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信息技術(shù)管理制度

時間：2023-07-30 06:59:47 制度我要投稿

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(熱)信息技術(shù)管理制度6篇

　　在日常生活和工作中，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準則。一般制度是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的信息技術(shù)管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

(熱)信息技術(shù)管理制度6篇

信息技術(shù)管理制度1

　　崗位職責：

　　1.根據(jù)公司制定的薪酬文件，負責核算總部及各分公司的薪酬、提成及績效工資;

　　2.領(lǐng)導交代的其他財務相關(guān)工作

　　任職要求：

　　1.男女不限，年齡在25--35歲之間

　　2.有1-2年財務相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3.理解能力強，對數(shù)字敏感度高;

　　4.工作責任心強，有良好的團隊合作精神

　　信托會計崗位職責

　　1.負責信托貸款、股權(quán)投資、財產(chǎn)權(quán)等固定收益類和證券投資類信托項目的會計核算，及時、準確完成估值及申贖確認，按月編制財務報表。

　　2.負責根據(jù)信托合同約定發(fā)送費用支付數(shù)據(jù)至相關(guān)部門，督促其及時發(fā)起費用支付指令，并在指令流程節(jié)點進行審批;發(fā)起收益分配方案，完成項目存續(xù)及清算期間收益分配。

　　3.負責按期編制與信托項目有關(guān)的費用及收益計提表、收入預測表、業(yè)務數(shù)據(jù)統(tǒng)計表、監(jiān)管報表等。

　　4.負責領(lǐng)用收據(jù)、利息單及溢價單等收款類單據(jù)，并對存根聯(lián)進行保管。

　　5.負責定期與保管行、券商、信托資金組及信托項目其他相關(guān)方進行賬務核對，保證雙方賬賬、賬證、賬實一致。

　　6.負責會計憑證及賬簿的整理、裝訂、歸檔，編制項目未盡事宜明細表，及時催收信托項目原始憑證。

　　7.協(xié)助監(jiān)督信托資金使用情況，協(xié)助公司相關(guān)部門控制信托資金運用風險。

　　商業(yè)主管會計崗位職責

　　1、負責日常財務、會計及稅務管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)財務的工作質(zhì)量;

　　2、建立公司的會計核算體系，制定會計核算制度及財務管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、編制實施企業(yè)預決算、財務收支和資金籌措計劃，負責成本核算和控制;

　　4、確保資金的.有效管理，加速資金周轉(zhuǎn)，考核資金使用效果，規(guī)避資金和債務風險;

　　5、完成各項財務結(jié)算、會計核算，上報財務執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù);

　　6、全面負責帳務問題處理及稅務的協(xié)調(diào)工作，維系好與銀行及稅務機關(guān)的關(guān)系;

　　7、負責部門團隊建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財務內(nèi)部相關(guān)指標，做好績效考核管理。

信息技術(shù)管理制度2

　　1.遵守學校各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不得擅自離開工作崗位。

　　2.熱情禮貌接待來訪者，認真檢查身份證件，做好校外人員進出登記工作，若被訪者不在校要謝絕來訪，嚴格控制閑雜人員及推銷人員進入校園。

　　3.維持校門秩序，禁止大門口停放車輛，嚴禁機動車從學校大門進出，外單位機動車未經(jīng)批準不得進入校園，提醒學生自行車進出校門要推行。

　　4.攜運物資和貴重物品出校門要檢查，驗證、核實出門證或付款收據(jù)等信息后才可放行，并做好相應記錄。

　　5.規(guī)定在校時間內(nèi)，學生進出一律驗證請假手續(xù)并登記，及時反饋當天學生遲到及其他異常情況，未經(jīng)允許學生不得出校門。

　　6.除學校規(guī)定學生到校和放學時間外，校門必須隨時保持在關(guān)閉狀態(tài)。

　　7.做好門前安全綜合治理工作，主動了解情況，對滋事人員要及時制止，對學生進行保護；發(fā)現(xiàn)可疑情況及時向領(lǐng)導反映，有緊急情況立刻向“110”報警。

　　8.負責校門口衛(wèi)生保潔工作，搞好室內(nèi)衛(wèi)生，著裝整潔規(guī)范，舉止得體。

　　9.及時、準確做好信件和報刊雜志的.收發(fā)工作，校級領(lǐng)導的報刊、信函等要直送領(lǐng)導辦公室；匯款、郵包、重要信函要登記備案，保管好師生員工及家長委托的臨時存放物品。

