自查工作總結(jié)
總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎？以下是小編為大家整理的自查工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
自查工作總結(jié)1
根據(jù)縣委辦關(guān)于開展網(wǎng)絡(luò)信息安全考核的通知精神，我鎮(zhèn)積極組織落實，對網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況、網(wǎng)絡(luò)安全防范技術(shù)情況及網(wǎng)絡(luò)信息安全保密管理情況進行了自查，對我鎮(zhèn)的網(wǎng)絡(luò)信息安全建設(shè)進行了深刻的剖析，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、成立領(lǐng)導小組
為進一步加強網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)安全管理工作，我鎮(zhèn)成立了網(wǎng)絡(luò)信息工作領(lǐng)導小組，由鎮(zhèn)長任組長，分管副書記任常務(wù)副組長，下設(shè)辦公室，做到分工明確，責任具體到人，確保網(wǎng)絡(luò)信息安全工作順利實施。
二、我鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)安全現(xiàn)狀
我鎮(zhèn)的政府信息化建設(shè)，經(jīng)過不斷發(fā)展，逐漸由原來的小型局域網(wǎng)發(fā)展成為目前的'互聯(lián)互通網(wǎng)絡(luò)。目前我鎮(zhèn)共有電腦29臺，采用防火墻對網(wǎng)絡(luò)進行保護，均安裝了殺毒軟件對全鎮(zhèn)計算機進行病毒防治。
三、我鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)安全管理
對我鎮(zhèn)內(nèi)網(wǎng)產(chǎn)生的數(shù)據(jù)信息進行嚴格、規(guī)范管理，并及時存檔備份；此外，我鎮(zhèn)在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織相關(guān)計算機安全技術(shù)培訓，并開展有針對性的“網(wǎng)絡(luò)信息安全”教育及演練，積極參加其他計算機安全技術(shù)培訓，提高了網(wǎng)絡(luò)維護以及安全防護技能和意識，有力地保障我鎮(zhèn)政府信息網(wǎng)絡(luò)正常運行。
四、網(wǎng)絡(luò)安全存在的不足及整改措施
目前，我鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)安全仍然存在以下幾點不足：一是安全防范意識較為薄弱；二是病毒監(jiān)控能力有待提高；三是對移動存儲介質(zhì)的使用管理還不夠規(guī)范；四是遇到惡意攻擊、計算機病毒侵襲等突發(fā)事件處理能力不夠。
針對目前我鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)安全方面存在的不足，提出以下幾點整改意見：
1、進一步加強我鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)安全小組成員計算機操作技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)方面的培訓，強化我鎮(zhèn)計算機操作人員對網(wǎng)絡(luò)病毒、信息安全威脅的防范意識，做到早發(fā)現(xiàn)，早報告、早處理。
2、加強我鎮(zhèn)干部職工在計算機技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)方面的學習，不斷提x部計算機技術(shù)水平。
3、進一步加強對各部門移動存儲介質(zhì)的管理，要求個人移動存儲介質(zhì)與部門移動存儲介質(zhì)分開，部門移動存儲介質(zhì)作為保存部門重要工作材料和內(nèi)部辦公使用，不得將個人移動存儲介質(zhì)與部門移動存儲介質(zhì)混用。
4、加強設(shè)備維護，及時更換和維護好故障設(shè)備，以免出現(xiàn)重大安全隱患，為我鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定運行提供硬件保障。
五、對信息安全檢查工作的意見和建議
隨著信息化水平不斷提高，人們對網(wǎng)絡(luò)信息依賴也越來越大，保障網(wǎng)絡(luò)與信息安全，維護國家安全和社會穩(wěn)定，已經(jīng)成為信息化發(fā)展中迫切需要解決的問題，由于我鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)信息方面專業(yè)人才不足，對信息安全技術(shù)了解還不夠，在其他兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)或多或少存在類似情況，希望縣委辦及有關(guān)方面加強相關(guān)知識的培訓與演練，以提高我們的防范能力。
自查工作總結(jié)2
為貫徹埇橋區(qū)教育局《埇橋區(qū)教育系統(tǒng)財務(wù)管理辦法》和中心校會議的精神，加強校園財務(wù)管理，提高教育經(jīng)費使用效率。我校進行了認真的自查，現(xiàn)將檢查狀況報告如下：
一、領(lǐng)導高度重視，財務(wù)人員工作認真
1、校園沒有專門的財務(wù)辦公室，由一名教師兼職，任財務(wù)報賬員，財務(wù)資料柜1個。
2、校長經(jīng)常詢問財務(wù)運行狀況和聽取財務(wù)工作匯報，及時調(diào)整財務(wù)支出。
3、財務(wù)報賬員認真地學習專業(yè)理論知識，虛心地請教有經(jīng)驗的專門財務(wù)人員，能按照《財務(wù)管理制度》的有關(guān)規(guī)定記賬，會計科目使用合理，平時報表準確、及時，數(shù)據(jù)真實。
二、強化校園收費行為的'管理
1、校園嚴格執(zhí)行教育主管部門公開收費項目，公開收費標準，每學期教育局發(fā)的《校園收費項目及標準一覽表》張貼于校門口，理解師生和學生家長的監(jiān)督；三統(tǒng)一，統(tǒng)一收費項目，統(tǒng)一收費標準，統(tǒng)一使用財政部門印制的收費（收款）票據(jù)。經(jīng)過校園自查，未發(fā)現(xiàn)自立收費項目、提高收費標準現(xiàn)象。
2、校園收入管理狀況：校園收入靠財政撥款，嚴格執(zhí)行收支兩條線管理，沒有私設(shè)“小金庫”的違法行為。
三、加強資金的管理，保證校園正常運行
1、每季度將收取的資金及時全額存入核算中心的賬戶上。堅決杜絕坐收坐支，嚴格執(zhí)行了“收支兩條線”。
2、校園成立了理財小組，稽核小組定期檢驗監(jiān)督財務(wù)
運行狀況，大項支出經(jīng)開會研究決定。
四、加大固定資產(chǎn)管理工作力度
1、制定了健全的固定資產(chǎn)管理制度，對固定資產(chǎn)的購置工作程序作了明確的規(guī)定。
2、所有固定資產(chǎn)全部按要求建檔建冊，并進行登記，款物相符，登記準確無誤，沒有造成固定資產(chǎn)流失。
此次自查工作中校園高度重視，我校透過自查充分認識到財務(wù)管理工作的重要性，今后我們要規(guī)范基礎(chǔ)管理，強化經(jīng)費監(jiān)督力度。如發(fā)現(xiàn)問題，我校將及時改正并上報上級主管部門，真正做到把工作落到實處。
自查工作總結(jié)3
為認真貫徹落實“農(nóng)村義務(wù)教育學生營養(yǎng)改善計劃”，增強學生體質(zhì)，提倡合理膳食，改善學生營養(yǎng)狀況，不斷提高學生健康水平，根據(jù)《xx縣教育局關(guān)于進一步做好農(nóng)村義務(wù)教育學生營養(yǎng)改善計劃工作的通知》（x教發(fā)［20xx］2號）文件精神及相關(guān)要求，我校于20xx年3月17日至21日對營養(yǎng)改善計劃實施工作進行了認真、細致地自查，現(xiàn)將自檢自查情況總結(jié)如下：
