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參觀煤礦學習心得體會

時間:2023-04-20 15:39:58 心得體會 我要投稿
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參觀煤礦學習心得體會

  當我們備受啟迪時,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢?以下是小編為大家整理的參觀煤礦學習心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

參觀煤礦學習心得體會

參觀煤礦學習心得體會1

  8月3日,我礦區(qū)隊干、車間工會主席、家屬協(xié)管員在礦工會的帶領下,到寧東能源化工基地、蕩水庫、磁窯堡二礦、羊場灣礦參觀學習,我有幸參加了這次活動,通過參觀學習使我增長了見識,開闊了視野,親身體驗到了寧煤集團強勁的發(fā)展勢頭,內(nèi)心受到了很大的觸動。

  盡管是炎熱的高溫天氣,然而在被稱為寧夏“一號工程”的寧東能源化工基地,放眼望去,到處是一片繁忙的景象,建設者們正在用火熱的激情書寫著濃墨重彩的歷史畫卷。寧東能源化工基地是以煤、電、化、油為一體的大型區(qū)域工業(yè)園區(qū),基地項目全部建成后,將為寧夏新增工業(yè)增加值305。7億元。

  我們走進鴨子蕩水庫、羊場灣礦、磁窯堡二礦,見到的是綠草如茵的場景、整齊干凈的街道,內(nèi)容豐富的宣傳欄,標準化的調(diào)度室,調(diào)度人員著井下的安全生產(chǎn)情況。磁窯堡二礦的介紹短片,讓我們更進一步了解了磁窯堡二礦。磁窯堡二礦在神化寧夏煤業(yè)集團“南部發(fā)展”戰(zhàn)略的號角聲中,僅用2。04億元投資、18個月時間就完成了大規(guī)模的礦井技術改造,實現(xiàn)了由30萬噸小井向300萬噸現(xiàn)代化礦井的跨越,創(chuàng)造出行業(yè)投資最省、時間最快、見效最快的'礦井發(fā)展模式。20xx年,實現(xiàn)了當年投產(chǎn)、當年達產(chǎn),并創(chuàng)造了寧夏“利潤最高、成本最低、工作面單產(chǎn)單進第一、回采工效第一、全員效率第一、員工收入第一”的優(yōu)異成績。

  該礦地面設施比較齊全,設備先進,管理制度健全。嚴格按質(zhì)量標準化要求設置選煤設施。礦領導班子認真貫徹落實安全第一的方針政策,把搞好安全生產(chǎn)、維護職工合法權益作為實踐“”的具體體現(xiàn),始終把安全生產(chǎn)放在各項工作重中之重來抓。從抓礦井質(zhì)量標準化建設入手,按照“管理、裝備、培訓”并重的原則,依靠科技進步解決了安全生產(chǎn)中的關鍵問題。

  從調(diào)度室顯上看該礦的井底車場、運輸、通風大巷布局合理,巷道質(zhì)量、標準,符合質(zhì)量標準化要求;安全標語醒目,隨時提醒井下工作的人們遵章守紀,安全生產(chǎn);該礦強化了職工培訓和安全宣傳教育,提高了職工的安全自我保護意識。實現(xiàn)安全生產(chǎn)七周年,沒有發(fā)生生產(chǎn)安全事故;礦井監(jiān)控方面達到了質(zhì)量標準化要求。

  通過參觀學習,感受頗深,聯(lián)系我們工作實際。我認為加強員工素質(zhì)教育是強企的核心。作為汝礦人不僅應看到前所未有的發(fā)展機遇,還應意識到來自其他兄弟單位的差距和挑戰(zhàn),我們只有抓緊時間,不斷地充實提高自己,從我做起,從現(xiàn)在做起,在這塊充滿希望的土地上放飛我們的希望與夢想。我們?nèi)甑V人必須解放思想、更新觀念,為企業(yè)分擔壓力、忠誠企業(yè),創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。我們每個人都應腳踏實地,從一點一滴做起,為構建和諧礦區(qū)貢獻自己應有的力量。

參觀煤礦學習心得體會2

  4月7日,由董礦長帶隊,我們一行11人到棗礦集團蔣莊煤礦參觀學習。蔣莊煤礦是一座核定年產(chǎn)275萬噸的現(xiàn)代化礦井,xx年6月建成投產(chǎn),xx年至今,已連續(xù)11年上繳利潤過億元,去年實現(xiàn)了第12個安全生產(chǎn)年。

  參觀學習的過程中感受很多,主要有以下幾點:

  一、持之以恒的“三基”建設。其中,基層是最貼近員工并與之聯(lián)系最緊密的相對獨立的組織機構,主要包括:區(qū)隊、班組、安監(jiān)隊伍、職能科室等各類基層組織;A是事物發(fā)展的根本點或起始點,主要包括:管理制度、管理機制、工作流程、崗位責任制度、精細化管理制度、質(zhì)量標準化文化、生產(chǎn)裝備等各類設備設施和制度;鶎游幕ㄔO主要突出執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力、現(xiàn)場落實力;基礎文化重點突出承載力、創(chuàng)新力、保障力;基本功文化著重突出競爭力、成長力、學習力;竟κ侵竼T工從事某種工作所必備的基本技能和基本知識。“三基”之間既互為基礎、互為依托、互為支撐,又共同作用、相得益彰,合力支撐起礦井安全持續(xù)發(fā)展。

  二、大搞質(zhì)量標準化文化。構建形成了“六+六”安全質(zhì)量標準化管理模式。即以區(qū)隊跟班質(zhì)檢,嚴把毫米關;安全質(zhì)量班評估,嚴把流程監(jiān)控關等為主的“六級驗收”制度,以安全質(zhì)量動態(tài)迎檢制、定期學習交流制為主的“六項考核”制度。 三、實施素質(zhì)提升工程文化。依托教培中心、網(wǎng)絡大學,科學安排培訓計劃,按照80+100培訓模式,實行菜單式培訓。實施“普通工——高級工——技師——技能專家”的“提升計劃”,開展“專業(yè)學科帶頭人”、“首席技師”、小改小革評選活動。對各崗位技術工種實行考核測評,依據(jù)考核成績分別按20%、60%、20%的比例排出ABC三檔、八級,按級差兌現(xiàn)嘉獎。

