【實用】加薪申請書范文集合五篇

　　在社會不斷進步的今天，我們每個人都可能要用到申請書，正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。寫申請書需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的加薪申請書5篇，希望能夠幫助到大家。

加薪申請書 篇1

　　校園招聘后，走入職場的同學們開始要為自己的工作生涯奮斗了，在工作一段時間后想要加薪，就得拿遞交一份加薪申請。一份好的加薪申請可以讓領(lǐng)導認可你的能力，還提高了自己的工資。

　　首先，一定要在申請加薪申請之前，要咨詢一下身邊的同事，公司的年薪可以調(diào)薪，同時滿足調(diào)薪需要什么條件，要做到知己知彼。

　　第二，接著明確自己的加薪申請是給什么人看的，是自己的直接領(lǐng)導，還是財務處或者是人事處或者是正規(guī)的公司有一個績效考核處。

　　第三，寫出你的進入公司的具體時間，表明你對公司的忠誠，以及你在這期間工資的起伏。

　　第四，接著你進入公司后的人際交往關(guān)系，和同事之間有著和睦的關(guān)系，同事之間互相幫助，讓領(lǐng)導明白你對公司這個集體的融入感。

　　第五，就是你的公司業(yè)績，業(yè)績一定要把自己最優(yōu)秀的一面展示給寫申請的那個人。是你來公司后處理過公司哪些困難或者是問題。這個雖然與業(yè)績沒有關(guān)系，可是卻能證明你個人的能力。以及你對現(xiàn)在工作的看法，對未來工作的規(guī)劃。 第六，同事比較。按理說，同事之間是不能比較工資的，可是實際上，這個必須在申請加薪里提出來。因為同工不同酬的事情太多了。通過對比，體現(xiàn)出差距，領(lǐng)導才能明白你的處境。

　　第六，態(tài)度誠懇。在讓明白你的需求和處境后，一個良好的態(tài)度，會給你的加薪申請書加分。切忌缺少自信和底氣，當你不自信的.時候，怎么能讓領(lǐng)導相信你。要把申請書當做是你和領(lǐng)導一種溝通的途徑，心態(tài)自然也就平和了。

　　第七，切忌不涉及加薪的具體數(shù)據(jù)。大家可以但卻含糊其辭加薪的具體數(shù)字的時候不要

　　就此打住要根據(jù)自己了解的情況講出自己希望獲得的加薪幅度。要表達你要加薪的需求，但是如果涉及具體數(shù)字，你就變得被動了

　　，數(shù)字如果過小，就達不到你自己所設(shè)定的要求，過大會讓領(lǐng)導覺得“物不所值”。

　　最后，這個申請書根本不需要標頭，所以另起一段再寫自己的目的�？偨Y(jié)了工作后，你就要告訴他們，你這次是想要以加薪的方式寫的這個申請書，希望能得到領(lǐng)導的認可和關(guān)注并批準。當然，你也要以自己的勞動成果最好寫出希望加薪的程度。

加薪申請書 篇2

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　您好！ 不知不覺中進入公司工作已將近兩個年頭了，兩年來，我一直擔任公司主管職務，全心全意投入到工作當中，為公司做出了佳職，也鍛煉了自己的才能。

　　而本人已近而立之年，結(jié)婚、小孩等所帶來的資金壓力，實如泰山壓頂，但本人目前收入低薄，每月僅4000元，而深圳市本就消費水人追求的目標越高，他的才力發(fā)展的就越快，所以我正式提出申請，希望公司能將我個人工資提高到5000元整。

　　也請公司領(lǐng)導放心，無論申請成功與否，本人仍會一如既往的、用積極的、認真負責的.態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工課件下載[*]作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。

　　期待您的答復！

　　申請人： **

加薪申請書 篇3

尊敬的領(lǐng)導

　　您好！

　　本店現(xiàn)有X人。在大家相互幫助共同努力下，業(yè)務水平不斷提高，都能很好的完成每個月的營業(yè)指標。為了進一步調(diào)動我們店職工的積極性，把工作做得更好。經(jīng)過慎重的考慮，特向您提出加薪請求，理由如下： 1、目前我店所指定的月指標都有所上漲，且相對其他兩個分店而言人手不夠，明顯感到工作量加大，增加了勞動強度；2、以內(nèi)部員工薪水平做平行參考，比較的結(jié)果是：相同的薪水，本店員工肩擔更多的工作內(nèi)容更高的營業(yè)指標；或者相同的工作內(nèi)容及營業(yè)指標，而本店員工獲得的卻是偏低的薪水。且加班現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生；3、薪酬是衡量工作價值的最佳標準。薪資的高低直接決定了員工工作業(yè)績和工作質(zhì)量的.高低，以及工作心情的好壞。從某種程度上說，一份好薪水給員工帶來強大的激勵，帶動工作積極性；反之增加怠工情緒，最終影響公司經(jīng)營潛力的開發(fā)。相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工，老板是不會吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為公司服務；4、來賓是一個正處在快速發(fā)展的城市，無論是經(jīng)濟還是消費水平都在大幅度的上升，而且目前的社會經(jīng)濟和物價呈現(xiàn)通貨膨脹的趨勢，在這樣的情勢下，就目前的工資顯得有為單薄。