一、管理機制方面
�。ㄒ唬┙⒔∪M織機構(gòu)，明確責任分工
1、成立領(lǐng)導小組
組 長：
副 組 長：
成 員：
領(lǐng)導小組的成立，是為全面貫徹落實好“農(nóng)村義務(wù)教育學生營養(yǎng)改善計劃”，切實做到有組織、有領(lǐng)導，為繼續(xù)按程序開展好各項工作打好基礎(chǔ)。
2、健全各項管理制度，層層落實責任：
我校嚴格按照《云南省農(nóng)村義務(wù)教育學生營養(yǎng)改善計劃食品安全監(jiān)管暫行辦法》等四個配套文件精神，xx縣教育局營養(yǎng)改善計劃相關(guān)要求，建立健全了各項管理制度和職責。學校與分校、學校與供貨商、營養(yǎng)改善計劃工作負責人、班主任、從業(yè)人員簽訂了相關(guān)管理責任書，層層落實了管理責任。成立了由校長、家
長、學生、在職教師等為成員的學生營養(yǎng)改善計劃工作監(jiān)督小組，在醒目位置定期公示了監(jiān)督小組、經(jīng)費賬目、配餐標準、營養(yǎng)餐譜、食品數(shù)量和價格，用餐學生名單等信息，自覺接受家長和社會各界的監(jiān)督。
3、 我校嚴格依照《國家食品安全事故應(yīng)急預案》，制定了學生食品安全事故應(yīng)急預案，預案符合學校實際，并具有操作性。并積極落實了預案的學習、演練等工作，師生熟悉了食品安全事故的處理程序和相關(guān)辦法。
4、我校嚴格按照《農(nóng)村義務(wù)教育學生營養(yǎng)改善計劃專項資金管理辦法》的要求，妥善管理、合理使用營養(yǎng)改善計劃專項資金，真正做到了學生營養(yǎng)改善計劃專項資金專人管理、專款專用、公開透明。
二、規(guī)范操作方面
我校本學期享受營養(yǎng)改善計劃的學生總?cè)藬?shù)為1065人，其中中心校599人，寄宿校209人，xxx完小25人，xxx完小34人，xxx完小34人，xxx完小35人，xxx完小30人，xxx完小58人，xxx完小41人。建立了實名制學生信息庫，確保營養(yǎng)改善落實到每位學生。
1、學校嚴格按照供餐食譜供餐，不存在隨意調(diào)整供餐食品的種類、供餐食品的數(shù)量等行為，確保了給學生提供等質(zhì)、等量、等價的營養(yǎng)食品。
�。�1）供餐形式。轄區(qū)所屬學校全部實行學校集體食堂
統(tǒng)一供餐，配餐參照營養(yǎng)標準，結(jié)合學生體質(zhì)狀況、我鄉(xiāng)飲食習慣和物產(chǎn)特點，按照一校一策的原則，科學制定供餐內(nèi)容，做到合理搭配、營養(yǎng)均衡，保證營養(yǎng)質(zhì)量。
（2）供餐食譜
周一至周五：每天早上1元錢的饅頭、油茶。
周二、周四：每生2元/盒250ml 的牛奶。
周一、周三、周五：每天每生吃一頓2元錢的肉或雞蛋。
2、從業(yè)人員衛(wèi)生管理基本規(guī)范。從業(yè)人員身體健康，做到了持證操作。工作人員養(yǎng)成了良好的個人衛(wèi)生習慣，做到了勤洗手、勤消毒、勤剪指甲、穿工作服、戴口罩上崗操作。認真、細致、規(guī)范地填寫了《購貨憑證》、《進貨臺賬》、《出庫清單》、《發(fā)放登記表》等，各個流程運行順暢，記載細致、有據(jù)可查。
3、食品采購符合要求。供貨商、營養(yǎng)餐理人員按時簽收配送食品，學校注重與配送企業(yè)的溝通協(xié)調(diào)，并認真做好了食品的接收工作，確保配送食品按質(zhì)、按量、按時送到學校。非配送食品做到了定點采購，采購的食品新鮮、衛(wèi)生、清潔，符合國家有關(guān)衛(wèi)生標準與規(guī)定，并按照相關(guān)規(guī)定向供貨商查驗、索要、留存供貨商的`相關(guān)許可證、產(chǎn)品合格證明、資質(zhì)證明、采購清單等有效證明材料。學校還安排專人負責食品驗收工作，建立了詳實的食品入庫臺賬，有驗收記錄，并注明了名稱、數(shù)量、價格、金額等事項，有收貨人和驗收人的名字及日期。
4、實行食品質(zhì)量監(jiān)督登記：
營養(yǎng)餐管理人員對食品衛(wèi)生、營養(yǎng)餐質(zhì)量等工作進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。定期檢查、及時處理變質(zhì)或超過保質(zhì)期限的食品。嚴格按照衛(wèi)生規(guī)范及食品留樣制度按時取樣，每種食品留樣量不少于100克。并做留樣記錄，詳細記錄了留樣食品的名稱、留樣量、留樣時間、留樣人員、審核人員等信息。留樣每份保存48小時以上備檢，留樣器皿必須及時清洗消毒。各班主任負責班級“學生營養(yǎng)餐工程”的日常管理，負責食品的發(fā)放工作，實名登記就餐學生及數(shù)量，營養(yǎng)餐管理人員核實人數(shù)后由班主任簽字按時領(lǐng)取營養(yǎng)餐，并監(jiān)督學生用餐，防止學生棄餐、換餐、留餐，吃不完的食品堅決逐一回收銷毀，及時處理食品垃圾。
5、檔案資料齊全：
由營養(yǎng)負責有關(guān)專干全面負責方案、制度的起草及相關(guān)表格的制定，及時搜集上報上級要求的相關(guān)信息，對各種資料及時整理，歸檔保存。
三、宣傳教育方面：
1、加強安全教育，通過通過《給學生家長的一封信》、黑板報、健康教育課程、班會課、家長會等活動進行食品安全、營養(yǎng)膳食知識及健康常識等教育，提高學生健康安全意識，普及營養(yǎng)知識；
2、在校園內(nèi)開展愛國衛(wèi)生運動，整治校園環(huán)境衛(wèi)生；
四、存在的困難和問題
1、就餐場地不能滿足學生需要。學校餐廳面積小，現(xiàn)在學生都是在教室里或室外用餐，衛(wèi)生達不到標準，存在安全隱患，沒有專用庫房儲存營養(yǎng)餐。
2、供餐管理有待進一步加強，管理制度有待進一步健全完善。
3、由于地處高寒山區(qū)，資源有限，采購存在多方面的困難，通過總結(jié)實踐證明，我鄉(xiāng)目前的供餐食譜漸漸不適合山區(qū)學生實際營養(yǎng)搭配。
五、下步工作打算
1、充實管理力量，強化工作監(jiān)管，規(guī)范供餐工作流程。
2、定期組織從業(yè)人員參加食品安全管理培訓，強化管理，更好的落實營養(yǎng)餐改善計劃。
3、考慮大多數(shù)學生及家長的意見和建議，并結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況，改進供餐食譜，將牛奶換為學生喜歡吃的新鮮豬肉和雞蛋。
**學校
20xx年3月22日
自查工作總結(jié)4
為認真貫徹落實國家、省、市教育工作會議和縣委十五屆九次全委（擴大）會議精神，大力營造凝心聚力干事、推動教育發(fā)展的濃厚氛圍，根據(jù)春訓安排，結(jié)合工作實際，合陽教育局在全縣教育系統(tǒng)開展為期五個月的“轉(zhuǎn)觀念、抓落實、促發(fā)展”師德師紀集中學習教育活動。召開了專題會議，下發(fā)了文件，提出了明確要求，利用一學期的時間，集中進行整頓學習提高。著力解決教師隊伍中在思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風、工作能力、組織紀律等方面與新形勢、新任務(wù)、新要求不相適應(yīng)的突出問題，力求達到轉(zhuǎn)化觀念、求真務(wù)實、轉(zhuǎn)變作風、提升素質(zhì)、塑造形象、為人師表、強化能力、促進發(fā)展。最終達到凝心聚力干事，推動事業(yè)發(fā)展的目的。
這次學習教育活動共分宣傳發(fā)動、學習教育、自查自糾、整改提高、分析總結(jié)五個階段。第一、二階段的學習中，重點學習了《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》中省領(lǐng)導人在全國與地方教育工作會議上的講話，先進典型人物的宣傳報導以及《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《渭南市教師“六不準”》、《陜西省教師“八不準”》和有關(guān)的教育理論，教育法規(guī)與條例等。全體同志寫了大量的學習筆記，我們堅持每周檢查一次，每個同志撰寫心得體會三篇，從而奠定了一定的理論基礎(chǔ)，強化了法制意識，觀念得到進一步轉(zhuǎn)化，認識得到進一步提升，作風得到了進一步轉(zhuǎn)變，工作得到了進一步促進，使我們所有同志深感學習的重要，讓我們受益匪淺。在自查自糾階段我們根據(jù)此次活動安排，我基地全體同志結(jié)合平時工作實際對自己兩個月學習和工作做了認真細致的自查自糾，全體同志在全干會上匯報了自查自糾結(jié)果并提出了存在問題，針對每個存在問題也提出了整改措施。