  四、為確!叭蔽幕ㄔO的'順利推進,他們大力加強機制建設,突出抓好了動態(tài)考核機制、流程控制機制、獎懲激勵機制。在日常工程中全面實施“SC”精細化管理,推行ABCD四卡考核,實行品牌員工、優(yōu)秀員工、合格員工、試用員工“四工”并存動態(tài)轉換。大力開展精品工程創(chuàng)建,星級服務競賽等活動,不斷健全安全管理制度,建立了“制訂→落實→完成→反饋”的閉合程序,形成了以安全目標閉合考核、安全工作閉合落實、班組管理流程閉合等為內(nèi)容的班組鏈式流程“閉合管理”體系!鞍嘟M十化動態(tài)百分考核”大力實施月考核、季評比和特殊貢獻獎勵機制,每月下旬組織一次檢查,嚴格考核兌現(xiàn)區(qū)隊管理人員績效工資和單位結算工資,以連續(xù)三個月考核平均分作為季度獎勵依據(jù),季末一次性兌現(xiàn),對在上級和集團公司組織的季度、年度“三基”文化檢查驗收中獲得“三基”文化優(yōu)勝單位、先進個人的嚴格表彰獎勵,出現(xiàn)失分現(xiàn)象嚴格進行處罰,以嚴格的獎懲促進了全員安全意識的全面提升。

  通過參觀學習,感受頗深,聯(lián)系自身實際,在今后的工作中要深化體系考核辦法,突出閉環(huán)管理,遵循“實際、實用、實效”和“缺什么補什么”的原則,探索出一條煤礦企業(yè)安全、健康、持續(xù)發(fā)展的新路子,為構建和諧泰豐貢獻自己應有的力量。

參觀煤礦學習心得體會3

  20xx年4月22日,在孫礦帶領下我們?nèi)x礦業(yè)集團xx煤礦參觀學習該礦精細化管理工作,通過此次參觀學習感觸、體會很大,對于我們礦在現(xiàn)場管理方面與xx礦業(yè)集團xx煤礦還有較大的差距,現(xiàn)就本次參觀、學習的體會,總結如下:

  一、井下集中軌道巷.xx煤礦井下集中軌道巷采用無極繩運輸,而我們礦采用絞車提升運輸.在條件相差不大的情況下,從安全而言,無極繩運輸要優(yōu)于絞車提升運輸.在人工成本上,無極繩運輸更要比絞車提升運輸節(jié)約.

  二、井下集中運輸巷.走進xx煤礦的集中運輸巷震撼較大,我們礦的集中運輸巷優(yōu)于受地質(zhì)、采動等原因的影響,一般頂幫圍巖變形處較多,巷道內(nèi)浮煤矸較多,積水、雜物較多,而xx煤礦的集中運輸巷采用機軌合一的布置方式,巷道內(nèi)軌道側全部鋪道硬化,杜絕了淤泥、積水的產(chǎn)生.該礦所有集中運輸巷距采用機軌合一,混凝土硬化底板.集運的皮帶架全部為槽鋼制作,皮帶寬為1000mm,皮帶鋪設質(zhì)量較高,整個皮帶運行平穩(wěn),無跑偏現(xiàn)象.管線吊掛整齊、規(guī)范,特別是電纜線吊掛采用在頂板打眼施工φ18*500的螺紋鋼,錨固深度為200mm,配合帶有掛鉤的螺母,其下為有上下兩道鋼絞線的電纜鉤,為避免巷道起伏造成的影響,在上鋼絞線與電纜鉤之間加有調(diào)節(jié)花藍螺絲進行微調(diào).整個集中運輸巷無論是設備管理還是文明生產(chǎn)、管線吊掛,我們礦與其有太大差距,有太多需要學習的方面。

  三、采煤工作面.走進工作面運輸巷,通過xx煤礦李礦的介紹得知該工作面早班為檢修班,皮帶巷的早班作業(yè)人員正在前移橋式轉載機、支設超前支護,在橋式轉載機和單體支柱前均掛有工程線,以確保橋式轉載機前移、超前支柱支設后的工程質(zhì)量.進入工作面,xx煤礦液壓支架與我們礦的液壓支架型號相同,但在支架管理上,支架的底座衛(wèi)生,架間衛(wèi)生的管理較好.液壓支架壓力表采用螺栓式,而我們礦采用的是表殼加管路,繁瑣、吊掛不整齊,影響整個工作面的美觀.液壓支架設有在線監(jiān)測系統(tǒng),每五架設有一臺在線監(jiān)測儀表,可在地面計算機實時查看該架初撐力情況.兩巷關門柱管理嚴格,所有關門柱均支設有戧柱,在材料道關門柱外設有擋風簾,以防向老空漏風.

  另外在巷道支護方面,xx煤礦綜掘巷道頂板采用經(jīng)緯網(wǎng)護頂(我們習慣稱其為金屬網(wǎng),φ6.5鋼筋編焊),但該礦在兩網(wǎng)相連是將φ6.5鋼筋直接扭結,不存在,我們礦使用鐵絲固定的情況,幫部為8#鐵絲編制的菱形網(wǎng)護幫.頂板采用經(jīng)緯網(wǎng)的好處是減少了網(wǎng)兜出現(xiàn)的概率,幫部采用菱形網(wǎng)可以減少撕網(wǎng)的.可能.

  四、地面工區(qū).參觀該礦掘進二區(qū)辦公區(qū)域,其會議室面積布置緊湊,特別是座椅的安設,節(jié)約了空間,同時為職工創(chuàng)造了一個可供學習、記錄的環(huán)境,每個椅子均貼有編號和姓名,做到對號入座,并根據(jù)本人從事工作的不同,貼有現(xiàn)場操作中的安全提示.另外,會議室還設有一些本單位職工的一些小改小革、小發(fā)明、小創(chuàng)造的實物展示,并對這些發(fā)明、創(chuàng)造進行了具體的說明.通過這種展示,既是對發(fā)明、創(chuàng)造者的一種褒獎與鼓勵,又是對其他廣大職工的示范、激發(fā),使全工區(qū)職工都在生產(chǎn)能投身到小改小革的環(huán)境中去,通過這些小改小革更好的提高工作效率,更好的保證安全.

  總的來說一上午的時間地面、井下,走走看看,由于現(xiàn)場還要作業(yè),在很多具體環(huán)節(jié)、具體問題上沒能更深入的了解、學習,但就是這樣,仍感覺我們礦與xx煤礦還有較大差距,還有很多工作需要做,需要完善.特別是在巷道、工作面工程質(zhì)量、管線布置吊掛、文明生產(chǎn)方面都很多可以借鑒學習的地方.在區(qū)隊管理上工區(qū)也應出臺好的激勵政策鼓勵職工小發(fā)明、小創(chuàng)造.在市雙基現(xiàn)場會即將召開之際,通過這次學習,我們能更多的看到不足與差距,在以后的工作中將更多投入到現(xiàn)場的生產(chǎn)管理中去,為我礦的發(fā)展盡一份心,盡一份力.

