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新員工周工作總結

時間:2023-05-14 19:00:55 工作總結 我要投稿

新員工周工作總結(15篇)

  總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,因此我們要做好歸納,寫好總結?偨Y你想好怎么寫了嗎?下面是小編精心整理的新員工周工作總結,希望對大家有所幫助。

新員工周工作總結(15篇)

新員工周工作總結1

  時間過得很快,我在公司已經三個星期了,陸陸續(xù)續(xù)也有新員工過來報道,相對于他們,我也可以算上 “老員工”了,當然這也是開玩笑,我還是有很多的知識要學習的,這個星期主要的工作就是做數(shù)據,每天從網上找數(shù)據放在excel中,前兩個星期,基本上的培訓就結束了,這個星期簡單培訓了一下拆分庫數(shù)據處理邏輯,也不是很難,也是和數(shù)據庫有關的知識,又有詳細的講解,大部分都弄懂了,可以說這個星期主要都在找數(shù)據.

  在這個星期中,從找數(shù)據中我也發(fā)現(xiàn)了一些問題和經驗,當然也不是大的問題,都是工作中發(fā)現(xiàn)的。下面就我兩個的工作情況作出簡要的匯報。

  1、方法很重要的

  因為在這個星期中我的主要的任務就是找數(shù)據,網上的數(shù)據也是不斷的在變,雖然變化不大,可是總是有一些區(qū)別的,如果用眼睛慢慢看,仔細找,當然也能發(fā)現(xiàn)不同之處,可是這樣做不僅效率低而且很慢,也很容易出錯,所以再找數(shù)據中,要善于應用計算機中的軟件幫我們解決問題,我發(fā)現(xiàn)自己的excel知識不是很夠,一些簡單的函數(shù)還行,碰到點難的`,就不會了,excel的功能很強大的,所以在做數(shù)據比較時,最好把數(shù)據放在excel中比較,這樣不容易出錯,而且效率高,以前我們比較的大多數(shù)都是數(shù)字比較,現(xiàn)在突然碰到了字符比較,覺得就不太會了,還好在百度中找到了答案,使工作事半功倍。做了幾天的數(shù)據,就發(fā)現(xiàn)自己的知識水平還不夠,以后要多加學習。

  2、工作需要耐心

  通過一個星期的工作,不斷地找數(shù)據,覺得工作中還是要耐著性子做的,天天面對著枯燥的數(shù)據,時間段還好,但時間一長,就會產生厭煩感,所以在工作中一定要耐下性子,好好工作,這也是一種鍛煉,做一行就要愛一行嘛

  3、不斷學習

  在公司三個星期了,也學習了不少的知識?墒怯X得自己的知識還是不夠,所以決定下周去上海培訓,時間為3到6個月,說實話時間也挺長的,聽經理說上海那邊的住宿條件不是很好,但是能學到不少的知識,這也是我第一次去上海,充滿的期待,希望在充分學習知識之余,能在上海好好轉轉,包攬一下中國最大的城市,開闊一下自己的眼界。 好好工作,好好學習

新員工周工作總結2

  時光流逝,轉眼間我在成長中又渡過一周;厥走@走過的一周,很榮幸能與各位同事共同進步,我也在大家的身上學到不少的知識。

  思想修養(yǎng)

  要想完成工作的責任,首先必須樹立正確的世界觀和人生觀。在這一周中我認真參加各種學習和活動。有句成語是:只要功夫深,鐵杵磨成針。我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙,不甚妥當。當意見、建議來臨時,現(xiàn)在的我不再不悅,不再拒絕。而是以更高的要求來要求自己,努力告誡自己:換個角度靜心仔細想想如何能的好一些。

  素質提升

  在學習中我認真聽取經驗,仔細記錄,并在活動后的空余時間認真思考推敲,有目的的在班中進行一些嘗試。

  在工作中,我認真投入,認真學習。我感到人人都是我的師長,我能學,要學的東西還很多。

  在空余時間,我會閱讀一些自己訂的.雜志,去圖書館翻閱、網上查詢有關相關資料,去書城自費購買與教育教學有用的各類書籍和音像資料進行觀看學習,我深切的感受到學習對自己的幫助確實很大。

  展望

  通過這一周的工作,我很幸運學到了不少東西,業(yè)務上也努力做了一些成績。但這還遠遠不夠,我將在未來繼續(xù)多學,多思、多試努力把工作做的更好。

新員工周工作總結3

  這周基本上已經慢慢接受一些簡單的工作,比如負責的型號,了解大致的現(xiàn)狀之后慢慢可以跟日方窗口進行郵件來往了。甚至還接到日本打來的電話!可惜自己聽力不好,沒有100%的聽懂對方的意思,覺得很沮喪。其次因為要跟現(xiàn)場聯(lián)系,目前自己負責的型號對自己來說還不熟悉,數(shù)量也不少,一下子不知道聯(lián)系人的內線,手忙腳亂,焦頭爛額。還沒有很好的找到自己工作的節(jié)奏,這是我接下來要努力的方向。

  工作到現(xiàn)在,我能隱約體會到公司帶來的安穩(wěn),以及憑借資歷就可以晉升的一方面;緛碚f是十分穩(wěn)定,流水線般缺乏活力的企業(yè)。我終究覺得自己不屬于這里,不希望自己在這里久留。只想在這一兩年里潛心學習,讓自己擺脫學生的稚氣,懂得什么是工作,什么是社會。

