敬業(yè)教師心得體會
從某件事情上得到收獲以后,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編精心整理的敬業(yè)教師心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。
敬業(yè)教師心得體會1
本期本人任教高一xx、xx班語文。按計劃已完成必修一二兩個模塊的教學。期間,依常規(guī)備課、上課、閱卷、輔導,可謂舌播筆耕閑情少,披星戴月辛勞多。既得期末一刻靜,自當回頭多省身:傳道授業(yè)三境界,守德修業(yè)重智力。
一、守師德,獨上高樓
師者要傳道,言傳不如身教。在內化了教師職業(yè)道德規(guī)范之后,教師的美德善行都可能帶來正能量的轉移。因此,一期來,本人不管身邊的環(huán)境發(fā)生了什么變化,社會對自己的工作和生活給了何種影響,始終如一堅守在師德的高地上。我希望學生愛學習就如我愛教書崗位一樣,那我就把教學作為我的工作孜孜以求;我期盼學生遵守生活學習紀律就如我嚴守教師辦公規(guī)程一樣,那我就不惜改變自己的作息習慣。愛護學生、尊重學生是師德要求,那就研究學生心理,了解學生家庭,耐心細致,梳理個性,明了需要;引導學生堅定信仰、美化心靈、樹立正確觀念,是教師職責所在,那就設計教學流程,迎難而上,從不逃避?傁嘈牛航處煱逊N子散在教室里,鮮花一定會開在社會上。清高嗎?有點;迂腐嗎?似乎也有點。但只要對學生的成長有利,可能會始終不渝。
二、修術業(yè),自甘憔悴
社會高速發(fā)展,知識不斷更新、科技日新月異,信息網(wǎng)絡不斷擴張,學生獲得信息的渠道日益豐富,他們與教師同時獲得等量知識已成為可能;加之課改調整了師與生、師與本、生與本、生與生的互動關系,課堂控制已變得異常靈活,師生的創(chuàng)造空間已遠遠超出課堂課本之本身,先前作為引導者的教師,幾乎要變?yōu)槿艿倪\動員。學生和教師角色的位移,必然要求教師術業(yè)的精進。為此,刻苦自修就成為常態(tài)。本位修:修課本,無死角,窮盡種種可能;研流程,全要素,調用多種方式;設練習,重比較,引進最新內容。對等修:堅持每周聽課,借他山之石;積極參與評課,汲集體智慧。網(wǎng)絡修:本期參加了國培計劃20xx中小學教師校本研修,已順利畢業(yè);參與了高中記敘文寫作專題研究,編寫了本校高一語文校本教材《記敘文寫作》;上傳了《20xx高考古代詩歌鑒賞全解析》《20xx高三作文訓練設計》《20xx現(xiàn)代文閱讀鑒賞》和必修一二30余個ppt文件。正針對目前高中語文教學存在的忽視思維品質培養(yǎng)的問題展開研究。種種研修,耗費了大量的.時間和精力,少不了憔悴,也少不了甘甜。
三、重智力,眾里尋他
課改一輪又一輪,輪輪課改引爭議。研究過新一輪語文課改的人可能都明白,這輪課改的實際效果并沒有我們當初所設想的那樣理想。對此,大家都在思考,都在尋找解決問題的辦法。我認為,我們也犯了急于事功的錯誤。我們在強調人文性教育的時候,注意到了思想結論的多元與灌輸,忽視了這些思想結論得出的過程與選擇。xx這個生活教育的根本東西,離我們的課堂已經(jīng)很遠了。’淺閱讀”、“平面教學”“短線操作”的盛行,已嚴重抵消了課改的優(yōu)勢。提高教學效率的方法,眾里尋他,還是開發(fā)智力?吹搅诉@一點,我就特別注重了學生的思維品質的培養(yǎng)。該深究的時候不放過,該選擇的時候不茍且,比較充分地挖掘了新教材的思維要素。實踐證明,效果良好。
令人糾結的地方也不少。如語文學科在學科系統(tǒng)中時間配置偏少,客觀造成教學節(jié)奏過快;語文綜合性學習活動難以展開和檢測;多媒體輔助教學使用頻次的把握等等。這些問題,將在以后的教學實踐中找出解決的好辦法。
敬業(yè)教師心得體會2
轉眼之間,高中研修已經(jīng)進入第四天,老師們的學習熱情越來越高漲,遠程研修已進入佳境。章丘七中的王洪勝老師說:“沒有怨氣,只有愿意,這是老師們今年遠程研修的普遍心態(tài)。內容新,學起來有點難度,還真不能走馬觀花,必須團結協(xié)作!闭\然,正是由于各高中、職專在保證個人在線學習時間的前提下,采取了集體學習與小組討論相結合的學習方式,才使老師們對學習困惑迎刃而解,使網(wǎng)絡研修學習充滿了樂趣和魔力。
鏡頭一:集中觀看視頻
在章丘市一職專,物理學科組的老師們正在觀看視頻。研修開始時,大多數(shù)老師對相關的操作還不熟悉,但是在學科組長以及電腦高手的帶領下,老師們很快就學會了登陸操作,進入了相應的課程模塊當中學習。一職專充分發(fā)揮研修組長和管理員的作用,指導全校教師熟悉選課、平臺使用、材料學習等的操作。目前的參訓率、作業(yè)完成、發(fā)帖等各項考核指標位于前列。根據(jù)研修要求,一職專將教師依據(jù)學科進行了分組,每個小組都專門有一間教室作為研修視頻集中觀看地點,每天上午集中觀看,有時組織研討,然后教師們分散在各自辦公室進行網(wǎng)上學習、發(fā)帖、完成作業(yè)等。集中觀看視頻,“逼迫”老師靜下心來,保證了老師們的學習時間,避免了因設備問題導致的時間消耗。
鏡頭二:小組熱烈研討
在章丘二職專語文組辦公室,我們看到幾位語文老師圍坐在電腦前,共同觀看《微課程案例觀摩與分析》,并時不時地小聲探討著,提出自己的疑問,發(fā)表自己的看法,交流彼此的學習感悟。有的老師說,從傳統(tǒng)授課到微課程的設計,教師需要積極轉變自己的理念;有的老師說,微課程是一項新技術,語文微課程需要逐漸摸索;有的老師則說,職專語文教學一直是老大難問題,也許微課程技術的運用可以幫助職專語文教學找到一條更好的出路。有的老師則感嘆,真是活到老學到老,老師要時刻保持一顆年輕的心,要不斷學習。語文組組長楊冰老師說:“通過觀看微課程案例分析視頻,我們已經(jīng)能夠體會到這次的遠程研修一定能夠恰到好處的.彌補我們自身的一些不足!
鏡頭三:認真完成作業(yè)
在章丘七中語文組,早上八點開始,老師們一起認真觀看了視頻講座,老師們在學習過程中,把自己的感想和隨筆上傳到網(wǎng)上,在相互熱烈討論中,碰撞出了更多的“小火花”。經(jīng)過了四個模塊的學習,老師們對網(wǎng)絡研修的各個板塊的操作都非常熟練,完全沒有了最初的陌生感、緊張感。經(jīng)過集體備課、商討,老師們一塊認真研討其他老師的作業(yè),特別是向許多優(yōu)秀作業(yè)學習。同時,老師們還積極進行在線研討、發(fā)表評論,學習研修前兩天的精華發(fā)帖和優(yōu)秀作業(yè)。在專題四的作業(yè)中,需要案例分析,老師們在一起討論了案例中老師的做法,都提出了自己的看法。本次學習,老師們在作業(yè)內容和評論上更注重實效性,避免了以往的灌水性評論和對作業(yè)的應付!皩W習園地”、“課程簡報”成了大家的研修理想樂園,大家都一致認為,它們是整個暑期研修的精華所在。
集體學習和小組研討成為章丘的老師們打開研修寶庫的“金鑰匙”。微課程、電子書包、模擬實驗室,這些曾經(jīng)感覺新奇的名詞,突然離我們這么近!有了這把“金鑰匙”,每一位老師都對此次遠程研修信心大增,遠程研修之舟正在快樂學習中乘風前進!
