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學(xué)校的管理制度

時(shí)間:2023-07-10 17:21:43 制度 我要投稿

學(xué)校的管理制度實(shí)用15篇

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,制度的使用頻率逐漸增多,制度是維護(hù)公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。擬起制度來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編整理的學(xué)校的管理制度,希望對(duì)大家有所幫助。

學(xué)校的管理制度實(shí)用15篇

學(xué)校的管理制度1

  1. 堅(jiān)持預(yù)防為主的醫(yī)療方針,經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行衛(wèi)生教育。使學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。針對(duì)季節(jié)發(fā)病情況,定期做好衛(wèi)生廣播。

  2. 組織學(xué)生搞好學(xué)校衛(wèi)生工作,使校園整潔美觀。

  3. 了解和掌握學(xué)生健康狀況,建立健康卡,及時(shí)進(jìn)行其它常規(guī)檢查,每學(xué)期對(duì)學(xué)生進(jìn)行一次視力檢查,配合衛(wèi)生部門完成各項(xiàng)預(yù)防接種工作。

  4、發(fā)現(xiàn)流行病或流傳期間,要及時(shí)深入班級(jí)做好消毒工作。

  5. 抓好預(yù)防近視工作,控制新發(fā)病率,提高恢復(fù)正常率,經(jīng)常深入各班指導(dǎo)眼保健操,重點(diǎn)抓好低年級(jí)做操正確率。及時(shí)與部分患近視眼學(xué)生的有關(guān)教師取得聯(lián)系,了解學(xué)生用眼習(xí)慣及采光等情況,使近視眼率與新發(fā)病率得到控制。

  6. 及時(shí)做好學(xué)生傷害事故及小疾病的`處理工作,必要時(shí)負(fù)責(zé)送醫(yī)院治療,并填好處理情況記錄表。

  7. 做好全校衛(wèi)生保健資料,及時(shí)采購(gòu)藥品,妥善保管好藥品和器具,經(jīng)常檢查,避免變質(zhì)失效。

學(xué)校的管理制度2

  一、校長(zhǎng)辦公會(huì)議是學(xué)校最高行政會(huì)議,主要任務(wù)是制訂學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和行政工作計(jì)劃,研究、決定學(xué)校行政的重大問題。

  二、會(huì)議由校長(zhǎng)主持,黨總支書(副書記)和全體副校長(zhǎng)參加。必要時(shí),總支委員到席參加。

  三、校長(zhǎng)辦公會(huì)議原則上每月舉行1—2次,要明確時(shí)間,列入校長(zhǎng)工作日程表。必要時(shí)也可臨時(shí)召開。

  四、校長(zhǎng)在會(huì)前要提出會(huì)議的主要議題,與會(huì)人員要做好出席會(huì)議的`準(zhǔn)備工作,要嚴(yán)肅認(rèn)真參加討論。

  五、會(huì)議要充分發(fā)揚(yáng)民主,講究效率,一般情況下,由校長(zhǎng)最后作出決定并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  六、校長(zhǎng)因病因事暫時(shí)離校時(shí),委托一名副校長(zhǎng)主持辦公會(huì)議,在此期間作出的有關(guān)決定,在校長(zhǎng)在職后應(yīng)予報(bào)告。

  七、由校長(zhǎng)辦公室主任做好會(huì)議記錄,建檔備查。

  八、與會(huì)者必須服從并執(zhí)行決定,不同的意見可以保留,不得泄漏討論情況與不同意見。

學(xué)校的管理制度3

  1、 孕婦學(xué)校是產(chǎn)科對(duì)外宣傳的窗口,本著服務(wù)于媽媽、服務(wù)于寶寶、服務(wù)于家庭、服務(wù)于社會(huì)的宗旨,xx醫(yī)院孕婦學(xué)校免費(fèi)對(duì)孕婦進(jìn)行孕前、孕期及產(chǎn)后健康知識(shí)的宣教。

  2、 孕婦學(xué)校設(shè)專人管理,保證孕婦學(xué)校環(huán)境整潔、安全,設(shè)施固定、材料齊全。

  3、 每期孕婦學(xué)校課程設(shè)專人組織,保證授課井然有序。

  4、 孕婦學(xué)校的授課教師要認(rèn)真?zhèn)湔n,確保授課質(zhì)量。授課形式及方式應(yīng)多樣化,可采用大班授課、小組活動(dòng)、個(gè)別咨詢等多種形式,案例分析、講課、經(jīng)驗(yàn)分享、角色扮演等多種形式,以達(dá)到參與和互動(dòng)效果。

  5、 孕婦學(xué)校管理老師應(yīng)合理安排授課時(shí)長(zhǎng)及頻次數(shù),每次授課時(shí)間不少于1小時(shí),每月不少于4次。鼓勵(lì)孕婦參加全程培訓(xùn),使每位孕婦在其懷孕期間均能得到完整的孕產(chǎn)期健康教育知識(shí)和基本技能。孕婦學(xué)校授課教師的課件要形式多樣,不斷更新知識(shí),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),使孕婦接受到更新的知識(shí)信息和服務(wù)。

  6、 孕婦學(xué)校老師要按標(biāo)準(zhǔn)孕婦學(xué)校教材,結(jié)合實(shí)際需求編寫教案,準(zhǔn)備教學(xué)資料。課程安排、教學(xué)內(nèi)容、授課老師、授課時(shí)間、授課形式等均應(yīng)通過(guò)不同途徑提前一月對(duì)外公示,便于孕婦選擇自己所關(guān)心的.內(nèi)容參加培訓(xùn)或活動(dòng)。組織者需詳細(xì)介紹我科的優(yōu)勢(shì),擴(kuò)大對(duì)科室的宣傳,增加知名度。

