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婦女培訓(xùn)工作總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以促使我們思考,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編為大家收集的婦女培訓(xùn)工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
婦女培訓(xùn)工作總結(jié)1
為進(jìn)一步提高我市農(nóng)村婦女干部的綜合素質(zhì)和參與村級事務(wù)管理的能力,我市各級婦聯(lián)按照自治區(qū)婦聯(lián)的工作部署,充分發(fā)揮組織健全、聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢,深入開展基層婦女干部大培訓(xùn)工作。通過培訓(xùn),我市基層婦女干部素質(zhì)明顯提升,致富能力明顯提高,服務(wù)能力明顯增強(qiáng),F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
一、基本情況
各級婦聯(lián)認(rèn)真貫徹落實自治區(qū)婦聯(lián)全區(qū)萬名基層婦女干部大培訓(xùn)工作要求,不斷加強(qiáng)村婦女干部教育培訓(xùn)。
二、主要做法
。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密部署
高度重視村婦女干部教育培訓(xùn)工作,把它列入重要議事日程,每年制定我市基層婦女干部大培訓(xùn)工作方案,對基層婦女干部大培訓(xùn)的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等作具體說明。各縣市區(qū)婦聯(lián)也結(jié)合工作實際,認(rèn)真做好教育培訓(xùn)規(guī)劃的制定,同時做好跟蹤服務(wù),確保任務(wù)目標(biāo)完成。
。ǘ⿺U(kuò)大范圍,同步提高。在確保完成村“兩委”女干部培訓(xùn)任務(wù)的前提下,各級婦聯(lián)利用有限資源,擴(kuò)大培訓(xùn)對象,統(tǒng)籌安排社區(qū)“兩委”女干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)主席一起參加培訓(xùn),使基層婦聯(lián)干部與基層婦女干部共同學(xué)習(xí),共同提高。
。ㄈ┙C(jī)制,創(chuàng)新方式。市婦聯(lián)以建立健全婦女干部教育培訓(xùn)體系為目標(biāo),以提高培訓(xùn)質(zhì)量為重點,堅持逐級培訓(xùn)、分級負(fù)責(zé)的原則,不斷提高基層婦女干部的培訓(xùn)教育工作科學(xué)化水平。培訓(xùn)方式主要取集中講授和理論研討、經(jīng)驗交流相結(jié)合。通過集中講授進(jìn)行理論教學(xué),通過理論研討和經(jīng)驗交流進(jìn)行研討互動學(xué)習(xí),力求培訓(xùn)有針對性、時效性。在培訓(xùn)期間,堅持有訓(xùn)必考的原則,要求學(xué)員結(jié)業(yè)前寫出心得體會,在課堂上做好筆記,嚴(yán)格考勤考核。同時,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,通過遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)提高培訓(xùn)實效。在培訓(xùn)中,學(xué)員們學(xué)習(xí)積極性高,專心聽課、認(rèn)真做筆記,始終保持了較高的出勤率和良好的紀(jì)律。
(四)科學(xué)管理,?顚S谩T谂嘤(xùn)資金的管理上,我們嚴(yán)格按照有關(guān)培訓(xùn)資金管理規(guī)定,把握培訓(xùn)資金放在財政賬戶,履行審批手續(xù)后使用的`規(guī)定。在資金下?lián)、使用的各個環(huán)節(jié),做到公開、透明,始終做到了?顚S,足額到位,無擠占、挪用、截留現(xiàn)象發(fā)生。
三、下步打算
