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社區(qū)居委會考勤制度
現(xiàn)如今，我們每個人都可能會接觸到制度，制度是國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企事業(yè)單位，為了維護(hù)正常的工作、勞動、學(xué)習(xí)、生活的秩序，保證國家各項(xiàng)政策的順利執(zhí)行和各項(xiàng)工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。我們該怎么擬定制度呢？下面是小編收集整理的社區(qū)居委會考勤制度，歡迎大家分享。
社區(qū)居委會考勤制度1
一、居委會全體職工必須自覺遵守紀(jì)律，不得遲到、早退和曠工，如有特殊情況不能按時趕到必須事先聯(lián)系，否則作曠工論處。
二、上班時間必須認(rèn)真工作，不得談話或做私事，如有緊急事情需要辦理者，須先經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后才能準(zhǔn)假。
三、履行請假手續(xù)，有事必須書面請假，說明事由，一天以內(nèi)本單位領(lǐng)導(dǎo)審批，超出兩天以上需報上級部門審批，如在規(guī)定的假期內(nèi)不能趕到，必須辦理續(xù)假手續(xù)，因病需要住院治療，憑區(qū)級以上醫(yī)院證明，經(jīng)辦事處領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后才能準(zhǔn)假。
四、員工離開本市范圍，必須先征得居委主任同意或準(zhǔn)假，不履行制度做曠工論處。
五、當(dāng)月事假超過6天、病假超過10天、曠工1天、除不發(fā)假期的基本工資外，不發(fā)當(dāng)月獎金。
社區(qū)居委會考勤制度2
一、社區(qū)居民委員會成員嚴(yán)格遵守街道辦事處考勤紀(jì)律、值班制度，按時到崗，不遲到，不早退。
二、社區(qū)居民委員會成員請假必須履行請假審批手續(xù)，填寫請假單，病假應(yīng)附正規(guī)醫(yī)院證明。杜絕電話請假、事后補(bǔ)假。
三、社區(qū)居民委員會主任請假必須先向分管領(lǐng)導(dǎo)申請，經(jīng)同意后由由街道黨工委書記、辦事處主任審批簽字后方可生效。
四、社區(qū)居民委員會其他成員請假必須先向社區(qū)主任申請，同意后經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)、街道辦事處書記逐級審批簽字后方可生效。
五、社區(qū)居民委員會成員外出辦理公務(wù)，必須履行告知程序，在告示欄中注明外出時間及辦理事項(xiàng)。
六、社區(qū)居民委員會成員在上班時間嚴(yán)禁串崗、辦私事、打牌、玩游戲、吃飯、吃零食、上網(wǎng)聊天等與工作無關(guān)的事情。
七、以下情形按曠工處理：事先未請假、請假事由不充分、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擅自不到崗的;值班期間無故不到崗的`;外出辦事不履行告知程序的。
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