現(xiàn)我結(jié)合工作實際對我基地工作從以下三個方面匯報：
一、辦學方向
我基地是教育改革的重點工程之一。是全面培養(yǎng)學生的素質(zhì)教育的場所，是提高學生生活自理能力、世界觀、人生觀、價值觀的搖籃。幾年來我們一直沿著全面培養(yǎng)學生素質(zhì)教育這條教育路線一路走來。我們是在探究中起步，在摸索中前進，走得堅難、走得困惑、走得辛苦走得開心。我們走出了困境，走出了成績，走出了同行人及學生家長的贊許聲�，F(xiàn)在我們已經(jīng)擁有教職員工40人，每年可完成20xx0人次的培訓任務(wù)。去年我們又在原來課程的基礎(chǔ)上進行了改革，增加了折紙手工課、軍訓課、室內(nèi)花卉的養(yǎng)護，并要求所有授課教師制作課件在多媒體教室上課，實踐課程一定要讓學生對手實踐。這也可以說課改吧。課程改革中存在的'問題是，擔子還不大，步子還不夠大，應(yīng)多走出去看其他此類基地有什么長處可以借鑒，將有利于我基地發(fā)展的項目請進來，以便開拓學生視野，更好的培養(yǎng)學生各方面能力，提高學生素質(zhì)。
二、學校班子成員
我基地一直都沒有校長一人說了算的事情。所有事情都得通過行政會研究決定方可實施。班子成員之間勁往一處使，心向一塊想，但工作分著干，各挑一頭，各負其責，各盡其職，相互配合，相互協(xié)調(diào)，相互幫助，相互支持，一直以來他們從不拈輕怕重，都踴挑重擔，使得我基地工作能順利開展。
三、整體學校管理
在學校管理方面，我們每學年開始都定有請假制度，安全責任書，及結(jié)合《渭南市教師“六不準”》、《陜西省教師“八不準”》制定了我校的《教師“六不準”》。這學期根據(jù)縣局安排我基地制定了教師績效量化考核實施方案，在平時工作中我們嚴格按照實施方案對各同志的工作進行考核，以便學期末依據(jù)方案發(fā)放績效。生活中，領(lǐng)導對待教職員工如同親人，同志之間也能相互幫助，相互關(guān)心。學校整個一片和諧氛圍。工作中每個同志都能盡其所能按時完成分配的各項工作任務(wù)，個別同志工作中能想辦法創(chuàng)造性的干好工作，深到領(lǐng)導的表揚。存在問題個別同志工作主動性還不夠，在經(jīng)過這次學習后我們?nèi)w同志工作意識增強了，并能利用空閑時間抓緊思想政治學習提高自己，充實自己。
總之；工作中有成績也有不足，在縣局組織的這次學習活動中，我們?nèi)w同志已經(jīng)深刻的認識到政治學習的重要，認識到了師德師紀不是一個短暫性的工作，它是長期工作、是教育工作的主線，是師魂。作為人民教師應(yīng)該時刻記住這一點，時刻以學高為師，身正為范嚴格要求自己，干好教育教學工作。用我們的智慧、用我們的雙手、用我們的辛苦換取中小學綜合實踐基地更好更快發(fā)展。
自查工作總結(jié)5
轉(zhuǎn)眼間到西塘區(qū)域工作已經(jīng)四個月了，感受頗多，收獲頗多。新環(huán)境，新領(lǐng)導，新崗位，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇，也是一個很好的鍛煉和提升自已各方面潛力的機會。
剛到西塘工作時，我就感受到了一種蓬勃向上，用心進取，暖如春風的工作氛圍。感覺到了同事們的熱情、執(zhí)著和敬業(yè)。正是在他們的啟發(fā)和感染下，我開始認真學習客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)知識，扎扎實實地苦練服務(wù)技巧，業(yè)務(wù)一點一滴的學習，心靈一分一分的融入，工作一點一點的進步。我不斷堅持著自我的信仰和追求在此，首先個性感謝領(lǐng)導和同事們給予我的大力支持、關(guān)心和幫忙。，使我能夠很快地適應(yīng)新崗位的管理與運作程序。
剛接手大舜片區(qū)的時候看到100多家在網(wǎng)單位覺得這是一個比較有挑戰(zhàn)的片區(qū)，我清楚的明白大部分集團規(guī)模都不大，但是量多，按照漁夫撒網(wǎng)的經(jīng)驗我清楚的明白自我首先需要做的是跑遍所有的集團建立人脈，由于大舜片區(qū)門牌及街道比較錯綜復雜，此項工作的開展并不易，透過百度地圖及各種詢問我踏上了拜訪之路。在拜訪期間透過對集團關(guān)鍵人物進行優(yōu)惠政策營銷捆綁及服務(wù)中得到了客戶的肯定及認可，在與客戶建立初步良好關(guān)系的基礎(chǔ)下再對客戶單位進行集團成員收集及集團產(chǎn)品的營銷工作。
然而對于目前的工作，我只是踏入了門檻，還有很多不足之處，還有很多要學習的地方，所以在以后的工作中，從自身做起，不斷繒強服務(wù)意識與水平還要更加繼續(xù)注意學習業(yè)務(wù)知識，實踐和積累，刻苦練習服務(wù)技巧，同時認真聽取各種意見及推薦，不斷地把自我所學的知識應(yīng)用到實踐中僅是機械地去完成工作，更要采取換位思考的方法，透過自我的奮斗和努力，向客戶和同事們展示自我開朗，熱情，自信，堅毅的一面。
在工作中尋找自我的位置，在拼搏中實現(xiàn)自我的價值，在進取中塑造自身的形象。我喜歡看到客戶希冀面來，滿意而去的表情，喜歡看到客戶在我們的推薦下得到意外收獲得的成就感。但因本身業(yè)務(wù)知識還不深廣和經(jīng)驗不足解決不到的問題而產(chǎn)生遺憾，也不得不理解客戶沒有到達目的時不滿的宣泄??但是，以真誠服務(wù)換客戶的.真情和信賴，讓我感到工作多彩而充實，還提升了自身的綜合素質(zhì)。透過四個多月的客戶經(jīng)理工作，我簡單的總結(jié)了兩點：
一、自覺加強理論學習，提高個人素質(zhì)
在業(yè)務(wù)學習方面，我不斷的總結(jié)經(jīng)驗，用心與身邊的同事交流溝通，使自我能盡快進入主角，擔負起自我的職責。同時，我還自覺學習客戶經(jīng)理培訓教材等業(yè)務(wù)書籍，并透過網(wǎng)絡(luò)來吸取自我所需要的知識，到達不斷積累自我的業(yè)務(wù)知識儲備。
二、腳踏實地，努力完成好各項業(yè)務(wù)工作
從今年三月份開始我擔任個人客戶經(jīng)理職務(wù)，透過對客戶的一一回訪溝通，了解每位客戶的真實基本信息，讓客戶加深對我的印象。主動了解客戶的需求、推薦、意見或投訴，及時解決客戶困難，并建立客戶記錄檔案，以便為今后的更好溝通打下基礎(chǔ);認真的服務(wù)個人客戶，做好個人客戶感情維系工作。在節(jié)慶日期間、客戶過生日時為其發(fā)送信息送去溫馨的節(jié)日祝福，讓客戶感覺有專門的人員為他一個人服務(wù)，以提高客戶的感知度;上門走訪調(diào)查，了解客戶的通信需求。定期對個人客戶進行上門走訪，透過與客戶應(yīng)對面的交流真正從客戶的利益出發(fā)，想客戶所想，急客戶所急，為客戶帶給各類通信服務(wù)以及使用移動業(yè)務(wù)所遇到的問題，盡心盡力為客戶做到最好，并根據(jù)走訪調(diào)查表內(nèi)客戶需求有針對性地為客戶帶給專項服務(wù);特色服務(wù)，有針對性的為不一樣的客戶定時發(fā)送溫馨信息提醒，讓客戶針對其感興趣的增值業(yè)務(wù)進行主動訂購，針對操作步驟進行一對一宣傳;整理客戶檔案，客戶資料是了解客戶第一手段，在每次走訪后都會將客戶資料表裝訂成冊，錄入歸檔。透過以上的方方面面，并結(jié)合“服務(wù)與業(yè)務(wù)領(lǐng)先”的戰(zhàn)略目標，不斷增強自我的危機感、緊迫感、使命感、職責感從而全面提高為客戶服務(wù)的質(zhì)量。
在接下來的工作日子里，我會加強學習業(yè)務(wù)知識及業(yè)務(wù)操作規(guī)范，我堅信：業(yè)精于勤，我將本著對自我負責的原則，把工作做好、做細、做精!