  也許自己還是有點浮躁吧。這種沒有活力的生活究竟是自己的內心問題?還是客觀環(huán)境就是如此?一想到如果將來要一輩子這樣,我突然就沒有了動力,但又覺得現(xiàn)在思慮過多,杞人憂天。還不如腳踏實地,一步一步把自己手頭上的工作做好,把不足改善。至于將來的道路在哪里,雖然對這種無法控制感感到焦慮,但是多想無益,活在當下。

  這幾天心情都郁郁寡歡,我知道自己是缺少了可以說話的人,想念那個舒適區(qū)。

  昨天晚上終于和同時入社的朋友稍微聊了會天,心情果然大不相同。也更加知道自己郁郁寡歡的原因就是缺少可以說話的人。

  我在想,沒有可以說話的人從而經常想回家,那么自己去交友就好了。生活不行,就線上,朋友圈是靠自己經營的'嘛。

  工作也好,生活也好,都是與人打交道。嘗試滿滿突破自己,多和別人交流,你可以更好的融入新環(huán)境。

  生活終究是自己的。與其自怨自艾,還不如積極行動,改變現(xiàn)狀。

  接下來的第二個月

  工作目標是:

  1盡量快的熟悉與工作有關的信息

  2嘗試改變心態(tài) 既然選擇了 就好好干 美好的生活可以自己創(chuàng)造

  3學會與人打交道 微笑微笑微笑!

  生活目標:

  1考車牌

  2時刻要update自己

  3多多關心家人 (父母)

  4運動不能落下

新員工周工作總結4

  時間匆匆,自x月x日加入公司以來,我在xx公司的工作中又度過了一周的時間。作為一名公司的新人,雖然我學習的是相關專業(yè)的知識,但卻缺乏實際的經驗,導致在工作中有許多不足的方面。

  而在這周的時間里,我通過對培訓的積極學習,以及對前輩們的請教和模仿,鍛煉了自身的工作能力。如今,就這周里自身的工作表現(xiàn)和收獲做總結如下:

  一、工作情況

  在xx崗位上,因為我還只是一名新人員工,工作方面主要由領導安排。經過之前一段時間的學習和適應后,我目前在工作中已經有了不小的進步和成長。在工作方面雖然還不算圓滿,但基本完成自身的任務已經沒有問題了。

  但通過公司的成績排名來看,我也清楚自己還有許多改善的地方。為此,我根據自身的情況,重視基礎的鍛煉以及對紀律的管理,不斷鞏固自身的鍛煉,提高工作的質量。

  本周,我也一直在工作中加強自我的管理,雖然沒有突出的表現(xiàn),但卻更加完善了過去的一些個人習慣的毛病,讓工作更加圓滿、自然。

  二、學習成長

  如今在工作中,我一邊在完善自己,一邊也在積極的學習知識。現(xiàn)在主要的方法是通過領導的.培訓,從領導的教導中,我能學會關于工作的要求和目標,以及完成工作的基礎方法。在學習新知識的時候,我總是會先嘗試和鍛煉,并將工作中不懂的地方總結起來,并通過自我的反思后再去請教領導。這讓我在工作培訓的時候也能得到更多的收獲,認識到工作中的更多細節(jié)。

  三、工作心得

  通過這一周的工作經歷,雖說表現(xiàn)感到十分的忙碌,但其實回想后,我意識到自己也在慢慢的進步。而且每次的工作之后,我都能較好的吸收經驗,完善自己的工作能力。雖然目前還不明顯,但我相信我的工作很快也會發(fā)展起來,讓自己能更好更的處理好自己的崗位職責。

  四、下周計劃

  如今,我在基本工作上的情況已經基本穩(wěn)固,我計劃在接下來更進一步的提升自我的能力。為此,在下周的時間里,我會主動去請請教領導和同事,并申請一些更多的工作任務,鍛煉自己的能力,讓我也能盡早掌握一個正式員工的能力,并在工作中發(fā)揮出一名xx員工的價值和實力!

  雖然如今的我還并不出彩,但我會一步一個腳印的前進,不斷努力,帶著自己對工作的熱情成為一名出色的xx員工!

新員工周工作總結5

  加入遠洋地產秘書行政部這個團隊已有一周時間,雖然只是短暫的五個工作日,但是通過學習和觀察,對于身處全新的環(huán)境中撲面而來的各項新鮮事物還是感受頗深,現(xiàn)總結如下:

  一、本周工作簡述

  為盡快熟悉企業(yè)整體情況,融入新的企業(yè)文化,本周的主要工作是學習網絡辦公流程和相關規(guī)章制度,了解企業(yè)的組織架構和集團主要高管職責分工,研習往期會議紀要和20xx年總裁講話匯編,通過初涉領導秘書事務、參與撰寫四月份總裁辦公會會議紀要、參與討論18周年系列活動和行政系統(tǒng)培訓活動等,逐步進入工作狀態(tài)。

  二、印象和感受

  1、企業(yè)管理規(guī)范,高效運轉

  進入遠洋最大的感受就是集團上下各職能部門分工明確,日常工作井然有序,有規(guī)章可循有制度可遵守。這是一個大企業(yè)所應具備的特質,也更堅定了我來遠洋的正確選擇。