  7、 每季度開展一次孕婦學(xué)校課程滿意度調(diào)查,并對(duì)課程進(jìn)行反饋調(diào)查,保證孕婦(或其家屬)對(duì)孕婦學(xué)校授課知曉率達(dá)到80%以上。

  8、 每年開展一次院內(nèi)師資集中培訓(xùn),針對(duì)聽課人數(shù)及調(diào)查情況對(duì)孕婦學(xué)校課程設(shè)置、師資安排、教學(xué)方式和手段等進(jìn)行分析,制定調(diào)整方案并改進(jìn)孕婦學(xué)校工作。

學(xué)校的管理制度4

  為了配合學(xué)!叭忾]、住宿制、準(zhǔn)軍事化”管理辦法的執(zhí)行,加強(qiáng)校門進(jìn)出學(xué)生的管理力度,對(duì)有特殊情況需請(qǐng)假離校的學(xué)生,特制訂本管理制度。

  一、辦理走讀證的資格

  1、在校外學(xué)習(xí)特長(zhǎng)的學(xué)生。

  2、確實(shí)有病,住校對(duì)本人或他人在生活學(xué)習(xí)上有較大影響者。

  3、家在學(xué)校周邊500米范圍內(nèi)有住房或租房(安置地租房除外),且有家長(zhǎng)陪讀。

  二、請(qǐng)假手續(xù)辦理

  1、有特殊情況需請(qǐng)假的學(xué)生,一周以內(nèi)的需持年級(jí)統(tǒng)一印刷的請(qǐng)假條,班主任簽字(注:。每生一學(xué)期不能超過(guò)四周);二周以內(nèi)的學(xué)生需出具書面申請(qǐng),家長(zhǎng)簽字、班主任簽字、年級(jí)主任簽字;一個(gè)月以內(nèi)的學(xué)生需出具書面申請(qǐng),家長(zhǎng)簽字、班主任簽字、年級(jí)主任簽字、蹲點(diǎn)校長(zhǎng)簽字。請(qǐng)假三天以上需到保安室進(jìn)行登記,并憑請(qǐng)假條換成臨時(shí)出入證。

  2、有特殊情況需長(zhǎng)期請(qǐng)假的學(xué)生,學(xué)生需寫請(qǐng)假申請(qǐng),經(jīng)家長(zhǎng)、班主任、年級(jí)主任、蹲點(diǎn)校長(zhǎng)、楊校長(zhǎng)、陳校長(zhǎng)簽字,然后帶一張正面免冠相片,憑申請(qǐng)到保衛(wèi)處辦理長(zhǎng)期出入證。

  三、學(xué)生出入證管理。

  1、學(xué)生不能在出入證上亂涂亂畫、不貼本人相片或貼其他東西,否則視為無(wú)效證件,并扣班級(jí)管理分0.5分

  2、學(xué)生不能互相交換轉(zhuǎn)借出入證,如發(fā)現(xiàn)將收繳出入證,并取消持證人的走讀資格,扣當(dāng)事人班級(jí)管理分l分,并通報(bào)批評(píng)。

  3、私自拿別人的卡、撿到別人的卡冒用的,如發(fā)現(xiàn),扣當(dāng)事人班級(jí)管理分2分,并給予當(dāng)事入紀(jì)律處分。

  4、如出入證遺失、損壞、年級(jí)或班級(jí)有變動(dòng),需到保衛(wèi)處補(bǔ)辦。

  5、學(xué)生走讀期間,經(jīng)常遲到,學(xué)習(xí)明顯退步,將取消走讀資格。

  四、學(xué)生進(jìn)出學(xué)校管理。

  1、學(xué)生進(jìn)出學(xué)校,必須主動(dòng)出示請(qǐng)假條或出入證(特別是有車接送的學(xué)生,學(xué)生一定要家長(zhǎng)不能開車進(jìn)校內(nèi)接送,只能停在校門口等,學(xué)生車輛必須停放在學(xué)生專用停車棚)。有長(zhǎng)期出入證的學(xué)生必須掛在胸前,隨時(shí)主動(dòng)按受保衛(wèi)人員、行政值日領(lǐng)導(dǎo)的檢查,如學(xué)生不按規(guī)定執(zhí)行,保衛(wèi)人員、行政值日領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)拒絕其進(jìn)出學(xué)校。

  2、學(xué)生不從校門進(jìn)出,而通過(guò)其它渠道進(jìn)出學(xué)校的`(如爬圍墻、走圍墻缺口)根據(jù)違紀(jì)學(xué)生處理?xiàng)l例報(bào)政教處進(jìn)行處理。

  3、不服從保衛(wèi)人員和行政值日領(lǐng)導(dǎo)管理的,強(qiáng)行離校無(wú)理取鬧,將報(bào)政教處給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。情節(jié)嚴(yán)重、態(tài)度惡劣的,報(bào)校長(zhǎng)會(huì)討論開除。

  本管理制度從20xx年2月13日中午開始執(zhí)行。

  注:請(qǐng)辦理長(zhǎng)期出入證的同學(xué)在2月13日上午—2月25日上午前到保衛(wèi)處辦理出入證。

學(xué)校的管理制度5

  一、原料必須新鮮,原料質(zhì)量的好壞關(guān)系到成品的質(zhì)量,應(yīng)注意原料的選擇和保管。原料的貯存,做到離墻離地堆放;調(diào)味品貯存的容器符合衛(wèi)生要求,容器應(yīng)該加蓋,防止鼠、蟲害等污染食品。有味的原料,應(yīng)分開貯存防止相互串味。

