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班主任工作心得

時間:2023-08-19 14:02:21 心得體會 我要投稿

班主任工作心得[集合15篇]

  我們心里有一些收獲后,馬上將其記錄下來,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么問題來了,應(yīng)該如何寫心得體會呢?下面是小編整理的班主任工作心得,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

班主任工作心得[集合15篇]

班主任工作心得1

  我們的一句不負責(zé)任的話,就會在不經(jīng)意間影響了孩子們健康成長的軌跡,甚至使孩子和父母、老師的教育初衷背道而馳。我始終認為,壞孩子是罵出來的。有的家長從孩子一出生,就在別人面前這樣評論自己的孩子:“這孩子太淘氣,什么也不會,誰也拿他沒辦法!边@其實是在暗示孩子一無是處,橫行霸道。有的老師從孩子上學(xué)開始,就在班級講臺上對學(xué)生評頭論足:“你好笨啊,這么簡單的問題你都答不出,你長的是豬腦子?”這樣的話從老師嘴里說出來,既傷孩子自尊,又暗示孩子笨得可以.類似的現(xiàn)象屢見不鮮,對孩子的.影響不能算小。

  其實,這種現(xiàn)象在心理學(xué)上叫心理暗示。心理學(xué)研究表明,一些比較敏感、脆弱、獨立性不強的人,如婦女和兒童,很容易接受心理暗示。一個人如果長期遭受消極和不良的心理暗示,會對人的生活產(chǎn)生惡劣的影響。然而,讓人痛心的是,這些給孩子施加不良心理暗示的人恰恰是孩子們最信任和最依賴的人,如父母或老師。長此以往,不僅會給孩子成長造成巨大的心理障礙,更有甚者會葬送孩子的一生幸福。

  教學(xué)工作中,我總是借助一些學(xué)習(xí)生活中的小事對學(xué)生進行“表揚暗示”。并以身作則,成為學(xué)生的榜樣,榜樣的力量是無窮的,榜樣的暗示力量也是最有力的。俗話說:好孩子是夸出來的,有意無意地對孩子進行積極的心理暗示,久而久之,孩子就會成為一個自信豁達的人,有所作為的人。不過這種暗示也要有一個度,什么都要適度,否則就弄巧成拙了。

班主任工作心得2

  班主任是班集體的組織者和教育者,是學(xué)生健康成長的引路人,是聯(lián)系班級任課教師的紐帶,是溝通學(xué)校、家庭和社區(qū)的橋梁,是學(xué)校教育管理工作的生力軍。班主任工作對一個優(yōu)秀班集體的產(chǎn)生和良好校風(fēng)的形成,起著重要的作用和有著深遠的意義。

  如何帶好一個班,搞好班級管理,是每個班主任很關(guān)心的問題。眾所周知,教育必須順其自然,則必先知其然。搞好班級管理,首先得了解學(xué)生心理,掌握學(xué)生動態(tài)。班主任深入細致地了解學(xué)生是教育學(xué)生的基礎(chǔ),是因材施教的前提。了解學(xué)生是一項長期性的工作,應(yīng)常抓不懈。

  讓學(xué)生敞開心扉,暢談自己的心理話,是班主任和學(xué)生溝通并了解學(xué)生的好途徑。可以采取面對面的談話形式,也可以采取寫作文的方式(語文老師更宜采。F鋵,好多同學(xué)在和老師面對面交談時很受拘束,而堅持讓學(xué)生每周或每月給班主任寫一篇“心理話”方面的文章的方式更為實用。有助于班主任的班級管理。

  一、能使老師了解自己近段時間的教育效果,改進教育方法。

  通過一段時間的教育教學(xué),其效果如何呢,在學(xué)生心中是個什么形象呢?都可以從學(xué)生的談話或作文中反映出來。有個學(xué)生在《老師,我想對您說》的作文中寫道:“老師,近段時間我感覺您有點偏心,成天把精力花在了那些調(diào)皮同學(xué)的身上,對我們這些成績較好且遵守紀律的`同學(xué)關(guān)心不夠,我覺得您不重視我們了,我學(xué)習(xí)也沒多大勁了……老師,請給我多點愛心吧!”我看到這篇作文后,我才明白,近段時間我的精力的確花在了教育那些同學(xué)們認為的所謂的調(diào)皮學(xué)生的身上了,對基礎(chǔ)好的表現(xiàn)好的同學(xué)有些疏忽。于是,我立即把這批基礎(chǔ)好的表現(xiàn)不錯的同學(xué)叫到辦公室關(guān)問他們的生活、學(xué)習(xí)情況。果然,在這之后他們的學(xué)習(xí)勁頭又來了,整天也精神了,特別是這位給我寫作文的同學(xué)表現(xiàn)最為突出。

  二、能使老師得到精神安慰,激勵老師更好工作。

  在上學(xué)期時,有幾個同學(xué)思想覺悟很差,不太接受某任課老師的教育,經(jīng)常作對。我對這些同學(xué)進行了多次教育,但效果不太明顯,屢教不改,頗讓人生氣。因此,讓人情緒有點不太穩(wěn)定,容易發(fā)脾氣。同學(xué)們覺察到我這一情況后,有位同學(xué)就在一篇作文中寫道:“老師,我們看出了您這幾天情緒低落,心情欠佳。知道您是為了我們整個班級的利益而過度操勞引起的。老師,這幾天您上課時就讓我們自習(xí)吧,您多休息一下……請保重!”有個平時愛與老師作對的同學(xué)也在作文中寫道:“老師,您為了我們好而操碎了心,我們真對不起您,我們將改過自新,重新做人,一定聽從老師的教導(dǎo),努力學(xué)習(xí)……”?吹竭@些文章,我很受感動,精神得到了安慰,情緒高漲,激勵了我更加努力地工作。

班主任工作心得3

  隨著新學(xué)期的開始,我的工作也進入到一個新的階段,工作了20xx年,但沒有當過班主任,一直渴望能做個”主人”,很幸運,我終于開始了做班主任的生活。我知道這是學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,同時,也感到了身上沉甸甸的擔(dān)子。面對x班xx多個孩子,我的心中充滿了信心,下面我反思這一個多月班主任工作的心得體會總結(jié)如下:

  一、用心與學(xué)生交流,有愛就有一切

  “愛能融化世界的寒冰,愛可以把青春照亮,把熱血點燃!蔽蚁嘈庞袗鄣母冻,就有愛的回報。從進教室的第一天起,我就堅信學(xué)生都一樣可愛,就依靠我們從不同的角度去欣賞他們,去發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點。

  像我們班的xx,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較中等,但她能為集體著想,我們班的衛(wèi)生有她的功勞,我當著全班同學(xué)的面好好的表揚了她,此后她的學(xué)習(xí)成績也有了極大的提高,在月考中提高了xx個名次。

  如我們班的xx是一位非常令人頭疼的學(xué)生,不愿戴紅領(lǐng)巾,不能認真做體操和眼操,但我發(fā)現(xiàn)他很有自尊心,利用這一點,我時刻激勵他,反復(fù)叮囑他,現(xiàn)在基本上能自覺地完成這些事情。在生活中,老師也許是極無意的一句話“路上小心點”“身體好一點了嗎?”,吃飯時說一句“多吃點”學(xué)生都會感到心里暖融融的;批改作業(yè)時,幾句鼓勵性的評價,“有進步”“要努力”“很不錯”都會使學(xué)生占用學(xué)習(xí)的困難,重拾學(xué)習(xí)的信心。你愛學(xué)生,學(xué)生也愛你,教育目的也就容易達到了。

  二、用自己的學(xué)識才華去吸引學(xué)生

  不斷地充實自己,讓學(xué)生欽佩你的才華,是當好班主任的一個關(guān)鍵。我自認自己學(xué)識一般,但我愿意去讀書,努力尋找能激發(fā)學(xué)生興趣,增長學(xué)生才智的東西,在每一堂語文課上盡量做到,讓不同層次的學(xué)生有收獲。讓優(yōu)等生喜歡語文課,讓后進生樹立學(xué)習(xí)的興趣。每天班級的每日格言,我都會做檢查,而且自己堅持每天也為學(xué)生抄寫格言在黑板上,與他們一起分享,一起修身養(yǎng)性,讓學(xué)生在潛移默化中懂得做人的道理。