  2、部門各司其責,有序配合

  我部工作分為董事局事務、總裁事務、公共關系、文秘及行政管理幾個部分,各自在職責所在領域兢兢業(yè)業(yè),對于部門的重要工作,又能群策群力,發(fā)揮專業(yè)所長,積極協(xié)作。

  3、交流氛圍融洽,無抱怨狀

  部門成員雖然有著不同的知識背景和從業(yè)經歷,但彼此之間互幫互助,氣氛融合。值得一提的是,相處時間雖短,但沒有聽到一句抱怨的話,無論是對工作還是對同事關系,這說明大家對工作環(huán)境的滿意度較高。

  三、想法和建議

  1、提倡適度工作創(chuàng)新

  參與房地產行業(yè)的行政工作三年有余,最大的感受為行政是一個吃力但并非事事討好的工作,盡管很努力地在完善改進,可任何的一點紕漏都可能造成功虧一簣,時常如履薄冰。對行政要求的苛刻說明行政的重要性,但秘書行政部的工作不能僅限于后臺服務,也需適當有所創(chuàng)新。例如,利用18周年的系列活動,對遠洋進行品牌打造和形象宣傳,將遠洋理念廣泛傳播,社會符號植入大眾,對產品銷售無疑具有相當大的推動力,應高度重視。在萬達工作的時候,該企業(yè)提出的“百年企業(yè)”概念,說明了品牌塑造任重道遠,同樣,遠洋的“相伴一生”也說明追求基業(yè)長青需要品牌的長久生命力。既然我部門已承擔起品牌推廣的工作,可在今后每年都有計劃有步驟地進行下去。

  2、加強業(yè)務知識培訓

  秘書行政部作為企業(yè)的中樞機構,負責協(xié)調管理和后勤保障,在日常工作的開展過程中,需從宏觀層面對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略進行整體把控,也需從開發(fā)環(huán)節(jié)對企業(yè)具體業(yè)務有所掌握,做到“眼光放長遠,行動落實處”,有點有面遠近結合地優(yōu)化服務效力企業(yè)。無論是日理百事的秘書服務,全面綜合的匯總材料還是公共關系的新聞宣傳,都應建立在熟知業(yè)務情況的基礎上。因此,建議可在內部開展系統(tǒng)的業(yè)務知識培訓,邀請業(yè)務部門的同事講解房地產開發(fā)過程中的相關情況,或者有意識地參與更專業(yè)化的知識講座等,從而打下堅實的行業(yè)基礎。

  3、正確對待加班現(xiàn)象

  據觀察,雖然制度規(guī)定下午五點下班,但每到五點時部門里并沒有同事離開,仍一如既往地工作著,相信企業(yè)其他部門也存在這種情況。一般來講,加班說明兩點:第一、工作量飽和;第二、工作效率較低。但從我們部門加班的情況來看,大家都加得心甘情愿加得甘之如飴,甚至在家也要加班加點完成任務的',這又說明兩點:第一、對本職工作充滿熱愛;第二、對交辦工作認真負責。因此,我認為,原則上不鼓勵加班,避免工作中養(yǎng)成拖沓習慣,也能節(jié)約一定的辦公成本,但一切以業(yè)績說話,付出更多的時間和精力,才能創(chuàng)造更有用的價值。

  4、關于秘書工作

  秘書工作無小事,無論何時,都要想領導所想,甚至提前想到領導所未想的,這是做好工作的前提。對于秘書基礎服務工作,面臨如何提高工作效率問題,例如怎樣更科學地切入管理領導行程安排,怎樣解決文件送簽費時低效問題等。另外,因秘書崗位缺乏連貫性和傳承性,建議可逐步摸索探討建立秘書規(guī)范管理流程,總結出一整套切實可行的放之四海而皆準的工作模板,解決更替過程中的銜接問題,減少專業(yè)素質的差異,提高秘書工作的質量,具體方案有待日后工作中總結。

  以上是入職一周的工作匯報,不妥之處,請領導提出意見和建議。

新員工周工作總結6

  我系深圳xx商場的員工,從事收銀一職,因為這個職位是直接和錢打交道的,所以我時刻提高警惕,工作注意力高度集中,認真負責。由于我不是深圳本地人,所以對本地語言理解的不是特別流暢,根據這個缺點我勤奮好學,現(xiàn)在經驗可以進行簡單的交流了,聽力方面更是沒有問題,下面就是本人的工作總結。

  自入職實習近三一周的以來,嚴格遵守公司勞動紀律及規(guī)章制度。在店長與班長和各位同事的耐心帶教與引導下,迄今已能夠熟練運用pos機,并能獨立、速效地完成當班的收銀銷售;規(guī)范化地做到唱收唱付,迎送顧客。較好地完善每個銷售環(huán)節(jié),做好藥品的代理銷售,但絕不妄自向顧客肆意濫推銷藥品。能適時、契機發(fā)展新會員,完善會員卡資料的電腦記錄;妥善及時地完成店長、班長交辦的工作事宜。

  本地語言方面雖然進步很大,異地的語言差距對我和主要是一部分教年長的顧客,進行銷售交流時造成的.一定影響已有所降低。當然,能說一口流利粵語方面,還有待進一步的加強。

  此外,在處理顧客異議等方面,有不同程度的情緒化干擾,我深刻地認識到,目前容易把個人情緒帶到工作中,是我最大的不足。

  在以后的工作中,勢必強化改正,力求堅守好每一班,把握好每一個細節(jié),讓自己的情緒收放自如,真正做到盡善盡美!