　　10.晚上放學后以及節(jié)假日檢查關(guān)閉辦公樓、教學樓門窗和水電，按時開啟學校警報設(shè)施，做好夜間安全巡視工作，注意火警、防盜、急救等緊急事態(tài)現(xiàn)場處理，并及時向相關(guān)部門報告。

信息技術(shù)管理制度3

　　第一節(jié)總則

　　1、為加強醫(yī)院信息技術(shù)外包服務的安全管理，保證醫(yī)院信息系統(tǒng)運行環(huán)境的穩(wěn)定，特制定本制度。

　　2、本制度所稱信息技術(shù)外包服務，是指醫(yī)院以簽訂合同的方式，委托承擔信息技術(shù)服務且非本醫(yī)院所屬的專業(yè)機構(gòu)提供的信息技術(shù)服務，主要包括信息技術(shù)咨詢服務、運行維護服務、技術(shù)培訓及其它相關(guān)信息化建設(shè)服務等。

　　3、安全管理是以安全為目的，進行有關(guān)安全工作的方針、決策、計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制等職能，合理有效地使用人力、財力、物力、時間和信息，為達到預定的安全防范而進行的'各種活動的總和，稱為安全管理。

　　4、外包服務安全管理遵循關(guān)于安全的所有商業(yè)準則及適當?shù)耐獠糠伞⒎ㄒ?guī)。

　　第二節(jié)外包服務范圍

　　1、外包服務包括信息技術(shù)咨詢服務、運行維護服務、技術(shù)培訓等。

　　2、咨詢服務：

　�。�1）根據(jù)醫(yī)院的信息化建設(shè)總體部署，協(xié)助醫(yī)院制定切實可行的技術(shù)實施方案。

　�。�2）對醫(yī)院現(xiàn)有的信息技術(shù)基礎(chǔ)架構(gòu)、設(shè)備運行狀態(tài)和應用情況進行診斷和評估，提出合理化的解決方案。

　�。�3）根據(jù)醫(yī)院的實際情況提出備份方案和應急方案。

　　（4）其它信息技術(shù)咨詢服務。

　　3、運行維護服務：

　�。�1）軟硬件設(shè)備安裝、升級服務。

　�。�2）硬件設(shè)備的維修和保養(yǎng)。

　　（3）根據(jù)醫(yī)院業(yè)務變化，提供應用系統(tǒng)功能性的需求解決方案及執(zhí)行服務。

　�。�4）系統(tǒng)定期巡檢和整體性能評估。

　�。�6）日常業(yè)務數(shù)據(jù)問題的處理服務。

　�。�7）其它運行維護服務。

　　4、技術(shù)培訓：根據(jù)醫(yī)院的實際情況，提供相關(guān)的技術(shù)培訓。

　　第三節(jié)外包服務安全管理

　　1、外包服務安全管理應按照“安全第一、預防為主”的原則，采取科學有效的安全管理措施，應用確保信息安全的技術(shù)手段，建立權(quán)責明確、覆蓋信息化全過程的崗位責任制，對信息化全過程實行嚴格監(jiān)督和管理，確保信息安全。

　　2、成立由分管領(lǐng)導同志信息化外包管理組織，明確信息化管理的部門、人員及其職責。

　　3、建立信息建設(shè)安全保密制度，與外包服務方簽訂安全保密協(xié)議或合同，明確符合安全管理及其它相關(guān)制度的要求。并對服務人員進行安全保密教育。

　　4、制定信息化加工過程管理、信息化成果驗收與交接、存儲介質(zhì)管理等操作規(guī)程或規(guī)章制度。

　　5、外包服務方的人員素質(zhì)、技術(shù)與管理水平能夠滿足擬承擔項目的要求，進行相應的安全資質(zhì)管理。

　　6、信息中心配備專人負責安全保密工作，負責日常信息安全監(jiān)督、檢查、指導工作。對服務方提供的服務進行安全性監(jiān)督與評估，采取安全措施對訪問實施控制，出現(xiàn)問題應遵照合同規(guī)定及時處理和報告，確保其提供的服務符合醫(yī)院的內(nèi)部控制要求。