自查工作總結(jié)6
為全面開展落實七五普法規(guī)劃，扎實做好各項工作。我局深入開展法制宣傳教育，大力實施依法治理，有效的提高了全體干部職工依法決策、依法管理、依法行政、依法辦事的能力和水平，依法治理工作穩(wěn)步推進�，F(xiàn)將我局七五普法依法治理工作情況總結(jié)如下：
一、強化領(lǐng)導，健全組織機構(gòu)。
為切實加強對普法工作的領(lǐng)導，明確工作任務(wù)和職責，我局將普法工作列入了重要議事日程。加強內(nèi)部管理，完善相關(guān)工作制度，做到四有四落實，即工作開展有計劃、有重點、有檢查、有創(chuàng)新;機構(gòu)落實、制度落實、經(jīng)費落實、任務(wù)落實。
二、強化學習，切實加強依法治理力度。
(一)加強業(yè)務(wù)法規(guī)學習。我局始終堅持抓好執(zhí)法人員理念更新，提高文明執(zhí)法自覺性，制定了普法計劃，有目的、有步驟地組織學習《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國著作權(quán)法》、《互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營業(yè)場所管理條例》、《娛樂場所管理條例》、《旅游法》等相關(guān)法律法規(guī)。同時，有針對性地開展普法學習教育活動，并定期組織法律研討會，有效的增強了法律意識，提高了行政執(zhí)法能力。
(二)加大執(zhí)法監(jiān)管力度。我局為將工作落到實處，始終堅持日常監(jiān)管和節(jié)假日巡查常態(tài)化，引導相關(guān)企事業(yè)完善工作機制，提高服務(wù)質(zhì)量。同時，結(jié)合不同時期，明確不同檢查重點，聯(lián)合相關(guān)職能部門，展開拉網(wǎng)式綜合檢查，有效的規(guī)范了文化、旅游市場秩序，營造良好的`市場氛圍。
三、強化普法，營造濃厚的法治氛圍。
(一)開展企業(yè)培訓，維護市場秩序。為規(guī)范市場秩序，營造良好旅游市場環(huán)境，我局組織各涉旅企事業(yè)成立了網(wǎng)吧業(yè)主、旅行社、導游等協(xié)會團體，通過改選協(xié)會、召集例會、開展活動、組織培訓等舉措，倡導文化、旅游經(jīng)營者及從業(yè)人員誠信經(jīng)營、文明服務(wù)。同時我隊組織簽訂了《閬中古城景區(qū)導游和講解人員規(guī)范服務(wù)承諾書》、《閬中市旅行社及分支機構(gòu)誠信經(jīng)營承諾書》，指導涉旅企事業(yè)及從業(yè)人員切實履行行業(yè)自律職責，為游客提供規(guī)范化、標準化的服務(wù)。
(二)開展宣傳活動，提高法治意識。普法宣傳重在宣傳普及，截至目前，我局積極開展3.15消費者權(quán)益日、5.19中國旅游日法律進景區(qū)、12.4法制宣傳等一系列普法教育活動共計10余次(2016年-2018年5月)，制作法治宣傳展板(欄)23塊次、宣傳資料50000余份、標語20條次，有效的普及了法律知識、宣傳了誠信經(jīng)營、文明旅游、增強了維權(quán)意識，推進我市法治建設(shè)。
自查工作總結(jié)7
一、指導思想：
為貫徹落實縣領(lǐng)導關(guān)于加強學校安全教育工作的重要批示精神，切實進一步強化全校廣大師生的法律意識、安全責任意識和安全防范意識，精心打造安全、穩(wěn)定、和諧的育人環(huán)境，我校于20xx年3月24日起，開展了“安全教育和安全大檢查”活動。為保證學校的教育教學工作健康有序的開展，為創(chuàng)建和諧校園做出貢獻。
二、組織領(lǐng)導：
成立學校安全自查工作領(lǐng)導小組，成員由下列人員組成：組長：馬德平；
副組長：劉敬民、張鵬、杜穎偉、王文良；成員：各位班主任。
三、自查情況：
1、由校領(lǐng)導小組負責，各班主任老師組成的安全檢查小組，要對學校的各個角落進行檢查，包括學校教室、辦公室、各功能教室等，并對學校的飲食、消防設(shè)施等進行排查，發(fā)現(xiàn)問題，及早解決。班主任要對班級的日常管理進行安全隱患反思，查找不安全環(huán)節(jié)，防患于未然。
2、學校領(lǐng)導小組對學校的“物防”設(shè)施進行一次全面檢查。
3、學校領(lǐng)導小組對學校的“技防”設(shè)施進行一次全面檢查。
4、加強路隊管理。繼續(xù)貫徹和落實15年級路隊制。
5、安全教育領(lǐng)導小組，對各班開展的以“近期發(fā)生的相關(guān)的交通安全、消防安全、飲食衛(wèi)生安全、傳染病預防知識、校園整體安全等等”為主題主題班會，進行檢查督導，并作班會記錄。
6、加強學校“人防”管理及布署。
7、學校對門衛(wèi)安保人員進行了培訓與管理，要求提高認識，明確職責，掌握防護技能。
排查存在的問題如下：
1.學校的消防滅火器具有的已年多失修，一部分已經(jīng)不能再使用；
2.學校監(jiān)控設(shè)施主要是4臺視頻監(jiān)察探頭，其技術(shù)標準與上發(fā)文件標準相比，尚不明確（因不是專業(yè)人員），但已具備視頻采集與報警，并能將視頻保存30天，但不能保證斷電后繼續(xù)工作；
3.學校門口、圍墻等處，防范到位，硬件設(shè)施完善，但尚不具備入侵紅外報警系統(tǒng)；
4.重點部位已具備監(jiān)控與報警，但尚不能與公安部門聯(lián)網(wǎng)；
5.學校的監(jiān)控設(shè)施多次出現(xiàn)問題，并于4月7日維修一次，但8日再次出現(xiàn)問題，主要是云臺監(jiān)控無信號，于4月25日維修完畢；
6.學校重點部位已有安全提示，并已責任到人，但還未能明示上墻。
整改措施：
學校將定期進行安全排查，并將自查的問題及時整改與上報；及時報修硬件設(shè)備設(shè)施出現(xiàn)的`問題，確�！凹挤馈痹O(shè)施正常使用；學校對一部分滅火器進行了清理，有的還能用，進行分類保存；學校加強學生路隊制管理，嚴格要求班主任教師護送到學校大門口；每周一升旗儀式時間都對學生進行安全教育，形成常態(tài)化。
四、總結(jié)：
通過這次安全大檢查的開展，在我校形成了“加強安全教育，提高防范意識，人人規(guī)范行為，個個自我保護”的良好風氣。我校全校
師生進一步提高安全認識，力爭做到“四個到位”即責任落實要到位；防護意識要到位；責任落實要到位；安全教育要到位；整改措施要到位，努力提高我校全體師生的安全意識和安全防范能力，更好地為學校的教育教學和學生的學習生活服務(wù)。
自查工作總結(jié)8
學校安全工作是學校教育的頭等大事，學校周邊環(huán)境的好與壞直接影響到學校的穩(wěn)定安全。為了加強校園安全管理，為廣大師生營造一個安全和諧的校園工作、學習生活環(huán)境，我校認真對照學校及周邊治安環(huán)境集中整治自查表全面查找各種安全隱患，并進一步消除影響學校安全穩(wěn)定的因素和隱患，強化學校內(nèi)部安全保衛(wèi)，切實加強學校內(nèi)部安全管理工作。現(xiàn)就我校周邊環(huán)境治安自查情況工作總結(jié)如下：
一、自查情況
1、食品衛(wèi)生安全方面。學校食堂及人員證照齊全；食堂物資雖非定點采購，但每次索證，且登記；蔬菜每次清洗；飲水設(shè)備定期進行清洗、消毒，水塔有蓋、加鎖；學校食堂衛(wèi)生施舍基本達標；學校周邊有商店，且有銷售“三無”食品現(xiàn)象；
2、校舍安全方面。對校舍情況進行逐一排查，教學樓樓道有提示標志，如“上下樓梯靠右行”、“上下樓梯，輕聲慢步”；課間活動有任課教師、值周員、值周領(lǐng)導巡查、監(jiān)控；樓梯、走廊符合安全標準；校園內(nèi)道路、校舍樓道都有照明設(shè)施；門窗、講臺、課桌凳、床架等無破損，不存在安全隱患；無住宿學生。存在問題：操場的聯(lián)合器械有點傾斜，廁所圍墻向外傾斜，教師宿辦樓電線老化。
3、交通安全方面。河營路及南環(huán)線十字路口有警示標志和減速帶，但是車流量大、車速高，有安全隱患。
4、消防、用電安全方面。重點檢查消防安全責任制是否落實，消防通道是否安全、暢通，設(shè)施是否齊全等情況，對校園內(nèi)電網(wǎng)、水管、電訊等基礎(chǔ)設(shè)施進行逐一排查。學校對配備的消防器材能定期檢查；消防通道暢通，學校電路無私拉亂接等不良現(xiàn)象。學校教師宿舍樓電線老化，存在隱患；校園內(nèi)無高壓線通過，周邊無變電站、變壓器。
5、其它安全管理方面。學校與學生家長簽訂了責任書，安全制度完善；堅持值周員24小時安全巡查制度；堅持在節(jié)假前對學生進行針對性安全教育，班會課經(jīng)常進行安全教育；學校周圍200米范圍內(nèi)無電子游戲廳、網(wǎng)吧；學校門衛(wèi)管理嚴格，實行封閉式管理，不存在上課及課余學生私自外出的情況；實驗室藥品管理規(guī)范；學校周邊無山塘、水庫、江河。