  人生意義的大小,不在乎外界的變遷,而在乎內(nèi)心的經(jīng)驗.

參觀煤礦學習心得體會4

  20xx年11月20日,學校為了讓學生進一步的了解所學知識,提升同學們的綜合能力。學校舉行了礦業(yè)工程系的全體師生去神火的xxx礦參觀,分別由礦業(yè)工程主任雷xx和副主任張xx帶領下赴xx集團xxx煤礦。

  早晨七點在學校大門前集合,組織好各班學生分別坐車去xxx礦,學生上完車后,汽車有序的駛向xxx礦,一路上有說有笑,很是期待看到自己所學的東西與現(xiàn)實的應用由沒有差別,不到半個小時汽車就到了xxx礦,我們受到了礦上領導的熱烈歡迎。然后我們排好隊去了禮堂,在禮堂中我們聽了一些礦井安全知識,一炮三檢,瓦斯防護,井筒設置等等,和我們平時學的一模一樣,聽完安全知識后領導們有給我們介紹了xxx礦的建設和發(fā)展。

  xxx煤礦位于永城市東北21公里處,是xx集團即將投產(chǎn)的第四對礦井,也是該集團的主要接替礦井。該煤礦自20xx年8月份開工,累積完成投資2.5億元,井田面積約6.5平方公里,共有地質(zhì)儲量2268萬噸,其中可采儲量1121萬噸,設計年產(chǎn)量30萬噸,服務年限26。7年,煤種主要為貧煤,局部為無煙煤,具有低灰分、特低硫、特低磷、高發(fā)熱量、易磨碎、極易選等主要特征。介紹完xxx礦后我們又參觀了其他的地方。

  首先,我們參觀了xxx礦的洗煤廠,這里的布置很是復雜,不時會有矸石渣從他們布置好的地方掉落下來,聲音大的很是嚇人,我們又參觀了他們洗煤設備,;通過負責人的介紹,我們知道洗煤廠的機構組成與工作效率。洗煤廠的工作系統(tǒng)主要是由煤炭加工、矸石處理、材料和設備輸送等構成了狂近地面系統(tǒng)。其中地面煤炭加工系統(tǒng)由受煤、篩分、破碎、選美、儲存、裝車等主要環(huán)節(jié)構成。是礦井地面生產(chǎn)的主體。受煤是在井口附近設有一定容量的煤倉,接受井下提升到地面的煤炭,保證井口上下均衡連續(xù)生產(chǎn)。篩分用帶孔的篩面把顆粒大小不同的混合物料分成各種粒極的作業(yè)叫篩分。曬分所用的'機器叫篩分機或者篩子。在選煤廠中,篩分作業(yè)廣泛地用于原煤準備和處理上。按照篩分方式不同,分為干法篩分和濕法篩分。破碎把大塊物料粉碎成小顆粒的過程叫做破碎。用于破碎的機器叫做破碎機。在選煤廠中破碎作業(yè)主要有以下要求:

  1)適應入選顆粒的要求;精選機械所能處理的煤炭顆粒有一定的范圍度,超過這個范圍的大塊要經(jīng)過破碎才能洗選。

  2)有些煤快是煤與矸石夾雜而生的夾矸煤,為了從中選出精煤,需要破碎成更小的顆粒,使煤和矸煤分離。

  3)滿足用戶的顆粒要求,把選后的產(chǎn)品或煤快粉碎到一定的粒度物料粉碎主要用機械方法,有壓碎、劈碎、折斷、擊碎、磨碎等幾種主要方式。選煤是利用與其它物質(zhì)的不同物理、物理—化學性質(zhì),在選煤廠內(nèi)用機械方法去處混在原煤中的雜質(zhì),把它分成不同質(zhì)量、規(guī)格的產(chǎn)品,以適應不同有戶的需求。按照選煤廠的位置與煤礦的關選煤廠可以分為:礦井選煤廠、群礦選煤廠、中心選煤廠和用戶選煤廠;我國現(xiàn)有的洗煤廠大多是礦井洗煤廠,F(xiàn)代化的洗煤廠是一個由許多作業(yè)組成的連續(xù)機械加工過程。跳汰選煤在垂直脈動的介質(zhì)中按顆粒密度差別進行選煤過程。跳汰選煤的介質(zhì)是水或空氣,個別的也用懸浮液。選煤中以水力跳汰的最多。跳汰機是利用跳汰分選原理將入選原料按密度大小分選為精煤、中煤和矸煤等產(chǎn)品設備。重介選煤在密度大于1g/cm的介質(zhì)中,按顆粒密度的的大小差異進行選煤,叫做重介質(zhì)選煤或重介選煤。選煤所用的重介質(zhì)有重液和重選浮液兩類。重介選煤的主要優(yōu)點是分選效率高與其它選煤方法;入選力度范圍寬,分選機入料粒為1000—6mm,漩流器為80—0。15mm生產(chǎn)控制易于自動化。重介選煤的缺點是生產(chǎn)工藝復雜,生產(chǎn)費用高,設備磨損快,維修量大。重介選煤一般都分級入選。分選塊煤一般在重力作用下用重介質(zhì)分選機進行;分選沫煤在離心力作用下用重介質(zhì)漩流器進行。存儲倉:為調(diào)節(jié)產(chǎn)、運、銷之間產(chǎn)生的不平衡,保證礦井和運輸部門正常和均衡生產(chǎn)而設定的有一定容量的煤倉,接受生產(chǎn)成品煤炭,保證能順利出廠,進入最后的裝車階段。裝車:包括裝車(船)、吊車和計量。

  參觀完洗煤廠后,我們被領到了xxx礦的污水處理場,我們剛見到的水臟的難以入目,經(jīng)過污水處理場的一道道工序處理后水變的清澈了許多,解說員一一給我們介紹了每一道的處理工序,污水處理場參觀完后我們又去了變電所。

參觀煤礦學習心得體會5

  20xx年8月7日,我礦組織中層干部人員赴北宿煤礦薄煤層開采工作面參觀學習。我有幸作為其中一員,對北宿煤礦的生產(chǎn)組織現(xiàn)狀進行了一次實地學習,時間雖然很短,只有不到4個小時,但整體給予了我思想上極大的沖擊,簡直可以用震撼來形容。