新員工周工作總結7

  來到公司已經有一周的時間了,在這一周里,我完成的工作不多,但是學習到的知識和技能卻裝滿了我整個腦袋,我必須要好好的進行消化和整理一下,我才能夠更好的迎接下一階段的工作,才能更多的學習到其他的新技能。這其實也跟我們在學校的學習是一樣了,學完一個章節(jié)的知識和內容,我們就要做個章節(jié)測試和總結。這樣才不算學完一章忘一章。

  面對我畢業(yè)以來的第一份工作,我要使自己盡快的適應好公司的新環(huán)境。面對一個陌生的環(huán)境和一群彼此不熟悉的同事,我要是自己盡快的融入到這個大集體中。

  首先,在來到公司的第一天,我就被人事部的`xx帶去參觀了公司的各個部門的工作環(huán)境,然后就是向我介紹了公司各個部門重要的負責人,以及他們的名字,職位和所負責的事務。在她向我介紹的時候,我一邊熱情的跟他們打招呼,一邊把他們的職位都悄悄的記在了心里。雖然我是人事部門的,但是作為一名人事,我以后要對接公司所有部門的人和事,所以這些重要的負責人我都要記好。熟悉好了的公司的整體布局和辦公環(huán)境,人事就帶領我去辦理了新員工的入職手續(xù),下午的時候,就是到我熟悉自己的工作環(huán)境和工作內容的時候。主管把我安排到了xx同事旁邊的位置,讓他來帶我。

  在和新同事接觸的過程里,我發(fā)現(xiàn)xx同事既是一位負責又熱心腸的人。原本我還害怕我腦子太笨,學不會,他會不耐煩我。但是他在教我工作的時候,不僅沒有不耐煩,而且還非常的細心和耐心。我有什么不懂的,隨時都可以問他,他也都會詳細的跟我解釋清楚。而且他還教了我很多辦公設備的使用方法。其實我在剛來到公司的這一周里,主要的負責的工作還只是復印文件,做幾張考勤報表,了解公司的職位空缺情況,以及職位的用人標準,再然后就是熟悉公司的人事制度和企業(yè)文化。在這一周里,這些基本上我已經掌握好了。

  而且通過這一周和辦公室同事的友好相處,我們彼此之間的關系密切了不少。我相信,在公司往后的日子里,我會學習到更多的相關工作技能,更加深入的了解到人事崗位的工作內容,也會更加積極主動的和同事做好交流和溝通工作。

新員工周工作總結8

  短短的一周過去了,我在工作中收獲了很多。工作讓我充實了生活,進一步“武裝”自己;工作讓我看到了前進的方向,讓我找到了人生的目標。

  我這周的主要工作是在擴張車間實習,在工作中,我學習了xxx的基本原理,懂得了操作xxx,這周我學習了擴“xx”,了解了擴xx”機臺的特性,懂得了擴“xx”的基本技巧。

  在工作中,我了解了“xxx”的生產過程,也知道了生產“xx”的基本使用成本。在周五時,xx的生產“xx”的那臺機臺出了一些小問題,使機臺無法正常生產,我與xx師傅學習,師傅也傳授了一些基礎知識,如何xxx,在x該xxx,才能生產出所需的xx,該調多大的x,才能生產出不同產品所需的`不同xx等。

  本周我也面試了公司的“xxx”的崗位,我的興趣是做xx,所以學習的也是相關專業(yè)內容,我知道要做一名合格的xx,是需要具備許多知識與一定的能力。我在;旧隙际菍W習理論知識,專業(yè)成績均在中上水平,但是實操還有待提高,希望公司能給我一次機會展現(xiàn)自己、發(fā)揮所學的知識,我一定會認真學習,仔細鉆研,用心的去完成每項任務。希望我能早日到崗實習,做一名“小學徒”。

新員工周工作總結9

  在領導的關心和指導下,這一周來,本人思想上追求上進,工作兢兢業(yè)業(yè),吃苦耐勞,自覺遵守單位的各項規(guī)章制度。為接受單位考核,總結自身思想、工作方面的得與失,更好的促使自己進步,現(xiàn)將兩個月試用期內的思想、工作情況總結如下:

  一、注重學習,努力提升思想認識

  剛步入新的工作崗位,任務重,難度大,困難多,在部門領導的耐心指導下,虛心求教

  1、不斷提高自己的政治理論水平和黨性修養(yǎng),提高自己的洞察力、判斷力;

  2、堅持“三注重”,即:注重培養(yǎng)自己的工作能力,注重和同事溝通交流,注重虛心向他人學習;

  3、結合本職工作,認真學習市政管理知識、業(yè)務技能、政策法規(guī),努力接受新思想、新觀念、新環(huán)境。

  二、踏實肯干,不斷提高工作能力

  1、積極協(xié)助李主任做好業(yè)務上報材料的整理、打印、報送工作;

  2、認真做好來電來文督辦工作。專門印制了來文來電登記薄,詳細登記時間、對象、內容,及時督促人員辦理,兩個月來共督辦來電xx余個、來文xx余個;

  3、做好處上下發(fā)的文件分類歸檔,保管好重要文件資料;