敬業(yè)教師心得體會3
教師是人類靈魂的工程師"這是多么高的贊譽,作為人類靈魂工程師的教師必須具備愛崗敬業(yè)精無私奉獻的精神,必須具備淡薄名利,超然物外的氣度,必須有無私奉獻的精神,這就是師德,師魂。愛崗敬業(yè),這四個字對每一位教師來說,一定是再熟悉、再簡單不過了。
學生們總是用這樣詩句形容老師:“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干!被蛘摺半S風潛入夜,潤物細無聲。”這些都是贊美老師對教師職業(yè)無限的付出和努力。得這些贊美的原因,正是教師最平凡的職責——愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)教師最美麗的語言。它詮釋了一名教師對自己職業(yè)的熱愛和重視。
愛崗敬業(yè)就是愛學生。曾經(jīng)聽過一位語文老師用這樣一句話形容自己的“甘為渡口一只船!崩蠋熅褪菍W生的渡船,把學生擺渡到幸福的彼岸。我認為,老師愛崗敬業(yè),最大的目的是讓學生因為自己的教育得到幸福。學習知識,鍛煉身體固然很重要,但最重要的是培養(yǎng)學生做人的品德,讓學生們從自己的言行和教導中找到他們需要的創(chuàng)造幸福的能力。古人云:“師者,所以傳道受業(yè)解惑者也。”是不完善的,老師的職責除了傳授以外還包括關心學生的生活,在學生遇到生活上的困惑的時候,作為老師應該耐心的為學生解決,用自己正確的價值觀和積極的生活方式影響學生。讓他們找到自己未來通向幸福的道路。
如果說愛學生是愛崗敬業(yè)的重要部分,那么加強自身的修養(yǎng)就是完成這一部分的基礎。不斷提高自身的專業(yè)知識和道德修養(yǎng),也是愛崗敬業(yè)的表現(xiàn)。在工作中,完善自己的教學方法,借鑒其他老師優(yōu)良的教學方式,提高自己的教學水平,才能讓自己的工作達到一個新的境界。更有利于推進教學的進展。而品德是教師的靈魂,我國古代大教育家孔子曾說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”作為教師我們要在日常教學中發(fā)揮模范、表率作用,注意自己的行為舉止,言談風貌。教師的一言一行都對學生起著潛移默化的作用。一個品德高尚的教師帶給學生的,總是比他在課堂上講的更多。所以愛崗敬業(yè)的老師應該努力提升自己。
愛崗敬業(yè)是一種習慣,一種責任,一種積極的生活方式。而我會讓教師的光輝在自己身上綻放,詮釋教師的意義。
作為教師我為自己的職業(yè)感到自豪。許多人都說,教師只有平凡、只有寂寞,沒有燦爛,沒有輝煌。的確,教師的崗位是平凡的。只要你選擇了教師這一職業(yè),可以說你也就選擇了平凡。在教師的一生中,也許不會干出什么轟轟烈烈的大事業(yè)。然而我感到自豪是因為我們從事著太陽底下最光輝的職業(yè)。
我熱愛自己的工作,對每一個學生都抱有一顆愛心。教師只有在愛崗敬業(yè),把學校教育工作的發(fā)展和自己命運緊密聯(lián)系在一起的,兢兢業(yè)業(yè),勤于奉獻,淡泊名利,默默的耕耘在三尺講臺之上,而且以苦為樂,甘于寂寞,勤勤懇懇,才能領悟從師的樂趣,才能以從師為榮,以師為自豪。在“愛崗敬業(yè)”這種精神支配下,教師也不會視平凡的工作為平凡,不會視瑣碎的.工作為瑣碎,而是會認真對待教育,教學的過程的每一個環(huán)節(jié),于細微處顯精神,于小事上下工夫,在簡單卻又偉大的教育工作中體驗人生的價值,在市場經(jīng)濟的條件下,師德修養(yǎng)的要害一環(huán),就是培育愛崗敬業(yè)的精神。說他“要害”,是因為他既是師德的核心和基礎,又是促進教師不善進取的動力源泉。
有一句話說得好:教師是人類靈魂的工程師——用筆耕耘、用語言播種、用汗水澆灌、用心血滋潤。教師這一神圣的職業(yè)已屬于你我,我們又怎樣不把自己的一切都獻給三尺講臺呢?一個好老師的生命是應當這樣渡過的:當他回首往事時,不因碌碌無為而悔恨,也不因誤人子弟而羞愧。這樣,在臨死的時候,他就能驕傲地說:我把整個的生命和全部的精力獻給了孩子。
教師應有豐富的學識、合理的知識結構和能力結構、高尚的道德情操,良好的心理修養(yǎng),這些要求主要是依靠教師的自我教育、自我修養(yǎng)、自我完善達到的。那么這些做法的動力來自何方?來自教師對教育活動的的客觀要求和自身素質水平之間的矛盾的深刻熟悉,來自解決這一矛盾的不懈追求,來自深層次的愛崗敬業(yè)精神。有了愛崗敬業(yè)精神,教師就能夠對自身素質水平有一個理性熟悉,并使之與教育事業(yè)教育工作的客觀要求不斷的接近,通過自身不斷完善和發(fā)展,為更好的完成教育任務提供保證。假如說不斷完善自我是教師在工作上有所作為的基礎,那么愛崗敬業(yè)就是基礎的基矗愛崗敬業(yè)能夠幫助教師正確處理各種社會關系,化解各種矛盾,提高工作效率。教師要想取得工作成就,必須有社會的理解,同事的支持,家長的配合、學生的自覺努力,而“愛崗敬業(yè)”精神在這些方面有很大的助益,有助于教師提高工作效率,鞏固并不斷發(fā)展教育事業(yè)。
總之,教師只有愛崗敬業(yè),才能在教育活動中有所收獲,反之,只能是一事無成。一個愛崗敬業(yè)的教師,既依靠經(jīng)驗教書育人,又會著力總結教育規(guī)律,并按照教育規(guī)律的要求科學施教;無論備課、上課,還是科研,它都會將自己的教育行為置于科學熟悉的觀察之下,進行科學的規(guī)劃、組織、實施,因材施教。顯然,教師的工作不僅有一個態(tài)度問題,而且包含著探索科學、追求教育效果的主體性要求,有效教育方法。換句話說,教師的敬業(yè)作為一種道德選擇,它體現(xiàn)著動機與效果統(tǒng)一的綜合追求。人類已邁入一個新的世紀。新的世紀、新的歷史時期呼喚教育的飛速發(fā)展,呼喚德才兼?zhèn)涞母咚刭|的新型教師。為適應社會發(fā)展的這種需要,培育出一代新人,就必須做到。
我經(jīng)常教育學生說:學無止境。然而我也應該經(jīng)常對自己說這句話。雖然我已經(jīng)身為人師,但不應該放棄學生這一身份,應該繼續(xù)再教育,豐富自己的知識體系。學生們最信任、最崇拜的人莫過于教師,如果我是一專多能,是無所不知或是“今天我不會,明天一定告訴你”的愛學習的教師,我的學生一定是知識信息豐富、性格開朗、好學上進、成績不錯的獨立個體。這時,教師的教學水平就產(chǎn)生了磁性——吸引、同化著一個個有活力的心,真正實踐了“身教重于言教”的教育思想,成為“傳道授業(yè)”的育人楷模。
敬業(yè)教師心得體會4
敬業(yè)是指一個人對工作的使命感和職責感。教師的敬業(yè),就是對國家教育發(fā)展和學生成長的強烈使命感和職責感,具體表現(xiàn)為對教育教學工作的認真負責、一絲不茍和精益求精,對學生的熱情關懷、盡心盡力和無微不至。在教育教學活動中,表現(xiàn)為在認真?zhèn)湔n上課,認真批改作業(yè),認真輔導每一個學生,不敷衍塞責;也表現(xiàn)為對學生的熱切關注,對教育教學工作的科學設計與有效實踐;更表現(xiàn)為在細節(jié)上下功夫,如:認真研究每一個知識點以及它對學生發(fā)展的意義,從不遲到和早退,能夠叫出每一個學生的名字,明白每一個學生的愛好和特長,等等。
愛崗和敬業(yè)既相互聯(lián)系,又互有區(qū)別。從二者的聯(lián)系來看,愛崗是敬業(yè)的前提,敬業(yè)是愛崗的體現(xiàn)。一個熱愛教育事業(yè)的人會更加認真地創(chuàng)造性地履行好自我的職責、完成好自我的教育教學任務;一個敬業(yè)的人會在認真負責其所從事工作的過程中體驗到教育教學的歡樂和幸福,從而進一步熱愛教育事業(yè)。從二者的區(qū)別來看,愛崗更多是一種情感體驗,敬業(yè)更多是態(tài)度和行為體現(xiàn)。二者相互聯(lián)系、相互促進,使教師在愛崗敬業(yè)的踐行中做一個幸福和歡樂的人,一個有工作績效的人。
愛崗敬業(yè)需要教師自覺的踐行。愛崗在踐行過程中體驗,敬業(yè)在踐行過程中展現(xiàn)。教師在認真踏實創(chuàng)造性地完成教育教學任務的過程中,體驗成功的歡樂,享受收獲的幸福,進而提高對教育教學工作的熱情,加深對教育事業(yè)的熱愛;反之,對教育教學的熱愛又會使教師更加珍惜其工作,更加認真地對待他的工作,更加細心地呵護他的學生。