  說句心里話,由于這是我第一次到北宿煤礦參觀學習,起始之初,內(nèi)心對去北宿煤礦參觀還是有些許的不以為然,腦子里還是存有部分以富看貧的不正當想法。參加工作十二年來一直在濟三煤礦工作,可以說親歷了濟三煤礦三年三大步千萬噸的輝煌,我礦的設備多年來相對于本部礦井還是有著巨大的優(yōu)勢的。因此,多年來對于盈利能力,整體裝備都相對落后的北宿煤礦打心里還有著一定的優(yōu)越感。

  但是,經(jīng)過不到半天的時間,我內(nèi)心受到了極大的觸動。甚至為當初自己的想法產(chǎn)生了很大的羞愧之感。

  首先,北宿煤礦的準備水平確實十分低,但裝備的運行狀況,設備的管理水平是我們遠遠趕不上的。舉個簡單的例子,從入井開始,北宿煤礦使用的是單繩纏繞式提升機,該類型提升機的維護難度可以說相當大,但從我們乘坐過程感覺,提升機運行十分平穩(wěn),鋼絲繩、井筒套架、操車設備管理的井井有條,衛(wèi)生狀況極佳,更讓我們不可想象的是其井口工作人員,基本都是50歲左右的老職工,作為高危行業(yè)的井筒維護,由一群平均年齡近50的人員維護到如此水平,可以說十分不易。

  其次,北宿煤礦質(zhì)量標準化水平遠超我礦,無論是輔助運輸,綜合防塵,還是機電管理,可以說是我個人目前為止見過的最高水平。全程近4000米的軌道,可以說沒有任何問題,所有道岔,控制器、吊檔等各方面保持百分百完好,保準極高,各類排版井然有序,科學合理。最讓我吃驚的是全程近5千米路程,照明燈無一不亮,這絕對體現(xiàn)了相當?shù)墓芾硭,日常巡檢、監(jiān)管沒有任何缺位。

  再者,北宿礦工作面條件真是太苦。我們一行人應該說都是身強力壯,但在爬工作面的過程中沒有一個不表示太困難了。工作面不足600mm高,只能向前爬行,坐下絕對直不起腰,我們參觀時還是在工作面沒有生產(chǎn)的條件下,如果在刮板機運行,工作面炮煙嚴重,作業(yè)人員還要在保證安全的前提下攉煤作業(yè),工作難度之大可想而知,一個工作面每天的產(chǎn)量還能保證幾千噸;貋砺飞,我與一采煤區(qū)隊隊長交流,他直言,出一噸碳,我們工人的付出簡直就是他們職工的幾十分之一甚至幾百分之一,我們簡直為我們?nèi)粘G掉的資源感到萬分慚愧。

  還有一感覺就是,北宿煤礦的`精細化水平,日?己怂揭h遠高于我礦。我在回程中專門去參觀了一個變電所,一個配電點,我的感覺就是和人家的相比,我們的精細化水平簡直無從談起,從開關到衛(wèi)生,擺放到纜線的吊掛簡直無法相比。 因此說,沒有對標找不到差距,沒有體驗感覺不到幸福。在回程中,大家說的最多的一句話就是,我們真是太幸運了,一家公司不同礦井,工作難度相比無法想象。但我們也是太羞愧了,有著如此好的工作條件,但我們的隊伍建設,精細化水平差距如此之大,真是令我們中層管理人員無地自容。

  參觀是個途徑,學習然后落實才是目的。因此,北宿煤礦歸來后,我抓緊分別在三班班前會上向職工講了以上我的感受,又召開了區(qū)隊班子會,認真的總結了自己區(qū)隊的不足及下一步的落實方向,大家也積極討論,共同對區(qū)隊今后的工作作出了具體的規(guī)劃。

  總之,北宿之行直接對我的靈魂進行了有力沖擊,讓我更加清楚地認識到了自己的不足之處我,我唯有加倍努力,端正自己工作態(tài)度,采取更有力的工作方法,爭取區(qū)隊管理水平更上臺階,工作整體水平不斷前進,特別是在當前經(jīng)濟形勢嚴峻的情況下,唯有努力工作認真提高各方面工作標準,帶領全隊上下,立足自身崗位,抓實、抓牢自身工作,爭取為礦井的整體工作盡到應盡的義務。

參觀煤礦學習心得體會6

  XX月XX日上午,在礦統(tǒng)一安排下,我和袁堂井有關領導赴高莊煤礦3下1109綜采工作面進行了參觀學習。通過現(xiàn)場實地的學習和高莊礦領導的詳細介紹,不僅使我開拓了視野,增長了知識,也讓我充分認識到現(xiàn)代化安全高效型礦井的先進性,有很多值得我們學習、借鑒的地方。他們的工作態(tài)度、進取精神、職工素質(zhì),也讓我十分佩服,F(xiàn)將此次參觀學習心得體會匯報如下。

  一、3下1109綜采工作面情況介紹

  高莊煤礦作為棗礦集團骨干礦井之一,采煤設備先進,機械化程度高,多次被評為全國高產(chǎn)高效礦井、煤炭工業(yè)科技進步雙十佳礦井等。該礦3下1109綜采工作面共有支架133架,支架型號為7000型,支架支護高度為2.3-4.7米。兩巷超前使用兩排十字梁、兩排鉸接梁配合4.5米單體支柱邁步使用,皮帶道使用1米緩沖皮帶 。工作現(xiàn)場質(zhì)量標準化創(chuàng)建標準較高,支架、煤壁均達到了直線性要求。

  二、安全高效型礦井是煤炭行業(yè)未來發(fā)展方向

  高莊煤礦作為集團公司90年代末建設的新型礦井,其資源賦存、機械化程度、職工素質(zhì)都明顯高于我礦,而且還沒有相關企業(yè)辦社會負擔。面對當前嚴峻的經(jīng)濟形勢,其抵御風險的能力已經(jīng)走在集團公司西部礦井,甚至是全國煤炭企業(yè)的前列。該礦3下1109綜采工作面作為一個百萬噸采煤工作面,班產(chǎn)高,用人少,機械化程度高,進一步降低了噸煤成本,使噸煤售價和成本之間存有較大空間,實現(xiàn)了盈利。

  三、提高煤炭回收率是確保礦井持續(xù)發(fā)展的有力措施

  優(yōu)質(zhì)、充足的煤炭資源是我們抵御經(jīng)濟寒冬的有力依托,煤炭資源只會越采越少,所有的煤礦終將會成為資源枯竭礦井。高莊煤礦作為一個新礦,已經(jīng)超前考慮到了這個問題,在3下1109綜采工作面開采設計上舍棄了資源回收率低的綜放工藝,轉而采用了大采高采煤工藝,使工作面的煤炭回收率由88%大幅度提高到95%以上,有效提高了工作面可采儲量,減緩了礦井衰老程度。