  三、尊重學(xué)生,尊重人格

  我希望同學(xué)們都有個性、有特點、有自己的創(chuàng)新的'想法。為此我尊重每一個學(xué)生引導(dǎo)他們自主學(xué)習(xí)、獨立思考、鼓勵他們崇尚知識、追求真理。對他們身上表現(xiàn)出來的創(chuàng)新“火花”應(yīng)給予贊賞,也就是說要為學(xué)生營造一種有利于培養(yǎng)創(chuàng)新精神的寬松的環(huán)境,基于這種認識,我在班級管理中始終堅持民主的原則,有事多與學(xué)生商議,讓學(xué)生做班級的主人,增強榮譽感。例如每周班會我都要求學(xué)生每人出一個“點子”促進班級管理,出一個“點子”促進學(xué)科學(xué)習(xí);“兩個點子”工程,有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,寬松民主的環(huán)境,有利于培養(yǎng)創(chuàng)新精神。

  四、不足

  月考后,我班的成績表面上還不錯,甚至有很多同學(xué)的成績上升很快,但也有幾位學(xué)生的成績退步了,有些基礎(chǔ)很差的同學(xué),仍在倒數(shù)幾名。個別同學(xué)有心理偏差,我都沒有很好的處理好,我渴望在培訓(xùn)中能解決這些問題。還有我有時候我缺乏耐心,尤其是一天工作下來很累的時候,我不能堅持去開導(dǎo)某些需待教育的同學(xué)。我希望自己能鍛煉好身體,以飽滿的精神投入到工作中,時刻銘記:工作著的人是美麗的,太陽每一天都是新的。

  這僅僅是我當班主任一個多月來的工作體會,在這一個多月的工作中,我看到同學(xué)們的點滴進步,真正體會到做教師的快樂,我相信在各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的幫助下,經(jīng)過不斷的努力,我們一定會收獲更多的成功。

班主任工作心得4

  有人說:班主任是世界上最小的主任。也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。也許正是這一點體現(xiàn)了班主任工作的重要性。至于管理班級,我沒有太多經(jīng)驗,只是在領(lǐng)導(dǎo),老師的幫助下,做了自己應(yīng)該做的工作。今天主要從以下幾個方面,談一談我做班主任的一些做法

  一、班主任要有親和力

  作為班主任要有一定的親和力。班主任的親和力,主要體現(xiàn)在教師的語言、動作、人格等方面,是建立師生感情的關(guān)鍵。巴特爾說過“愛和信任是一種偉大而神奇的力量,教師載有愛和信任的眼光,哪怕僅僅投向?qū)W生的一瞥,幼小的心靈也會感光顯影,映出美麗的圖像······”所以,教師的儀表、眼神、動作等,雖然無聲,作用卻非常神奇。真誠的微笑會學(xué)勝過苦口婆心的批評。

  二、班主任要以身作則,為人師表

  教育者的示范是無言的身教。教師的一言一行、一舉一動都直接對學(xué)生騎起著潛移默化的作用。特別是低年級學(xué)生,模仿能力強,喜歡模仿老師的語言、動作。在學(xué)校里,班主任接觸學(xué)生的時間最長,開展的教育活動最多,對學(xué)生生的影響最大,在學(xué)生面前自己就是一面鏡子、一本書。因此,規(guī)范學(xué)生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;提高學(xué)生的素質(zhì),首先要提高自己的素質(zhì)。在教育工作中,要求學(xué)生做到的,教師必須首先做到,否則,即使你說的天花亂墜、頭頭是道,而不注意自己的修養(yǎng),也不會受到良好的效果。

  三、學(xué)會賞識每一個學(xué)生

  班主任要常常去做孩子們的觀眾、聽眾。了解孩子們心中的所思所想。只有這樣,你才會真正走進孩子的世界,發(fā)現(xiàn)孩子美好的理想、純真的追求;孩子們才會愿意和你交流,把你當成知心的朋友。

  教育家蘇霍姆林斯基曾說:“漂亮的孩子人人都愛,愛不漂亮的孩子才是教師真正的`愛!蓖瑯樱瑦垡粋優(yōu)等生每個班主任都能輕而易舉地做到,可對于那些后進生就未必能做到。每個學(xué)生都有享受教育的權(quán)利,關(guān)注后進生是尊重學(xué)生享有這些權(quán)利的重要體現(xiàn)。作為班主任首先要做到以正確的態(tài)度對待他們,對他們處處真誠相待,并創(chuàng)造機會讓他們表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,給他們鼓勵、賞識,讓他們在心靈愉悅中成長。每一個學(xué)生身上都存在著無窮無盡的潛力,就好象一座急待開采的金礦,我們要及時發(fā)現(xiàn)和挖掘并將其提煉成閃閃發(fā)光的金子,這就要求班主任要有一雙善于捕捉學(xué)生閃光點的“火眼金睛”,抓住這個閃光點,并不斷地贊賞,反復(fù)的激勵,使學(xué)生有一種被發(fā)現(xiàn)、被認知、被重視的感覺。賞識學(xué)生,必須重視學(xué)生的每一步發(fā)展,時刻關(guān)注學(xué)生、走進學(xué)生心靈。只有走進學(xué)生心靈,教師的語言、行動對學(xué)生才有震撼力。

  四、信任、尊重學(xué)生

  渴望理解、信任是人們的一種正常需要,對于少年兒童來說信任更是推動其上進的動力。青少年學(xué)生都有人格尊重的強烈要求,班主任應(yīng)該真誠地、充分地尊重學(xué)生的人格,不說有辱學(xué)生人格的話,不做輕視學(xué)生人格的事。不管是平時相處還是批評教育學(xué)生,都應(yīng)該讓學(xué)生感受到班主任對他人格的尊重。只有這樣,學(xué)生才會尊重班主任、服從班主任,并樂于接受班主任的指導(dǎo)乃至批評教育,F(xiàn)在的學(xué)生思想開放、知識豐富,有很強的表現(xiàn)欲和豐富的才干。作為班主任要懂得欣賞學(xué)生,充分相信學(xué)生的才能,相信自己的學(xué)生是最棒的,以更高的標準激勵學(xué)生,使學(xué)生在潛移默化中形成“我是最優(yōu)秀的、我是最棒的”思想。班主任的信任能時刻使學(xué)生處在積極的心理暗示中,極大地激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力。

  總之,班主任工作是一項復(fù)雜而長期的工作,需要班主任嚴格要求自己,勤觀察、勤督促,既當嚴師,又當益友,使班級沿著正確軌道順利發(fā)展。

班主任工作心得5

  班主任肩負著教育和管理學(xué)生的重任,要想教育好學(xué)生,管理好班級,必須不斷地學(xué)習(xí)和探索,尤其是轉(zhuǎn)變自己的思想觀念,適應(yīng)“以人為本”的教育理念,才能把班主任工作做得更好。下面,是我工作中的幾點體會:

  一、關(guān)注每一位學(xué)生的差異性是必須的,在任何時候、任何情況下學(xué)生總會有差別。

  作為班主任,要無條件接受每一個學(xué)生。學(xué)生在學(xué)校都希望得到班主任的尊重、關(guān)心、愛護、幫助和教育。班主任平等公正地對待學(xué)生是學(xué)生共同的心理需求,也是教師職業(yè)道德的基本要求。班主任的愛是博大的、精深的愛,它像陽光一樣,灑向大地上每一個角落。偏愛優(yōu)等生,歧視后進生,是班主任狹隘教育觀的表現(xiàn)。西方有一位哲人曾說:一個人,愛自己的孩子是人;愛別人的孩子是神。作為班主任也一樣,一個班主任愛優(yōu)等生是人;愛后進生是神。當然,對后進生的教育要付出更多的努力,只要班主任拿出真誠的愛心,就會發(fā)現(xiàn),后進生也有許多可愛之處,也有許多閃光點,不失時機地進行教育指導(dǎo),就能促使他們不斷進步。

  二、構(gòu)建師生對話平臺,“嚴師出高徒”這話沒錯,但這還不夠。

  班主任主要工作是促進學(xué)生的健康發(fā)展。在伴隨學(xué)生人生發(fā)展的過程中,班主任擔(dān)當?shù)氖且啡说墓ぷ,他所扮演的角色是良師益友的角色。因而,在班主任工作中,必須淡化教育者的角色痕跡,與學(xué)生平等對話。建立良好的師生關(guān)系,做到師生之間的相互悅納。在學(xué)生人生成長階段,自我意識的發(fā)展是發(fā)展過程中的一個核心。班主任則是學(xué)生自我發(fā)展的.促進者。中專生即將走向社會,等待他們的是一個五彩的世界,他們腳下的路在哪里?他們將走向何方?班主任是他們走向理想之路的引路人。對中專生來說他們需要的班主任的威嚴,也不是喋喋不休的說教,他們需要的是能夠理解、信任他,與他平等對話,伴他成長的引路者,解惑人。