　　當然加薪不是我們的目的，只是希望讓我們做得更好！衷心的祝各位領(lǐng)導身體健康，祝公司宏圖大展，財源廣進！

　　此致

敬禮

　　申請部門：

　　20xx年X月X日

加薪申請書 篇4

敬的公司領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是XX年XX月進入公司，XX年XX月調(diào)到國貿(mào)公司財務部，首先感謝公司領(lǐng)導對我關(guān)心和重視，為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入公司以來，始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司發(fā)展做出了自己應盡責任，您是我的領(lǐng)導，這些您應該是了解，您甚至可以從同事們那里得到對我評價。

　　我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，希望領(lǐng)導對我申請能夠加以重視。 我的理由如下：

　　我現(xiàn)在的崗位是出納崗我的崗位工資是XX元，按照公司的財務制度要求，出納崗的工作范圍是現(xiàn)金和銀行，本著加強業(yè)務水平和為領(lǐng)導分擔工作的理念，我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會計憑證、記賬、國稅和地稅的'納稅申報等工作，實際情況是我已經(jīng)在做會計崗位的工作了。提出加薪要求，并不是“邀功”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。

　　如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪要求，我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力方向和目標，在提升自己能力同時將工作做更好，向更高目標邁進。

　　也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極、認真負責態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

　　此致

敬禮

　　申請人：XXX

　　申請時間：XX年XX月XX日

加薪申請書 篇5

尊敬的領(lǐng)導：

　　我是零售部商品專員***，自*年*月*日到公司入職至今已有*年。這*年里，我從一個對商品知識完全不了解，到現(xiàn)在能熟知商品大部分業(yè)務，能在與同事、終端及相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)下完成各項日常工作；我知道這些都是公司給予的良好平臺，離不開同事們的幫忙協(xié)助，更離不開領(lǐng)導的栽培教育。

　　當初接觸到這個崗位，以為不就是給終端補發(fā)貨品，負責新品上柜及銷售跟蹤，這有何難，隨著接觸的越來越深才感到并沒自己想象的容易。商品專員，它是一個服務型的崗位，可以說是各終端的后勤保障，既然是后勤就要求注重細節(jié)，這一點我深有體會。例如門店補貨，有時某款貨品的其中一個尺碼門店倉庫已經(jīng)足夠，但門店補貨人員沒注意到而多補，這是不允許出現(xiàn)的'，一開始我從未留意過這一點，直到發(fā)現(xiàn)門店貨品的某個

　　尺碼數(shù)量增多，而門店又未及時銷售出庫，造成庫存積壓，這才意識到這一小細節(jié)。所以我立刻提醒門店，并且在日常終端補貨也留意起這一點。

　　有人說商品專員這個崗位非常輕松，我覺得不是這樣。去年，**店開業(yè)，由于終端POS系統(tǒng)因為一些因素遲遲未能用，十來天的銷售業(yè)績只能記在手工單上，直到POS系統(tǒng)可以用，店長把之前的業(yè)績在系統(tǒng)里輸進了同一天。由于新店，不僅是店員，連店長也是招聘過來，她們對系統(tǒng)很不熟，加上輸單量多和相互沒打好招呼，最終好幾個人輪流輸單，導致大量單子重復，而她們也未在每一單后面?zhèn)渥⑾鄳�日期，最終財務發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)業(yè)績與迪索店匯到公司的款額嚴重對不上。最終讓**店把十來天的手工單寄到公司，我則把系統(tǒng)業(yè)績清零，對著手工單把每天的銷售一單一單的手工輸入E*cel表格，面對著上百個貨號，真的讓人眼花，一不留神就會輸錯一個數(shù)字，不過最終還是成功輸完，確定每天的業(yè)績都與匯款額對上，才一一導入系統(tǒng)。

　　這期間，我很不想去理這些很亂的單子，因為它會導致工作量的增大和時間浪費；但是現(xiàn)在身在崗位，又怎能不管呢。最終我還是仔細輸完單子，把業(yè)績調(diào)整好。畢竟，每個人都會犯錯。所以堅持、不怕辛勞又是我從這一崗位學到的。

　　鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度的增加，希望公司領(lǐng)導能認真考慮從*月*日開始將我個人工資提升至3000元；如提升，我將會更加全力以赴，反之，我也不會放棄，繼續(xù)努力。）

【加薪申請書】相關(guān)文章：

加薪的申請書03-23

it加薪申請書04-14

加薪申請書06-11

加薪的申請書01-06

加薪申請書06-14

職員加薪申請書02-12

要求加薪申請書03-25

給下屬加薪申請書03-03

加薪申請書模板04-07

職工加薪申請書04-05