  四、創(chuàng)建質(zhì)量標準化是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的.基礎

  質(zhì)量是安全的基礎,必須時刻嚴抓細管。進入3下1109綜采工作面巷道,展現(xiàn)在眼前的是高標準的管線吊掛、物料碼放、文明生產(chǎn)、牌板懸掛。工作面內(nèi)支架、溜子、煤壁成直線?梢哉f,以上工作成績的取得,匯聚了該工區(qū)全體干部職工的智慧成果和辛勤汗水,值得我們?nèi)鎸W習。

  柴里煤礦作為一個開采50余年的老礦,與高莊煤礦在資源儲量、裝備水平、生產(chǎn)條件等方面均沒有可比性。可以說,由于袁堂井資源枯竭,我工區(qū)所采的工作面均為極不規(guī)則的邊角煤,頂板壓力大、掐挺頻繁、達產(chǎn)難度大。通過此次在高莊煤礦的參觀學習,我要立足井下現(xiàn)場實際,不比條件比安全、不比裝備比管理、不比產(chǎn)量比節(jié)約,強化管理創(chuàng)新方式,努力完成全年各項工作任務,具體的工作打算主要有以下幾方面:

  一、強化安全管理力度,堅決實現(xiàn)安全生產(chǎn)

  臨近年終,我工區(qū)要克服年底各項檢查多、會議多、評比多的不利因素影響,充分發(fā)揮好各級管理人員安全管理職能作用,持續(xù)加大從嚴管理力度,狠抓“四個薄弱”,超前預防“三違”現(xiàn)象的發(fā)生,抓好規(guī)程措施、管理制度在工作現(xiàn)場的貫徹落實,進一步規(guī)范員工操作行為,充分做到忙而不亂,堅決實現(xiàn)全年的安全生產(chǎn)。

  三、抓好生產(chǎn)銜接,保證生產(chǎn)任務完成

  12月份,面臨著3下9065工作面收尾和3上906東綜放面初采,各項工作較為繁雜,我工區(qū)要對各項工作超前考慮,按照礦井下達的生產(chǎn)任務,在堅持安全第一的前提下,合力均衡組織好原煤生產(chǎn),充分做好3下9065工作面末采期間機尾大幅度削溜子、支架期間的工作,并提前抽調(diào)人員做好906東面生產(chǎn)前的準備工作,保證兩個工作面生產(chǎn)的有序銜接,確保全月生產(chǎn)任務的完成。

  四、牢固樹立煤質(zhì)意識,抓好煤質(zhì)管控工作。

  12月份,我工區(qū)要克服3下9065工作面收尾和3上906東面初采對煤質(zhì)的不利影響,牢固樹立抓煤質(zhì)和抓安全同等重要的態(tài)度,執(zhí)行好保煤質(zhì)管理規(guī)定,強化工作現(xiàn)場的煤質(zhì)管控,重點加強3上906東面的放煤管理,采取多輪放煤、均勻放煤的方式,在提高資源回收率的同時,盡可能減少矸石混入煤流的量,保證煤質(zhì)穩(wěn)定在5600大卡以上。

  四、加強形勢任務教育,大力開展節(jié)支降耗活動

  面對進入今年以來嚴峻的煤炭經(jīng)濟形勢,我工區(qū)要持續(xù)強化形勢任務教育活動,充分引導工區(qū)干部職工深刻認清當前礦井生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀,并立足各自崗位實際從一點一滴做起,積極開展好自制加工、修舊利廢等活動,進一步降低生產(chǎn)成本投入,提高經(jīng)濟效益。

  通過此次參觀學習,我清醒地認識到我工區(qū)各方面與高莊煤礦綜采區(qū)隊存在著不小的差距,但我們要講條件,但不能唯條件;抓生產(chǎn),但不能唯生產(chǎn);抓安全,但不能唯安全。所以,在現(xiàn)在及今后的工作中,我要認真學習和借鑒高莊煤礦綜采區(qū)隊的先進經(jīng)驗,積極探索安全高效生產(chǎn)的模式和方法,不斷注入強勁的內(nèi)在動力,推動本工區(qū)工作標準和水平邁向更高的臺階。

參觀煤礦學習心得體會7

  近期,由南郊區(qū)政府組織了示范型礦井觀摩會,南郊煤炭行業(yè)各級管理干部在國投塔山煤礦進行了參觀學習。之后,我礦又組織生產(chǎn)系統(tǒng)所有管理人員,再次到國投塔山煤礦進行了觀摩體會,總體感覺國投塔山煤礦的企業(yè)精神文明建設與礦井質(zhì)量標準化建設成績突出,非常值得我們?nèi)W習。下面就我礦幾位同志在國投塔山煤礦參觀學習后的心得體會總結如下:

  一、加強煤礦企業(yè)文化建設在當前的新形勢下,如何科學地做好企業(yè)文化建設工作,有效地加強企業(yè)員工思想政治工作,保證企業(yè)健康、科學、快速、持續(xù)的發(fā)展,是擺在我們面前的一項重要工作。通過參觀,我們對企業(yè)文化建設的具體實施有了一個直觀的認識。國投塔山煤礦從礦容礦貌、企業(yè)環(huán)境到職工行為規(guī)范,從制度管理到文明言行、文明著裝,其企業(yè)文化內(nèi)涵底蘊深厚,全礦呈現(xiàn)出人心思上,人心思干、政通人和、安全團結的良好局面,是我們建設中礦井首先應該學習借鑒并付諸實施的一項極其重要的`任務。

  二、強化領導干部責任制有完善的制度、先進的管理理念、合理的組織安排、明確的責任制、嚴格的組織落實是國投塔山煤礦安全生產(chǎn)管理

  方面的又一亮點。煤礦工作涉及事項多,工序繁雜,環(huán)節(jié)精細,必須建立詳盡的制度,規(guī)范管理程序,嚴格落實責任,實現(xiàn)安全管理長效機制,加強學習交流,拓展思路,開闊視野,健全管理機制,企業(yè)發(fā)展才能優(yōu)質(zhì)高效、健康穩(wěn)定,我們應該認真思考,深刻體會,把這一經(jīng)驗應用到礦井實際管理中去。