  三、讓學(xué)生自主管理,學(xué)生與學(xué)生是處于同一層面的人,對問題的理解會更接近,因而他們更容易溝通。

  作為班主任要善于把問題擺在學(xué)生面前,引導(dǎo)學(xué)生出主意,想辦法,這樣既增強學(xué)生的參與意識與解決問題的能力,又達到了理解、執(zhí)行班主任意圖的目的。

  班主任盡可能減政放權(quán),盡可能把班級管理看做是學(xué)生們自己的事情,不是班主任的事情。從組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計到職責(zé)權(quán)限的劃分,從活動的組織者到學(xué)生干部的教育,我們都應(yīng)滲透這一思想。我們要通過班級管理這一活動,培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力。面對一個個活蹦亂跳的學(xué)生,他們的年齡特征決定了他們成長過程中不可能不出現(xiàn)大大小小的問題。班主任要做的并不是簡單地堵漏洞,死死盯住學(xué)生的言行,隨時以組織紀律管束之,而應(yīng)當是做細致地疏導(dǎo)。在班級管理中要形成寬松的環(huán)境,創(chuàng)設(shè)和諧的氛圍,形成開放的班級文化氛圍。以此熏陶和感染學(xué)生,以求“潤物細無聲”。

  四、讓班級管理科學(xué)化,出了問題才去解決,這是“亡羊補牢”式的管理。

  要想管理好一個班級,不能太隨意,必須講究科學(xué),講究方法,這樣才能防患于未然。在科學(xué)管理上,很多班主任創(chuàng)造了不少行之有效的制度與方法,不斷地完善自己。如:班干部輪流坐莊,競爭上崗;師生共議,同樹良好班風(fēng);制定切實可行的班規(guī)班紀;建立班級量化考核管理制度;開展“比、學(xué)、趕、幫、超”的競賽活動;發(fā)揮典型示范作用,開展班級各類明星評比活動。另外,我們還可以選好主題,定期召開班會;正確使用表揚和批評這一武器,建立問題集體評議制度;按學(xué)生類型,召開教導(dǎo)會或個別談話;建立家校聯(lián)系制度等。

  總之,班主任工作是比較繁瑣的,同時也是一個動態(tài)發(fā)展的工程。它需要班主任用心經(jīng)營,去構(gòu)建。

班主任工作心得6

  一、調(diào)節(jié)好心態(tài),樹立正確的學(xué)生觀。

  陶行知先生曾告誡我們說“你的教鞭下可能有瓦特,你的冷眼里可能有牛頓,你的譏笑中可能有愛迪生,你的罵聲中可能有愛因斯坦”。我們的學(xué)生由于智商、家庭教育、生活條件等因素的影響,在學(xué)習(xí)、紀律、思想上形成了差別,使班級內(nèi)存在形形色色的學(xué)生。不管是哪類學(xué)生我們都要允許他們存在,不能過分地追求完美,造成工作中產(chǎn)生過激的`行為,從而使自己處于被動的地位。要明白,我們教育學(xué)生的目的最應(yīng)該考慮的是讓他們首先有德,其次才是有智。因此,我們必須面向現(xiàn)實,放眼未來,從受教育者人生發(fā)展的精神需要出發(fā),為學(xué)生營造全面發(fā)展、健康成長的學(xué)習(xí)氛圍,在注重全體學(xué)生的全面發(fā)展的同時,又不忽略學(xué)生個性的培養(yǎng),使學(xué)生樹立正確的人生觀、是非觀。

  二、班主任注意從細微之處,以行為感化學(xué)生。

  對老師來說每一個學(xué)生都是一本值得認真閱讀的書,相反的,每一個老師對學(xué)生來說也同樣是一本值得細細欣賞的書,教師時時刻刻都起著言傳身教的作用。記得前幾年的一次年級拔河賽,我給同年級的一個班當拉拉隊,過后,一位學(xué)生在日記中寫到“我們跟二班的比賽輸了,大家都很不開心,輪到二班跟三班比了,我站在一旁暗暗地說著三八婆減油,眼看著二班就要被三班拉過去了,這時我耳邊傳來了班主任加油的叫喊聲,我尋聲望去,只見我們的班主任站在二班那使勁地喊加油,剎時,我的臉紅了,老師就象面鏡子照出了我自己、”學(xué)生的日記使我明白了,原來我的學(xué)生也在品味著我這本書呀,而我的一舉一動也都在感染、造就我的學(xué)生啊。因此,工作中,我們要注意引導(dǎo)學(xué)生對“是非”、“善惡”、“美丑”作出正確的認識,教師還要注意言傳身教應(yīng)以自身行為樹立良好的形象,教會學(xué)生學(xué)會做人從而培養(yǎng)學(xué)生良好的道德感和集體榮譽感。

班主任工作心得7

  從事教學(xué)工作還不到一年的時間,今年開學(xué)初來學(xué)校報到那天,剛出茅廬的我聽說除了教學(xué)還要當任班主任工作時,心里真是既激動又擔(dān)心。早就聽有人說,班主任是世界上最小的主任,也是學(xué)校里最苦的崗位。對于我們剛踏出校門的新老師來說,班主任無疑是復(fù)雜的工作,但在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,也有幾許收獲,總的來說,我認為做班主任老師是不乏味的、沒有遺憾的、是充實的、完美的老師。

  班主任不但能夠讓一個老師真正深入學(xué)生的心靈,享受僅僅作為科任老師而不能享受的來自孩子的快樂。人們常常說,一個沒做過班主任的老師,不能算是一個真正的老師!如果只是上課而不擔(dān)任班主任,就不會深入到教育的深水區(qū),對學(xué)生的認識以及對教育的把握,都僅僅是隔靴搔癢。一個僅僅只是通過知識和孩子打交道的人,不可能真正走進孩子的心靈,也不可能真正獲得孩子的愛戴,當然他也不可能獲得教育的真諦,也永遠不可能享受完整的教育幸福。

  剛剛擔(dān)任班主任的工作,不免缺乏實踐經(jīng)驗。但從身邊的班主任、平時工作中和相關(guān)書籍上,我對班主任工作有了一定的認識和感觸。

  作為年輕的班主任,我認為,首先要研讀班主任工作的相關(guān)書籍,提升自己應(yīng)對問題的知識儲備。對于新做班主任的青年教師來說,處理學(xué)生問題的經(jīng)驗是有限的,相關(guān)知識的儲備是不足的。一個快速有效進入班主任工作狀態(tài)的方法就是去研讀一些關(guān)于如何做教師和如何做班主任的`書籍。比方說,魏書生在《班主任工作漫談》中提到的“多改變自我,少埋怨環(huán)境”、“多學(xué)習(xí),少批判”等理念是很有價值的。班主任要做好工作,我認為首先要要注意兩個原則。那就是:親和力原則和辯證地看待“以學(xué)生為本”原則。

  一、親和力原則

  班主任工作的對象是一個集體,要領(lǐng)導(dǎo)好一個集體,班主任起著非常重要的作用。而產(chǎn)生這種得作用的最大因素是班主任的親和力。一個有親和力的班主任,學(xué)生自然會和你走得很近?梢院湍愠ㄩ_心扉,也有利于你了解學(xué)生,幫助學(xué)生。處理教學(xué)關(guān)系前必先處理師生關(guān)系。師生關(guān)系處理好了,教學(xué)關(guān)系基本上能處理好。

  二、辯證地看待“以學(xué)生為本”原則

  “以學(xué)生為本”的理念在操作過程中有可能因為新教師的經(jīng)驗不足,把握不好“度”而起不到應(yīng)有的效果,甚至有可能產(chǎn)生放任學(xué)生的反效果。當學(xué)生作業(yè)質(zhì)量