教師的高素質是愛崗敬業(yè)的必要條件。高素質的教師應當有活力、有職責心、有智慧。一個有活力的教師,能使學生感受到真善美的存在,感受到向上的力量。有職責心意味著對自我負責、對學生負責、對學校負責。對自我負責,體此刻對待自我的工作認真、敬業(yè)、投入;對學生負責,體此刻對待自我的學生坦誠、友善、包容、公正;對學校負責,體此刻把自我當作學校的.主人,把自我的行動看作是學校工作的有機組成部分,把自我的價值實現(xiàn)融入學校的發(fā)展之中。一個有智慧的教師首先是有知識的人,他擁有廣博的科學文化知識、新興的各種學科知識、精深的專業(yè)知識、科學的教育教學和管理知識;一個有智慧的教師還是一個有本事的人,他擁有高強的思維本事、流暢的語言表達本事、獨特的創(chuàng)造本事?傊,一個高素質的教師,能以活力燃燒活力,以智慧啟迪智慧。以職責心滋養(yǎng)職責心;一個高素質的教師,能以活力感染學生,促進學生的成長;能以智慧感化學生,促進學生的發(fā)展;能以職責心感動學生,促進學生的完善。
教師的高素質有賴于其不斷發(fā)展。作為一個教師應當主動地發(fā)展自我。一是要善于學習,不斷地豐富自我。要向前人學習、向同時代的人學習,異常要向同事學習;要學習他人的理論;要不斷積累,及時梳理,將各種知識內化為自我的思想觀點。二是要勇于探索,不斷地超越自我。要深入研究生的成長規(guī)律和特點,研究教育教學的規(guī)律和特點,也要研究自身成長的規(guī)律和特點,尋求優(yōu)質教育和高效教學的模式和自身成長的途徑。三是要勤于反思,不斷地完善自我。要及時地、深入地反思自我的語言、行動、經(jīng)驗、思想,在反思中不斷地提程式自我。四是要敢想敢做,不斷地構成自我。在敢于突破既有的思維模式,勇于實踐自我的靈感和思想,在創(chuàng)造性的工作中構成自我的教育教學風格。是指一個人對工作的使命感和職責感。教師的敬業(yè),就是對國家教育發(fā)展和學生成長的強烈使命感和職責感,具體表現(xiàn)為對教育教學工作的認真負責、一絲不茍和精益求精,對學生的熱情關懷、盡心盡力和無微不至。在教育教學活動中,表現(xiàn)為在認真?zhèn)湔n上課,認真批改作業(yè),認真輔導每一個學生,不敷衍塞責;也表現(xiàn)為對學生的熱切關注,對教育教學工作的科學設計與有效實踐;更表現(xiàn)為在細節(jié)上下功夫,如:認真研究每一個知識點以及它對學生發(fā)展的意義,從
不遲到和早退,能夠叫出每一個學生的名字,明白每一個學生的愛好和特長,等等。
愛崗和敬業(yè)既相互聯(lián)系,又互有區(qū)別。從二者的聯(lián)系來看,愛崗是敬業(yè)的前提,敬業(yè)是愛崗的體現(xiàn)。一個熱愛教育事業(yè)的人會更加認真地創(chuàng)造性地履行好自我的職責、完成好自我的教育教學任務;一個敬業(yè)的人會在認真負責其所從事工作的過程中體驗到教育教學的歡樂和幸福,從而進一步熱愛教育事業(yè)。從二者的區(qū)別來看,愛崗更多是一種情感體驗,敬業(yè)更多是態(tài)度和行為體現(xiàn)。二者相互聯(lián)系、相互促進,使教師在愛崗敬業(yè)的踐行中做一個幸福和歡樂的人,一個有工作績效的人。
愛崗敬業(yè)需要教師自覺的踐行。愛崗在踐行過程中體驗,敬業(yè)在踐行過程中展現(xiàn)。教師在認真踏實創(chuàng)造性地完成教育教學任務的過程中,體驗成功的歡樂,享受收獲的幸福,進而提高對教育教學工作的熱情,加深對教育事業(yè)的熱愛;反之,對教育教學的熱愛又會使教師更加珍惜其工作,更加認真地對待他的工作,更加細心地呵護他的學生。
教師的高素質是愛崗敬業(yè)的必要條件。高素質的教師應當有活力、有職責心、有智慧。一個有活力的教師,能使學生感受到真善美的存在,感受到向上的力量。有職責心意味著對自我負責、對學生負責、對學校負責。對自我負責,體此刻對待自我的工作認真、敬業(yè)、投入;對學生負責,體此刻對待自我的學生坦誠、友善、包容、公正;對學校負責,體此刻把自我當作學校的主人,把自我的行動看作是學校工作的有機組成部分,把自我的價值實現(xiàn)融入學校的發(fā)展之中。一個有智慧的教師首先是有知識的人,他擁有廣博的科學文化知識、新興的各種學科知識、精深的專業(yè)知識、科學的教育教學和管理知識;一個有智慧的教師還是一個有本事的人,他擁有高強的思維本事、流暢的語言表達本事、獨特的創(chuàng)造本事?傊,一個高素質的教師,能以活力燃燒活力,以智慧啟迪智慧。以職責心滋養(yǎng)職責心;一個高素質的教師,能以活力感染學生,促進學生的成長;能以智慧感化學生,促進學生的發(fā)展;能以職責心感動學生,促進學生的完善。
教師的高素質有賴于其不斷發(fā)展。作為一個教師應當主動地發(fā)展自我。一是要善于學習,不斷地豐富自我。要向前人學習、向同時代的人學習,異常要向同事學習;要學習他人的理論;要不斷積累,及時梳理,將各種知識內化為自我的思想觀點。二是要勇于探索,不斷地超越自我。要深入研究生的成長規(guī)律和特點,研究教育教學的規(guī)律和特點,也要研究自身成長的規(guī)律和特點,尋求優(yōu)質教育和高效教學的模式和自身成長的途徑。三是要勤于反思,不斷地完善自我。要及時地、深入地反思自我的語言、行動、經(jīng)驗、思想,在反思中不斷地提程式自我。四是要敢想敢做,不斷地構成自我。在敢于突破既有的思維模式,勇于實踐自我的靈感和思想,在創(chuàng)造性的工作中構成自我的教育教學風格。
敬業(yè)教師心得體會5
百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。作為一名人民教師,只有在教育教學工作中努力做到“敬業(yè)、精業(yè)、樂業(yè)”,認真踐行師德師風建設承諾,更好地履行教書育人的職責,才能成為一個幸福的教師。
一、教師要有獻身教育的敬業(yè)精神
“敬業(yè)”,首先,就要干一行愛一行,具有堅定的政治思想素養(yǎng)和強烈的工作責任感。人民教師擔負著培養(yǎng)億萬未來合格建設者和接班人、提高全民族素質的神圣使命。因此,我們要不僅把它作為一種職業(yè),一種謀生的手段,更把它作為一種事業(yè),一個值得把自己的智慧、情感、精力融入其中的生命過程。一旦達到這種境界,就沒有哪個人會輕易對自己的工作敷衍了事。那么,具體說來,怎樣才算是敬業(yè)呢?通俗的說,把工作看重就是敬業(yè),它是珍惜自己工作崗位的一種執(zhí)著精神。當個人事務與工作產(chǎn)生沖突的時候,我們選擇的是向哪邊傾斜?在我們學校,有很多老師會毫不猶豫的選擇工作。有的老師父親病危的時候,他連夜趕回家照顧,第二天再騎車回來,為的是能趕得上早讀;有的老師家中老人患有重病,甚至是癱瘓在床,她們卻把為老人身體擔憂的淚水擦干,照例面帶微笑地登上講臺;有的老師體弱多病,他們打完吊瓶即刻回校,不耽誤一節(jié)課;還有的女教師產(chǎn)假未休完,就撇開年幼的孩子,毅然回到學校上課,而且特別叮囑校長不要表揚,尤其是我校的楊巧妮老師,管理者學校的政教、少先隊等工作,還擔任著三年級的品德與社會、四年級的數(shù)學、五年級的科學。管理工作布置得井井有條,落實的一絲不茍,教學工作堂堂要達高校。去年上期期末考試后,我校五年級的'數(shù)學在全鎮(zhèn)考級倒數(shù)第一,這位教師是位新教師,學生管理、教學方法、引導藝術有待提高。面對這種情況,楊巧妮老師找到校長說“我來帶吧!明年這一屆就升六年級了”,就這樣依然挑起了重擔。這就是敬業(yè)。
其次教師敬業(yè)是熱愛學生,關注學生的個性成長。學生是弱勢群體,身體、知識、思想都處于飛速發(fā)展變化階段。他們身心很脆弱,極易受到傷害。同時他們又是有生命、有思想、有情感的個體,存在著極大的個性差異!敖逃举|上是人道主義事業(yè)”,作為教師,既要從生活上給與學生細致入微的關心,又要關注每個學生的個性發(fā)展,使之健康成長。這一教育目標也決定了教師必須愛學生。愛學生是毫無私心、不求回報的,是發(fā)自內心的最自然的感情流露。學生生病時,能噓寒問暖,給以母親般的關懷;學生學習受阻時,能耐心與之分析失誤,制訂調整方案;學生情緒低落時,能與他傾心長談,鼓舞士氣;學生遭遇彷徨時,能跟他悉心交流,為他撥云見日……當然,學生獲得進步、取得勝利、幸福成長時,我們?yōu)橹院,與之同樂!這樣在關心學生的同時,自然也陶冶了自己的情操。當我們以自己的生命之光啟迪孩子心靈的時候,這是,我們是幸福的。
二、教師要有終身學習的精業(yè)意識
精業(yè)是教師能否勝任教育教學工作的關鍵。如果一名教師做到了愛崗敬業(yè),只是表明他有了一個良好的職業(yè)態(tài)度,有了一個好的從教基礎,這是遠遠不夠的,還必須要有淵博的知識和過硬的執(zhí)教能力,也就是教育本領。一個教師如果缺乏精深的知識,沒有讓學生聽得懂的教學能力,那么他就無法滿足學生的求知需要,就不是一名合格的為學生歡迎的教師。教師的工作可以是平凡的,但不能是平庸無能的。那么,怎樣才能做到精業(yè)呢?