  三、提高技術裝備,建設現(xiàn)代化礦井國投塔山煤礦井下裝備現(xiàn)代化程度很高,設備先進,布局合理,生產(chǎn)效率高、安全系數(shù)大。這是建成現(xiàn)代化、標準化礦井的基礎,也是建設優(yōu)質(zhì)、高效、本質(zhì)安全型礦井的重要保障。尤其是對于炭窯峪煤業(yè)有限公司,煤層賦存狀況、地質(zhì)、地理條件與國投塔山煤礦極其相似,很值得我們交流學習。雖然我礦現(xiàn)有設計規(guī)范和資金及設計規(guī)模與國投塔山煤礦有很大差距,但我們有信心,也有能力在以后的生產(chǎn)中逐步投資建設,迎頭趕上。

  四、低成本、高效率由于先期建設科學合理,國投塔山煤礦的系統(tǒng)簡單完善、穩(wěn)定可靠,生產(chǎn)成本低,管理效率高,是我們煤礦建設的典范,也是礦山企業(yè)發(fā)展的方向。生產(chǎn)系統(tǒng)完全依據(jù)一井一面的生產(chǎn)格局布置,主導產(chǎn)業(yè)自身管理,輔助工序委托外援。這樣,管理團隊更加專業(yè)、精干、精力集中,既提高了生產(chǎn)效率,降低了生產(chǎn)成本,同時也提高了礦井的安全保障力。這種管理模式應當大力推廣和應用。

  總之,在國投塔山煤礦觀摩后,我們的感觸極深,壓力巨大,同時也學到了大量建設現(xiàn)代化、標準化礦井的理念、知識和信息。但我們不會被眼前的困難嚇倒,我們將變壓力為動力,以此次觀摩會為新起點,進一步增強信心,鼓足干勁,虛心請教,不斷提高,以集團公司“一年起好步,三年打基礎,五年大發(fā)展”三步走的戰(zhàn)略思想為指導,努力實現(xiàn)我礦既定的發(fā)展目標,創(chuàng)造炭窯峪煤業(yè)有限公司美好的未來。

參觀煤礦學習心得體會8

  20xx年11月20日,學校為了讓學生進一步的了解所學知識,提升同學們的綜合能力.學校舉行了礦業(yè)工程系的全體師生去神火的xxx礦參觀,分別由礦業(yè)工程主任雷xx和副主任張xx帶領下赴xx集團xxx煤礦.

  早晨七點在學校大門前集合,組織好各班學生分別坐車去xxx礦,學生上完車后,汽車有序的駛向xxx礦,一路上有說有笑,很是期待看到自己所學的東西與現(xiàn)實的應用由沒有差別,不到半個小時汽車就到了xxx礦,我們受到了礦上領導的熱烈歡迎.然后我們排好隊去了禮堂,在禮堂中我們聽了一些礦井安全知識,一炮三檢,瓦斯防護,井筒設置等等,和我們平時學的一模一樣,聽完安全知識后領導們有給我們介紹了xxx礦的建設和發(fā)展.

  xxx煤礦位于永城市東北21公里處,是xx集團即將投產(chǎn)的第四對礦井,也是該集團的主要接替礦井.該煤礦自20xx年8月份開工,累積完成投資2.5億元,井田面積約6.5平方公里,共有地質(zhì)儲量2268萬噸,其中可采儲量1121萬噸,設計年產(chǎn)量30萬噸,服務年限26.7年,煤種主要為貧煤,局部為無煙煤,具有低灰分、特低硫、特低磷、高發(fā)熱量、易磨碎、極易選等主要特征.介紹完xxx礦后我們又參觀了其他的地方.

  首先,我們參觀了xxx礦的洗煤廠,這里的布置很是復雜,不時會有矸石渣從他們布置好的地方掉落下來,聲音大的很是嚇人,我們又參觀了他們洗煤設備,;通過負責人的介紹,我們知道洗煤廠的機構組成與工作效率.洗煤廠的工作系統(tǒng)主要是由煤炭加工、矸石處理、材料和設備輸送等構成了狂近地面系統(tǒng).其中地面煤炭加工系統(tǒng)由受煤、篩分、破碎、選美、儲存、裝車等主要環(huán)節(jié)構成.是礦井地面生產(chǎn)的主體.受煤是在井口附近設有一定容量的煤倉,接受井下提升到地面的煤炭,保證井口上下均衡連續(xù)生產(chǎn).篩分用帶孔的篩面把顆粒大小不同的混合物料分成各種粒極的作業(yè)叫篩分.曬分所用的機器叫篩分機或者篩子.在選煤廠中,篩分作業(yè)廣泛地用于原煤準備和處理上.按照篩分方式不同,分為干法篩分和濕法篩分.破碎把大塊物料粉碎成小顆粒的過程叫做破碎.用于破碎的機器叫做破碎機.在選煤廠中破碎作業(yè)主要有以下要求:

  1)適應入選顆粒的要求;精選機械所能處理的煤炭顆粒有一定的范圍度,超過這個范圍的大塊要經(jīng)過破碎才能洗選.

  2)有些煤快是煤與矸石夾雜而生的夾矸煤,為了從中選出精煤,需要破碎成更小的顆粒,使煤和矸煤分離.

  3)滿足用戶的顆粒要求,把選后的產(chǎn)品或煤快粉碎到一定的粒度物料粉碎主要用機械方法,有壓碎、劈碎、折斷、擊碎、磨碎等幾種主要方式.選煤是利用與其它物質(zhì)的不同物理、物理-化學性質(zhì),在選煤廠內(nèi)用機械方法去處混在原煤中的雜質(zhì),把它分成不同質(zhì)量、規(guī)格的產(chǎn)品,以適應不同有戶的需求.按照選煤廠的位置與煤礦的'關選煤廠可以分為:礦井選煤廠、群礦選煤廠、中心選煤廠和用戶選煤廠;我國現(xiàn)有的洗煤廠大多是礦井洗煤廠.現(xiàn)代化的洗煤廠是一個由許多作業(yè)組成的連續(xù)機械加工過程.跳汰選煤在垂直脈動的介質(zhì)中按顆粒密度差別進行選煤過程.跳汰選煤的介質(zhì)是水或空氣,個別的也用懸浮液.選煤中以水力跳汰的最多.跳汰機是利用跳汰分選原理將入選原料按密度大小分選為精煤、中煤和矸煤等產(chǎn)品設備.重介選煤在密度大于1g/cm的介質(zhì)中,按顆粒密度的的大小差異進行選煤,叫做重介質(zhì)選煤或重介選煤.選煤所用的重介質(zhì)有重液和重選浮液兩類.重介選煤的主要優(yōu)點是分選效率高與其它選煤方法;入選力度范圍寬,分選機入料粒為1000-6mm,漩流器為80-0.15mm生產(chǎn)控制易于自動化.重介選煤的缺點是生產(chǎn)工藝復雜,生產(chǎn)費用高,設備磨損快,維修量大.重介選煤一般都分級入選.分選塊煤一般在重力作用下用重介質(zhì)分選機進行;分選沫煤在離心力作用下用重介質(zhì)漩流器進行.存儲倉:為調(diào)節(jié)產(chǎn)、運、銷之間產(chǎn)生的不平衡,保證礦井和運輸部門正常和均衡生產(chǎn)而設定的有一定容量的煤倉,接受生產(chǎn)成品煤炭,保證能順利出廠,進入最后的裝車階段.裝車:包括裝車(船)、吊車和計量.