　　7、對外包服務的業(yè)務應用系統(tǒng)運行的安全狀況應定期進行評估，當出現(xiàn)重大安全問題或隱患時應進行重新評估，提出改進意見，直至停止外包服務。

　　8、使用外包服務方設(shè)備的，對其進行必要的安全檢查。

　　9、在重要安全區(qū)域，對外部服務方的每次訪問進行風險控制；必要時應外部服務方的訪問進行限制。

　　第四節(jié)附則

　　1、本制度由信息中心負責解釋。

　　2、本制度自發(fā)布之日起生效執(zhí)行。

信息技術(shù)管理制度4

　　崗位職責：

　　1、專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導和監(jiān)督下定期完成量化的任職要求，并能獨立處理和解決所負責的任務;

　　2、協(xié)助財務預算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時編制各種財務報表并報送相關(guān)部門;

　　3、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳;

　　4、對已審核的原始憑證及時填制記帳;

　　5、準備、分析、核對稅務相關(guān)問題;

　　6、審計合同、制作帳目表格。

　　7、每月核算員工薪資。

　　任職要求：

　　1、財務、會計專業(yè)大專以上學歷，持有會計證;

　　2、有教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

　　3、熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務軟件;

　　4、良好的.學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;

　　5、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

信息技術(shù)管理制度5

　　第一節(jié)總則

　　為規(guī)范信息化建設(shè)的管理，提高信息化管理水平，實現(xiàn)科學化、精細化、標準化管理，提高工作質(zhì)量和效率，特制訂本規(guī)定。

　　第二節(jié)管理范圍

　　信息化建設(shè)管理范圍為：安全技術(shù)信息化管理。

　　第三節(jié)設(shè)備使用與管理

　　1、使用單位操作人員要做好日常維護工作，嚴格按照操作程序進行操作，否則造成軟硬件損壞的要對操作人員及單位負責人進行處罰。

　　2、操作人員應對計算機能熟練操作，對單位使用的應用程序要熟練掌握，嚴格按程序進行操作。對不能進行相關(guān)操作的，由技術(shù)人員負責培訓，以達到熟練操作。

　　3、各單位操作人員未經(jīng)許可不準增刪硬盤上的.應用軟件和系統(tǒng)軟件，不準對應用軟件的配置進行變更，違者罰款100元。

　　4、任何人不得私自更改計算機的各項設(shè)置，如：計算機名、網(wǎng)絡ip地址、計算機管理員密碼、登陸方式等，造成計算機不能訪問網(wǎng)絡資源的，對其罰款200元，情節(jié)嚴重、給與開除。

　　5、計算機上不得存放有破壞本礦計算機網(wǎng)絡正常運行的軟件，如：黑客程序、帶病毒的文件、電影文件等，不得傳播非法文字及圖片、視頻資料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款200元，并無條件刪除。不得私自拆卸計算機及外設(shè)備，更不能私自更換計算機硬件，如有違法者，以更換硬件價值的2倍處罰責任人。

　　6、技術(shù)人員定期對煤礦計算機系統(tǒng)進行檢查和病毒防范等工作，保持電腦正常運行，對值班人員進行技術(shù)培訓。

　　7、任何人不得因私挪用本礦信息設(shè)備和網(wǎng)絡資源，更不能破壞計算機網(wǎng)絡設(shè)備，對于有破壞的，以其價值的2倍賠償。

　　8、礦局域網(wǎng)安裝有防火墻和瑞星網(wǎng)絡殺毒軟件，任何單位不得刪除、卸載、關(guān)閉其安裝在計算機上的網(wǎng)絡殺毒軟件，如果發(fā)現(xiàn)軟件出錯或不能正常運行，及時通知公司人員，進行修復或重新安裝。

　　9、不得在計算機旁堆放雜物，保持計算機正常通風散熱，不得隨意擺放信息設(shè)備，沒有特殊情況不得更換計算機位置。違者對其罰款100元。

　　10、計算機使用者必需經(jīng)常清潔主機、顯示器、鍵盤，以保持計算機的清潔衛(wèi)生。發(fā)現(xiàn)處罰值班人員1次處罰100元。

　　11、操作人員工作時間離開計算機10分鐘以上每次罰款50元。

　　12、遇到煤礦監(jiān)控系統(tǒng)異常不及時匯報的，對其處罰50元。