  三、認真反思,爭取早日干出成績

  認真總結、工作表現(xiàn),雖然忙忙碌碌、加班加點,不敢有絲毫的.懈怠,但成績卻不是很明顯,歸結起來,我認為自身還存在以下問題:

  1、業(yè)務知識還欠缺,需加強業(yè)務知識學習;

  2、工作上沒有完全放開,還顯拘束;

  3、工作兼顧力度還不夠,常有顧此失彼的情形。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。只有不斷的探索改進,工作才能干好。我有信心干好這份工作,這份信心源自領導的關心,同事的支持,自身的努力。

新員工周工作總結10

  通過這一周的鍛煉成長,我也逐漸成熟了很多,對霍邱32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的整個銷售情況有了一個整體的把握,因為通過兩周的下鄉(xiāng)鋪貨,我跑遍了霍邱的所有鄉(xiāng)鎮(zhèn),一些大的銷售網點我都基本親自到過,通過兩周的營業(yè)日記填寫情況,可以很直觀的看出,我們這兩周以來的銷售通路盤點情況,那些地方我們到過,那些地方我們還沒有鋪到,那些新的網點還有待于我們進一步開發(fā),我們選擇鋪貨路線是否高效快捷合理,這樣及時對工作進行總結,有助于我們發(fā)現(xiàn)自身所存在的問題。所以說,通過這些天的學習,給我感觸非常深的就是,作為銷售業(yè)代,我們一定要認真填寫營業(yè)日記,對客戶的資料進行統(tǒng)計,了解店主的姓名、地址、電話、進銷存情況等,這樣我們就能有計劃的對客戶進行下一次拜訪,逐漸在市場中培養(yǎng)出一批我們的忠實客戶。

  我作為一個銷售代表應掌握一些技能:

  1.我們是做方便的,屬于快速消費品,要熟悉公司產品的屬性、特點。

  2.我們是直接向終端市場推銷,要求我們對自己產品的品質,加工工藝,包裝材料,品牌特性,使用價值等必須充分熟悉,一便及時回答客戶的疑問。

  3.熟悉不同產品的目標鋪貨渠道。不同的產品有不同的利益點,有的強調高品質,高檔次,有的強調經濟實惠,有的突出攜帶方便,不同的利益點則吸引不同的消費群,因此就適合在不同的渠道售賣,熟悉自己產品的利益點和目標鋪貨渠道,才能給客戶推薦合適的產品,減少即期、浪費,促進銷售。

  4.熟悉本品及競品的價格。

  5.生動化技能,按照公司標準陳列產品,以使產品能夠更生動的展示在消費者面前,同時注意盡可能的占有終端售點的貨架空間。

  6.客戶庫存管理。怎樣科學的管理客戶庫存,以避免即期品的出現(xiàn),保證提供給消費者最新鮮的產品,同時盡可能的占用終端售點的庫存和資金。

  7.客戶異議的.回答?蛻艚洺岢鲆蓡,對于客戶的疑問問題我們要提前做好準備,回答話術熟念于心。

  8.規(guī)范的完成客戶拜訪。我們每天要拜訪很多家店面,如果能夠在每家店都按照統(tǒng)一的工作流程執(zhí)行,其一可以提高工作效率;其二可以樹立專業(yè)形象;其三可以避免疏漏,減少出錯率。

  8月份第三四周工作總結,依然如故加油!

  我工作經歷熬夜大補之后,工作成績一路絕塵,沒有人能夠趕上。但是我沒有驕傲,我也一直在總結。最近領導又給我另一個任務,就是維護網站。這個事情雖然讓我有很大的熱情,因為大學的時候我對于網站是很喜歡的,但是喜歡沒有付出實踐,因為我太懶了在大學的時候,所以對于維護網站真的一竅不通。但是這個任務既然交給我了,那我就要做好。

  所以我的很多時間都是學習代碼了。因為這個學習對于我的生活工作來說是有很大幫助的。開拓了視野,再說,有手藝在身,咱不怕啊。

  在接下來的工作中,更要合理的安排時間。因為自己的工作量大了,合理的安排時間才不會很累,也更加的充實。這樣也不會手忙腳亂的不知道做啥好了。

  加油,是每個人的工作狀態(tài)。也是每個人的精神狀態(tài)。加油。

新員工周工作總結11

  時間還是過的很快的,不知不覺我已經入職了一個星期了,這個星期我也學會了很多,我也開始融入了這個公司了,周圍的同事都很平易近人,工作也開始慢慢的上手了。下面,是我對這個星期的工作的一個簡單的總結。

  一、不斷學習,提升能力

  對于我這種新入職一周的新員工來講,學習是很重要的事情。剛開始的時候,要抱著學習的態(tài)度去工作,畢竟是全新的公司,全新的同事,全新的'領域。學習是每個人都應該具備的一種態(tài)度,作為新人要多向其他人學習,多向主管學習,要有一種謙卑的學習態(tài)度,尤其是自己不是很懂的領域。我這一周以來的`時間,就做到少說多聽,多聽主管的意見和多聽主管跟我說的注意事項啊,工作流程之類的,少說,就是少發(fā)表自己的觀點和意見,少點自己主觀的東西,先學先將工作慢慢入手了再說其他的。