  參觀完洗煤廠后,我們被領到了xxx礦的污水處理場,我們剛見到的水臟的難以入目,經(jīng)過污水處理場的一道道工序處理后水變的清澈了許多,解說員一一給我們介紹了每一道的處理工序,污水處理場參觀完后我們又去了變電所.

參觀煤礦學習心得體會9

  按照礦領導統(tǒng)一部署,8月7日,礦黨委副書記唐書記帶隊一行27人赴北宿煤礦并到薄煤層工作面考察學習。經(jīng)過一上午的下井,主要體會如下:

  一、精細化標準客觀實用,精細化管理實施規(guī)范。

  在井下參觀整個過程中,我們所看、所聽、聽感無不體現(xiàn)了該礦在精細化管理上所表現(xiàn)出的實用、精致。主要有以下幾個方面:

  1.管線吊掛標準、美觀

  印象最深的是大巷內(nèi)管路的安裝與吊掛。管路安裝非常規(guī)范平直,很少有明顯的上抬下垂現(xiàn)象,吊掛點或用托管梁或用小鏈子都做到了整齊一致。安裝質(zhì)量也非常高,從井底車場一直到工作面,我們沒有發(fā)現(xiàn)一處跑冒滴露現(xiàn)象。

  2.設備設施保持完好,標準高

  在大巷,我們坐人車時看到只到車一停下來,司機就拿的刷子刷車輛上的灰塵,沿途車場看到幾輛裝矸石的車皮,車箱外圍非常整潔;沿途水溝蓋板齊全完好,沒有缺失一塊;斜巷頂?shù)讖澛返陌踩O施全部固定在兩幫的架子上,并畫有醒目紅漆;一坡三擋用的吊梁鋼絲繩上全部涂抹了油脂,有效地防止潮濕環(huán)境下銹蝕;所用的開關統(tǒng)一上架并刷了紅漆,干凈整潔。

  3.井下無塵化管理,整體形象好

  該礦真正實現(xiàn)了井下無塵化。在井下每一個地點,風流中均看不到粉塵。所有的電纜、管路、設備上都非常整潔,也沒有一點粉塵,更不可能存在積塵。沿途防塵設施很健全也很有創(chuàng)意,比如他們的猴車道為大坡度下山,他們在斜巷的上頭和中間底板上安設了兩道噴霧,既不影響猴車運行又有效地控制了粉塵飛揚。工作面的防塵設施很健全,效果也不錯,從源頭上有效防止了回風流中的粉塵。

  從井底車場一直到采煤工作面,所有巷道非常干凈整潔,一臺臺絞車、開關光潔如新,各種物料擺放整齊。底板上沒有發(fā)現(xiàn)一處諸如礦泉水瓶、塑料袋等垃圾雜物,甚至連碎石塊、煤塊都沒有。巷道兩幫沒有任何多余的附著物,更沒有象我礦隨處可見的廢鐵絲、防塵管等吊掛物。

  4.精細化管理實用、可靠、經(jīng)濟、樸素,精細管控程度高

  北宿煤礦干部職工的危機意識、過‘緊日子’的意識非常強。例如工作面順槽皮帶,全部用舊鋼絲繩吊掛,從地需用廢舊鋼絲繩改造成鋼鉸線在井下形成兩排吊掛點,既經(jīng)濟實用又美觀可靠。再如他們的電纜鉤,全部是用的鐵鉤,但所有的大巷電纜或順槽電纜鉤都是同一種型號,并不像我們礦有的地方用塑料鉤有的地方用鐵鉤,且鐵鉤有多種型號。

  北宿煤礦無論是大巷、順槽還是工作面、硐室、聯(lián)絡巷或是各個崗點,都能做到無死角、無盲區(qū),充分體現(xiàn)了精細管理的實效。

  二、北宿煤礦干部職工吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神和強烈的責任心、事業(yè)心非常值得學習。

  這次去北宿煤礦下井一個主要任務便是感受一下北宿煤礦的薄煤層工作面。在更衣室,我們每人領到了一個在濟三礦下井從未用過的勞保用品-護膝。下井,坐猴車,再坐人行車,然后再坐猴車,幾經(jīng)輾轉一個多小時,我們來到薄煤層工作面。在輔順的回采幫煤壁上,可以清晰地看到600-800毫米厚的煤層。

  在工作面入口,工人師傅發(fā)給每人兩塊小木板,作為保護手的工具,我們便由直立行走變成了匍匐爬行。頂板和底板之間的距離和煤層厚度一樣,只有半人高,雙膝跪在底板上,碎碎的煤矸咯得生痛,雙手拿住小木塊,交替前行,安全帽和后背不時頂在頂板上,剛剛爬行了幾步,便已滿頭大汗。

  在工作面溜頭處一位師傅告訴我,工人們都是坐著、爬著干活,他們一個班要在二百米長的工作面上往返爬行20多次,后背常被參差的頂板刮破,好多人膝蓋上磨出了厚厚的老繭,不用戴護膝也能夠爬行自如了。

  從切眼出來,已是大汗淋漓,雙腿開始發(fā)軟發(fā)酸了。我們爬一個單趟尚且如此,北宿煤礦的工人常年地在那樣低矮的空間內(nèi)工作,打眼、連線、放炮、攉煤、支單體,其艱辛程度可想而知。我一邊擦著汗一邊感動著,被我們北宿煤礦工人幾十年如一日吃苦耐勞、拼搏奉獻的精神感動著,被我們北宿寬礦干部職工不畏艱難、自強不息精神感動著。我們礦的開采條件和工作環(huán)境,要比北宿煤礦優(yōu)越許多,我們更應該加倍努力地工作,更應該不折不扣地干好工作。