首先,開拓學習渠道,提高自身理論素質。
教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育這神圣的職責,才能適應新時代學生的內在需求,也才能駕馭得了生成性的課堂。所以,一名優(yōu)秀教師的成長離不開學習。
(一)要向書本學習。學習教育教學理論,教學大綱、教材、學習心理學知識。我們大家很值得慶幸,每年教體局為我們提共了這樣的機會,專門組織我們教師進行集體培訓。當然,除此之外,工作之余,我們也要主動閱讀各種的教育教學理論專著。這樣,以便加深自身底蘊,提高自身學養(yǎng),讓自己浸潤在文化的滋養(yǎng)里。
。ǘ┮騼(yōu)秀教師和周圍同事學習修身做人和實踐本領。向優(yōu)秀教師學習,學習他們對教育事業(yè)、對學生的愛,學習他們的創(chuàng)新精神;向周圍的同事學習,學習他們的探索精神,學習他們的教育教學方法;向實踐學習,善于反思自己的教學,成功了,“百尺竿頭,更進一步”;失敗了,“吃一塹,長一智”。
其次,勤于思考,在反思中調整創(chuàng)新。
一味學習別人、模仿別人,充其量做一輩子“模仿秀”。教學中,多問別人、問自己,形成零星思考。在自己教學的過程中,隨時寫下教后記或教后反思,把教學生成敗寫下來,再次完善教案,這些記錄是思考和創(chuàng)造的源泉。同時注意定期梳理,形成理性思考。然后再反過來指導自己的教學實踐,才能不斷改進、推進我們的教學。這方面,我做過自己的嘗試。在我們學校每課時學案教學后附有教學反思環(huán)節(jié),經(jīng)過三年的實踐,我校教師整體素質提高了。尤其,教體局組織的“高校課堂”教學標兵和教學骨干活動中,兩人為標兵,三人為骨干。得到了上級領導的高度評價。
三、教師要有無私奉獻的樂業(yè)品質
“樂業(yè)”,就要有扎根教園、培育學子的奉獻精神,淡泊名利、寧靜致遠,“捧著一顆心來,不帶半根草去”。大家都知道,教育工作是一項良心事業(yè)。教師只有把它當成一種信念、一種責任、一種樂趣、一種追求,它才會具有感染力、號召力,才會充滿執(zhí)著、灑滿汗水,才會催人奮進、點燃希望。因此,教師要以淵博的學識去啟迪學生的智慧,以赤誠的愛心去關注學生的成長,以高尚的師德去影響學生的人格,為學生的學習營造一方樂園,為學生的成才搭建一塊平臺,為學生的終生幸福創(chuàng)造一片藍天,任勞任怨、無私奉獻,為桃李的滿園芬芳而自豪、而快樂。
學高為師,身正為范。一個知識淵博、學術思想先進、具有創(chuàng)新精神,業(yè)務能力高超的教師,更容易得到學生的喜愛與尊重!芭_上一分鐘,臺下十年功。”這就要求教師必須利用一切可以利用的時間,加緊學習“充電”、“換血”,進一步完善自己的知識結構,不斷研究教育規(guī)律和藝術,思考學生的接受心理,開展課堂創(chuàng)新教育,提升自己的執(zhí)教能力,完成自己的教育理想,做一個幸福的教師。
敬業(yè)教師心得體會6
在觀看了**小學整齊有序而又有實效性的大課間活動以及為體育教育事業(yè)奉獻年的**小學體育老老師對愛崗敬業(yè)的闡釋后,我獲益良多:
愛崗敬業(yè)是教師對待本質工作的基本品質,是教師從思想上認識到自己職業(yè)的神圣使命,從而發(fā)自內心地熱愛自己所從事的職業(yè),并且愿意為自己從事的職業(yè)勤勤懇懇,任勞任怨,做出貢獻。愛崗敬業(yè)是從事教師職業(yè)、做好教師職業(yè)的前提與基礎,是師德修養(yǎng)的出發(fā)點和核心內容。一名教師應該把愛崗敬業(yè)作為自己的職業(yè)道德來要求自己,用道德的標準來衡量自己的教育工作并且嚴格按照教師道德規(guī)范來要求自己,一個具有良好師德的教師,才會具備優(yōu)良的素質。當一名教師具備了愛崗敬業(yè)的精神,才能熱愛自己的工作崗位,只有這樣教師才會熱愛學生、嚴謹治學、廉潔從教、為人師表、為祖國培養(yǎng)高素質的人才。愛崗敬業(yè)是所有教師實現(xiàn)自我價值的有效途徑,因此,作為一名教師應把愛崗敬業(yè)作為師德修養(yǎng)的出發(fā)點,不斷提高自身素質,完成教書育人的重任。
自從參加工作以來,我在對待體育教育工作上一直踐行著愛崗敬業(yè)的奉獻精神。體育教師的愛崗敬業(yè)奉獻精神是師德的重要體現(xiàn)。體育教師是教育工作者,作為人民教師應該認識到體育教育工作重要意義。教師是人類靈魂工程師,作為體育教師既要育人,又要培養(yǎng)學生良好的體魄,還要為國家培養(yǎng)優(yōu)秀的體育后備力量,責任重大。5年來,我一直在努力地認真對待我所教的每一位學生,帶好每一個運動隊,盡可能多地教給他們更多的體育知識技能和做人的道理。雖然我周圍的一些人,甚至包括一部分老師不理解我,說我傻,別人都不這樣,你何必這么認真……可是我一直堅持著,我懷著教師的良知堅持著,你對學生的好,學生就能感受到。課堂不僅是教師教書的場所,也是教師育人的場所。從愛護學生的角度去教育他們,他們都會變成很有出息的人才。教師對學生的愛在性質上是一種只講付出不計回報的'、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛,在原則上是一種嚴慈相濟的愛,這種愛是神圣的,這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其根本的功能。在學生眼里,教師是完美的化身,是榜樣,教師的一言一行都受到學生的關注。從我的親身經(jīng)歷來看,坦誠對待學生,真心面對學生,是教師受學生歡迎的重要法寶之一。
愛崗敬業(yè)是一種習慣,一種責任,一種積極的生活方式。而我會讓教師的光輝在自己身上綻放,詮釋教師的意義。讓我們共同努力,從我做起,愛崗敬業(yè),重溫天底下最燦爛的工作。
敬業(yè)教師心得體會7
當前,對教師素質內涵的界定可謂林林總總,莫衷一是。不論其內涵多么豐盛,但完全可用“樂業(yè)、敬業(yè)、專業(yè)、創(chuàng)業(yè)”四要素概括之。教師的“樂業(yè)、敬業(yè)、專業(yè)、創(chuàng)業(yè)”素質構造,是一個層次分明、涵蓋發(fā)展的有機整體,其內部諸要素相互作用、相互接洽、不可分割,具有相關性。其中“敬業(yè)與專業(yè)”是基礎層次上的素質要求,而“樂業(yè)與創(chuàng)業(yè)”則是較高層次上的素質要求。兩個不同層次要求含義是:
1、對于為數(shù)眾多的一般教師來說,需要培育的是“敬業(yè)”與“專業(yè)”兩項基本素質。敬業(yè)素質要求教師具備良好的思想德行素質,能精確看待教師職業(yè)和教育教學工作,做到嚴于律已,以身作則,言行一致,自覺遵照社會公德、職業(yè)道德及勞動紀律,養(yǎng)成謙虛謹嚴、寬容待人、平易近人和誨人不倦的操行,達到淡名利、忠誠樸素的境界。專業(yè)素質則要求教師具有豐盛扎實的專業(yè)知識、教育專業(yè)理論和專業(yè)能力。因此,要求教師必須認真研究和控制教學大綱,精通所教學科的全部知識內容,從全局上把握教材;還應較體系、靈活地控制教育學、心理學,運用好教學原則和教學方法;更應具備研究與組織教材能力,了解和研討學生能力,組織教育教學活動能力,熟練駕馭教學語言能力和進行教科研能力。
2、在具備“敬業(yè)”與“專業(yè)”基本素質基礎上,教師還要具備“樂業(yè)”與“創(chuàng)業(yè)”高層次素質。對教師思政德行方面的要求,是把“敬業(yè)”精力升華到“樂業(yè)”境界,建立對教育教學工作的強烈使命感、責任心和忘我奉獻精力,認識教師職業(yè)的崇高,忠誠教育工作,熱愛學生,自覺做到安貧樂教。尤其面對改革開放和市場經(jīng)濟的社會背景,更需以革新的'角色進行教育、教學工作的“創(chuàng)業(yè)”活動,即以自己的認識能力、設計能力、組織能力、交往能力和敏稅預見、靈活堅強、開放求實的思維品質,立足現(xiàn)實,結合校情班情,積極自動地揭示摸索新的知識、技巧和新的規(guī)律。該是全方位、多元的。
⑴從培養(yǎng)教師素質外部環(huán)境與條件而言,首先,要改善辦學條件,強化教學管理和提高學校名譽,這有利于提高教師素質。即加大教育投入,實現(xiàn)辦學條件現(xiàn)代化,改善教師福利與收入,提高其經(jīng)濟、社會地位,吸納外部優(yōu)秀教學人才,增進師資整體素質的提高;建立健全各項規(guī)章制度,實行教師工作評估的機制,強化教育教學管理,促使教師不斷完美自我素質以適應崗位要求;通過提高教育教學質量,擴大學校在社會上的名譽,反過來用社會期望和要求迫使教師個體素質的完美與提高。其次,要強化職業(yè)道德教育,建立先進典范,營造良好的校風,有利于培育教師素質。即要在教師中開展《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》教育,并與學校、教師實際結合,與馬列主義理論結合,提出教師素質目的和要求。在貫徹《規(guī)范》過程中,積極開展“教書育人,為人師表”活動,注意樹典范、學先進,使廣大教師學有榜樣,實現(xiàn)其自己教育自己,提高自我素質的目的;要結合時期特點,重視挖掘學校的辦學傳統(tǒng),提練精力實質,增強校風、教風、引導作風建設,使教師素質在良好氣氛中潛移默化地提高與完美。