(一)加大宣傳力度。一是開展專題活動,開辟專欄,進(jìn)一步傳播和普及新觀念、新思想、新技術(shù)、新知識,引導(dǎo)和幫助基層婦女干部積極學(xué)文化、學(xué)科技、學(xué)管理、學(xué)技能,樹立終身學(xué)習(xí)的理念。二是以“雙學(xué)雙比”、“巾幗建功”活動為載體,廣泛開展各種培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)等活動,用鮮活的事實教育基層婦女干部主動學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)自信心和競爭能力,鼓勵婦女干事業(yè),為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
。ǘI造有利于基層婦女干部受教育的良好環(huán)境。一是積極爭取黨委、政府和部門的重視和支持,在政策和資金上給予大力的支持。二是加大宣傳力度,充分利用各種輿論工具及婦女群眾喜聞樂見的宣傳形式,廣泛宣傳學(xué)習(xí)和接受培訓(xùn)的必要性,幫助基層婦女干部更新觀念,激發(fā)她們的進(jìn)取精神。
。ㄈ┘訌(qiáng)制度建設(shè)。加強(qiáng)完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度,將學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育具體化,建立培訓(xùn)質(zhì)量跟蹤評估、“追蹤問效”制度,使參訓(xùn)婦女干部學(xué)有所成,學(xué)有所獲,逐步推進(jìn)基層婦女干部素質(zhì)的提高。
婦女培訓(xùn)工作總結(jié)2
縣鄉(xiāng)公路管理段自1991年成立以來,段領(lǐng)導(dǎo)班子對婦女工作就十分重視。結(jié)合婦女同志的自身特點,合理安排工作。
段剛成立初期,由于女同志少,工作容易開展;婦女工作以及計劃生育工作一直由段班子管理。直到1993年,才設(shè)立了專職婦女工作和計劃生育的管理干部。由此,我段的`婦女和計劃生育工作才走上了正規(guī)。
在管理工作中,我們不斷組織她們學(xué)習(xí)有關(guān)婦女和計劃生育工作的法律政策;積極參加上級組織的各項有益活動。如,知識競賽、“三八”節(jié)方山和洪州植樹、“八一”建軍節(jié)擁軍、體育比賽、文藝演出等活動。
在巾幗建功活動中取得了好成績,受到局里的嘉獎,1996年,蘇玲、侯;ǖ缺皇袐D聯(lián)命名為“三八紅旗手”的光榮稱號。1997年李春梅被市婦聯(lián)評為“好媳婦”的光榮稱號。更有多位女職工,被評為局級先進(jìn)個人和段模范人物。
婦女培訓(xùn)工作總結(jié)3
xxxx年,宋莊鎮(zhèn)開展了婦女就業(yè)培訓(xùn)擂臺賽活動,這項活動進(jìn)一步推進(jìn)了婦聯(lián)組織建設(shè)能力,強(qiáng)化了婦聯(lián)服務(wù)大局、服務(wù)基層,服務(wù)婦女這一原則,以這次擂臺活動為平臺,以維護(hù)好婦女權(quán)益和社會穩(wěn)定為己任,以對婦女事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度為立足點,以實現(xiàn)婦女就業(yè)和擴(kuò)大婦女就業(yè)規(guī)模為目標(biāo),多渠道拓展途徑,積極采取有效措施,取得了xxxx年擂臺賽的累累碩果,現(xiàn)對我們這次活動做出如下總結(jié):
一、成立專門的就業(yè)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)就業(yè)指導(dǎo)小組
我們村婦女就業(yè)工作成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,村黨支部書記蔣寶才同志擔(dān)任組長,婦聯(lián)主任和村工業(yè)區(qū)經(jīng)理擔(dān)任組員。組長負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)培訓(xùn)部門入村進(jìn)行培訓(xùn),婦代會主任主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計本村適齡未就業(yè)婦女,組織和管理婦女的培訓(xùn)工作和培訓(xùn)成果,日常工作中與工業(yè)區(qū)經(jīng)理溝通,實現(xiàn)有培訓(xùn)技能的婦女優(yōu)先就業(yè),優(yōu)先在本村工業(yè)園區(qū)內(nèi)就業(yè)。
二、開展調(diào)查工作摸清培訓(xùn)就業(yè)潛能