  二、改正缺點,繼續(xù)努力

  在這份新工作中,我還是意識到了自己存在著不少的問題和不少的缺點。經過這一個星期的工作和學習,我發(fā)現(xiàn)了我是個很粗心的人。因為我做的工作需要很細心。我做的是文字撰寫的工作,在發(fā)表的時候,任何一個地方都不能出錯,那就要仔細的檢查之后才能發(fā)表。但是我每次都好像比較粗心大意,經常會在小地方出現(xiàn)錯誤;叵胛疫@一周的工作,大錯沒有,小錯卻是幾乎天天都有出現(xiàn),我真的要改掉我粗心大意的毛病,我要更細心一點更仔細一點,把我的工作做到沒有半點錯處可挑是我的目標,再細心一點,再仔細一點,做好自己的工作。

  總的來說,我很喜歡這份工作,很享受這份工作帶給我的充實感和滿足感。一周的時間過去了,我也漸漸的上手了我的工作,我會把工作做得更好,也會努力的改掉自己的一些缺點,也會在工作中不忘學習,在學習中工作,在工作中學習,努力的提升自己的專業(yè)知識和工作能力,為公司的發(fā)展添磚加瓦。

  最后,我還是想感謝下公司領導的信任,主管的教導,同事的友好。讓我在這里一個星期有著賓至如歸的感覺。我很喜歡這家公司,我會繼續(xù)努力的,努力做好自己的本職工作,努力的學習著有關工作方面的技能,為之后轉正打好基礎。

新員工周工作總結12

  第一項工作:1,作業(yè)指導書評審;2,事業(yè)部體系模型整理;3,標準的采購與解讀;4,轉正工作;5,部門培訓;6,其它

  第二項工作:作業(yè)指導書。

  評審:組織第一階段最后三份作業(yè)指導書評審工作,對設計范圍較廣的工程設計及變更的作業(yè)指導書進行了二次確認。事業(yè)部對于初次建立體系文件都比較的認真與謹慎,采取了會議評審的方式,耗費的時間與精力比較大,成果也是顯著的。能夠參與到這個過程中,聽到各位經驗豐富的領導同事闡述作業(yè)的流程,特別是作業(yè)流程注意事項,對于學習作業(yè)流程是一件幸事。

  編寫:項目溝通作業(yè)指導書結合之前項目專用程序進行了整合,提交ERP評審流程。文件資料管理作業(yè)指導書溝通后修改較小,暫時不進行升版。

  第三項工作:事業(yè)部體系模型整理。根據相關資料,以及自己的工作體會,對事業(yè)部體系文件進行了整理,對于事業(yè)部的所有工作將會涉及的流程的知道文件進行了梳理羅列,對需要增加的文件提出了自己的建議。梳理的過程也是一個學習的過程,對項目流程以及整個事業(yè)部的工作流程以及規(guī)范都有了進一步的了解。

  第四項工作:標準的采購與解讀。標準清單初步整理完畢,并且對KSN和C3C4項目的標準解讀工作任務進行了分配。對采購不到的標準清單郵件工程部。通過之前對于標準學習與解讀的經歷,覺得標準的了解對于提高品質,保證品質的一個重要方法。同時也意識到自己對項目作業(yè)流程以及產品知識的了解還存在很多不足,今后需要多加努力。

  第五項工作:轉正工作。在公司GROUP網站提交了轉正申請,對自己的工作進行了總結,同時也思考了今后工作的計劃。對自己在試用期的努力給予肯定的同時,也需要對自己的不足給予重視。今后需要注意細節(jié),更加的細心,增強自己的耐心,工作需要更加的.踏實,更加的用心,加多點自己的想法,考慮問題要全面,還要深入。

  第六項工作:部門培訓:控制系統(tǒng)工程安裝實施指導和外配設計。培訓老師結合自己的工作經驗,培訓的更多的是如何去獲取知識,今后如何學習的方法。在工作中要學會積累,學會總結,學會學習比學習更加的重要。

  第七項工作:其它:1),EOMR項目經理批準通過;2),資料協(xié)助處理可觀原先的行政事務以及市場部的客戶接待后勤工作;3),第四季度目標管理卡制定。

  工作學習體會與建議:

  通過本周的學習鍛煉,覺得以后的工作需要自己多多注意細節(jié)問題。今后需要多多踏實的學習項目作業(yè)流程以及產品知識,為自己解讀標準以及QA的日程審查做好保證。在工作中還有需要多多用心,加強與領導同事的溝通,多學習,多思考,對自己負責的工作給出自己的建議與想法。

  下周計劃:

  1. 作業(yè)指導書評審以及完善;

  3. 標準清單的梳理以及采購工作; 標準的解讀; 目標管理卡提交; QA日常審查;

  4. 協(xié)助跟蹤項C3C4目缺失的流程和文件。

新員工周工作總結13

  公司是一個非常民主和諧的公司,也是一個非常不錯的發(fā)展平臺,我也希望自己可以在公司有一個不錯的發(fā)展,擁有一個很好的未來,我也會在以后的工作上面努力的做好自己的工作,盡心盡力的為公司做事,和氣友善的和公司的同事吧一起共事,共同加油向上。雖說來到公司才一周的時間,在這一星期的工作當中,我也對自己的工作和公司有了更好的了解,自己的工作也在圍繞著更好的適應和融入公司去開展。