⑵從完美教師自身素質的主觀需要而言,一方面通過校際作用,引進競爭和激勵機制,使教師心理上發(fā)生出造詣感和危機感。即學校要發(fā)明條件,讓教師積極參與教育教學工作中來,從造詣體驗中確立自我角色位置,完美自我素質,實現(xiàn)教師“社會人”的造詣欲望。同時對個別惰性較強,尚處“經(jīng)濟人”狀況中的教師,要適當運用權戚,營造一種不安全機制,激發(fā)其增強自我修養(yǎng),以適應崗位需要的條件。另方面,應自覺運用行動科學原理,根據(jù)目前教師物資生活、社會地位、發(fā)展個性才干、業(yè)務進修提高和文化生需要等實際情況,對不同教師的“需要——動機——滿足”的行動過程,進行符合實際的研討、剖析和歸納,在不斷滿足教師心理需要的同時,有的放矢地提出提高素質的客觀要求,以不斷地進行心理激勵。
敬業(yè)教師心得體會8
本學期我擔任了高一的歷史任課教師,我們學校的學生學習基礎較差,加之珠海市歷史科目是不記錄中考成績的科目,而只是參考科目,學生對歷史的重視度不夠,基礎不好。高中歷史教科書的編排是專題式的,要求學生有比較好的歷史基礎,F(xiàn)在是高中的第二個學期,學生已經(jīng)習慣了專題式的教材編排。某些同學對歷史學科的重視度也在增加。針對學生的情況,我努力做到因材施教。本學期我認為自己在歷史教學方面做的好的有以下幾個方面:
一、培養(yǎng)學生歷史學習的興趣,主張快樂教學。
歷史課絕不是聽故事的課,但是在課堂中適當?shù)难a充一些歷史故事,或者鼓勵學生講出自己所了解的.相關的歷史故事可以讓歷史課堂更具活力。班上學生的歷史學習基礎不是很好,但是也有一些對歷史特別感興趣的學生,課外看了很多和歷史有關的書籍。對這部分學生加以引導,就會在班級中起到很好的榜樣和帶動作用。上開學初有一個學生在歷史課上非;钴S,他在課上和大家分享的一些歷史史實,尤其是世界史方面的知識了解很準確細致。我也借機給了他一個“歷史小王子”的稱號,在之后的歷史課上勇于表現(xiàn)自我的學生就增加了不少。在歷史課上通過分享式的教學增加了學生學習歷史的興起,也讓課堂快樂有活力。
二、對學生“低起點,高要求”,注重學生基礎知識的鞏固。
本學期還未分文理科,所以歷史學習的最重要目標仍然是抓基礎。基礎知識反復鞏固和練習,加強學生對歷史基礎知識的理解,提高其運用知識的能力。對每個學生的基礎知識都要高要求。在課堂中盡量關注每一個學生,對于基礎差的學生通過談話,和設置一些“跳一跳”就能摘到的“果子”,增強其歷史學習的信心。
三、注重學生搭建歷史知識網(wǎng)絡的能力。
在學期學習前就引導學生閱讀書本的目錄,了解本學期學習的主要內容和基本的框架。在每個單元學習之前都會花一些時間指導學生構建本單元的知識框架。在每節(jié)課和每個單元結束時,由學生自己總結所學內容包括幾方面,相互之間有何關系。培養(yǎng)學生“大歷史”的意識。
四、注重對學生的情感態(tài)度價值觀的培養(yǎng)。
這個學期聽了北大招生辦主任秦春華在我校舉辦的講座中講到,如今中國的中學教育不重視情感教育,學生沒有形成正確的人生觀、價值觀和世界觀,導致校園暴力事件頻有發(fā)生。這更加堅定了我在歷史課上注重對學生情感價值觀培養(yǎng)的心。
五、抓緊時間為自己“充電”,多看書,積極參加教研活動。
歷史有客觀性和主觀性雙重屬性。優(yōu)秀的歷史課堂應該傳達有深度的歷史思想,要達到這個高度,要依靠老師的文化素養(yǎng)和教學的熱情和教學經(jīng)驗。我現(xiàn)在是熱情有余,所以這個學期主要從后兩個方面去努力,本學期看了《民主的細節(jié)》、《中國近代史綱要》風書籍,每周都去聽一堂優(yōu)秀歷史教師的課,每周參加歷史組的教學活動,向有經(jīng)驗的前輩們學習。
在今后的教學中需要加強的地方有:
1、對不同層次的學生采用不同的教學方法,讓每一個學生在課堂上都有所收獲,做到因材施教。在課后,應為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求。
2、豐富歷史教學方法,發(fā)揮學生學生的主動性和積極性。
常言道“授人以魚不如授人以漁”,老師教的再好,都不如學生自己掌握學習方法,主動學習的知識來的可靠。本學期是以此為目標的,但是做的還不夠,還需繼續(xù)努力。
敬業(yè)教師心得體會9
愛崗敬業(yè)是教師處理好個人與職業(yè)關系的準尺,是全部教師職業(yè)道德的基礎和前提。愛因斯坦曾經(jīng)說過:“我認為,對于一切來說,只有熱愛才是最好的老師,他遠遠的超過了責任感。”一個人不論從事什么行業(yè),首先必須熱愛自己的職業(yè)。只有這樣他才會全心全意的投入。而熱愛自己職業(yè)的動力在于能在工作中得到快樂。
一、愛崗敬業(yè),樂教勤業(yè)
教師只有在愛崗敬業(yè),把學校教育工作的發(fā)展、國家教育事業(yè)的興旺和自己命運緊密聯(lián)系在一起的精神指導下,兢兢業(yè)業(yè),勤于奉獻,淡泊名利,默默的耕耘在三尺講臺之上,而且以苦為樂,甘于寂寞,勤勤懇懇,才能領悟從師的樂趣,才能以從師為榮,以師為自豪。在“愛崗敬業(yè)”這種精神支配下,教師也不會視平凡的工作為平凡,不會視瑣碎的工作為瑣碎,而是會認真對待教育,教學的過程的每一個環(huán)節(jié),于細微處顯精神,于小事上下工夫,在簡單卻又偉大的教育工作中體驗人生的價值。
二、愛崗敬業(yè),盡職盡責
教育家陶行知說:“捧出一顆心來,不帶半根草去!蓖衅鹨豢|真誠,用一顆對事業(yè)執(zhí)著的心,忠于黨的教育事業(yè),無私奉獻,愛崗敬業(yè)是從事教育事業(yè)強烈的使命感和責任感。
愛崗敬業(yè)是一種對事業(yè)全身投入和不悔追求的信念,是拼搏奮斗的動力,以及事業(yè)成功的保證,教師的職業(yè)注定安于平凡,淡泊名利,講究職業(yè)良心,它的平凡才能創(chuàng)造出不平凡的事跡,如果把平凡而神圣的教師崗位看作個人謀生的手段,那它永遠也得不到成功。在教師崗位上,沒有悠閑自在的舒適和安逸,只有默默無聞的奉獻,認真負責,工作嚴謹是教師的需要,是道德責任感的體現(xiàn),
三、求真務實,開拓創(chuàng)新
求真務實,是黨的思想路線的`核心內容,因此,作為教師求真務實,腳踏實地,扎根教育基地,誠實苦干,以“內強素質、外樹形象”為工作中心,營造一個精致的育人環(huán)境,練就一套精良的育人方法。堅持求真務實,是一身的修養(yǎng),因為它是一種品格,一種境界,一種追求。只有立足教育事業(yè),才會滿腔熱情地去務實,以誠待人,忠實處世,克服私欲,才會正確處理教書與育人的關系。正確處理求真務實的關系,才能開拓進取。銳意進取,勇于創(chuàng)新,對知識精益求精,不斷進取,深入教學第一線,探索教研教改以及學術論文,這樣才能跟上時代節(jié)奏,在求真務實中開拓進取。
教師應有豐富的學識、合理的知識結構和能力結構、高尚的道德情操,良好的心理修養(yǎng),這些要求主要是依靠教師的自我教育、自我修養(yǎng)、自我完善達到的。那么這些做法的動力來自教師對教育活動的客觀要求和自身素質水平之間的矛盾的深刻熟悉,來自解決這一矛盾的不懈追求,來自深層次的愛崗敬業(yè)精神。有了愛崗敬業(yè)精神,教師就能夠對自身素質水平有一個理性熟悉,并使之與教育事業(yè)教育工作的客觀要求不斷的接近,通過自身不斷完善和發(fā)展,為更好的完成教育任務提供保證。愛崗敬業(yè)能夠幫助教師正確處理各種社會關系,化解各種矛盾,提高工作效率。教師要想取得工作成就,必須有社會的理解,同事的支持,家長的配合、學生的自覺努力,而“愛崗敬業(yè)”精神在這些方面有很大的助益,有助于教師提高工作效率,鞏固并不斷發(fā)展教育事業(yè)。
總之,教師只有愛崗敬業(yè),才能在教育活動中有所收獲,反之,只能是一事無成,空嗟嘆。一個愛崗敬業(yè)的教師,既依靠經(jīng)驗教書育人,又會著力總結教育規(guī)律,并按照教育規(guī)律的要求科學施教;無論備課、上課,還是批改作業(yè)、治理班級,它都會將自己的教育行為置于科學熟悉的觀察之下,進行科學的規(guī)劃、組織、實施,因材施教。顯然,教師的工作不僅有一個態(tài)度問題,而且包含著探索科學、追求最優(yōu)教育效果的主體性要求,有效教育方法。換句話說,教師的敬業(yè)作為一種道德選擇,它體現(xiàn)著動機與效果統(tǒng)一的綜合追求。人類已邁入一個新的世紀。新的世紀、新的歷史時期呼喚教育的飛速發(fā)展,呼喚德才兼?zhèn)涞母咚刭|的新型教師。為適應社會發(fā)展的這種需要,培育出一代新人,就必須做到。