  不高,聽課效率不高,學(xué)習(xí)成績不好的時候,你就不得不“痛定思痛”學(xué)生,特別是初一學(xué)生的心理往往處于不成熟和不完善的狀態(tài)。他們渴望獲得尊重,期待老師的信任,和盡量少的管教。所以當老師一開始滿足他們的愿望的時候,他們會很感激老師,并積極做到老師所提出的各種要求。但是時間一長,他們身上的一些毛病,比如遲到,不交作業(yè)等就會如"雨后春筍"般出現(xiàn),那個時候班主任往往會疲于應(yīng)付,苦不堪言。處理班級學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度問題的時候要有一個前提,那就是相信大多數(shù)學(xué)生都是懂事的,想要積極向上的。鼓勵他們學(xué)會自己管理自己,并結(jié)合值日班長制度讓他們有一種主人翁意識--每個人都是班級的一分子,要為班級爭光。所以,對全班學(xué)生的批評要點到為止,以積極正面的鼓勵為主。幫助他們正視自己的弱點,努力克服。當然,對于個別懶散的學(xué)生,個別談話還是很有必要的。

  “以學(xué)生為本”絕對不是不管學(xué)生,學(xué)生想要什么就有什么,而是要給學(xué)生以生活和學(xué)習(xí)的指導(dǎo),在你的指導(dǎo)之下學(xué)生自行安排自己的學(xué)習(xí)。我認為這樣才是一種良好,和諧的師生關(guān)系。教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用都得到了體現(xiàn)。

  此外,還有一點我深有體會,不管是教學(xué)工作還是班主任工作,都應(yīng)該做到有一點:“學(xué)會贊美”。林肯說過“每個人都喜歡人家的贊美”,其實人性最真切的需要就是渴望別人的欣賞。真誠的贊美可以拉近心靈,吸引孩子們向你真心靠攏,傾聽你的教誨,還將每時每刻從積極樂觀里面影響著孩子的生活和成長。

  在我班里有一個學(xué)生是大家公認的搗蛋鬼。經(jīng)常在課堂上自習(xí)課上坐不住,老喜歡和后桌的學(xué)生聊天,害得大家都不能專心學(xué)習(xí),剛開始我也確實拿他沒辦法,像這樣的問題學(xué)生,不知道該怎么教育才好。漸漸地我發(fā)現(xiàn)他有時作業(yè)上的字寫得非常清楚、漂亮,而且在平時勞動的時候,他總是不拍累、不怕臟,我便趁這個機會不時地給他加油,還在全班公開表揚他,僅僅幾句贊美卻改變了他的以前的壞習(xí)慣,并換來了他的進步。

  作為一名班主任確實很累,事情很多,很操心,但是,當你走上講臺,看到那一雙求知的眼睛,當你看到你的學(xué)生在你的教育下有了很大的改變,當你被學(xué)生圍著快樂的談笑,當學(xué)生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了……那快樂是從心里往外涌的。在班主任工作中,初出茅廬的我,確實有許多的不足之處,但是在接下來的時間里,我會加倍地努力,向那些優(yōu)秀班主任看齊!

班主任工作心得8

  在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,本學(xué)期,我擔(dān)任計算機九班班主任工作。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在各科任教師的配合下,我順利地完成了學(xué)校布置的各項任務(wù)。在各科任教師的配合下,我順利地完成了學(xué)校布置的各項任務(wù)。在從事德育教學(xué)過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,事德育教學(xué)過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,交織著酸甜苦辣,現(xiàn)就本學(xué)期班主任工作做如下總結(jié):也有啟迪,交織著酸甜苦辣,現(xiàn)就本學(xué)期班主任工作做如下總結(jié):

  (一)注意班干部的培養(yǎng)對待班干部。

  我積級引導(dǎo),大膽使用,注意培養(yǎng)他們的工作能力,對待班干部,我積級引導(dǎo),大膽使用,注意培養(yǎng)他們的工作能力,要求他們以身作則,各守其位,各司其職,各盡其責(zé)”而且,“。要求他們以身作則,各守其位,各司其職,各盡其責(zé)”而且,定期召開班干部會議,及時匯報班級出現(xiàn)的各種情況,召開班干部會議,及時匯報班級出現(xiàn)的各種情況,并研究解決出現(xiàn)的問題,同時布置新的工作和任務(wù)。這樣,由于班干部積級配合,問題,同時布置新的工作和任務(wù)。這樣,由于班干部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了一定的成效。作則,從而帶動全班,收到了一定的成效。一定的成效

  (二)注意寓教于樂,以多種形式規(guī)范學(xué)生行為注意寓教于樂。

  心理學(xué)告訴我們:人的接受心理由觀察能力、感知能力、心理學(xué)告訴我們:人的接受心理由觀察能力、感知能力、認識水平、興趣愛好等心理因素構(gòu)成,因此,具有廣泛性、多樣性、綜合性興趣愛好等心理因素構(gòu)成,因此,具有廣泛性、多樣性、的特點,單一的教育管理方式不適合人的接受心理,的特點,單一的教育管理方式不適合人的接受心理,開展豐富多彩的活動,寓教于樂中正好適合學(xué)生的心理特點,活動,寓教于樂中正好適合學(xué)生的心理特點,能提高教育管理的可接受性。

  (三)服從學(xué)校大局的安排,擴大我班在學(xué)校的影響服從學(xué)校大局的安排。

  作為班主任,我在平時的工作中,作為班主任,我在平時的工作中,能夠積極配合學(xué)校布置地各種工作,并且能夠完滿地完成任務(wù)。在學(xué)校進行的冬季運動會中,工作,并且能夠完滿地完成任務(wù)。在學(xué)校進行的冬季運動會中,我們班的同學(xué)奮力拼搏,團結(jié)一致,班的同學(xué)奮力拼搏,團結(jié)一致,在集體廣播體操比賽中取得了優(yōu)異的成績。以前,我們班的同學(xué)從來都對文藝演出非常淡漠,成績。以前,我們班的同學(xué)從來都對文藝演出非常淡漠,每次都是要么沒節(jié)目,要么文藝委員一人表演,可這次在元旦卡拉OK比賽中我么沒節(jié)目,要么文藝委員一人表演,可這次在元旦卡拉OK比賽中我們班全體同學(xué)都參加,合唱的《同一首歌》得到了大家的好評。我們班全體同學(xué)都參加,合唱的《同一首歌》得到了大家的好評。與此同時,我還鼓勵學(xué)生積極參加學(xué)校的各種活動和比賽,與此同時,我還鼓勵學(xué)生積極參加學(xué)校的各種活動和比賽,培養(yǎng)學(xué)生敢于表現(xiàn)自己,為班級爭得榮譽,樹立班級形象的心理素質(zhì)。學(xué)生敢于表現(xiàn)自己,為班級爭得榮譽,樹立班級形象的心理素質(zhì)。如:參加師宗職校第一屆計算機技能比賽,名選手中除一名參加參加師宗職校第一屆計算機技能比賽,我班的6名選手中除一名參加名都取得了名次。外,其余5名都取得了名次!皩W(xué)校、社會、家庭”

  (四)學(xué)校、社會、家庭”的相互促進教育是一項艱巨的任務(wù)。

  單靠班主任顯然是不夠的,教育是一項艱巨的任務(wù),單靠班主任顯然是不夠的,而是要靠各種力量的齊抓共管。通過班主任的工作,把學(xué)校、社會、種力量的齊抓共管。通過班主任的工作,把學(xué)校、社會、家庭組合成一個整體,形成教育的合力,達到互相促進的.目的。經(jīng)常和家長聯(lián)系,一個整體,形成教育的合力,達到互相促進的目的。經(jīng)常和家長聯(lián)系,及時反饋學(xué)生情況,取得家長的支持,收到了良好的效果及時反饋學(xué)生情況,取得家長的支持,收到了良好的效果。

  總之,本學(xué)期工作在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在大家的共同努力下,總之,本學(xué)期工作在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在大家的共同努力下,我們班的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)有明顯的改變,我也從中學(xué)到了不少東西。我們班的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)有明顯的改變,我也從中學(xué)到了不少東西。

班主任工作心得9

  班主任,從小學(xué)到高中,印象中的班主任是很神氣的,很有威嚴的,以班主任為尊,只要班里有什么事,都會找班主任來解決,是班里最有威信的人!而我呢,初為班主任的我在班里又是什么樣的呢?

  在過去的一年里,我作為我們班里的副班主任,我對班里的情況基本上還是了解的,但今年作為班主任,從開學(xué)到現(xiàn)在已經(jīng)一周有余,在這一周左右的時間里,我深刻的體會到了作為班主任的感受!