  短短的一個星期,我也對自己的工作很好的上手了,因為自己一直以來都是從事的同一個類型的工作,所以哪怕是一個新的環(huán)境和新公司,但是自己依舊還是可以很好的上手自己的工作,自己也隨著對工作內容的熟悉,以及對公司的企業(yè)文化、工作的一些細節(jié)和流程的了解,也很好的將自己的工作熟練了不少,當然自己之所以可以這么快的適應新的工作,都是離不開公司的所有的同事的幫助的,起初剛進入公司的時候,不管是做什么都有點束手束腳的,自己的工作開展的也不夠大方和自信,自己本身就是一個不擅長去主動的交際的人,幸好自己辦公室的同事因為他們的`熱情帶動了我,從我到部門的第一天就熱情的為我介紹公司,介紹自己的工作,到之后為了我開展部門的聚餐,在同事們的熱情當中,我也很好地融入到了公司和部門,隨后自己的工作的開展也就順手了很多,我知道自己剛開始進入到公司,剛開始開展自己的工作,還有很多的問題和不足需要自己及時的去彌補和改善,所以這一周的時間我一直都認真的學習和完善,我也一直都沒有準時的下班,每天總是第一個來到公司,最后一個從公司下班的人,我清楚自己身上的不足和缺陷,所以我也會及時的去改正,希望自己可以成為一個更加完美的員工,盡自己的的力量去用最短的時間完成自己進入公司的工作,很好的適應和融入到公司,所以盡管自己感到辛苦和疲憊,但是自己依然覺得值得。

  一星期的時間真的很短,但是對于我而言,我覺得一個星期已經完全讓我適應了新的工作,融入了新的公司和環(huán)境,我也將在之后的工作當中更好的去完成自己的工作,更努力的去做好自己,將自己的事情都完成到極致,追求完美,熱愛工作,積極向上的努力,會讓公司的每一個人都對我刮目相看。

新員工周工作總結14

  我6月25號到資產管理公司正式報到,迄今為止共經歷了7個工作日。

  (一)前期工作總結

  作為剛剛入職的新員工,領導沒有給我安排特別復雜的工作任務。

  6月25號和26,主要是芬姐(謝麗芬)向我介紹了我們資產管理公司的內部架構以及分工,安排我跟隨老員工去巡場。在巡場過程中,老員工向我介紹了很多商家的信息。在剛剛開始工作的幾天,我對環(huán)境很不熟悉,主要是把接受到的信息吸收內化。

  在6月29號到7月5號這一周里面,我對工作有了進一步的了解。主要從事了以下工作:

  1、 繼續(xù)跟隨老員工巡場,而且漸漸的可以比較順利的根據領導指示找到編號商鋪的位置。也漸漸的可以試著獨自巡場。

  2、 根據芬姐的吩咐,面向各位商家發(fā)放經營情況調查表,講解宣傳此次的“商家直郵優(yōu)惠促銷活動”。這是一件聽起來比較簡單的事情。但是實施過程中,我其實是遇到了比較多的問題。

 、 最初是由于我不熟悉整個創(chuàng)意生活城的商鋪位置,獨自尋找已經營業(yè)的商家,就像是在走迷宮,花費了我很多很多的時間。但也正是在這樣一而再再而三的摸索過程中,我對創(chuàng)意生活城的了解加深了很多。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!!!

  ② 在發(fā)放問卷,向商家宣傳了我們這次的活動之后,大部分商家都很熱情,表示要積極的響應此次活動。但也有一些商家的反應,讓我有點不知所措。比如:達芙妮和小苑服飾店,他們那的服務員的態(tài)度比較不友好,直接讓我不要跟她們講,要跟總公司直接匯報。

 、 在發(fā)放問卷的時候,我明確告訴他們第二天下午會回收,商家都很爽快的表示沒問題,一定會跟老板溝通,填好調查表。但是當我在約定時間去回收時,只有一半商家填好了調查表。其他商家要么表示忘了填,要么說沒辦法聯(lián)系到老板。

  這些之前沒有預料到的局面,讓我在后來吸取了教訓:跟商家溝通的時候,一定要注意強調問題的嚴重性,必須引起商家的足夠重視。

  從發(fā)問卷,講解此次的活動,到回收問卷,再到問卷結果統(tǒng)計,我前后差不多花了三個工作日的時間。一件聽起來比較簡單的事情,我做起來事實上是付出了如此的精力,這讓我明白了一個道理:做跟說是不一樣的,說永遠比做來的簡單,而做永遠比說來的實際。以后我會努力多做事。

  3、 電話接待以及現(xiàn)場接待。老員工(雷青果,袁淑靜,龔瓊燕,盧日東,陳小妹,唐玉容,莫秋梅)非常熱心的給予我指導和幫助,讓我很快的學會了有禮貌的接待,盡快了解了招商的最新動態(tài),能自如的跟來客介紹。

  4、 協(xié)助東哥(盧衛(wèi)東)清點消費券。在最近的一周的工作日里面,很多商家送來了大量的消費券,清點和核對的工作也就相對重一些。我就從旁協(xié)助東哥。

  5、 給在會客區(qū)咨詢或者暫時休息的客人端茶遞水。及時清理、更新報架上的報紙。我剛剛開始工作的時候并沒有意識到這一塊也是工作內容的一部分。但芬姐是一個細心、體貼的領導,她事無巨細的給我指導、提點。在芬姐身上我學到了很多東西,我現(xiàn)在明白端茶遞水這些雖然是小事情,但其實能給來的這的潛在商戶或者普通客戶帶來溫暖和貼心的感覺;雖然是舉手之勞,但對客戶而言卻是一種“隨風潛入夜,潤物細無聲”的關懷備至。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!!!