  二、面點(diǎn)制作使用的'一些色素必須嚴(yán)格執(zhí)行食品添加劑使用衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  三、面點(diǎn)制作應(yīng)在專間內(nèi)進(jìn)行,所用的工具、容器及雙手等必須洗凈并進(jìn)行消毒。

  四、各種設(shè)備(如絞面機(jī)等)應(yīng)保持清潔。

學(xué)校的管理制度6

  一.業(yè)績(jī)(50分)

  1.考勤(10分)簽到:上午7:30——8:10下午1:30——2:10(冬令時(shí)1:50--2:10)每天座班五節(jié)。每缺簽一次扣一分,座班每缺一節(jié)扣2分。請(qǐng)假必須履行請(qǐng)假手續(xù),寫好請(qǐng)假條調(diào)好課雙方當(dāng)事人簽字,學(xué)校批準(zhǔn)后方可生效。2.教學(xué)常規(guī)(10分)

  2、按《徐門學(xué)校教師績(jī)效工資實(shí)施方案》評(píng)估。

  3.教學(xué)質(zhì)量(30分)按鄉(xiāng)競(jìng)賽名次平均分五段,每段按分質(zhì)計(jì)算。

  二.政績(jī)(50分)

  1.教育科研:凡在本學(xué)年度獲得教育行政部門頒發(fā)的論文,經(jīng)鑒訂獲省,市,縣級(jí)分別獎(jiǎng)10,8,6分

  2.學(xué)科競(jìng)賽:凡在教育部門組織的競(jìng)賽活動(dòng)中獲市,縣,鄉(xiāng)級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)的分別獎(jiǎng)8,6,4分

  3.體,衛(wèi),藝工作:凡完成學(xué)科基本任務(wù)以外,主動(dòng)申請(qǐng)代其它學(xué)科的,經(jīng)學(xué)校研究分配能夠完成任務(wù)的每多一學(xué)科獎(jiǎng)20分。

  4.校園管理:凡在職責(zé)以外主動(dòng)承擔(dān)校園管理工作的(如班主任),獎(jiǎng)10分。在班級(jí)管理中失分的.要減去,減完為止。

  5,優(yōu)質(zhì)課:凡參加鄉(xiāng)以上優(yōu)質(zhì)課教師,除本人晉級(jí),評(píng)先同等條件優(yōu)先外,分別獎(jiǎng)4,6,8分。

  6,凡發(fā)現(xiàn)教師亂推銷引起不良反應(yīng),經(jīng)調(diào)查核實(shí),實(shí)行“一票制”作為末位淘汰對(duì)象。

  以上兩項(xiàng)合計(jì)得分就是本學(xué)年度個(gè)人工作的評(píng)估,分?jǐn)?shù)的多少作為人事管理的重要依據(jù)。

學(xué)校的管理制度7

  1、組織本年段班科教師共同負(fù)責(zé),做好學(xué)生的思想政治教育和紀(jì)律衛(wèi)生管理工作。

  2、開好年段班主任或全體教師會(huì)議,研究解決學(xué)生學(xué)習(xí)和思想品德中的問題,協(xié)調(diào)班科任教師間的教育要求。開展好本年段的校內(nèi)外教育活動(dòng)。

  3、組織本年段(組)教師的`政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),負(fù)責(zé)計(jì)劃、組織、檢查、總結(jié)本組的教學(xué)工作;組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱,明確本學(xué)科的教學(xué)和本年段的教學(xué)進(jìn)度和要求。

  4、協(xié)助教導(dǎo)主任安排好教師的教學(xué)任務(wù),遇到有教師不能上課時(shí),要及時(shí)協(xié)助教導(dǎo)處組織教師代課,做到不因教師請(qǐng)假而使學(xué)生停課。

  5、協(xié)助教導(dǎo)處檢查教師備課情況,推行教師在個(gè)人認(rèn)真鉆研教材的基礎(chǔ)上,開展好年段集體備課活動(dòng)。

  6、組織教師開展教學(xué)研究活動(dòng),確定教研課題,推動(dòng)教學(xué)改革,努力積累教學(xué)資料,積極指導(dǎo)學(xué)生的課外學(xué)科小組活動(dòng)。

  7、通過(guò)“導(dǎo)師制”、示范課、學(xué)習(xí)外單位教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等方式,幫助新上崗的教師和青年教師提高教學(xué)水平。

  8、關(guān)心教師的思想、生活和身體健康。

學(xué)校的管理制度8

  為了充分發(fā)揮村民學(xué)校的陣地作用,使村民學(xué)校管理制度化和規(guī)范化,特制訂如下規(guī)定:

  一、校委會(huì)工作制度:

  1、校委會(huì)成員分工明確,責(zé)任到人。

  2、校委會(huì)會(huì)議由校長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集,每季召開一至二次會(huì)議,主要研究學(xué)校教學(xué)情況,安排教學(xué)計(jì)劃,處理學(xué)校工作中的問題。

  二、教學(xué)計(jì)劃制度:

  1、根據(jù)上級(jí)指示和要求,學(xué)校制訂相應(yīng)工作安排。

  2、每期辦班前,針對(duì)實(shí)際情況,安排具體教學(xué)內(nèi)容。

  三、教師備課制度:

  1、教學(xué)前講課老師要深入調(diào)查,掌握學(xué)員的'思想認(rèn)識(shí)情況,使教學(xué)做到“有的放矢”。

  2、在明確教學(xué)指導(dǎo)思想、目的要求、重點(diǎn)、難點(diǎn)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真?zhèn)湔n,寫出講課提綱,力求講課生動(dòng)、全面、準(zhǔn)確、易懂。

  四、教學(xué)效果反饋制度:

  1、每期教學(xué)后,校委會(huì)要及時(shí)檢查了解教學(xué)成果,予以總結(jié)。

  2、認(rèn)真聽取學(xué)員對(duì)講課反映和意見,作為改進(jìn)教學(xué)的依據(jù)。

  五、學(xué)員守則:

  1、服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),遵守學(xué)校規(guī)章制度。

  2、上課專心聽講,積極發(fā)言,不懂就問。

  3、愛護(hù)公物,講究衛(wèi)生。

  六、教育檔案制度:

  1、建立學(xué)校資料柜,將學(xué)校教學(xué)計(jì)劃及實(shí)施情況、教師講課提綱、教學(xué)工作總結(jié)等資料列入檔案。

  2、建立學(xué)習(xí)檔案,記錄學(xué)員的學(xué)習(xí)態(tài)度、考勤成績(jī)以及獎(jiǎng)懲情況,作為有關(guān)評(píng)選的重要依據(jù)。

學(xué)校的管理制度9

  第一章總則

  第一條為進(jìn)一步規(guī)范我校外賓接待工作,加強(qiáng)外賓接待經(jīng)費(fèi)管理,根據(jù)《中央和國(guó)家機(jī)關(guān)外賓接待經(jīng)費(fèi)管理辦法》(財(cái)行〔〕533號(hào)),制訂本管理辦法。

  第二條本管理辦法適用于學(xué)校各機(jī)關(guān)、院系、直屬單位(以下統(tǒng)稱“各單位”)邀請(qǐng)國(guó)外團(tuán)體、國(guó)際組織或個(gè)人(以下簡(jiǎn)稱“外賓”)來(lái)校進(jìn)行短期交流、訪問、參觀、考察、洽談合作等一般性公務(wù)活動(dòng)的接待工作。

  第三條外賓接待應(yīng)堅(jiān)持服務(wù)外交、友好對(duì)等、務(wù)實(shí)節(jié)儉的原則,嚴(yán)格遵守外事紀(jì)律和外事禮儀,自覺維護(hù)國(guó)家、學(xué)校的利益。各單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)外賓接待工作的計(jì)劃性,減少臨時(shí)性、無(wú)實(shí)質(zhì)性內(nèi)容的接待。

  第四條學(xué)校各單位邀請(qǐng)外賓來(lái)訪應(yīng)有明確目標(biāo),外賓來(lái)校前須制定詳細(xì)的接待方案,包括日程安排、食宿交通、接待人員及數(shù)量、經(jīng)費(fèi)預(yù)算等內(nèi)容,由各單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)外賓接待方案進(jìn)行審核,并填寫《__大學(xué)外賓接待審批表》。

  第二章開支范圍及標(biāo)準(zhǔn)

  第五條外賓接待開支范圍包括住宿費(fèi)、日;锸迟M(fèi)、宴請(qǐng)費(fèi)、交通費(fèi)、參觀等活動(dòng)費(fèi)、贈(zèng)禮等。外賓接待經(jīng)費(fèi)原則上不得列支外賓的往返國(guó)際旅費(fèi)。

  第六條外賓住宿應(yīng)當(dāng)注重安全舒適、不追求奢華,原則上安排在校內(nèi)招待所住宿。確因外賓級(jí)別較高或校內(nèi)招待所房源緊張等問題,需將外賓安排在校外賓館住宿的,按以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:

 。ㄒ唬┎考(jí)(含正副部級(jí),下同)、正校級(jí)、國(guó)際著名專家學(xué)者(諾貝爾獎(jiǎng)獲得者、院士、國(guó)際學(xué)術(shù)組織主席、著名雜志主編、專業(yè)領(lǐng)域?qū)W術(shù)大師等高端專家,下同)可安排在五星級(jí)、四星級(jí)賓館;其他外賓代表團(tuán)可安排的賓館標(biāo)準(zhǔn)最高不超過(guò)四星級(jí)。如舉辦高端外事活動(dòng),根據(jù)實(shí)際情況,經(jīng)國(guó)際處審核并報(bào)主管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后可酌情安排在五星級(jí)酒店。

 。ǘ┎考(jí)、正校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和國(guó)際著名專家學(xué)者可安排套間,其他人員安排標(biāo)準(zhǔn)間或單間。

  第七條日常伙食費(fèi)按照以下辦法執(zhí)行:

 。ㄒ唬┩赓e日;锸痴写龖(yīng)當(dāng)注意節(jié)儉,嚴(yán)格根據(jù)伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)選擇菜品,提倡采用自助餐等形式。

 。ǘ┩赓e日常伙食標(biāo)準(zhǔn)(含酒水、飲料):每人每天不超過(guò)300元。

  第八條宴請(qǐng)費(fèi)按以下辦法執(zhí)行:

 。ㄒ唬┭缯(qǐng)外賓嚴(yán)禁講排場(chǎng),不上高檔菜肴和酒水,杜絕奢侈、浪費(fèi)。除宴會(huì)外,提倡采用冷餐會(huì)、酒會(huì)、茶會(huì)等多種宴請(qǐng)形式。

 。ǘ┩赓e宴請(qǐng)費(fèi)(含酒水、飲料)標(biāo)準(zhǔn):每人每次不超過(guò)300元。冷餐、酒會(huì)、茶會(huì)分別為每人每次150元、100元、60元。

 。ㄈ┩赓e來(lái)訪期間,宴請(qǐng)不得超過(guò)2次。

  第九條交通費(fèi)按以下辦法執(zhí)行:

 。ㄒ唬┩赓e接待的出行活動(dòng)應(yīng)當(dāng)安排集中乘車,合理使用車型,減少隨行車輛。

 。ǘ┩赓e接待優(yōu)先使用學(xué)校后勤集團(tuán)運(yùn)輸服務(wù)中心提供的車輛,必要時(shí)也可與資質(zhì)合格、運(yùn)營(yíng)規(guī)范的汽車租賃公司簽訂租賃合同,租用外部車輛。