  我們班的孩子比較調(diào)皮,所以在我們上課的老師如若第一節(jié)課沒有樹立好威信,那么在以后的課堂上,孩子們會更加的肆無忌憚!今天我們班的一個老師就像我說了這種情況,這讓我想到了自己初為本班老師的.感受!孩子的瘋狂行為讓我覺得甚是無奈,比如說自己把衣服全脫完在教室亂跑!總覺得我們班的孩子最會欺負人,也許是每個孩子都會欺負脾氣好的老師吧!所以開始上課時,我會叮囑在我們上課的老師一定要對他們嚴厲一點,這樣在以后的課堂上會省很多力氣的!特別是我們班典型的躺地大王和鉆桌子大王,還有像個小猴子的機靈鬼,只有控制好這三個人,就可以很好的完成教學(xué)任務(wù)!但躺地大王現(xiàn)在是最讓我們感到頭疼的孩子,只要有課堂上的約束就是撲騰一下躺在地上,如果你去和他談條件讓他坐凳子上,他會用手掐你,用腳踢你,怎么拉都不起來,平時還經(jīng)常尿褲子,雖然這些問題在暑假前就有,但沒有這么嚴重,所以近些日子一直和各位任課老師商量糾正他不好行為的辦法!我們班的鉆桌子大王和機靈鬼雖然有時候喜歡搞特殊,但在自己心情好的時候還是很聽話的,還是可以聽進老師的話的,所以這是最讓人欣慰的!

  孩子們的事情還是比較好處理的,但在與家長溝通時,我總是會擔(dān)心,自己的表達是否到位,家長是否聽明白了我要傳達的意思,怎樣和家長探討孩子的問題,這些問題都讓初為班主任的我感到有點慌亂!

  初為班主任的我,突然覺得班主任沒有那么威嚴,偶爾的威信會讓我歡喜雀躍,反而更多的是責(zé)任,是與孩子斗智斗勇,與家長的有效溝通,與學(xué)校的有效配合!

班主任工作心得10

  一、情從誠摯中來

  誠摯就是要誠心誠意地對待學(xué)生,一絲不茍地對待學(xué)生,盡職盡責(zé)地對待學(xué)生。誠心實意就是對學(xué)生成長的投入,在他們面前毫無私心和假意,苦心孤詣地設(shè)計和創(chuàng)造教育條件,使學(xué)生順利成長。對學(xué)生極端的負責(zé),一絲不茍,嚴格要求,絕不馬虎放縱,這樣,學(xué)生會從中產(chǎn)生很深的感情,使師生關(guān)系和諧,使學(xué)生接受教育更加主動和自然。與這樣的老師長期相處,學(xué)生會受到良好的感染,也會對他人誠摯和友愛。

  二、情從公正中來

  由于學(xué)生的智力因系和非智力因系不相同,老師有時會有意無意表現(xiàn)出不公正,不一視同仁,不能公正地愛護每一個學(xué)生,使部分學(xué)生與老師的感情疏遠。有的學(xué)生最后到了很難教育的地步,往往就是這種原因造成的。他們感到老師不公正、有偏心,因此,他們就不會拿出真的情感對待老師。教師的任何不公正行為,都會造成他們的心理負擔(dān),甚至造成他們的不滿情緒。他們會認為老師瞧不起他們,不關(guān)心他們,于是,可能產(chǎn)生三種后果:

  一是喪失信心,對老師和集體失去感情。

  二是產(chǎn)生逆反心理,

  三是兼而有之。所以教師一定要公正。當學(xué)生感到老師心地公正,不偏不倚,他們就會有一種平等感和尊嚴感,容易接受老師的教育;他們還會從老師的公正處事中學(xué)會做人,并對老師產(chǎn)生尊敬之情,親切之情。情從公正中來。教師對待學(xué)生,處理事情,任何情況下都要公平公正。

  三、情從實事求是中來

  在教育教學(xué)中,會遇到各種各樣問題,碰上各種復(fù)雜的矛盾,發(fā)現(xiàn)各具特長的學(xué)生。對待他們和他們提出的問題,我覺得應(yīng)把握住一條,那就是實事求是。一個人在評價別人時常常憑主觀意斷。教師也不例外,在處理自己比較熟悉的學(xué)生存在的問題時,更容易主觀。比如:對經(jīng)常出差錯的學(xué)生就會認為他們素質(zhì)太差;對經(jīng)常遲到的學(xué)生,會認為他們每次遲到都沒有正當理由;對后進生的進步或好的表現(xiàn),總持懷疑態(tài)度;對學(xué)生中的爭議,總認為平時表現(xiàn)好的學(xué)生有理……教師若不能做到實事求是,最容易傷害學(xué)生的感情,會使學(xué)生蔬遠教師,有的甚至對老師耿耿于懷。

  四、情從和諧中來

  師生關(guān)系的和諧,是增強學(xué)生自覺性、主動性的重要條件。教師付出多少愛,就會得到學(xué)生多少“情”。師生關(guān)系的建立,還取決于教師對學(xué)生的尊重,能以平等的態(tài)度對待學(xué)生,使學(xué)生既尊重教師又在教師面前無拘無束。

  教師要從心底真正明白一個道理,靠“威嚴”和教訓(xùn)不會得到真正的信任,嘮嘮叨叨、沒完沒了的說教不會讓學(xué)生信服。教師不是因為“說”通了道理就通達到教育的效果,學(xué)生是否“聽”得進才是主要的;教師不能靠板面孔讓學(xué)生尊敬和信服,就能達到學(xué)生只有“心服”才能接受教師的教育。與學(xué)生形成和諧友愛的關(guān)系,要防止另外一種偏向,那就是不恰當?shù)嘏c學(xué)生親昵,在學(xué)生面前隨隨便便,凡事不拿主意,或是不講原則,這會影響師生之間的正常關(guān)系,不能產(chǎn)生真正的`師生之情。

  五、情從解決困難與化解矛盾中來

  學(xué)生在生活中常常遇到各種困難,教師要幫助學(xué)生,為學(xué)生排憂解難,對學(xué)生產(chǎn)生巨大的影響。對學(xué)生中比較復(fù)雜的矛盾,教師要有耐心,要更為體貼、關(guān)心,幫助學(xué)生很好地解決。在這過程中師生之情會油然而生,并能得到長久的保持。

  “動情教育”是教學(xué)工作中常用的方法。學(xué)生的情感是極為復(fù)雜多變的,而青少年的情感又極為敏感,所以進行情感教育,教師必須具有真摯而豐富的情感,必須真心實意地愛學(xué)生,僅僅為了“工作”而表現(xiàn)出來的情感,或是為了與學(xué)生建立良好關(guān)系所表現(xiàn)出的“情感”,都是不足取的,也不會為學(xué)生所接受。

班主任工作心得11

  今年的暑期政治學(xué)習(xí),讓我深有體會,尤其使我感受到了做班主任的快樂。

  我做了8年教師,也做了8年的班主任。都說班主任是世上職位最低,但事最多的“官”。同時,大家又說,只有做了班主任,才能真正體會到做老師的快樂與幸福。正如老師們一邊在抱怨做班主任辛苦,一邊卻又對班主任工作樂此不疲一樣。這是為什么呢?最近,我學(xué)習(xí)了《新課程改革背景下的教師教學(xué)行為和班主任工作》中的有關(guān)文章,豁然開朗。正如鎮(zhèn)海中學(xué)的嚴明磊老師,他喜歡著學(xué)生的喜歡,悲傷著學(xué)生的悲傷,正如他所講的:“愛我所愛,無怨無悔”。我自己也是深有感受,因為愛班主任工作,因為愛學(xué)生,那些繁瑣小事在無限的愛面前,都不值得一提了。學(xué)生們也因此對自己特別親,既像自己的孩子,更像朋友,無論大事小事都可以一起分享。我找到,原來“愛”就是我們班主任工作的幸福源泉。這能不使我開心嗎?