敬業(yè)教師心得體會10
多年來,聆聽了很多場精彩的報告,聆聽了很多老師的匯報總結,這次培訓感受更是深刻。我想,作為一名教師,除了要工作認真、努力外,還要有熱愛、尊重學生的心,有鉆研科研的精神。作為教師,首先要作風正派,為人師表,套用一句話叫做樹人先樹己。作為教師除了要認真解答學生的每一個疑惑,要認真評寫學生的每一次評語,還要合理處理學生的每一個錯誤,充分調動學生的每一個閃光之處。做到從生活的點點滴滴中對學生進行潛移默化的教育。
熱愛學生就是熱愛教育事業(yè)。熱愛學生并不是一件容易的事,讓學生體會到教師的愛更困難。師愛應該是一種無私的愛,無私在于師愛是不求回報的,我們應該憑著帶著一顆心來,不銜半根草去的思想,在日常工作中,無論是理智之前,還是誤解之后,我們都要一味地奉獻付出,決不可以把對學生的愛與個人的目的和利益聯(lián)系起來。懂得關心學生、尊重學生,帶著一顆寬容的心對待他們。
當教師要有耐心和愛心,缺乏耐心的老師就會對學生說一些挖苦的話,對學生造成傷害。記得我自己在剛從教時就是這樣,但是后來,我發(fā)現(xiàn)挖苦和諷刺只會讓學生與老師之間的關系更惡化,對教育好學生有害無益,我必須去尋找適合他的方法。去年,我所教的一年級就有個男孩,是個在幼兒園就被認為是問題兒童孩子,他不講究衛(wèi)生,衣服總是贓兮兮的,特別搗蛋,常常無故打別的孩子,老師批評他還敢頂嘴,總之是個不受歡迎的孩子,在他上一年級時,幼兒園的老師就給我打了預防針,讓我小心他。我想,這么小的孩子還能壞到哪去?不就是搗蛋點嗎。接班后,我才領教了他的厲害,他會在課堂上攪得你上不了課;他還整天惹事,讓你不得安寧......批評輕了不當一回事,批評重了他更讓你下不來臺。小小年紀性格怎會如此叛逆?我決定走進他的內心去了解他。
首先,我了解他的家庭情況,原來他生活在一個單親家庭,父親脾氣暴躁,他母親就是因此離開家的,父親整天忙于奔波,無暇管教他,偶爾教一下也是說不到三句就拿棍子,在這樣的家庭中成長才使得他形成了這樣叛逆的性格。了解了這些之后,我明白了這孩子是缺乏愛,我決心用我的愛溫暖他稚嫩的心。早晨,我關切的問他吃過早餐了沒有,如果沒有吃就給他買;課間和他聊天,給他修剪指甲;頭發(fā)長了,帶他去理;課外活動帶他和同學們一起做游戲;看到他有了一點進步就及時的表揚......經(jīng)過一番努力,終于有了可喜的'變化,他不再故意搗蛋了,上課規(guī)矩多了,也不亂打同學了,同學也喜歡跟他在一起玩了。我還幾次到他家去和他父親談話溝通,使他父親轉變了態(tài)度,配合我教育孩子。就這樣問題孩子成了好孩子。個性學生的轉變并非一天兩天就能成功,需要我們付出愛心和耐心。
平等公正地對待每一個孩子,這是教師必須遵守的最基本的師德要求,也是作為一名合格教師所應具備的最基本的品質。這話說起來容易但做起來確實不那么容易,許多教師在教育教學過程中都難免會有“偏心眼”的時候。通過師德師風培訓,我認識到做一個“偏心眼”的教師的弊端,在以后的工作中,我將力求做到平等公正地對待每一個孩子,無愧自己的良心。
“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”。做為人類靈魂的工程師,我們的工作看似平凡卻影響深遠。我們的舉手投足,言談舉止,無不都是學生模仿的榜樣。因此我們的工作絕對不是簡單的知識教育,而是進行更為重要的人格培養(yǎng)。教會學生做人是我們的出發(fā)點。基于這個目的,我們就應該甘于平淡,甘于清貧,忠誠于教育事業(yè)。教學工作兢兢業(yè)業(yè),要把滿腔的心血都傾注于深愛的教師職業(yè)。作為一名人民教師,我感到由衷的自豪,通過學習我清楚自身責任是多么的重大,在以后的教學中要不斷提高自身的精神修養(yǎng),愛崗敬業(yè),做一位無愧于人民的教師。
敬業(yè)教師心得體會11
現(xiàn)代的教學是需要民主平等的師生關系和舒暢合作的教學氛圍,這意味著承認學生的主體作用和關注學生的發(fā)展,意味著教師教學觀念和教學方法的改變。作為政治課教師在教學中應發(fā)展和培養(yǎng)學生的主體性,把課堂教學的著眼點放在學生的可持續(xù)發(fā)展和學生知識和能力的提高。
一、要不斷豐富自身知識底蘊
翻開新教材,我們不難發(fā)現(xiàn)很多要點知識都是一筆帶過,而給學生留下巨大的思維和拓展空間,再加上政治學科鮮明的時代性和時政性,新教材的內容大大地豐富,與學生的生活越來越密切,金融、經(jīng)濟、法律、國際政治等領域的'新知識不斷融入,都需要我們不斷地去完善、去充實自己的知識結構,既要熟悉并精通原版教材的知識體系和內容,又要不斷地涉獵新的社會知識,不斷地更新知識,以滿足課堂教學的需要
二、要不斷轉化教學過程和教學方式
在政治課教學方式中要做到以下幾點:
1.大膽轉變教師的角色
傳統(tǒng)教學以傳授知識為中心—“先生教書,學生念書”,只重視“書”的傳授,而忽視了“人”的發(fā)展。新課程要求我們的教學“以人為本”,切實提高教學的發(fā)展功效與育人功效。在新課標的指導下,新教材真正體現(xiàn)了以教師為主導、以學生為主體的思想。老師只是導演、是配角,學生才是演員、是主角,學生能否積極地參與到教學中來,是教學能否成功的關鍵。
2.積極引導學生的自主學習
教師的教不可能代替學生的學,因此,我們教師不能越俎代庖,要在教學中引導學生學生會自主學習。在平時的教學中不武斷、不強制、不灌輸。教師在教學中根據(jù)教材內容,結合學生的實際,善于為學生創(chuàng)設適當?shù)臈l件,營造恰當?shù)姆諊,使學生產(chǎn)生自主學習的愿望,增強學生自主學習的能力。可以通常采用啟發(fā)式、討論式、調查式等方式教學,指導學生學會自主學習。對一些主觀性的問題鼓勵學生談他們自己的想法,讓學生展開想象的翅膀盡情的表達自己的看法。
這樣,會使學生能夠主動去探索社會現(xiàn)實及自我成長的問題,促使他們個性的成長,鍛煉全面的素質能力,而不是將書本中的內容作為教條來死記硬背。
3.運用多元的評價標準
傳統(tǒng)的評價學生的方式日益暴露出其諸多的弊端,不利于學生的發(fā)展。因此,轉變教師教學觀念和改變對學生的評價方式十分必要。新課標強調評價的目的主要是為了促進學生的學習,而不是看學生掌握了多少知識。通過評價,使學生能做到學有所悟、學有所用、學有所成。
三、要采用新理念審視評估學生的素質和能力。
“一切為了每一位學生的發(fā)展”是新課程的宗旨和核心理念。這就充分說明了我們應該相信學生的潛在的能力,確信每個學生都可以積極地成長,是有培養(yǎng)前途的,是追求進步和完善的,是可以獲得成功的,因而在教學過程中我們應對學生充滿信心。然而在平時的教學中,有不少老師經(jīng)常性地抱怨學生的素質差,理解能力差,記憶力差,解題能力差,這也差那也差,甚至在課堂上對所謂的差生輕則予以諷刺挖苦,重則予以打罵,這是很不道德的,更是與新課標背道而馳的,其結果是刺傷學生的自尊心,打擊學生的上進心,膨脹學生的自卑心,其后果可想而知,不但達不到提高教學質量的目的,而且給學生的終身發(fā)展埋下隱患,必須糾正。
敬業(yè)教師心得體會12
我認為,身為一名教師全身心地投入到自己的工作中,從中學到更多的知識,積累更多經(jīng)驗,進而得到學生、家長、同事的尊重,成為一個受社會尊重的人,實現(xiàn)自我價值就是最幸福的。而要做到這些必須具有強烈的責任感 ,只有這樣才能做到愛崗敬業(yè)。在學校工作,意味著責任,每項工作任務就是一份責任。一位教師責任感的強弱決定了他對待工作是盡心盡責還是得過且過,而這又決定了他工作成效的高與低。
教師的敬業(yè),就是表現(xiàn)在“忠誠黨的'教育事業(yè)”, 尊重、熱愛自己所從事職業(yè) ,熱愛自己所教的學生上。只有熱愛,才能激發(fā)出最大的工作熱情,才能全身心地投入到自己的工作當中。“愛是教育最好的法寶”,愛也可以創(chuàng)造奇跡!皼]有愛,就沒有教育。只有熱愛,才能不辭辛苦,甘受清貧,培養(yǎng)出值得自己驕傲和崇拜的人!所以我們必須尊重、熱愛自己所從事的職業(yè),對教師職業(yè)具有深厚的感情,沒有感情就做不好教育工作,也就無從談起幸福。
敬業(yè)教師心得體會13
今年的工作我總體感覺十分順利,沒有出現(xiàn)任何的意外,我的學生在我的教育下也都是健康的成長,這一直很令我欣慰,F(xiàn)在我最早教學的學生都已經(jīng)大學畢業(yè)了,看著他們健康的成長,我也感覺自己的工作是多么的偉大!