6、安全教育宣傳方面。學校將安全教育納入教學內(nèi)容，經(jīng)常對師生有針對性地開展安全知識教育；學校按要求開展了安全教育月、安全教育周、安全教育日活動；聘請派出所所長康曉明為法制副校長，定期開展法制安全教育；對有不良心理及行為的學生由班主任負責進行疏導、幫教，并建立檔案；春秋季對師生開展常見病、傳染病防治宣傳，對控制學生常見病、傳染病有預防措施，且制度齊全；建立了重大突發(fā)事件應(yīng)急預案，能按要求進行演練，突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息通報通暢，及時上報安全隱患排查情況。
二、整改措施
1、開展豐富多彩的安全教育活動。利用班、隊會活動、活動課、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的`防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識。同時利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。積極推行一周安全提醒，學校利用周前會議和周一升旗活動時間，小結(jié)上周安全工作，強調(diào)安全事項。通過教育提高了廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
2、完善責任追究制度。學校將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)工作的目標考核之中，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度。凡發(fā)生安全責任事故的當事人本學年度不得評為先進，年度考核不得評為優(yōu)秀。
3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
自查工作總結(jié)9
為了進一步加強固定資產(chǎn)的管理力度,規(guī)范和整頓固定資產(chǎn)的管理秩序,我局緊密結(jié)合撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)后國有資產(chǎn)重組工作的現(xiàn)實需要,本著認真負責的態(tài)度，從20學習年2月開始,歷經(jīng)8個月的時間,對全旗各蘇木鎮(zhèn)，各行政事業(yè)單位的固定資產(chǎn)進行了檢查清理�，F(xiàn)將檢查情況匯報如下：
一、各蘇木鎮(zhèn)固定資產(chǎn)的清理情況
根據(jù)呼倫貝爾市政府以及撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)工作的需要，我局成立了專門的檢查組，經(jīng)過認真細致的工作，圓滿的完成了清產(chǎn)核資以及國有資產(chǎn)重組工作，使各蘇木鎮(zhèn)能夠順利地開展各項工作。
深入宣傳、廣泛發(fā)動。x月26日召開資產(chǎn)、財務(wù)清查工作會議以后，市文化局及時貫徹淮清[20xx]1號文件精神和會議要求，召開局長辦公會議專門研究集中清查工作。于7月29日召開機關(guān)全體人員和所屬單位負責人及財務(wù)負責人動員會議，對清查工作進行了傳達、動員和部署。孫建局長就該項工作提出了三項要求：一要認真學習、提高對資產(chǎn)和財務(wù)清查工作的認識。要把本次清查工作作為加強單位財務(wù)和資產(chǎn)管理的一項重要工作來抓，并以此為契機，徹底查清各單位的家底，發(fā)現(xiàn)和糾正在管理中出現(xiàn)的問題，進一步健全和完善各項規(guī)章制度;二要加強領(lǐng)導，成立機構(gòu)。各單位一把手要親自抓，確保清查工作的順利進行。三要制定方案，強化落實措施，把清查工作落到實處，保證清查結(jié)果的真實、準確。
1、各蘇木鎮(zhèn)固定資產(chǎn)的情況：固定資產(chǎn)為2,894萬元、待核銷的固定資產(chǎn)為351萬元、暫付款為470萬元、暫存款為802萬元。
2、存在的問題：一是暫付款數(shù)額較大，應(yīng)報帳沒有及時報帳。如因人員調(diào)動或死亡而形成暫付款和應(yīng)收款。二是沒有建立固定資產(chǎn)帳，帳面實物不相符。三是固定資產(chǎn)管理不到位，管理意識不強，財會人員工作主動性和積極性不夠。
資產(chǎn)清查的前半程工作量比較大，進度較慢，需要有詳細的檢查和對帳，是一循序漸進的過程。但是在清查工作進行中的確還存在一些問題：有少數(shù)部門領(lǐng)導對資產(chǎn)清查工作重視不夠，個別部門至今無動于衷，造成不能及時提交，影響了學院資產(chǎn)清查工作整體進度;有些部門工作不夠細致，提交后審核不能通過，反復多次導致效率低下。
二、旗直各行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)情況
隨著我旗經(jīng)濟的快速發(fā)展以及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的日溢完善，各行政事業(yè)單位的辦公設(shè)施、辦公用品、交通工具也隨之更新?lián)Q代，從而進一步加快了陳舊資產(chǎn)的淘汰速度。
1、各行政事業(yè)單位的固定資產(chǎn)總額為9,706萬元，待核銷的固定資產(chǎn)為1,908萬元，新建未入帳的固定資產(chǎn)為3,872萬元,已變賣的固定資產(chǎn)為197萬元。
2、存在的問題：一是固定資產(chǎn)帳記錄不全，很多資產(chǎn)流失于帳外。二是固定資產(chǎn)買賣手續(xù)不全，變賣的資金未及時上繳財政專戶，已經(jīng)坐支。主要是交通工具和房屋建筑。三是存在用固定資產(chǎn)抵頂單位欠債的問題。四是新建、擴建的工程沒有及時入帳，帳外資產(chǎn)量大，該入帳的沒有及時入帳，以各種途徑取得的資產(chǎn)在使用，但財務(wù)上沒有記載，形成帳外資產(chǎn)。五是資產(chǎn)損失流失嚴重，在資產(chǎn)處置過程中，隨意性很強，未經(jīng)國有資產(chǎn)部門的審批就處置資產(chǎn)，給國家造成了嚴重損失。六是管理意識淡薄。
三、經(jīng)過此次檢查各系統(tǒng)固定資產(chǎn)情況
1、教育系統(tǒng)：由于我旗執(zhí)行集中辦學，拆除了一些房屋，同時新建了一些校舍，各蘇木學校并入阿鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)進行集中辦學，原蘇木學校房屋待處理，具體情況如下：
經(jīng)過此次清查，麗容主要取得了以下成果：一是全面落實了麗容固定資產(chǎn)實物管理的各項基礎(chǔ)信息，特別是針對一些實物信息與資產(chǎn)下轉(zhuǎn)資料不相符的情況，麗容以現(xiàn)場實物盤點為依據(jù)，對相關(guān)信息進行了補充、修改。二是進一步完善了財務(wù)固定資產(chǎn)卡片以及使用部門的使用臺帳的信息登記，做到帳實、帳卡、帳帳相符。三是清查出一批使用年限20年左右的基建項目，這些項目由于站場的不斷更新改造，已經(jīng)被拆除、填埋,產(chǎn)品多種多樣，此次清查后匯總上報公司申請報廢。
教育系統(tǒng)累計固定資產(chǎn)2,926萬元,待核銷的固定資產(chǎn)912萬元,其中旗直學校固定資產(chǎn)原值2,311萬元,待核銷的固定資產(chǎn)324萬元。蘇木各學校固定資產(chǎn)原值615萬元，待核銷的'固定資產(chǎn)58萬元。
教育系統(tǒng)新建未入帳的固定資產(chǎn)1,300萬元。
資產(chǎn)管理的基礎(chǔ)還不夠扎實。對二級學院資產(chǎn)管理授權(quán)工作尚未推進;在資產(chǎn)管理賬實檢查中，還存在部分資產(chǎn)賬實不符的情況;
頭一家檢查吃虧，按細則只要查50件資產(chǎn)，30個低值易耗品。由巖龍，老馬，寶哥帶著三位的老師，實地查看的怕不下300件。
2、社�？冢汗潭ㄙY產(chǎn)總額為1,187萬元,待核銷的固定資產(chǎn)182萬元，新建未入帳的固定資產(chǎn)214萬元(由于拖欠工程款而未能辦理房產(chǎn)證，沒有正式交工，沒有在城建部門備案，沒有正式收據(jù)，所以未入帳)。
已變賣的固定資產(chǎn)為18萬元。
(3)嚴格審批：在固定資產(chǎn)使用過程中，有關(guān)部門對固定資產(chǎn)在各個部門內(nèi)部轉(zhuǎn)移及固定資產(chǎn)的盤盈盤虧問題的處理應(yīng)嚴格把關(guān)，并作出相應(yīng)的批準手續(xù)。