  一直以來都在說,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,自然也是班級的主人,道理很明白。但是,作為班主任,我總是不由自主地把班級看成自己的領(lǐng)地,把學(xué)生當成自己的所有。無形中就把自己與學(xué)生拉開了距離,忙著做學(xué)生無所不知的嚴師,無微不至的'保姆,無所不管的居委會主任。卻忘了最重要的——老師是學(xué)生的朋友,是和他們共同成長的伙伴。就拿培養(yǎng)班干部出黑板報這件小事來說吧。記得我上半年所帶這個班級的學(xué)生,在剛讀一年級時,我就讓學(xué)生自己出黑板報。我知道學(xué)生還不會寫字,就讓學(xué)生自己在黑板上畫畫,畫自己最拿手的,最喜歡畫的畫。學(xué)生們興趣盎然,畫得非常好,我也由衷地為孩子們畫中的童真童趣所感動。隨后,慢慢地讓他們開始寫拼音,寫簡單的兒歌,那時,我們師生一起出黑板報是多么開心。隨著年級的增長,學(xué)生的水平高了,我也提高了要求,要求每期黑板報要有主題,注意版面等等。本來這是好事,但是我也開始把學(xué)生當成自己的下屬,把出黑板報當成了任務(wù),學(xué)生出不好時,就批評學(xué)生不認真,怪他們太懶,F(xiàn)在我看了《新課程下班主任工作十要》一文,才明白自己犯了一個多大的錯誤,出黑板報為了什么?是為了豐富學(xué)生的精神生活,為了美化學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境,同時也培養(yǎng)一部分學(xué)生的能力。我不可以簡單地把出黑板報當成任務(wù),而應(yīng)該問問學(xué)生,你們喜歡怎樣的黑板報,喜歡怎樣出黑板報,只要沒有原則問題,我都應(yīng)該讓學(xué)生自己去發(fā)揮,我只做他們的顧問,需要時給點參考意見,精彩時給點掌聲,灰心時給點鼓勵。我相信一定能讓學(xué)生喜歡出黑板報的,也能出好黑板報。自然班級中的其他事情也是一樣的,我們首先要明確教育的目的,相信學(xué)生,讓學(xué)生自己動手去做,學(xué)生就一定能做好。深刻領(lǐng)悟到了這些,怎能不使我感到高興呢?

  做班主任的都很愛自己的學(xué)生,哪怕學(xué)生再怎么調(diào)皮,等畢業(yè)后,就只會記著學(xué)生的好,而忘了學(xué)生的不足。但是我認為,教師的愛要理智,要與親子之愛有所區(qū)別。為什么這么說呢?那是因為親子之愛是不利于教育的,那是一種盲目的愛,望子成龍,望女成鳳的愛。恨不得每個學(xué)生都是尖子生,都能考上名牌大學(xué)。有時我們就是把角色搞錯了,在對待中等生,特別是學(xué)困生時,才會出現(xiàn)老師對學(xué)生的一點錯誤,就嘮叨個沒完,常常恨鐵不成鋼,結(jié)果學(xué)生還不領(lǐng)情,錯誤一犯再犯。其實,我們靜下心來想一想,學(xué)生都是有個性的,智力、能力也是各不相同的,我們所要做的是培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力,在原有基礎(chǔ)上盡可能多的更高,學(xué)到更多的知識,最好能根據(jù)學(xué)生特點發(fā)揮他的特長。這樣我們就不會再給學(xué)生提過高的要求,也不會做拔苗助長的事了。我們就會為學(xué)困生的點滴進步而感到高興,會由衷地欣賞他們的閃光點,相信他們經(jīng)過努力會進步的。也就再不會把他們成績考不到優(yōu)秀與不努力劃上等號。只要我們有了這種正確的愛,我相信學(xué)生就會愉快地學(xué),老師就會愉快地教,人人都能健康成長,都是社會的有用之才,誰又能說他們不是優(yōu)秀的呢?循著教育規(guī)律辦事,那是令人多么愉悅的事呀!

  與家長的關(guān)系,對班主任來說,真是太重要了。做好了家長的工作,學(xué)生就會更聽話,反之,學(xué)生則會非常難教。不過和家長溝通是要講究技巧的,要注意方式方法。對此,我是頗有體會的。以前,學(xué)生犯了錯誤,就找家長,一開口就像是告狀。而當學(xué)生有了進步,卻從沒想過應(yīng)該立即告訴家長。結(jié)果,家長就怕見老師,自然與老師疏遠,也容易與老師產(chǎn)生隔膜,F(xiàn)在我是多報喜少報憂,要報憂先報喜,特別是對于一些屢教不改的學(xué)生,更是要多報喜,哪怕今天掃地積極也要讓家長知道,要讓家長留下這么一個印象:老師是真為我們孩子好,我們一定要好好配合;老師都這么關(guān)心我們的孩子,我們更要好好教育孩子。我們班有一個學(xué)生,他是外來民工子女,父母在本地打工,平時非常忙,對孩子的教育不是很關(guān)心,疏于管教。一段時間后,這個孩子,不做作業(yè),整天只知道玩,成績一落千丈。我教育了好幾次,天天關(guān)晚學(xué)補作業(yè),還不見成效。最后只好找家長配合了。家長一來,第一句話就是:“老師,他是不是做錯事了?”也不等我開口,就瞪著眼睛罵孩子:“回去,看我不打你!蔽医屑议L坐下來,讓他耐心點。然后,我也不直接說孩子的缺點,而是和家長談這個孩子的聰明,以及了解他們父母在本地的工作情況,孩子在家的表現(xiàn)。最后我才說,你們這么遠帶孩子出來,也是為了讓孩子在自己身邊更好地成長,可是現(xiàn)在這個孩子心野了,不愛學(xué)習(xí),其實也不能全怪孩子,家長也是有責(zé)任的,這個年齡的孩子貪玩,又得不到家長足夠的關(guān)注,才會亂跑的。希望你們家長為孩子多著想,多點時間陪陪他,同時要耐心,孩子畢竟是孩子。這個家長聽了以后,變得冷靜了,說回去會管好孩子的。隨后幾天,這個學(xué)生的作業(yè)都認真完成了,我立即打電話告訴家長。那位家長也很高興,后來還經(jīng)常來學(xué)校接孩子,那位學(xué)生也有了可喜的進步。事實證明,只有站在孩子的角度,家長的角度去和家長溝通,才能取得良好的效果。和家長的交流就會是非常愉快的。學(xué)生的進步,家長的信任,這難道不是老師最大的成功嗎?想到這些,我常常為之欣喜不已。

  做班主任是一門大學(xué)問,有許許多多要學(xué)習(xí)的。讀了暑期學(xué)習(xí)材料以后,我更加相信只要多學(xué)習(xí),多實踐,多反思。以學(xué)生為本,用發(fā)展的眼光去看待學(xué)生的成長,就一定能在新的形勢下,做個快樂的班主任,和學(xué)生一起共同成長!。

班主任工作心得12

  班主任工作是學(xué)校教育的重要組成部分。班主任工作的好壞直接影響學(xué)校的“三風(fēng)”建設(shè),影響教育質(zhì)量的提高。班主任工作是一項長期細致的教育工作,不僅有其自身的規(guī)律,也有許多方法和技巧。掌握和運用這些方法與技巧,會使班主任工作收到事半功倍的效果。本文根據(jù)自己多年來教育工作的實踐,談?wù)剬ψ龊冒嘀魅喂ぷ鞯囊恍┱J識。

  班主任工作的主要對象是學(xué)生。要做好學(xué)生的思想教育工作,溝通師生關(guān)系是關(guān)鍵。要使師生關(guān)系融洽,與學(xué)生談話是一項不可缺少的內(nèi)容。談話是一門藝術(shù),只有掌握這一門藝術(shù)并且在實踐中靈活應(yīng)用,做到動之以情、曉之以理,讓學(xué)生在寬松愉快的氣氛中接受教育,才能達到交流思想、交流感情、教育和轉(zhuǎn)變學(xué)生思想的目的。

  在一個班級中有幾十名學(xué)生,同每一個學(xué)生都談話是很難做得到的,時間上也是不容許的。因此,先把學(xué)生分為優(yōu)等生、中等生和后進生,然后根據(jù)各類學(xué)生的特點,選擇典型的學(xué)生談話,以點帶面,對不同的學(xué)生采取不同的談話方法,使談話針對性強,才能收到預(yù)期的效果。

  1.1與優(yōu)等生談話,注重穩(wěn)定和提高優(yōu)等率

  一個班級中,優(yōu)等生約占20%左右。許多老師錯誤地認為,優(yōu)等生各方面表現(xiàn)較好,同他們談話沒有必要,浪費時間。其實,優(yōu)秀生在班級中是一面旗幟,影響力是很大的。因此,經(jīng)常與優(yōu)秀生談話,穩(wěn)定優(yōu)秀生情緒,擴大優(yōu)秀生面,樹立正氣,對做好班級工作是非常非常重要的,也是對優(yōu)秀生的幫助和愛護,讓他們進步更快。