我在以后的工作中一定會繼續(xù)努力的照顧好我們祖國未來,我們祖國的將來就靠他們了,把他們從小就教育成頑強的一代,我們祖國的強大就靠他們了,相信在祖國花朵長大后,我們的祖國會更加的繁榮、富強!
秋去冬來,不覺間已到外中半年了,半年來外中教給了我很多東西。團結向上的團隊精神,享受生活的個人空間,迎接挑戰(zhàn)的堅韌品質,以及嚴謹卻不失靈活的教學風貌,緊張卻不失活潑的學習風貌,讓我在感嘆,感動,感慨之余更增加了前進的勇氣和生活的樂趣,F(xiàn)就將一年以來工作情況總結如下:
一、做好后進生轉化工作
作為教師,應該明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,尤其是在學習上后進的學生,往往得不到老師的肯定,而后進生轉化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,一年來,我一直注重從以下幾方面抓好后進生轉化工作:
1、真正做到曉之以理,動之以情。
2、用發(fā)展的觀點看學生。應當縱向地看到:后進生的今天比他的昨天好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。
3、因勢利導,化消極因素為積極因素。首先幫助后進生找到優(yōu)、缺點,以發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。其次以平常的.心態(tài)對待:后進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。
二、認真學習,提高思想認識,樹立新的理念
一年來,我認真學習貫徹黨的精神,嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求,落實教委、學校工作部署,以重實際,抓實事,求實效,為教學工作的基本原則,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以新課程改革為契機,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,落實教學常規(guī),落實教學改革措施,全力推進素質教育。
1、通過學習新的《課程標準》,使自己逐步領會到“一切為了人的發(fā)展”的教學理念。樹立了學生主體觀,貫徹了民主教學的思想,構建了一種民主和諧平等的新型師生關系,使尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,積極創(chuàng)造和提供滿足不同學生學習成長條件的理念落到實處。將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿。重視了學生獨立性,自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮,收到了良好的效果。
2、堅持每周的政治學習和業(yè)務學習,緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰(zhàn),又是機遇。將理論聯(lián)系到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。
三、教學工作
教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來,在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,我積極探索教育教學規(guī)律,充分運用學,F(xiàn)有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加強新型教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現(xiàn)在:
1、在教學中尊重學生的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽,獎勵等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,讓學生在游戲的語文學習中,感受到學習語文的快樂,從而愛上語文。相應提高課堂教學效率。
2、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。結合中招精神,研究中招動向,并不斷歸納總結經(jīng)驗教訓。
3、注重課堂教學效果。針對初三年級學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,結合“杜朗口”教學模式,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點,提高能力,訓練思維。
4、堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,提高自己的教學水平。經(jīng)常參與組內集體備課,評課。到組內成員的課堂上去聽課,讓自己在教中學,學中教。
5、在作業(yè)批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,落實。及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。
四、做好優(yōu)生轉化工作
優(yōu)生的成績直接決定著學校的聲譽,對于優(yōu)生我用擴大化的目光去尋找和培養(yǎng),即尋找那些有語文素養(yǎng)或有語文素養(yǎng)潛力的學生給與重點的關注:如上黑板板書,面批面改,心理攻勢,指導前進方向,負責后進生的轉化,做老師的小助手等等。每次考試結束后還和學生一起分析考試的得失?傊ㄟ^種種方式讓他們明白自己的實力及應努力的方向,不斷的給他們前進的動力,從而擴大優(yōu)生面。提高學生的自信心。
首先做到“真誠”二字,即教師不應有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”,即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任他們,鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。因為做到了以上幾點,所以我在后進生轉化工作上,效果還是明顯的。
在領導的關懷和鼓勵下,在同事們的幫助下,班主任的支持下,及同學們的努力下,這學期我較圓滿的完成了教育教學工作。畢業(yè)班教學任重而道遠,在外中這個充滿著挑戰(zhàn)和機遇的地方,我只是剛剛起步,需要學習和努力的還很多。今后我還要在和各位同仁攜手并戰(zhàn)的同時,加倍工作,用心學習,刻苦鉆研,勇于創(chuàng)新,為外中明天更加輝煌而添上自己的一筆亮麗的色彩!
正是懷著對教育的夢想,我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺。一年已過去,新的學期即將來臨,在這半年里我深刻體會到了做老師的艱辛和快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上,傾注于每一個學生身上。一年的工作已經(jīng)結束,收獲不少,下面我對去年的工作作一總結。
教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術。在課程改革推進的今天,社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將立足實際,認真分析和研究好教材、大綱,研究好學生,爭取學校領導、師生的支持,創(chuàng)造性地搞好信息技術課的教學,使我們的工作有所開拓,有所進取,更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。
敬業(yè)教師心得體會14
“對于敬業(yè)的老師來講,教育不是犧牲而是享受;教育不是重復而是創(chuàng)造;教育不是謀生的手段而是生活的本質;教師的一生并不是要干成什么驚天動地的偉業(yè),你永遠也不會象楊利偉一樣一飛沖天;但她應如百合展開是一朵花,凝聚是一枚果;遠望是一盞燈近看是一團火;教育是一片海,不必以扭曲自己改變本色為代
價,且能收獲幾朵浪花,幾串彩貝,幾行足印,我要用我生命的綠水,去調和這一片蔚藍!”這是一名特級教師講過的一句話。他的話讓我領悟到:作為教育工作者,作為人類靈魂的工程師,從教師的基本素質和師德要求談起,我們應該超越“謀生”的概念,敬業(yè)才是我們工作生活的本質,當然這是我們追求的一種境界!