鑒于我村婦代會前兩年的工作基礎(chǔ),現(xiàn)有農(nóng)村婦女剩余勞動力數(shù)量較少,我們在初對全村的適齡未就業(yè)婦女進(jìn)行了摸底清查:我村共有適齡(55歲以下)未就業(yè)婦女人,其中沒有就業(yè)意愿的婦女人,有就業(yè)意愿而暫時沒有實現(xiàn)就業(yè)的婦女15人。這些人普遍愿意參加村鎮(zhèn)組織的各級培訓(xùn),愿意接受村委會和其他部門介紹的工作。
三、積極組織熱心參與做好村鎮(zhèn)兩級培訓(xùn)工作
鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府對婦女及青年的培訓(xùn)工作給予了高度重視,鎮(zhèn)社保所連同鎮(zhèn)婦聯(lián)、鎮(zhèn)團(tuán)委聯(lián)合組織了插花培訓(xùn)班,營養(yǎng)師培訓(xùn)班和美容美發(fā)培訓(xùn)班。我們積極組織本村婦女參加了這幾項培訓(xùn),前后參加培訓(xùn)的婦女達(dá)40余人次,婦女們認(rèn)真學(xué)習(xí),均獲得了相關(guān)的資格認(rèn)定證書。
此外,我們村委會也積極協(xié)調(diào),針對村內(nèi)商業(yè)類餐飲行業(yè)和工業(yè)區(qū)內(nèi)物流行業(yè)發(fā)展迅速的'現(xiàn)狀。我們和餐飲老板以及物流企業(yè)公司經(jīng)理聯(lián)系,有針對性地對婦女進(jìn)行了相關(guān)崗位培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后,表現(xiàn)優(yōu)異者直接錄用。
四、擴(kuò)大婦女就業(yè)規(guī)模樹立婦女就業(yè)典型
xxxx年,我們針對培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)成果,結(jié)合駐村商鋪和駐村企業(yè)的用人情況,以擴(kuò)大婦女就業(yè)和就業(yè)規(guī)模為目的,積極安置婦女就業(yè),共解決就業(yè)實習(xí)婦女人員11名,占村剩余婦女勞動力的80%。xxxx年4月份,針對營養(yǎng)師培訓(xùn)的結(jié)果,我們推薦給餐廳的服務(wù)員受到了高度重視,在本村兩個餐廳內(nèi)成功安置了3名人員就業(yè)。5月份,村物流公司處于用人高峰期,我們利用人脈優(yōu)勢,優(yōu)先安排了王海玲6位婦女實現(xiàn)在該企業(yè)工作,平均工資達(dá)到月800元。除此之外,我們還通過本村美容美發(fā)機(jī)構(gòu)安排了2名實習(xí)人員,以望能達(dá)到婦女就業(yè)工作的開門兒紅。
五、打造“創(chuàng)新”擂臺注意建立長效獎勵制度
我鎮(zhèn)婦聯(lián)工作起點高,基礎(chǔ)好。要想使每年的工作都能夠穩(wěn)中有進(jìn),必須以創(chuàng)新精神作為擴(kuò)大婦女就業(yè)規(guī)模的突破口。xxxx年,我們首先成立的領(lǐng)導(dǎo)小組和培訓(xùn)就業(yè)指導(dǎo)小組,通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)重視,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,使婦女就業(yè)工作呈現(xiàn)新的格局。
其次,我們開辟了以實習(xí)促進(jìn)就業(yè)的全新就業(yè)模式,通過這一機(jī)制,提高了她們的工作能力。這就為其實現(xiàn)就業(yè)意愿,提高其收入水平提供了良好的技術(shù)基礎(chǔ),開辟了新的途徑。
再次,我們村兩委班子討論后,村民代表會議討論通過了“普遍鼓勵,典型樹立”婦女就業(yè)鼓勵制度。對每一位實現(xiàn)就業(yè)的婦女(指就業(yè)時間超過6個月),憑借其工資證明領(lǐng)取100元就業(yè)獎勵金。年底,我們將派專人向工作單位了解第一手資料,對于那些表現(xiàn)突出的員工,按照當(dāng)年就業(yè)人數(shù)10%的比例進(jìn)行典型評比,優(yōu)勝者給予一定的物質(zhì)獎勵。xxxx年我們以就業(yè)擂臺賽為平臺,取得了一定的成績。我們這次總結(jié)十分及時,以史為鑒,明知得失,有了今年的工作基礎(chǔ),我們有望明年獲得更突出的成績。
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