  優(yōu)秀生的特點是比較自信,也比較自負,往往看不到自身的缺點。同他們談話,可以采用提醒的方式,在充分肯定他們的成績的.基礎(chǔ)上,使用一些暗示的言辭,含蓄的語言,旁敲側(cè)擊的辦法,在和風(fēng)細雨的交談中,讓他們懂得自己的不足,正確評價自己,正確地對待自身的缺點,揚長避短,向更高的目標奮進,確保優(yōu)秀生全面發(fā)展。

  1.2同中等生談話,注重鼓勵他們樹立更高的目標

  中等生在班級中占絕大多數(shù),比例最大,大約有70%的學(xué)生。他們都認為,“比上不足,比下有余”,沒有拼搏精神,也沒有前進的動力,對什么都抱無所謂的態(tài)度,反正表揚不沾邊,批評也沒有份。對這部分學(xué)生,應(yīng)該先穩(wěn)定他們的情緒,千方百計地把他們發(fā)展成為優(yōu)秀生,擴大優(yōu)秀生隊伍,防止他們掉隊,滑入后進生行列,這是同他們談話的目的。對中等生,應(yīng)以表揚為主,真正觸動他們的心靈,說明他們在各方面都很有潛力,只要有好的學(xué)習(xí)方法,有刻苦鉆研的精神,有堅強的毅力,一定會取得更好的成績,鼓勵他們樹立更高的目標。同時,在談話時也說清楚,逆水行舟,不進則退,永遠站在中間是不可能的,學(xué)習(xí)也一樣,不進步就會落后。

  1.3與后進生談話,做好后進生的轉(zhuǎn)化工作

  后進生在班級中占比重不大,僅有10%左右,但是他們的能量卻很大,一個班有兩三個紀律差的學(xué)生,可以使全班不得安寧。也有一部分后進生在班級中抬不起頭,情緒低落,意志消沉,少言少語,認為自己天生愚笨,看不到自己的前途,也看不到希望。班主任的工作是為了轉(zhuǎn)變學(xué)生思想,特別是轉(zhuǎn)變后進生的思想。同后進生談話,要區(qū)分兩種情況,對那些搗亂的學(xué)生,不僅要嚴肅批評他們的搗亂行為,讓他們認識到搗亂行為的危害性,而且要找出他們的閃光點,說明浪子回頭金不換,只要改正缺點就是好學(xué)生,就有希望。對那些認為自己生來就笨,自卑感很強的學(xué)生,要想方設(shè)法證明他們并不是天生愚笨,鼓勵他們正視自我,抬頭走路,每一個人都有自己的長處,決不能把他們說得一無是處。通過談話,切實做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。

班主任工作心得13

  期末了,本來應(yīng)該進入緊張的復(fù)習(xí)了,但是學(xué)生們認為自己都懂了,復(fù)習(xí)課不認真聽了,所以天天要批評他們,但是我發(fā)現(xiàn)直接的粗魯?shù)呐u方式對他們沒什么效果。批評是老師教育學(xué)生的一個重要手段。相信沒有那個學(xué)生喜歡被批評,而粗魯?shù)呐u方式等會讓學(xué)生產(chǎn)生抵觸的情緒,傷害學(xué)生的自尊心,破壞師生之間的感情。那么,我們在教育工作中怎樣用批評這一個武器呢?我發(fā)現(xiàn)講故事是一個不錯的辦法。好的故事可以喚醒一個人,老師如果善于運用故事感化學(xué)生,則勝過你千百次的厲聲批評。

  在最近的一次測驗上,班上幾個小男生在段考考了滿分,挺得意的,上課變得不專心聽講,認為自己都懂了。我發(fā)現(xiàn)后,就在班會課上說:“我們中有一部分同學(xué)是屬鼠的,我給大家講個老鼠的故事。有只小老鼠外出旅游,剛好遇見兩個孩子在下獸棋,小老鼠就悄悄地看,還發(fā)現(xiàn)了一個秘密,這就是,盡管獸棋中的老鼠可以被貓吃掉,被狼吃掉,被老虎吃掉,卻可以戰(zhàn)勝大象,于是立刻認定,我才是真正的百獸之王呢!就這么一想,小老鼠就得意起來了,從此瞧不起貓,甚至看不起狗。有一天,他還大搖大擺地爬到老虎的背上,恰好老虎在打瞌睡,懶得動,就抖了抖身子。小老鼠于是更加得意了,他趁著黑夜鉆進了大象的鼻子,大象覺得鼻子癢癢的,就打了個噴嚏,小老鼠立刻像出膛炮彈似的飛了出去,就這么飛呀飛呀飛,飛了好半天,才‘撲通’一聲掉在臭水坑里!好,現(xiàn)在就請大家注意一下,‘臭’字的'寫法,怎么寫的?‘自大’再加一點就是‘臭’。那么,我們的同學(xué)們?nèi)〉煤贸煽冎髸粫驳舻匠羲永锬?”這時有些孩子說不會,有的低下了頭。我接著說:“我想不會,但必須有一個條件,那就是永不驕傲!”說到這里,我特意看了看那幾個男同學(xué)的神情,從他們的臉上我知道他們明白了。老師妙趣橫生的批評,全包含在那個有趣的故事中了!他們挺感激,很快改正了自己的缺點。對待犯錯誤的學(xué)生,老師既要及時批評,更要善于批評。

班主任工作心得14

  今年我擔(dān)任高一級(5)班的班主任。高一對于學(xué)生來說是個關(guān)鍵的學(xué)年,這關(guān)系到他們的初高中的銜接問題,肩上的責(zé)任重大,F(xiàn)在就一學(xué)年的工作進行總結(jié):

  一、全面深入了解學(xué)生,加強班級管理。

  本學(xué)期學(xué)生基本穩(wěn)定下來之后,針對班級內(nèi)同學(xué)的特點,我利用各種時間,全面深入的了解學(xué)生。通過個別談心,小組內(nèi)談心等方式,對學(xué)生的性格、學(xué)習(xí)習(xí)慣、思想動態(tài)進行了較為認真的了解。通過談心,使5班迅速形成班級凝聚力,對于以后的工作開展奠定了良好的基礎(chǔ)?梢哉f,一學(xué)期以來,由于能夠及時與學(xué)生談心,班內(nèi)未出現(xiàn)較嚴重的違紀現(xiàn)象。

  在班級管理方面,開學(xué)伊始,在班內(nèi)提出了“精、細、實、嚴”四字方針。對于班內(nèi)出現(xiàn)的各種現(xiàn)象,及時進行了解,及時開展工作。對于課堂紀律、自習(xí)紀律、住宿等方面,大力選拔負責(zé)任的班委同學(xué),配合班主任的工作。平時工作中,多了解學(xué)生的一些變化,以便盡早發(fā)現(xiàn)班內(nèi)問題,防患于未然。對確有違紀的同學(xué),做到處理不隔日。對心理上有壓力和學(xué)習(xí)上有負擔(dān)的同學(xué),及時加以引導(dǎo)和思想溝通,使他們盡快以良好的精神面貌投入到學(xué)習(xí)中。一學(xué)期以來,班級管理做到了穩(wěn)步提升。

  二、充分利用班會教育,將班會做成學(xué)生德育教育和學(xué)習(xí)教育的主陣地

  開學(xué)伊始,我對班會課進行了大力的改進。由原來的我的`一言堂,變成學(xué)生為主體的教育陣地。分別召開了感恩主題、集體精神主題、增強凝聚力主題、熱愛學(xué)校主題、學(xué)習(xí)方法等主題班會。通過主題班會,學(xué)生進行自我教育,收到良好效果。我還充分利用各種時間,向?qū)W生推薦各種勵志、感恩、目標的主題的文章,與學(xué)生一起學(xué)習(xí)。另外,我也十分重視班級文化的建設(shè)。通過展板、板報等方式對學(xué)生進行教育。

  三、爭取各任課教師的配合,發(fā)揮好紐帶作用。

  針對我班學(xué)生學(xué)習(xí)特點,我主動找任課教師及時了解情況。對學(xué)生的情況進行分析,尋求解決對策。利用各種機會拉近任課教師和學(xué)生之間的距離。協(xié)調(diào)任課教師對學(xué)生進行輔導(dǎo),學(xué)生學(xué)習(xí)動力有明顯的提高。