  (三)確因工作需要并經(jīng)接待單位批準(zhǔn),需我方提供中國(guó)境內(nèi)城市間交通費(fèi)的,其標(biāo)準(zhǔn)為:部級(jí)、正校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和國(guó)際著名專家學(xué)者可提供飛機(jī)商務(wù)艙、輪船一等艙和火車軟席(含高鐵/動(dòng)車商務(wù)座、全列軟席列車一等座、火車高級(jí)軟臥),其他人員可提供飛機(jī)經(jīng)濟(jì)艙、輪船二等艙和火車軟席(含高鐵/動(dòng)車一等座、全列軟席列車一等座、火車軟臥)。確因工作需要并經(jīng)接待單位批準(zhǔn),外方主賓的重要隨行人員可隨主賓乘坐相應(yīng)艙位,原則上不超過(guò)1人。外賓途中伙食費(fèi)按日常伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  第十條對(duì)外贈(zèng)禮按以下辦法執(zhí)行:

 。ㄒ唬⿲(duì)外贈(zèng)禮應(yīng)當(dāng)節(jié)約從簡(jiǎn),不求奢華。實(shí)物禮品應(yīng)當(dāng)盡量選擇具有中國(guó)或?qū)W校特色的紀(jì)念品、傳統(tǒng)手工藝品和實(shí)用物品,提倡贈(zèng)送師生作品。

 。ǘ┰瓌t上由接待單位贈(zèng)禮1次,其他單位不得重復(fù)贈(zèng)禮。如外方贈(zèng)禮,可按對(duì)等原則回禮。

  (三)學(xué)校贈(zèng)禮,如受禮方為部級(jí)、正校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或國(guó)際著名專家學(xué)者,每人次禮品不超過(guò)400元;其他人員,可以視情況贈(zèng)送紀(jì)念品,每人次不超過(guò)200元。

 。ㄋ模⿲(duì)于來(lái)訪的著名友好人士、社會(huì)名流等,確有必要贈(zèng)禮的,按照校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  第十一條外賓來(lái)校訪問期間所安排的參觀活動(dòng),應(yīng)在外賓接待計(jì)劃中列出,參觀費(fèi)外賓每人不超過(guò)500元?赏瑫r(shí)報(bào)銷陪同一人費(fèi)用。

  第十二條外賓來(lái)訪期間的醫(yī)藥、郵電通訊、洗衣、理發(fā)和酒店除房費(fèi)外其他雜費(fèi)等費(fèi)用,均由外賓自理。

  第三章陪同人員及經(jīng)費(fèi)管理

  第十三條接待活動(dòng)中,中方陪同人員人數(shù)應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際工作需要確定,從嚴(yán)控制。外賓5人(含)以內(nèi)的,中外人數(shù)原則上在1:1以內(nèi)安排;外賓超過(guò)5人的,超過(guò)部分中外人數(shù)原則上在1:2以內(nèi)安排。

  第十四條陪同外賓赴外地訪問期間,中方陪同人員的城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和市內(nèi)交通費(fèi)等開支標(biāo)準(zhǔn)按照學(xué)校國(guó)內(nèi)差旅有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并由接待單位承擔(dān)。確需與外賓同餐、同住、同行的主要陪同人員,經(jīng)接待單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可按對(duì)應(yīng)的外賓接待標(biāo)準(zhǔn)憑票據(jù)據(jù)實(shí)報(bào)銷。

  第十五條除中方陪同人員以外,參與外賓接待工作的.其他人員在接待期間如確需用餐,工作用餐控制標(biāo)準(zhǔn)為每人每餐40元。

  第四章經(jīng)費(fèi)報(bào)銷及支出責(zé)任

  第十六條各單位不得安排無(wú)經(jīng)費(fèi)________的外賓接待活動(dòng)。

  第十七條外賓接待費(fèi)用的支付應(yīng)嚴(yán)格按照學(xué)校財(cái)務(wù)報(bào)銷制度和公務(wù)卡結(jié)算管理的有關(guān)制度執(zhí)行。

  第十八條外賓接待完畢,接待單位需在1個(gè)月內(nèi)完成經(jīng)費(fèi)核銷。報(bào)銷時(shí),需提供內(nèi)容填寫完整、審批手續(xù)齊全的《__大學(xué)外賓接待審批表》及原始費(fèi)用發(fā)票。

  第十九條外賓接待經(jīng)費(fèi)實(shí)行誰(shuí)邀請(qǐng)、誰(shuí)接待、誰(shuí)承擔(dān)。校內(nèi)各單位要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)外事規(guī)定。外事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢等部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)外賓接待管理和經(jīng)費(fèi)使用情況的監(jiān)督檢查。對(duì)于違反本規(guī)定的,按照《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》(中辦〔〕13號(hào))等有關(guān)規(guī)定處理,并追究有關(guān)人員責(zé)任。

  第五章附則

  第二十條港澳臺(tái)地區(qū)來(lái)賓接待參照本辦法執(zhí)行。

  第二十一條本辦法由國(guó)際交流與合作處負(fù)責(zé)解釋。

  第二十二條本辦法自發(fā)布之日起施行。

學(xué)校的管理制度10

  一、每天早晨食堂工作人員上班后,由食堂負(fù)責(zé)人對(duì)每位工作人員進(jìn)行身體健康狀況檢查,檢查內(nèi)容如下:

  1、觀察食堂工作人員精神狀態(tài)是否有過(guò)度疲勞和病態(tài);

  2、觀察食堂工作人員眼球、面色是否特別黃(有患肝炎的可能);