  6、 跟隨芬姐去旅行社開會。認識了一些旅行社的同事。開會的時候大家都講粵語,我?guī)缀鯖]有聽懂。不過,我相信這只是暫時的,以后會聽懂的。

  7、 跟隨芬姐去協(xié)助展貿中心的清點交接工作。

  8、 制作了新的食堂就餐表。在制作這個表格的過程中,芬姐做事要求盡善盡美的嚴謹作風,給了我很深的觸動。以后我會跟著芬姐好好學習,做事一定不能抱著“還可以”的想法去做,一定要“要做就做到最好”!

  9、 領導安排的隨機安排的一些小事情,比如復印、打印、傳真、給部分商家發(fā)放小通知等等。其實學校里面學習的`很多東西跟社會脫節(jié)比較嚴重。在工作短短的幾天里,在同事們的幫助下,我學會了怎么使用復印機、打印機、傳真機、轉接電話到分機號、制作復雜一點的excel表格等等。這些小事情,讓我感覺到了自己在一點點的進步。

  總的來說,作為職場新人,我遇到了一幫愿意熱心幫助我的同事們,遇到了對工作認真、嚴謹并且愿意給予我細心體貼的指導的領導——芬姐,應該說我是很幸運的。在接下來得工作時間里,我一定會珍惜這些優(yōu)良的資源,努力認真的做好每一天的工作,虛心的向領導同事請教學習。

  (二)下周工作計劃

  1、繼續(xù)巡場。

  2、繼續(xù)做好電話接待以及現(xiàn)場接待的工作。

  3、繼續(xù)做好端茶遞水以及清理報架等工作。

  4、努力做好領導隨機安排的工作。

  5、努力協(xié)助其它同事做好工作。

  6、仔細認真的觀察環(huán)境,做到:我去主動尋找工作來做,而不是非要等到工作找我才做。

  7、按照譚總的指示,在夏總有空的時候,適時的主動匯報工作。

新員工周工作總結15

  入職我們公司到有一周的時間了,迎來了我在這個公司的第一個周末,這一周的時間我是有許多的感受憋在心里的,所以趁著現(xiàn)在的這個周末空閑的時間來記錄一下自己這一周的具體工作和一些心得感受。

  在公司我的崗位是一名普通的辦公室文員,這一周的工作雖然非常的短暫,但是也讓我感受頗深,讓我對于我們公司的基本運作模式以及我的崗位的工作流程有了一定的了解,所以雖然這一周里面我的工作是中規(guī)中矩沒有什么突出的,但是我相信憑借我對公司和工作已經了解了,所我相信在下一周的時候,只要領導能夠給予我表現(xiàn)的機會,我一定能夠做出自己的成績的。

  一、這一周的主要工作

  1、當其他部門的.同時需要打印文件的時候,我需要幫助他們打印、復印個傳真文件,之后還需要將這些文件送到該部門的人的手里。所以這個工作雖然十分地簡單,但是卻因為我需要在各個部門走動,所以幫助我加深了對公司的了解,讓我對于公司各個部門所負責的工作有了一些認識,也讓我結識到了公司許多的同事,相信以后一定能夠跟好地配合我的工作。還有就是我的性格有一點點地內向,現(xiàn)在需要到各個部門送文件,難免與各個部門的人打交道,所以這個工作讓我稍微地增強了自己的交際能力,稍微地自信了一點。

  2、管理好交到自己手上的辦公文件,所以我需要利用各種辦公軟件將它們制作文檔或者表格,這些都是我會的工作,不過因為上班公司要求的原因,需要一定的速度,所以幫助我鍛煉了使用這些基本辦公軟件的能力。

  3、做好接待工作。當有客戶來我們公司訪問的時候,我還要做好接待工作,將客人帶到我們的會議室。這一塊是我之前從來都沒有接觸過的工作,所以這一周我的總共接待了兩波訪客,第一次就是直接搞砸了,客人來的時候我將他帶到了會議室,可是他要見得領導我不認識,所以當時真的尷尬不知道去找誰,后面還是辦公室組長知道了接手了我的工作。第二次的時候倒是好了一點,但是還是顯得有點尷尬。

  二、這一周的進步

  一周的時間是十分短暫地,讓我學習到的東西是很有限的,除了對公司的了解之外,我覺得最大的收獲就是我的工作態(tài)度上面的。進入了工作崗位,自然而然就產生另一種責任感覺,沒有之前在學校里面的任性了,知道要更加地穩(wěn)重了,工作的時候也變得更加的盡心盡力起來了。

  三、下一周的工作計劃

  經過前面一周的適應,我覺得我應該能夠適應一些工作了,畢竟基本的理論知識我還是懂的,知識沒有什么實踐經驗而已。所以我?guī)缀踉谙乱恢苤鲃映鰮簦约褐鲃酉蝾I導承接工作,讓他給我更多的工作,讓我挑戰(zhàn)自己。我們辦公室文員是要在公司開會的時候去做會議記錄的,所以我希望自己能夠再下一周去嘗試一下會議記錄,治愈會議整理這個我還準備留在以后再學習。

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