3、農(nóng)牧系統(tǒng)：固定資產(chǎn)總額為881萬元,待核銷的固定資產(chǎn)283萬元，新建未入帳的固定資產(chǎn)17萬元(由于工程款沒付完，沒有正式收據(jù)，所以沒入帳)。
已變賣的固定資產(chǎn)為19萬元。
4、各行政事業(yè)單位：固定資產(chǎn)總額為4,293萬元,待核銷的固定資產(chǎn)466萬元，新建未入帳的固定資產(chǎn)1,677萬元(由于手續(xù)不全，沒有正式收據(jù)或因賒帳購入的所以沒有入帳)。
已變賣的固定資產(chǎn)為39萬元。
四、針對以上存在的問題采取的措施與對策
1、對行政事業(yè)單位的固定資產(chǎn)應(yīng)由本單位將核銷的固定資產(chǎn)以書面(文件)形式，上報國有資產(chǎn)管理部門審批核銷;對個別數(shù)額較大的待核銷固定資產(chǎn)應(yīng)請示旗政府審批核銷。
2、新建未入帳的辦公樓各單位財會人員要督促經(jīng)辦人員，按照規(guī)范的財會手續(xù)及時入帳;對新建辦公樓有部分帳沒有正式收據(jù)的要寫書面說明;對上級主管部門贈送的固定資產(chǎn)按固定資產(chǎn)合法正規(guī)的收據(jù)入帳;對購置大型辦公用品掛帳、在職職工欠帳數(shù)額較大的要及時沖帳減少職工欠款。
3、對個別單位辦公樓轉(zhuǎn)讓的現(xiàn)象，要求財會人員按照正規(guī)手續(xù)(由現(xiàn)單位和交讓單位出具合法收據(jù))，及時入帳。
4、堅決杜絕自行變賣固定資產(chǎn)并使用資金的現(xiàn)象。經(jīng)過此次固定資產(chǎn)的清理，如再次出現(xiàn)自行變賣固定資產(chǎn)使用資金的現(xiàn)象或出現(xiàn)不規(guī)范管理固定資產(chǎn)的現(xiàn)象，財政部門將采取相應(yīng)措施給予處罰。
5、嚴格按照《新巴爾虎右旗國有資產(chǎn)管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，做好固定資產(chǎn)的管理工作。
感謝您的閱讀，祝您生活愉快。
自查工作總結(jié)10
為進一步做好保密工作，杜絕泄密事件在我大隊發(fā)生，按照總隊、支隊統(tǒng)一要求，大隊結(jié)合實際工作，對照《安徽總隊保密安全工作自查整改表》內(nèi)容，逐條自查，現(xiàn)將自查總結(jié)報告如下：
一、強化保密宣傳教育，提高思想認識
為切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，大隊組織全體成員認真學習了《網(wǎng)絡(luò)和信息安全保密規(guī)定》、《開設(shè)使用互聯(lián)網(wǎng)個人空間的管理規(guī)定》等保密工作規(guī)章制度以及有關(guān)文件會議精神，對今年保密工作的重點進行了安排部署，切實加強對辦公室檔案管理、文書收發(fā)等可能涉密人員的保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進大隊全體成員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。同時，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學化。
二、加強組織領(lǐng)導，完善規(guī)章制度
為加大保密工作問責執(zhí)行力度，健全保密組織機構(gòu)體系，大隊成立了保密工作領(lǐng)導小組，楊韜大隊長、馬飛教導員任組長，朱宇參謀為成員，落實王倩同志為保密工作兼職人員。同時，制定了保密工作各項工作制度，要求大隊全體成員自覺遵守相關(guān)保密工作規(guī)章制度。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马�，不向任何無關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不在內(nèi)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項。對違反保密規(guī)定的人和事，要進行批評教育，情節(jié)嚴重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
三、落實各項措施，確保機密安全
為切實落實保密制度，做好保密機要工作，大隊采取了以下幾個方面的措施。
一是嚴格計算機網(wǎng)絡(luò)管理。大隊加強對接入公安網(wǎng)絡(luò)設(shè)備“一機兩用”注冊及粘貼“警示標簽”的檢查，做到凡是接入公安網(wǎng)的電腦都進行了“一機兩用”注冊及粘貼“警示標簽”；其次是對涉密計算機逐臺設(shè)置開機密碼，并安裝網(wǎng)絡(luò)版殺毒軟件，防止病毒攻擊。同時對殺毒軟件進行定期升級，有效確保網(wǎng)絡(luò)安全。
二是嚴格文件資料管理。加強對紙品文書的管理和電子文檔的管理，做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷毀等，對涉密的文件資料，只準在大隊辦公室閱，未經(jīng)批準，不得帶出大隊；做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。
四是嚴格公章管理。大隊指定專人負責對公章的保管，所有需加公章的文書材料，一律需經(jīng)得分管領(lǐng)導同意，登記簽字后方可加蓋，任何人不得隨意加蓋公章。
五是嚴格工作程序。大隊成員不得在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項，沒有傳達義務(wù)的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無人看管的`情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上，甚至帶回家，非單位人員不能單獨留于辦公室內(nèi)，室內(nèi)無人要鎖門。
截止目前為止，大隊無一起泄露國家秘密事件，所收到的涉密內(nèi)容及隊內(nèi)產(chǎn)生的相關(guān)秘密，都能按照相關(guān)規(guī)定進行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全。然而，做好保密工作仍然任重而道遠。在今后的工作中，大隊將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密內(nèi)容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保各項工作順利開展。
自查工作總結(jié)11
市場競爭日益激烈，保守企業(yè)秘密至關(guān)重要。為此，公司從領(lǐng)導、部門負責人到基層員工，層層把關(guān)，將保密工作層層落實，并采取相應(yīng)措施，嚴守企業(yè)秘密。
一、領(lǐng)導重視，專人負責。
在集團公司和省公司領(lǐng)導下，本著對企業(yè)負責的態(tài)度，公司領(lǐng)導高度重視保密工作，并成立了由公司領(lǐng)導為組長，各相關(guān)部門負責人為成員的保密工作領(lǐng)導小組，具體工作歸口到綜合辦公室。
公司在內(nèi)部員工中樹立保密工作無小事意識，把保密工作納入企業(yè)的日常管理;并教育全體員工，特別是掌握企業(yè)秘密和涉密員工增強保密觀念，提高保密意識，明確保密內(nèi)容，在對外交流或上互聯(lián)網(wǎng)時，自覺維護國家和企業(yè)秘密，杜絕泄密事件的發(fā)生。
二、全體員工加強學習，提高保密意識。
公司要求全體員工認真學習國家、集團公司、省公司以及分公司內(nèi)部制定的相關(guān)保密制度和工作規(guī)定，貫徹落實集團公司《關(guān)于加強保密工作的通知》、省公司《關(guān)于進一步加強保密工作的通知》等通知精神，提高保密意識、明確保密職責，并按照集團公司、省公司文件精神嚴格保守企業(yè)秘密。
今年我公司推出的“小靈通8元拿回家”活動方案由于事先的`保密工作做得好，在消費者引起轟動效應(yīng)，掀起購機熱潮，給競爭對手措手不及的打擊，取得了良好的效果。
三、具體保密工作措施。
1、制定保密工作制度，確保員工保守企業(yè)秘密。，公司制定了《分公司保密管理規(guī)定》，明確規(guī)定了公司保密的內(nèi)容、措施、方法以及獎懲辦法等。