  3、觀察食堂工作人員有否咳嗽、咯血(有患肺病的可能);

  4、觀察食堂工作人員雙手有否化膿性或滲出性皮膚病;

  5、詢問食堂工作人員有否痢疾和其他有礙食品衛(wèi)生的疾;

  6、觀察食堂工作人員有否帶戒指、項(xiàng)鏈等違規(guī)飾品,指甲是否剪短,個(gè)人衛(wèi)生是否符合要求。

  二、落實(shí)專人填寫好晨檢表,并在晨檢表上簽字,晨檢表要求真實(shí)、準(zhǔn)確。

  三、如檢查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別食堂工作人員不符合衛(wèi)生要求或患有傳染性疾病,按以下方法處理:

  1、食堂工作人員帶戒指、項(xiàng)鏈等違規(guī)飾品,要求在工作前脫下;

  2、指甲過(guò)長(zhǎng),個(gè)人衛(wèi)生不符合要求的,責(zé)令其搞好個(gè)人衛(wèi)生后上班。

  3、患有凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道疾病、活動(dòng)性肺結(jié)核、化膿性或滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病的,不得從事接觸直接入口食品的'工作。

  4、食堂工作人員及管理負(fù)責(zé)人在出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有礙于食品衛(wèi)生的疾病時(shí),應(yīng)立即脫離工作崗位,待查明病因、排除有礙食品衛(wèi)生的病癥或治愈后,方可重新上崗。

學(xué)校的管理制度11

  一、加強(qiáng)對(duì)家長(zhǎng)學(xué)校的組織領(lǐng)導(dǎo),由政教處負(fù)責(zé)日常事務(wù)工作,具體制定教學(xué)工作計(jì)劃,落實(shí)有關(guān)管理工作人員,組織開展有關(guān)指導(dǎo)工作,同時(shí),認(rèn)真總結(jié)家長(zhǎng)學(xué)校工作經(jīng)驗(yàn)。

  二、宣傳黨和國(guó)家的教育方針,系統(tǒng)傳授家庭教育科學(xué)知識(shí),幫助家長(zhǎng)優(yōu)化家庭教育環(huán)境,改進(jìn)教育方法,促進(jìn)家庭精神文明建設(shè),同時(shí)溝通家校聯(lián)系促進(jìn)學(xué)生全面健康發(fā)展。

  三、抓好家長(zhǎng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè),聘請(qǐng)有教育理論與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)人員,擔(dān)任學(xué)校家長(zhǎng)學(xué)校專職教師,同時(shí)聘請(qǐng)教子有方家長(zhǎng)擔(dān)任兼職教師,改善和提高家長(zhǎng)學(xué)校授課教育教學(xué)效果。

  四、重視家庭教育指導(dǎo)教材建設(shè),根據(jù)家長(zhǎng)的實(shí)際需要,按照家庭教育理念和研究成果,編制好體現(xiàn)時(shí)代性、科學(xué)性和實(shí)用性教材,同時(shí)收集、整理部分資料供家長(zhǎng)學(xué)習(xí)之用。

  五、加強(qiáng)對(duì)家長(zhǎng)學(xué)校的組織管理,建立聽課制度、做到每次活動(dòng)有安排有記錄,同時(shí)做好意見和建議的反饋工作,以提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  六、組織以班級(jí)為單位的咨詢活動(dòng),開展對(duì)學(xué)生的`個(gè)別輔導(dǎo)工作,按照不同年齡班級(jí)的家長(zhǎng),由班主任或任課教師進(jìn)行針對(duì)性指導(dǎo),以幫助有困難的家長(zhǎng)掌握知識(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。

  七、幫助家長(zhǎng)總結(jié)家庭教育工作經(jīng)驗(yàn),組織教子有方家長(zhǎng)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,同時(shí),做好優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀家長(zhǎng)的評(píng)比工作,以調(diào)動(dòng)激勵(lì)廣大家長(zhǎng)參與家庭教育活動(dòng)的主動(dòng)性。

  八、家長(zhǎng)學(xué)校開展教育活動(dòng)以舉辦講座、觀看錄像、召開各種類型的座談會(huì)和家教咨詢服務(wù)等形式。

  九、注意和積累有關(guān)文件,各種計(jì)劃,總結(jié)、重大活動(dòng)記錄,學(xué)校檔案、整理歸檔。

學(xué)校的管理制度12

  1、校衛(wèi)隊(duì)在學(xué)校總務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)校內(nèi)的治安、防范、巡查、守護(hù)等工作和案件、事故發(fā)生時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)工作。

  2、平時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)校內(nèi)的日、夜巡邏,節(jié)假日搞好護(hù)校工作。

  3、不定期的.對(duì)校內(nèi)開展安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告。

  4、注意發(fā)現(xiàn)隱患部位,提出整改建議,協(xié)助總務(wù)處督促落實(shí)整改措施。

  5、控制外來(lái)人員進(jìn)出校門,嚴(yán)格來(lái)客登記制度,校內(nèi)學(xué)生進(jìn)出校門注意檢驗(yàn)有關(guān)證件。對(duì)超過(guò)學(xué)校有關(guān)規(guī)定時(shí)間進(jìn)出校門的學(xué)生應(yīng)逐個(gè)登記,并將情況報(bào)告有關(guān)部門。

  6、注意掌握學(xué)校內(nèi)治安動(dòng)態(tài),對(duì)發(fā)現(xiàn)打架、斗毆、破壞安全、擾亂教學(xué)秩序的人和事,主動(dòng)前往阻止,并報(bào)告有關(guān)部門或“110”,確保校園穩(wěn)定。