  三、對今后工作的'幾點思考

  總的來說一上午的下井時間,走走看看,在很多具體環(huán)節(jié)、具體問題上沒能更深入的了解、學習,但就是這樣,仍感覺我們礦與北宿煤礦還有較大差距,還有很多工作需要做,需要完善;貋硪院筮@兩天時間以來,我一直也在對照與比較中苦苦的思索,想了很多:

  1.正確看待礦井嚴峻的經(jīng)濟形勢,以積極的心態(tài)做好本職工作。煤炭市場不景氣,我們面臨的形勢更加嚴峻任務更加艱巨已經(jīng)是客觀現(xiàn)實,我們必須客觀、正確的面對。我們既要認清形勢、看清差距,又要增強信心、保持定力。特別是看到北宿煤礦實用、可靠、經(jīng)濟、樸素的現(xiàn)場管理,對我單位的節(jié)支降耗工作有很大啟發(fā)。下一步,我們決定立足從內(nèi)部挖潛上下做文章:

  一是加強意識教育。把礦井面臨的嚴峻市場形勢向職工講明、說透、交底,廣泛教育,培養(yǎng)每名職工的勤儉節(jié)約和成本價值觀念,讓職工牢固樹立“能用舊不用新,能少用不多用,能復用不領用”的意識。

  二是細化管理。從投入環(huán)節(jié),每月初,按照生產(chǎn)作業(yè)計劃指標,逐項分解形成日計劃,建立以班組為單位的成本控制、節(jié)支降耗體系,做到月計劃、周分析、日考核,嚴格控制材料費用支出。從使用環(huán)節(jié),加強操作行為控制,提高各類物品、設備、材料的利用率,減少如鉆桿、油管、鐵絲、編織袋等損壞、浪費,降低投入。從回收復用環(huán)節(jié),對所有回收的設備部件,及時上交劃帳,對需交舊領新的一律先交舊,對于能復用的必須復用。

  2.持續(xù)推進現(xiàn)場精細化管理。通過這次支北宿煤礦的學習使我增強了對精細化管理理念的認知,進一步認清了自身思想境界和精細意識、在管理的環(huán)節(jié)細節(jié)等方面的差距。下一步我們立足從提高標準上下功夫。

  一是精細標準。工區(qū)集中整理在用的各類規(guī)章制度、規(guī)程措施、文件規(guī)定等內(nèi)容,形成統(tǒng)一的精細標準。充分利用學習日、班前班后會,積極傳達,并結合本次到北宿煤礦學習的情況進行引導,讓“人人上標準崗,人人干標準活”的理念扎根心底。

  二是精細操作。堅持統(tǒng)籌考慮、分步實施,重點圍繞管線、電纜、皮帶、底板平整、巷道成型、安全設施、崗操作等方面逐步達到精細標準。

  三是精細控制。落實管理責任,按照“誰分管、誰負責”的原則,認真落實副區(qū)長、技術人員及班組長分管責任,將管理責任具體化,明確化,并且考核到位,真正做到事事有人管、處處有人管、事事有檢查。

參觀煤礦學習心得體會10

  8月3日,我礦區(qū)隊干、車間工會主席、家屬協(xié)管員在礦工會的帶領下,到寧東能源化工基地、蕩水庫、磁窯堡二礦、羊場灣礦參觀學習,我有幸參加了這次活動,通過參觀學習使我增長了見識,開闊了視野,親身體驗到了寧煤集團強勁的發(fā)展勢頭,內(nèi)心受到了很大的觸動.

  盡管是炎熱的高溫天氣,然而在被稱為寧夏“一號工程”的寧東能源化工基地,放眼望去,到處是一片繁忙的景象,建設者們正在用火熱的激情書寫著濃墨重彩的歷史畫卷.寧東能源化工基地是以煤、電、化、油為一體的大型區(qū)域工業(yè)園區(qū),基地項目全部建成后,將為寧夏新增工業(yè)增加值305.7億元.

  我們走進鴨子蕩水庫、羊場灣礦、磁窯堡二礦,見到的是綠草如茵的場景、整齊干凈的街道,內(nèi)容豐富的宣傳欄,標準化的調(diào)度室,調(diào)度人員著井下的安全生產(chǎn)情況.磁窯堡二礦的介紹短片,讓我們更進一步了解了磁窯堡二礦.磁窯堡二礦在神化寧夏煤業(yè)集團“南部發(fā)展”戰(zhàn)略的號角聲中,僅用2.04億元投資、18個月時間就完成了大規(guī)模的礦井技術改造,實現(xiàn)了由30萬噸小井向300萬噸現(xiàn)代化礦井的跨越,創(chuàng)造出行業(yè)投資最省、時間最快、見效最快的礦井發(fā)展模式.20xx年,實現(xiàn)了當年投產(chǎn)、當年達產(chǎn),并創(chuàng)造了寧夏“利潤最高、成本最低、工作面單產(chǎn)單進第一、回采工效第一、全員效率第一、員工收入第一”的優(yōu)異成績.

  該礦地面設施比較齊全,設備先進,管理制度健全.嚴格按質(zhì)量標準化要求設置選煤設施.礦領導班子認真貫徹落實安全第一的方針政策,把搞好安全生產(chǎn)、維護職工合法權益作為實踐“”的具體體現(xiàn),始終把安全生產(chǎn)放在各項工作重中之重來抓.從抓礦井質(zhì)量標準化建設入手,按照“管理、裝備、培訓”并重的'原則,依靠科技進步解決了安全生產(chǎn)中的關鍵問題.

  從調(diào)度室顯上看該礦的井底車場、運輸、通風大巷布局合理,巷道質(zhì)量、標準,符合質(zhì)量標準化要求;安全標語醒目,隨時提醒井下工作的人們遵章守紀,安全生產(chǎn);該礦強化了職工培訓和安全宣傳教育,提高了職工的安全自我保護意識.實現(xiàn)安全生產(chǎn)七周年,沒有發(fā)生生產(chǎn)安全事故;礦井監(jiān)控方面達到了質(zhì)量標準化要求.

  通過參觀學習,感受頗深,聯(lián)系我們工作實際.我認為加強員工素質(zhì)教育是強企的核心.作為汝礦人不僅應看到前所未有的發(fā)展機遇,還應意識到來自其他兄弟單位的差距和挑戰(zhàn),我們只有抓緊時間,不斷地充實提高自己,從我做起,從現(xiàn)在做起,在這塊充滿希望的土地上放飛我們的希望與夢想.我們?nèi)甑V人必須解放思想、更新觀念,為企業(yè)分擔壓力、忠誠企業(yè),創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境.我們每個人都應腳踏實地,從一點一滴做起,為構建和諧礦區(qū)貢獻自己應有的力量.

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