今天,當我面對謀生與敬業(yè)這個話題,腦海不禁思緒萬千。我相信在座的各位比我有更深刻更具體的認識,很榮幸,大家把這個機會給我,讓我在這里敞開心扉,說說自己在教育教學工作中對謀生與敬業(yè)一點感悟,算是與各位同仁共勉。不可否認,絕大多數(shù)同志所以最終當了教師或者參與教育服務工作,是因為這種職業(yè)首先滿足了我們一種謀生的需要。謀生,即通過勞動獲取報酬,這是人生存的起碼需求。從這個意義上講,當老師是一種職業(yè),是我們的一種謀生的手段。因此,從小處說,為了我們自身的生存,我們需要“善待”我們的職業(yè);從大處講,職業(yè)又意味著一種社會責任。任何職業(yè)都賦有自身的責任。當電工的要為設備完好,電路通暢負責;做醫(yī)生的要救死扶傷,為病人的健康負責,而作為教師古人早有“傳道、授業(yè)、解惑”之說,按當今時代要求,就要既教書,又育人,為學生負責,為家長負責,為社會負責。謀生與敬業(yè),這對孿生兄弟,一個葡萄藤上結出的兩種不同果實。兩者互為依存,互為支持。一方面謀生是基礎。敬業(yè)離不開謀生為基礎,離開謀生去片面追求敬業(yè)無疑于是空洞乏味的,形而上的說教,如同空中樓閣般虛幻,海市蜃樓般飄渺,毫無實際意義可言。另一方面敬業(yè)是保障。謀生離不開敬業(yè)來保駕護航。謀生必須且只能依賴于敬業(yè)做保障,教師只有100地投入到教學工作中去,把教學落到實處,把教案鉆得更雜實點,把每節(jié)課上得更新穎點,向課堂45分鐘要質量,向學生素質教育要創(chuàng)新。常規(guī)工作各方面都做細點,才能更好獲得謀生的飯碗,或者說與以前謀生職位相較而言取得更高的層次地位。因此,敬業(yè)的程度深淺直接影響謀生飯碗的堅硬度如何。敬業(yè)度越高,謀生就越有保證;敬業(yè)度越低,賴以謀生職業(yè)就難免會遇到挑戰(zhàn)。
把教書育人看成是職業(yè)的人,那他只在謀生;而把教書育人當成事業(yè)的人,那他就是在敬業(yè)。因此,教師應當把“職業(yè)”看成“事業(yè)”,把課堂視為生命活動的一個場所,進行全身心的投入——投入理想、信念,投入人格、情感,投入個性、熱情?傊褪亲龊媒處熥畋举|最本分的工作,即忠誠黨的教育事業(yè)!它具體體現(xiàn)在教書育人、敬業(yè)愛崗、愛生護校、傳業(yè)授道等多方面的工作中。如果說一個教師,僅僅是只做到不傳授錯誤知識這點,他還只能算是完成教師最基本任務,也就是教育界所謂的完成具備基本謀生的手段而已,但離我們所崇尚的最高敬業(yè)而言,還差十萬八千里。古人云:“若水三千,不止一瓢!”一個好的教師,一個優(yōu)秀的人民教師,一個敬業(yè)愛崗的模范教師,不僅具備學富五車的淵博知識,神采飛揚的青春風采,大海般廣闊的胸懷,還必須具備犧牲、果敢、奉獻與忠誠般堅韌意志的師德品質。
有時和朋友們聚會時,他們往往羨慕我:“還是你好,一年有兩個假期,工作穩(wěn)穩(wěn)當當!睂Υ,我總是報之一笑,也不愿解釋,說多了,他們會以為我是言不由衷。要說工作量,教師的苦和累也許只有教師自己才能體會得到。然而,我們在日復一日平淡、平凡的工作中不斷找到新鮮、新意的無限樂趣。課堂上,教師是知識海洋的領航員;課堂下,教師是生活的先知也是孩子們的知心朋友。作業(yè)本上,是教師用廣博的愛心抒寫著鮮紅的心跡;測試卷上,是教師用公平和細膩描繪明天的憧憬,勾勒出前程的錦繡。黑板上吱吱叫響的粉筆,揮灑出孩子們燦爛的童年,鍵盤上飛舞的.手指,敲擊著孩子們求知探索的欲望!雖然,我們沒有值得炫耀的特權,沒有讓人仰慕的地位,沒有優(yōu)厚的待遇,卻用我們的青春和赤誠譜就了一曲“百年樹人”的高歌。我個人認為做到了這些就是敬業(yè)。
我們今天談論謀生與敬業(yè)的問題,首先就要提倡敬業(yè),那是希望更多的優(yōu)秀教師從一線中涌現(xiàn)出來,以人為本,以創(chuàng)新為綱,培養(yǎng)出來更多的優(yōu)秀學子出來;我們今天呼吁敬業(yè)精神,是強調更多的教師向教育界前輩、教育師德先進模范們學習,學什么?當然是學敬業(yè)的精髓:不僅要教書,貴在教好書;不僅是育人,貴在育棟梁;不僅在傳道,貴在多學科間知識的牽引和愛國主義精神教育的滲透;不僅是在簡單授業(yè)解惑,貴在教有課改、教有創(chuàng)新、教有變更、教有延伸,真正落實到學生身上即做到“授之漁而不是授之以魚!”能這樣的敬業(yè)者是辛苦而快樂的。
如今商海里不是流行一種口頭禪:“產(chǎn)業(yè)”么?其實,教育文化也是一種特殊的“產(chǎn)業(yè)”,教育的投入當然不能一以眼前的利益為目標,因為它是一項人才工程,它需要我們默耕耘,無私奉獻。每個教師都不要把學校的事情簡單歸結為是教育部、教育局各級學校領導考慮的事情,更應該是每個教育工作者關心的問題。試想一個對學校問題抱不聞不問,事不關己高高掛起等心態(tài)的教師,對自身班級管理及對學生生活關心,教學上深鉆教材而言豈不都是紙上談兵,一席空話么?俗話說:“與平凡處見偉大!與細微處見真情!”,小事小問題往往可以看出大的端倪,透過身邊或是處理學生等一件不起眼小事,折射反映出的可是教師的人品、素質、果敢、能力等多方面的蘊涵和體現(xiàn)。所以說我們提倡每位教師把學生當“產(chǎn)品”來做好就是指教師的敬業(yè)!把教育工作當“產(chǎn)品”來做,把學校大小事都當“產(chǎn)品”來做彰揚的就是我們教師的敬業(yè)!
新時期學校面臨新的機遇和挑戰(zhàn),作為影響學校發(fā)展的主體,我們每個教師都應該敲響敬業(yè)警鐘,時刻不忘追尋敬業(yè)理想與精神,這樣敬業(yè)的教師將會取得更加物有所值的高收入回報和稱心如意的工作崗位。只有學校和每位教師事業(yè)和利益共同發(fā)展了,我們才能更好的謀生。借用中山先生那句名言作結尾:“民之所欲,長記吾心!”“革命尚未成功,同志仍需努力”!
敬業(yè)教師心得體會15
新教師崗前培訓馬上要接近尾聲了,這段培訓時間雖然不長,但是對于我一個剛剛走出校門的畢業(yè)生來說,彌足珍貴。這次培訓不僅讓我在正式走上教師崗位之前,掌握了很多成為一名合格教師的基本技能,而且讓我對于教師這個職業(yè)有了更加深刻,更加具體的理解與體會。
對于大部分人來說,工作是為了謀生,為了承擔起自己和家庭的責任。那么對于我們,即將成為一名光榮的人民教師的人來說,工作的目的僅僅是為了謀生嗎?當然不是。對于敬業(yè)的老師來講,教育不是犧牲而是享受;教育不是重復而是創(chuàng)造;教育不是謀生的手段而是生活的本質;教師的一生并不是要干成什么驚天動地的偉業(yè),你永遠也不會象楊利偉一樣一飛沖天;但她應如百合展開是一朵花,凝聚是一枚果;遠望是一盞燈近看是一團火;教育是一片海,不必以扭曲自己改變本色為代價,且能收獲幾朵浪花,幾串彩貝,幾行足印。作為教育工作者,作為人類靈魂的工程師,從教師的基本素質和師德要求談起,我們應該超越“謀生”的概念,敬業(yè)才是我們工作生活的本質,當然這是我們追求的一種境界!
也許我們選擇教師這個職業(yè)初衷,是因為這種職業(yè)首先滿足了我們一種謀生的需要。謀生,即通過勞動獲取報酬,這是人生存的起碼需求。從這個意義上講,當老師是一種職業(yè),是我們的一種謀生的手段。因此,從小處說,為了我們自身的生存,我們需要“善待”我們的職業(yè);從大處講,職業(yè)又意味著一種社會責任。任何職業(yè)都賦有自身的責任。當電工的要為設備完好,電路通暢負責;做醫(yī)生的要救死扶傷,為病人的健康負責,而作為教師古人早有“傳道、授業(yè)、解惑”之說,按當今時代要求,就要既教書,又育人,為學生負責,為家長負責,為社會負責。謀生與敬業(yè),這對孿生兄弟,一個葡萄藤上結出的兩種不同果實。兩者互為依存,互為支持。一方面謀生是基礎。敬業(yè)離不開謀生為基礎,離開謀生去片面追求敬業(yè)無疑于是空洞乏味的,形而上的說教,如同空中樓閣般虛幻,海市蜃樓般飄渺,毫無實際意義可言。另一方面敬業(yè)是保障。謀生離不開敬業(yè)來保駕護航。謀生必須且只能依賴于敬業(yè)做保障,教師只有100%地投入到教學工作中去,把教學落到實處,把教案鉆得更雜實點,把每節(jié)課上得更新穎點,向課堂45分鐘要質量,向學生素質教育要創(chuàng)新。常規(guī)工作各方面都做細點,才能更好獲得謀生的飯碗,或者說與以前謀生職位相較而言取得更高的層次地位。因此,敬業(yè)的程度深淺直接影響謀生飯碗的堅硬度如何。敬業(yè)度越高,謀生就越有保證;敬業(yè)度越低,賴以謀生職業(yè)就難免會遇到挑戰(zhàn)。
把教書育人看成是職業(yè)的人,那他只在謀生;而把教書育人當成事業(yè)的人,那他就是在敬業(yè)。因此,教師應當把“職業(yè)”看成“事業(yè)”,把課堂視為生命活動的一個場所,進行全身心的投入——投入理想、信念,投入人格、情感,投入個性、熱情?傊,就是做好教師最本質最本分的工作,即忠誠黨的教育事業(yè)!它具體體現(xiàn)在教書育人、敬業(yè)愛崗、愛生護校、傳業(yè)授道等多方面的工作中。如果說一個教師,僅僅是只做到不傳授錯誤知識這點,他還只能算是完成教師最基本任務,也就是教育界所謂的.完成具備基本謀生的手段而已,但離我們所崇尚的最高敬業(yè)而言,還差十萬八千里。古人云:“若水三千,不止一瓢!”一個好的教師,一個優(yōu)秀的人民教師,一個敬業(yè)愛崗的模范教師,不僅具備學富五車的淵博知識,神采飛揚的青春風采,大海般廣闊的胸懷,還必須具備犧牲、果敢、奉獻與忠誠般堅韌意志的師德品質。
教育,是我講從事一生的神圣的事業(yè);教師,是我無悔選擇的崇高職業(yè);育人,是我全力承載的終身使命。從這一刻起,我將全心全意地投入到教書育人的工作之中,履行教的全部職責與義務,努力鉆研,不斷改善我的教育教學實踐,使學生在我的教導下不斷進步,無論我的學生來自何處,無論我的學生貧窮與否,無論我的學生學習如何,我都會一視同仁,
付出我的真愛,為學生的全面發(fā)展奠基,托起孩子們幸福的一生。
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