學(xué)校的管理制度13

  1、各工作崗位,統(tǒng)一聽從主管經(jīng)理管理調(diào)動(dòng)。

  2、領(lǐng)用和購(gòu)買物品,必需經(jīng)主管經(jīng)理簽字同意。

  3、著裝干凈,文明禮貌,服務(wù)熱忱,不說(shuō)臟話,粗話。

  4、站隊(duì)迎賓,歸隊(duì)快速,翻臺(tái)快速,結(jié)帳清晰,不訂錯(cuò)臺(tái),訂錯(cuò)菜,不跑單。

  5、熟記菜名菜價(jià),回簽快速,上菜上碟快速,輕拿輕放,上菜完畢就與顧客對(duì)菜。

  6、遵守《食品衛(wèi)生法》勤洗澡、剪指甲、勤苦換衣不戴手飾工作,不隨地吐痰,亂扔果皮紙屑,每日小掃除,每周兩次大掃除。

  7、不串崗,交頭接耳,閑聊吹牛,員工就餐嚴(yán)禁喝酒(業(yè)務(wù)除外),工作時(shí)不大聲叫喊跑動(dòng)看書看報(bào)。

  8、不準(zhǔn)在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地打牌,賭博,抽煙和赤膊。

  9、做清潔快捷潔凈,不得影響顧客進(jìn)餐,對(duì)顧客要求和看法能做到的,自己做,自己做不到的馬上報(bào)告上級(jí),嚴(yán)禁任何員工與客人發(fā)生沖突,制造良好的'進(jìn)餐環(huán)境。

  10、顧客未走完,值班員工不得離開或有意冷淡、怠慢、犯難顧客。

  11、拾金不昧,發(fā)覺顧客遺忘的物品要馬上報(bào)告,并交給上級(jí)。

  12、順手關(guān)水關(guān)電,杜絕長(zhǎng)流水,長(zhǎng)亮燈,長(zhǎng)明火,吃員工餐做到不鋪張。

  13、按時(shí)參與會(huì)議,培訓(xùn)和各種考核,不得借口缺席,遲到和早退。

  14、不拉幫結(jié)派,搞小團(tuán)體,小幫派,不說(shuō)閑談,小話,氣話不挑撥是非。

  15、嚴(yán)守商業(yè)隱秘,敢于和不正之風(fēng)作斗爭(zhēng),工作期間嚴(yán)禁打私人電話,確有急事,須經(jīng)大堂經(jīng)理同意,接打電話不得超過(guò)三分鐘。

  16、以上各條盼望全體員工自覺遵守,如違規(guī)分別賜予罰款5—50無(wú),無(wú)薪2—3天,辭退等處理,觸犯刑律的移交司法機(jī)關(guān)處理。

學(xué)校的管理制度14

  一、行政辦公會(huì)議是制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、討論學(xué)校重大事項(xiàng)、落實(shí)具體工作任務(wù)的常規(guī)會(huì)議。

  二、行政辦公會(huì)議由校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各處室主任、工會(huì)主席、團(tuán)委書記、年級(jí)組長(zhǎng)、參與管理人員等參加,必要時(shí),可擴(kuò)大到教研組長(zhǎng)。原則上每周一次,必要時(shí)可召開緊急會(huì)議。

  三、行政辦公會(huì)議由校長(zhǎng)召集主持,校長(zhǎng)離校時(shí)可委托一名副校長(zhǎng)主持召開。

  四、行政辦公會(huì)議的主要內(nèi)容是分析總結(jié)前一階段學(xué)校工作情況,明確近期工作內(nèi)容,布置下階段任務(wù),提出具體要求,落實(shí)工作措施和方法;各部門通報(bào)階段工作情況和后一階段工作安排;協(xié)調(diào)各部門的工作,使學(xué)校各項(xiàng)工作有條不紊地進(jìn)行。

  五、辦公室要做好會(huì)議的'記錄工作,對(duì)未能出席會(huì)議的同志負(fù)責(zé)做好傳達(dá)工作,同時(shí)對(duì)會(huì)議所安排的各項(xiàng)工作認(rèn)真督辦、催辦,以保證學(xué)校工作順利進(jìn)行。

學(xué)校的管理制度15

  為加強(qiáng)教學(xué)設(shè)備的管理,提高設(shè)備的使用效率,保證教學(xué)培訓(xùn)工作的順利開展,特制定本制度。

  第一條所有儀器設(shè)備和器材,在學(xué)校主管部門和分管校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,由各科室指定人員負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理(包括:建文件檔案、軟件、儀器卡片、訂購(gòu)審批,檢查驗(yàn)收等工作),并根據(jù)實(shí)習(xí)教學(xué)的需要統(tǒng)一調(diào)配。

  第二條儀器分布管理。除型儀器設(shè)備安放在教學(xué)儀器室外,其余儀器設(shè)備及器材安裝在各實(shí)習(xí)車間,儀器室和各型儀器設(shè)備由學(xué)校指派專人兼管。

  第三條配件管理,各儀器配件均由儀器設(shè)備管理的人員統(tǒng)一管理,并建檔,實(shí)行臺(tái)帳管理。

  第四條各實(shí)習(xí)車間均要建立管理臺(tái)帳。

  第五條維護(hù)使用

 。ǎ保﹥x器設(shè)備一律面向?qū)嵙?xí)教學(xué),并實(shí)行對(duì)外開放,實(shí)驗(yàn)教學(xué)用儀器設(shè)備,器材均由各實(shí)驗(yàn)室管理人員統(tǒng)一對(duì)儀器、器材等編號(hào),學(xué)生也對(duì)應(yīng)分組編號(hào)(每臺(tái)儀器、器材均要落實(shí)到每個(gè)學(xué)生),儀器、器材損壞或丟失按《實(shí)習(xí)設(shè)備器材損壞丟失賠償辦法》執(zhí)行。