2、加強保密工作宣傳，培養(yǎng)員工保密意識。公司利用內(nèi)部辦公系統(tǒng)、內(nèi)部信息、公司各種會議以及部門內(nèi)部交流，經(jīng)常性地對員工進行保密知識學習和保密工作教育，培養(yǎng)員工保密意識。年底上市后，分公司尤其注意在對外信息披露上嚴格把關(guān)。所有對外公布的資料和數(shù)據(jù)都嚴格執(zhí)行分管領(lǐng)導審批制度，對媒體的報道也層層把關(guān)，沒有發(fā)生過一起泄密事件。公司還在辦公網(wǎng)上向各部門、中心、縣分公司轉(zhuǎn)發(fā)了省公司《關(guān)于進一步規(guī)范對外宣傳工作的通知》，要求相關(guān)部門人員在涉及企業(yè)新聞信息對外宣傳過程中，嚴格按照省公司的要求做到保守企業(yè)秘密。
3、加強對涉密計算機、支撐系統(tǒng)以及紙質(zhì)資料的管理。在日常工作中，公司加強了對涉密計算機、涉密生產(chǎn)系統(tǒng)、公司內(nèi)部辦公系統(tǒng)以及紙質(zhì)文件資料的管理。做到了企業(yè)辦公網(wǎng)與生產(chǎn)網(wǎng)(各客戶經(jīng)理支撐系統(tǒng)、帳務(wù)處理系統(tǒng)、營業(yè)受理系統(tǒng)等)與互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)物理隔離，并設(shè)置了有效防火墻;對涉密信息載體，特別是相關(guān)市場經(jīng)營信息、競爭信息的紙質(zhì)資料進行嚴格管理，及時銷毀、及時處理;對公司相關(guān)網(wǎng)上傳遞的信息資料上，標明“秘密”字樣，徹底杜絕涉密漏洞，避免企業(yè)秘密被竊取。
4、城南機房、西門橋機房及西林電信大樓實行物業(yè)管理，保安人員24小時守衛(wèi)。工作人員憑工作證出入;非工作人員須持有效證件，登記聯(lián)系后，方可進入大樓有限區(qū)域，不得進入機房。
5、記錄齊全。包括會議通知、會議記錄、電話記錄、來信來訪、總經(jīng)理信箱、紙質(zhì)文件的收發(fā)等記錄。
6、嚴格公章管理。合同協(xié)議蓋章均有詳細記錄。對于公章使用中把握不穩(wěn)的，均逐級匯報，避免出現(xiàn)失誤。
7、檔案管理規(guī)范、有序。9月副委員長視察對我公司樞紐大樓的檔案資料整理工作給予高度評價。
8、大西街營業(yè)廳和西林營業(yè)廳均安裝電子監(jiān)控系統(tǒng)，各營業(yè)點均使用了投幣式保險柜。
9、加強監(jiān)督檢查，保證保密工作制度的落實執(zhí)行。公司為使員工提高保密意識，真正做到保守企業(yè)秘密，除了在制度上進行管制督促以外，勵志，還加強了保密檢查，嚴格實施獎懲制度。
檢查主要涉及：
1、員工特別是核心員工、涉密部門員工是否具有較強的保密意識;
2、員工對自己的計算機是否設(shè)定安全密碼;
3、公司在進行外部信息公布時是否有負責人把關(guān);
4、公司生產(chǎn)系統(tǒng)是否與互聯(lián)網(wǎng)隔離;
5、公司在網(wǎng)上傳遞資料時是否注意了保密等等。
公司9月初收到省公司關(guān)于保密工作自查的通知后，公司領(lǐng)導高度重視，要求綜合辦公室迅速將文件轉(zhuǎn)發(fā)給現(xiàn)業(yè)各部室、各縣分公司，并對照檢查內(nèi)容進行自查，及時整改規(guī)范相關(guān)的保密工作。自公司成立以來，全體員工在企業(yè)信息保密方面做出了積極努力，取得了明顯成效，至今未發(fā)生過一起泄密事件。
自查工作總結(jié)12
近期，我們組織了各縣（區(qū)）開展了20xx年秋期學生資助自查工作�？傮w來看，我市歷來高度重視“一補”政策落實工作，資助工作流程和“一補”資金使用和管理較為規(guī)范，但仍然存在一些問題。
一是財務(wù)管理不夠規(guī)范
部分學校存在現(xiàn)金發(fā)放“一補”資金，有代簽領(lǐng)取補助等現(xiàn)象。
二是資助檔案不夠規(guī)范
大部分學校無專職資助老師，資助業(yè)務(wù)水平較低，過程性資助資料不規(guī)范。
三、整治舉措
�。ㄒ唬┘訌娰Y助培訓，提升業(yè)務(wù)水平。通過召開全市學生資助工作業(yè)務(wù)培訓會，加強對縣（區(qū)）、各校的業(yè)務(wù)培訓，提升資助管理水平。在資助申請過程中對資助對象評定，資助兌現(xiàn)等方面要求嚴格把關(guān)，杜絕漏評、錯評、虛報、冒領(lǐng)、優(yōu)親厚友、輪流資助等違規(guī)操作。
（二）采用多種舉措，確保資金安全。一是自20xx年秋期起，已將“一補”資金已納入社會保障卡“一卡通”發(fā)放。同時督促各縣（區(qū)）貫徹落實《四川省城鄉(xiāng)義務(wù)教育補助經(jīng)費管理辦法》，足額安排財政預算，�？顚Ｓ�。二是從20xx年起采用聘請第三方機構(gòu)審計的方式進行資助資金審計工作，確保資金安全、高效。三是定期會同市財政對各項資助資金開展績效考評工作，提高資金使用效益。
�。ㄈ┩晟普J定辦法，做到精準資助。已會同市財政局、市民政局、市人力資源社會保障局、市扶貧開發(fā)局、市殘聯(lián)等相關(guān)部門，即將出臺《宜賓市家庭經(jīng)濟困難學生認定工作實施辦法》，建立健全我市家庭經(jīng)濟困難學生數(shù)據(jù)庫。同時將困難認定與資助申請工作相結(jié)合，簡化資助程序，進一步推動我市學生資助工作規(guī)范有序進行，切實提高學生資助精準度。
自查工作總結(jié)13
一、涉民生案件的總體情況
經(jīng)摸底排查，我院尚未執(zhí)結(jié)的涉民生案件共有25件，執(zhí)行未結(jié)標的 元，其中刑事附帶民事執(zhí)行案件4件，涉案標的 元，機動車交通事故責任糾紛執(zhí)行案件18件，涉案標的 元，勞務(wù)報酬糾紛案件1件，標的 元，撫養(yǎng)費執(zhí)行案件2件，標的 元。未結(jié)案件中贛州中院指定執(zhí)行案件3件，其他法院委托執(zhí)行1件，未結(jié)案件執(zhí)行期限全部超一年以上，未結(jié)標的少的幾千元，最多的達63.5萬元。
二、執(zhí)行情況
自20xx年12月23日最高法院召開涉民生案件專項集中執(zhí)行活動動員部署電視電話會議以來，我院成立了專項開展活動領(lǐng)導小組，加強了領(lǐng)導，開展了為期二個月的春季集中執(zhí)行活動，重點執(zhí)行涉民生案件，對排查清理出來涉民生案件分解落實，任務(wù)到人，責任到人，從開展的情況來看，效果并不明顯，離上級法院要求完成階段性任務(wù)還有很大的差距，截目前為止，實際執(zhí)行到位結(jié)案的只有 件，結(jié)案率%。終結(jié)本次執(zhí)行程序案件 件，已達成執(zhí)行和解協(xié)議的案件 件，分文未執(zhí)的案件 件，部分執(zhí)行的案件 元。從采取的執(zhí)行措施來看，對清查出來的民生案件都采取了財產(chǎn)調(diào)查措施，凍結(jié)被執(zhí)行人的存款 元，查封被執(zhí)行人的財產(chǎn) ，拘留被執(zhí)行人 人，限制高消費 人，并對生活困難的`申請人發(fā)放執(zhí)行救助資金 元。此外，我院加大了開展民生案件執(zhí)行的宣傳力度，有2篇宣傳報道在贛州法院網(wǎng)采納。
三、存在問題
截至目前，我院涉民生案件的執(zhí)結(jié)率僅 4% ，遠未達到上級法院要求的3月份之前完成70%的階段性目標要求，進度慢，任務(wù)重，離6月份完成全部執(zhí)結(jié)的時間也不多了，困難較多，表現(xiàn)在：一是刑事附帶民事執(zhí)行案件涉執(zhí)行標的額巨大，而且被執(zhí)行人已判了重刑，有的被執(zhí)行人尚未成家，但已經(jīng)是成年人，沒有固定收入來源，有的除了在審判階段賠了部分受害人的經(jīng)濟損失外，執(zhí)行階段查無可供執(zhí)行的財產(chǎn)，沒有償還能力，沒有辦法執(zhí)行結(jié)案；二是大部分未結(jié)案件經(jīng)四查措施后，被執(zhí)行人確實無財產(chǎn)可供執(zhí)行，申請人提供不了被執(zhí)行人的財產(chǎn)執(zhí)行線索，案件執(zhí)行陷入僵局，只有終結(jié)本次執(zhí)行程序；三是有的案件雙方當事人已經(jīng)達成了執(zhí)行和解協(xié)議，被執(zhí)行人能夠按照協(xié)議內(nèi)容履行，但分期分批履行的期限較長，申請人同意按協(xié)議執(zhí)行，因為申請人知道被執(zhí)行人只有部分償還能力，要全部履行到位也不現(xiàn)實，但執(zhí)行和解又不能作結(jié)案處理，是非常矛盾的事情。建議上級法院要從案件的實際出發(fā)，申請人已同意法院執(zhí)行方案的應(yīng)作問題解決妥當，不要搞“一刀切”處理；四部分案件被執(zhí)行人長期下落不明，舉家外出打工，難于查找被執(zhí)行人確切的居住地址，造成案件難以執(zhí)行或無法執(zhí)行，調(diào)查其財產(chǎn)狀況也沒發(fā)現(xiàn)有財產(chǎn)可供執(zhí)行；五是執(zhí)行人員自身對該類型案件存在畏難情緒，方法措施不多，案件久拖未結(jié)。