  四、在學(xué)習(xí)上對學(xué)生進行方法的指導(dǎo),督促學(xué)生利用好每一個學(xué)習(xí)時間。

  本學(xué)期學(xué)生學(xué)習(xí)任務(wù)比較重。針對高一第一學(xué)期考試,一方面請任課教師進行學(xué)習(xí)方法指導(dǎo),另一方面,請班內(nèi)學(xué)習(xí)優(yōu)秀的同學(xué)進行學(xué)習(xí)經(jīng)驗介紹。學(xué)習(xí)上注重和學(xué)生交流,及時鼓勵學(xué)生面對困難,迎難而上。在學(xué)習(xí)時間上,強調(diào)珍惜時間的重要性,早自習(xí)要求學(xué)生盡量早到學(xué)校學(xué)習(xí),晚自習(xí)要求學(xué)生提前十分鐘進教室。對班內(nèi)學(xué)習(xí)靠前的同學(xué)進行思想教育,讓他們充分利用好課間、下午上課前、晚自習(xí)前的時間進行學(xué)習(xí),通過談話,大多數(shù)同學(xué)能充分利用這些時間,對班內(nèi)學(xué)習(xí)氛圍的帶動起到了良好的作用。

  針對班內(nèi)學(xué)習(xí)優(yōu)秀的同學(xué),及時幫助他們制定學(xué)習(xí)計劃,及早開展期末備考。

  五、積極籌備各項活動,通過活動對學(xué)生進行教育

  本學(xué)期學(xué)校和年級分別舉行了合唱比賽,校運動會,迎面接力跑,早操比賽等活動。通過舉辦比賽,組織同學(xué)們?nèi)珕T積極參與,為活動獻計獻策,起到了凝聚人心,堅持不懈,拼搏進取的教育意義。

  六、加強與學(xué)生家長的溝通與交流。

  針對班級同學(xué)基礎(chǔ)比較薄弱的現(xiàn)狀,本學(xué)年召開了兩次家長會,我及時與家長進行溝通;住校生同學(xué)宿舍扣分較多的問題;某些男生上課紀律松散,睡覺的情況。在平時的工作中,發(fā)現(xiàn)問題,首先向家長了解情況。在解決問題的過程中也及時征求家長的意見。讓家長體會到作為班主任的真誠與良苦用心,讓家長對班主任產(chǎn)生信任感。通過與家長的交流,我班家長也對我們的班級管理工作感到滿意。

  回顧一學(xué)期以來的工作,作為班主任,我始終嚴格要求自己,認真履行好班主任一日常規(guī),努力做好班級各項工作。雖然本學(xué)期是比較辛苦,但是辛苦中卻滿含著收獲與幸福。當然,我還有很多不足之處,比如:對于后進生的教育不夠耐心細心,教育過程中常常會出現(xiàn)急躁、發(fā)脾氣等現(xiàn)象。工作中還不能做到一絲不茍。這些都是我今后應(yīng)該努力改正的。我相信,只要付出,就一定會有收獲。我也會繼續(xù)努力,爭取早日成為一名真正合格的班主任。

班主任工作心得15

  對于班主任工作我始終認為:只要肯傾情付出,定能換來學(xué)生的真心回報。下面是我擔(dān)任班主任工作的幾點體會和感受。

  一、真心關(guān)愛,以情感人,能獲得學(xué)生的真心回報

  我現(xiàn)在所帶的班級有個學(xué)生自制力很差,經(jīng)常的有事沒事請假,不請假私自外出更是時有發(fā)生。對此我雖然嚴格對他的要求但并沒有如我所愿的受到什么效果。后來我通過反思,通過與他真心的交流,了解到他所交往的朋友多為社會上的閑雜人員,往往犯錯誤是因為受到他們的誘惑、唆使,于是我向他表示我首先會原諒他之前所犯的錯,其次我原意幫助他改正,同時我號召全班同學(xué)理解并幫助他。另外我跟他的朋友深入接觸交談,動之以情、曉之以理,分析利弊。終于目前讓我看到了他可喜的進步。這讓我堅信了真心關(guān)愛,以情感人,真的能獲得意想不到的效果。

  二、大力弘揚班級正氣,著手營造誠信、和諧的班級氛圍

  一個班級的班風(fēng)如何,首先要看這個班級的學(xué)生是否有正氣,是否講誠信,這當然要看一個班主任如何去宣揚、教育和引導(dǎo),因為學(xué)生都有可塑性,對此我經(jīng)常用一些細小的事例來達此目的。

  1、利用學(xué)生參加集體活動時的瑕疵來大力宣揚,很多學(xué)生做早操做到“跳躍運動”這一節(jié)時做得極不認真,一是他們看到別的班級的學(xué)生有的根本未動,二是有一種害羞的心理。針對這一情況,首先對學(xué)生談到做操是有益身心的運動,又嚴肅指出了未認真做操的同學(xué)對班級整體形象的影響和危害,利用這一鍥機,一是讓學(xué)生認識到一個班主任對班級管理的態(tài)度和決心,也能讓學(xué)生分辨出什么是美與丑,起到了一石二鳥的作用。

  2、針對有的學(xué)生參與打架逗鬧的'現(xiàn)象,首先要及時與學(xué)生談心,指出其危害,然后還要利用班會等機會在全班中幫助學(xué)生分析其危害,宣揚人與人和諧相處的好處,使學(xué)生能分清什么是善與惡,懂得做人的真諦,以關(guān)愛之心幫助學(xué)生,這樣既能弘揚正氣,又能形成一個文明和諧的班集體。

  三、班主任要以身正人,實行人性化管理

  一個老師的一言一行,一舉一動都會感染、影響自己的學(xué)生,都會被學(xué)生效仿。因此,班主任必須用自身的人格魅力來塑造學(xué)生的人格,其為人處事的態(tài)度,都會影響學(xué)生甚至一生。

  1、對待有缺點和問題的學(xué)生首先要能寬容,容許其犯錯誤,但一定要讓其知錯并能改,還要適時提醒,切忌一味指責(zé),妄加批評,給其改正的機會,但不可一味地縱容。

  2、對待有困難尤其是生活上需要幫助的學(xué)生需要慷慨解囊,如學(xué)生需打電話與家長聯(lián)系時,假如老師能慷慨地拿出你的手機,學(xué)生缺錢時你能及時支援,這些細小的事都能成為學(xué)生奮發(fā)向上、積極配合班主任工作并感恩戴德的動力,他會為班主任分憂解難,成為你的得力助手,你的付出便獲得了學(xué)生的真心回報。

  四、多樹正面典型,多發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點

  1、要學(xué)會欣賞學(xué)生,多贊美學(xué)生。因為每一個學(xué)生都會有自己的優(yōu)點和特點。如何挖掘?qū)W生的潛能,首先需要一個班主任從多個角度來發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點和特點,用欣賞的眼光去贊美,這樣會激發(fā)學(xué)生的參與意識和競爭意識,使整個班級充滿生機與活力。

  2、樹立正面典型,發(fā)揚領(lǐng)頭雁的作用。因為榜樣的力量是無窮的。讓那些品學(xué)兼優(yōu)的同學(xué)的言行舉止、學(xué)習(xí)態(tài)度起到示范和帶頭作用,使不健康、不文明的行為與習(xí)慣在他們的面前黯然失色,班風(fēng)便會蒸蒸日上。

  五、抓養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學(xué)生良好的個人習(xí)慣

  1、注重學(xué)生個人儀表。這需要一個班主任時時提醒,及時督促,堅決杜絕染發(fā)、戴耳環(huán)、男生留長發(fā)等現(xiàn)象。對于某些頑固的學(xué)生,可利用“千分制”進行考核,直到其改變?yōu)橹埂?/p>

  2、抓班級衛(wèi)生亂扔亂拋現(xiàn)象要有力度,始終保持班級清潔衛(wèi)生,始終保持桌凳整齊,這不僅僅能培養(yǎng)學(xué)生文明習(xí)慣的早養(yǎng)成,更能培養(yǎng)學(xué)生做事一絲不茍、認真仔細的行為作風(fēng)。

  3、提倡學(xué)生養(yǎng)成勤儉樸素的生活作風(fēng),防止學(xué)生盲目的攀比手機、mp3等不良習(xí)氣。

  總之,班級工作要想開展得有聲有色,就需要一個班主任能夠傾情付出,這樣,他一定能收獲甘甜。

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