 。ǎ玻┦褂脮r(shí)必須經(jīng)主管儀器、器材的負(fù)責(zé)人同意,按儀器操作規(guī)程使用。各管理人員不得以任何理由拒絕實(shí)驗(yàn)教學(xué)使用。

  (3)使用儀器設(shè)備前,儀器負(fù)責(zé)人必須對(duì)學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的操作技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考查合格者,發(fā)給儀器使用證,取得儀器使用證者,才可直接操作使用儀器設(shè)備。在使用中,如損壞儀器,必須及時(shí)上報(bào)實(shí)習(xí)主管人員,并查清原因,做好事故記錄,并提出處理意見,上報(bào)實(shí)驗(yàn)中心主任審批。損壞儀器不報(bào)者,一經(jīng)查出,按《實(shí)習(xí)設(shè)備器材損壞丟失賠償辦法》加倍處罰。

 。ǎ矗┤?jī)x器設(shè)備都要由儀器主管人員負(fù)責(zé)編寫出操作規(guī)程、維修和使用管理制度,并做好儀器設(shè)備使用記錄,儀器資料完整無(wú)缺,并作為技術(shù)檔案的重要組成部分,妥善保管,管理人員要按期完成任務(wù)。

 。ǎ担⿲(duì)于從事儀器設(shè)備管理的人員,要互相協(xié)作,服從學(xué)校統(tǒng)一調(diào)動(dòng),實(shí)習(xí)的儀器器材根據(jù)實(shí)習(xí)教學(xué)的需要可由學(xué)校臨時(shí)調(diào)配。

  第六條各實(shí)驗(yàn)室的儀器設(shè)備和器材,均要建檔制成軟件管理,要求做到帳、卡、物一致。

  第七條各實(shí)習(xí)車間的儀器、器材、管理人員,年終由學(xué)校根據(jù)對(duì)設(shè)備、器材管理好壞,寫出考核意見,存入本人檔案,做為評(píng)先表優(yōu)的重要內(nèi)容之一。

  3、最新民辦職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校教學(xué)管理制度

  學(xué)生課堂作業(yè)既是用來(lái)對(duì)學(xué)生掌握知識(shí)、提升能力等情況的信息饋,也是教師用來(lái)自己檢驗(yàn)課堂教學(xué)情況的手段,批改作業(yè)時(shí)教師能思教和學(xué)的效果,是進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量的.有效途徑之一。因此,老師們要按照“常規(guī)要求”及“細(xì)則”來(lái)規(guī)范自己的批改,教導(dǎo)處也將對(duì)教師執(zhí)行常規(guī)的情況認(rèn)真檢查,特制定作業(yè)常規(guī)檢查制度如下。

  一、檢查人員

  分管語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、美術(shù)的校長(zhǎng)、主任、教研組組長(zhǎng)、備課組組長(zhǎng)。

  二、檢查依據(jù)

  依據(jù)信州區(qū)小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、美術(shù)常規(guī)對(duì)作業(yè)的`要求及《石人鄉(xiāng)小學(xué)對(duì)各科作業(yè)批改要求》

  三、檢查制度

  1.每次作業(yè)常規(guī)檢查實(shí)行查后及時(shí)饋、通報(bào)、整改、考核這一流程。

  2.學(xué)生作業(yè)每?jī)芍茉趥湔n組互查一次,檢查結(jié)果要記錄在教研活動(dòng)記錄本上。

  3.學(xué)校每學(xué)期普查2~3次,每次根據(jù)實(shí)際各有側(cè)重。期中、期末兩次要求把抽檢的作業(yè)全部交到多媒體待檢。(老師自己交,自己領(lǐng)回,以免丟失)

  4.所有參加檢查的人員,分別從各班所有作業(yè)中隨機(jī)抽查,每種至少5本。檢查后分別填寫檢查表。

  5.要求所有參加檢查的領(lǐng)導(dǎo)及組長(zhǎng),一起匯總情況,共同填寫整改通知(沒有接到整改通知的教師,視為合格),一式兩份,檢查當(dāng)天交到教導(dǎo)處蓋章。(負(fù)責(zé)人:領(lǐng)導(dǎo)及組長(zhǎng))

  6.教導(dǎo)處將整改通知書蓋章后于檢查第二天及時(shí)交給分管校長(zhǎng)。(負(fù)責(zé)人:教導(dǎo)處負(fù)責(zé)常規(guī)工作的主任)

  7.分管校長(zhǎng)接整改通知書當(dāng)天及時(shí)下發(fā)教師本人并督促簽字、整改。(負(fù)責(zé)人:分管校長(zhǎng))

  8.教師收整改通知5日內(nèi)整改完畢,由本組組長(zhǎng)及組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查并簽字,一份交還教導(dǎo)處存檔,一份留給教師本人。(負(fù)責(zé)人:組組長(zhǎng))

  9.對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)范的,要每周五跟蹤檢查,直到能符合規(guī)范要求為止。(負(fù)責(zé)人:分管校長(zhǎng)、主任及組組長(zhǎng))

  10.對(duì)期末試卷或其它統(tǒng)考試卷,統(tǒng)分后試卷要上交教導(dǎo)處,由分管領(lǐng)導(dǎo)從各年級(jí)試卷中各抽查一本,以了解改卷評(píng)分情況。發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作的,由當(dāng)事人負(fù)全責(zé)。

  11.常規(guī)檢查實(shí)行檢查人負(fù)責(zé)制,檢查中及檢查后哪個(gè)環(huán)節(jié)出問題,就由負(fù)責(zé)人承擔(dān)一切責(zé)任。對(duì)拒絕整改的教師,由校會(huì)研究作出處分。

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