四、下一步工作打算
根據(jù)上級法院的要求，認真對照目標，進一步加大執(zhí)行力度，強化執(zhí)行措施，扎實推進，把涉民生專項執(zhí)行活動與當前開展的黨的群眾路線教育實踐活動結(jié)合起來，充分體現(xiàn)司法為民情懷，回應(yīng)弱勢群
體社會重大關(guān)切的一項重要舉措。具體來說，主要做好以下幾點：
�。ㄒ唬┨岣咚枷胝J識。
全體執(zhí)行人員要充分認識開展涉民生案件活動的重要意義，牢牢把握“司法為民公正司法”工作主線，加強領(lǐng)導，高度重視，認真組織實施，增強執(zhí)行人員責任感、緊迫感，改變目前工作落后不利局面，把開展活動作為當前一項重要工作來抓，嚴格落實領(lǐng)導責任制，加大對未結(jié)案件的督查力度，扎實推進，把開展活動做實做細，務(wù)求實效，進一步提升法院司法公信力，群眾滿意度明顯提高。
（二）要切實加強對本次活動的組織領(lǐng)導。我院已成立領(lǐng)導小組，分管領(lǐng)導為第一責任人，各執(zhí)行庭室負責人要切實負起責任，加強物質(zhì)和經(jīng)費保障，確�；顒禹樌M行，加強請示、報告，積極主動向當?shù)攸h委政法委匯報，爭取黨委的領(lǐng)導和支持。
�。ㄈ┮婪ú扇娭拼胧�，加大執(zhí)行力度。要充分運用《民事訴訟法》規(guī)定的強制措施，重點運用強制執(zhí)行人報告財產(chǎn)、限制出境、在征信系統(tǒng)記錄、通過媒體公布不履行義務(wù)信息、罰款、拘留等威懾執(zhí)行措施，促成其履行義務(wù)。對拒不履行生效裁判義務(wù)，抗拒執(zhí)行等構(gòu)成犯罪的，要適用《刑法》第三百一十三條及相關(guān)立法，司法解釋及“兩院一部”《關(guān)于依法嚴肅查處拒不執(zhí)行判決、裁定和暴力抗拒法院執(zhí)行犯罪行為有關(guān)問題的規(guī)定》（法發(fā)[20xx]29號），與公安檢察機關(guān)積極配合，做到快捕、快判，形成對抗拒執(zhí)行人的刑罰威懾。
�。ㄋ模┘訌娦麄鳎纬赏芈晞�。要充分利用電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體，通過發(fā)布敦促執(zhí)行令、召開債務(wù)人大會等多種方式，加大對這次活動的宣傳。對于《刑法》第三百一十三條規(guī)定的典型案例可以邀請新聞媒體跟蹤報道，形成威懾執(zhí)行的強大聲勢和良好的輿論氛圍。
對自覺履行法律文書確定義務(wù)的被執(zhí)行人和積極配合人民法院執(zhí)行的協(xié)助執(zhí)行人，及時予以宣傳報道。
自查工作總結(jié)14
一、認真學習，高度重視，充分領(lǐng)會文件精神
由院長親自主持召開院班子會，職能科室會，全體中層干部會議，逐一落實文件中要求的各項工作。成立醫(yī)院人員、設(shè)備、服務(wù)技術(shù)要素清理檢查領(lǐng)導小組，成員如下：
組 長：林紀鵬 院長
副組長：高振喜 副院長
成 員：代福君 副院長
崔丕昌 副院長
李士凡 副院長
梁永維 醫(yī)務(wù)科長
溫秀云 護理部主任
杜 金 醫(yī)務(wù)科干事
責任明確，分管領(lǐng)導責任制，認真負責管轄區(qū)工作。
二、清查依法執(zhí)業(yè)情況，執(zhí)業(yè)證書醫(yī)院統(tǒng)一管理，臨床醫(yī)生、輔助科室醫(yī)生分類管理。
醫(yī)院在崗醫(yī)生總計30人，其中執(zhí)業(yè)醫(yī)生18名，執(zhí)業(yè)助理2名，副主任醫(yī)師2名，主治醫(yī)師8人，在崗護士49名，其中主管護師4名，護師7名，護士38名。經(jīng)檢查院內(nèi)在崗人員中沒有無證上崗人員，沒有混崗現(xiàn)象；大型設(shè)備均有合格證及許可證，上崗人員持有大型設(shè)備使用上崗證。
三、加強重點科室管理，杜絕院內(nèi)感染的發(fā)生。
對重點科室：手術(shù)室、供應(yīng)室、新生兒室制定專人負責，嚴格按照院內(nèi)感染控制的各項規(guī)章制度進行管理。感染科為職能部門，控制院內(nèi)感染的.發(fā)生，每月對相關(guān)科室進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，幾年來從未發(fā)生過院內(nèi)交叉感染。
四、規(guī)范診療技術(shù)，設(shè)置科室符合標準。
醫(yī)院設(shè)置內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、中醫(yī)科、檢驗科、放射線科、彩B超科、心電圖室，均未超出《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證副本》的診療范圍。無出租承包科室，診療范圍、項目均按照國家標準執(zhí)行，為發(fā)生超范圍、超能力服務(wù)，服務(wù)項目均經(jīng)市衛(wèi)生局批準開展。
五、加強二級醫(yī)院管理，提高為東部山區(qū)百姓健康服務(wù)水平。
20xx年，經(jīng)營口市衛(wèi)生局組織專家組評審，第三醫(yī)院被確定為二級綜合性醫(yī)院，承擔臨床醫(yī)療、預防保健及國家基本公共衛(wèi)生職能。從醫(yī)院管理、醫(yī)療安全、醫(yī)院服務(wù)、醫(yī)療護理質(zhì)量持續(xù)改進、輔助科室檢查準確率、醫(yī)院感染控制、合理用血、抗菌素應(yīng)用專項整治、開展優(yōu)質(zhì)護理示范工程活動，認真貫徹執(zhí)行“三號一滿意”活動方案，開展臨床多發(fā)病、常見病治療的基礎(chǔ)上，外科、骨科、婦產(chǎn)科開展各種危重癥、疑難疾病的診斷治療，均能達到二級醫(yī)院水平，為東部山區(qū)百姓健康、防病、治病做出了重大貢獻。
總之，我們按照文件要求，對各項工作做了詳細檢查，全院上下齊抓共管，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，嚴格清理無證行醫(yī)等不正之風，確保大型設(shè)備使用安全可靠，規(guī)范服務(wù)，是的醫(yī)療工作規(guī)范化、標準化，保持二級醫(yī)院的工作成果，為促進醫(yī)療體制改革，為東部山區(qū)的百姓健康作出貢獻！
自查工作總結(jié)15
為確保廣大師生度過一個歡樂、祥和、安全的“五一”節(jié)日，結(jié)合我校實際情況，保衛(wèi)處組織專人，從20xx年4月10日開始到4月底，在全校范圍內(nèi)開展安全消防大檢查活動。現(xiàn)將安全消防檢查情況總結(jié)如下。
一、領(lǐng)導重視，組織嚴密。
為做好這次“五一”消防檢查，保衛(wèi)處領(lǐng)導高度重視，提前三周安排部署，組織治安科、消防科等人員，深入各行政辦公樓、院系樓、學生宿舍樓進行檢查。檢查內(nèi)容涵蓋：煙感報警系統(tǒng)、消防栓(水槍頭、水帶)、滅火器、疏散標志(安全出口)、應(yīng)急燈、消防宣傳牌及其它不安全隱患等。
二、加大檢查力度，開展專項治理。
1.各行政辦公樓：
�、傧涝O(shè)施有丟失;
�、谙涝O(shè)施遭到破壞嚴重;
③消防責任制落實不到位;
�、芟佬麄鞔胧┝Χ炔簧钊�。
2.各院系樓：
�、傧涝O(shè)施有丟失;
②消防設(shè)施遭到破壞嚴重;
�、巯镭熑沃坡鋵嵅坏轿�;
④消防宣傳措施力度不深入。
3.學生宿舍：
�、偈褂么蠊β孰娖鳠⒆鲲埇F(xiàn)象普遍;
②消防設(shè)施有丟失;
�、巯涝O(shè)施遭到破壞嚴重;
④消防責任制落實不到位;
�、菹佬麄鞔胧┝Χ炔簧钊�。
三、及時整改，徹底整改消除各種火災(zāi)隱患和不管安全因素。
針對上述問題，我們將采取以下措施，
1.加大檢查力度，杜絕隱患;
2.及時補充、維修消防設(shè)施;
3.注重防火安全意識教育，要求師生員工遵守學校防火安全制度，防止火災(zāi)事故發(fā)生;
4.落實消防責任制，定人、定點、定責，大力宣傳消防法規(guī);
5.對發(fā)現(xiàn)的`安全隱患進行認真登記整理;
6.對拒不整改的，以書面形式向有關(guān)單位下達了《火災(zāi)隱患整改通知書》，并全校通報批評。
通過消防安全檢查，達到加強對各地、各部門和企業(yè)安全管理工作的監(jiān)督作用，督促其認真開展隱患的排查和整改，把各項消防安全基礎(chǔ)工作做得更加扎實到位，以確保我校假期間的安全防范工作。
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