爸爸的朋友在线观看,美国毛片免费看,337p日本在线,亚洲女人日B

醫(yī)療設備的管理制度

時間:2024-07-13 12:44:43 制度 我要投稿

[精品]醫(yī)療設備的管理制度

  在當今社會生活中,我們每個人都可能會接觸到制度,制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。那么你真正懂得怎么制定制度嗎?以下是小編為大家收集的醫(yī)療設備的管理制度,歡迎閱讀與收藏。

[精品]醫(yī)療設備的管理制度

醫(yī)療設備的管理制度1

  一、設備維護基本原則

  1、設備維護工作應貫徹“預防為主”的原則,把設備故障消滅在萌芽狀態(tài),保證設備的安全運行,為生產提供最佳狀態(tài)的生產設備。

  2、操作人員在設備日常維護工作中要做到“三好”(管好、用好、維護好),“四會”(會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除故障)。

  二、設備維護的要點

  1、操作工作實行設備維護保養(yǎng)負責制:

  ⑴、每臺設備都要制訂和懸掛維護保養(yǎng)責任牌,正面是責任者姓名,反面是維護保養(yǎng)者姓名。

  ⑵、嚴格按設備使用規(guī)程的規(guī)定,正確使用操作設備。

 、、開車前要仔細檢查設備的必檢部位,如螺栓、油位、各種儀表等,然后空負荷試車,發(fā)現(xiàn)問題和異,F(xiàn)象,要停車檢查,并及時報告檢修責任者,立即處理。

  ⑷、正確地按車間制訂的潤滑表規(guī)定,定期添加潤滑油或潤滑脂,定期換油,保持油路暢通。

 、、操作工在本班下班前將設備和工作場地擦拭和清掃干凈,保持設備內外清潔,無油垢、無臟物,做到“漆見本色鐵見光”。

 、、認真執(zhí)行交接班制度,交接雙方要在“交接班記錄本”簽字,設備在接班后發(fā)生問題由接班人負責。

  2、專業(yè)維修工人,實行設備包修制:

  ⑴、班組包區(qū)域,個人包機組。

 、、每個設備區(qū)域和每一臺設備都要制訂和懸掛維護檢修責任牌。區(qū)域內要懸掛班組長責任牌,單機懸掛個人責任牌,正面填寫責任者姓名,反面填寫檢查維修責任者職責。

 、恰薜呢熑伟嘟M,應按維修部門制定的區(qū)域設備檢查點,分解落實到單機包修的個人,定時、定點進行循回檢查包修。

 、、維修部門應根據(jù)檢查的記錄,安排和落實該設備的.預修計劃,并報設備主管部門備案,及時排除設備事故或設備故障。

  三、設備維護保養(yǎng)的標準

  1、設備本體及周圍清潔、整齊,無明顯跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。

  2、設備潤滑裝置保持齊全完好并貫徹五定(定點、定人、定時、定質、定量)原則。

  3、設備各部位連接緊固,狀態(tài)良好;A螺栓及各部連接螺栓、銷子齊全無缺,緊固無松動現(xiàn)象。

  4、安全防護裝置及各種儀器儀表維護保管好,完整齊全,準確可靠。

  四、設備技術檔案管理

  1、設備技術檔案是設備使用期間的物質運動(包括從采購、設計、制造、安裝、調試、使用、維修、更新改造、報廢等全過程)的綜合記載,為設備管理提供各個不同時期的原始根據(jù)。因此,工段車間和設備管理部門都應貫徹執(zhí)行,逐臺建立設備技術檔案。

  2、凡在用的設備都必須建立技術檔案。

  ⑴、按公司制定的“設備技術檔案”逐項記載。

 、、必須要有傳動示意圖、液壓、動力、電氣等原理圖。

 、恰⒈仨氁袧櫥宥▓D表。

 、、必須要有點檢表(包括內容、標準、時間、人員及處理結果)。

 、伞⒃O備檔案的內容要隨問題的出現(xiàn)和解決而詳細記載(包括問題出現(xiàn)的時間、部位、損壞程度、原因、處理結果、責任者等)。

 、、檔案記載的內容、文字要整齊清晰。

  3、凡在用的主要設備、應建立備件、易損件圖冊。

  4、新設備到貨后,設備庫必須把隨機帶來的全部資料(包括圖紙、說明書、裝箱單等)交技術資料室復制兩份,原資料歸公司資料室,復制資料一份交設備管理部門,一份交設備使用部門。

  5、設備大、中修,必須將檢修情況(包括檢修時間、檢修負責人、更換的零部件、軸承、解決主要的技術問題、改進部分及圖紙、調試、驗收等原始記錄)歸檔。

  6、設備的技術檔案管理由設備管理部門負責。

  五、檢查與考核

  本制度由設備主管部門負責對設備使用情況定期檢查,生產技術部考核,企業(yè)管理規(guī)劃與基建部監(jiān)督,每季度進行一次。

  醫(yī)療設備科的管理制度 篇一、設備科在院長和分管院長領導下,負責全院醫(yī)療設備的管理、維修、計量。

  二、設備科在科長領導下開展工作。設備科定期召開工作會議,定出工作計劃,做出工作總結,對不滿意的工作制訂整改措施。

  三、設備科全體職工遵紀守法,遵守院規(guī)院記和勞動紀律,違者按醫(yī)院有關規(guī)定進行處罰。

  四、牢固樹立為臨床一線服務,為病人服務的思想,搞好本部門工作。五、搞好儀器、設備的使用管理,減少投入,增大產出,同時杜絕浪費,做到經濟效益和社會效益并重。

  六、萬元以上設備購置應由使用科室填寫購置申請報告交設備科,匯總后提交院設備管理委員會討論,報院長批準和組織實施。大型設備必須經設備管理委員會論證,報上級主管部門批準后實施。

  七、購進的醫(yī)療設備必須嚴格驗收,辦理出入庫手續(xù)方可設入使用。八、全院各科醫(yī)療設備應合理配置?剖议g的設備調配由設備科報院長批準后實施。

  九、大型設備、貴重儀器由專人負責管理,設備科和使用科室共同落實負責人。大型設備使用科室主任為責任人。

  十、加強醫(yī)療設備帳物管理,各科室主任和護士長為科室設備賬目管理責任人,設備科設醫(yī)院設備財產總帳,各使用科室設分帳,設備科不定期對各科的帳、物進行抽查,做到總帳與分帳相符,帳物一致。

  十一、貴重大型設備應建立單機檔案,交檔案中心妥善保存。

  十二、各科需維修的儀器,應認真填寫維修通知單,及時通知設備科或送設備科維修。維修技術人員應及時維修,做到常規(guī)設備完好率達100%,大型設備出現(xiàn)故障有專人負責維修。

  十三、維修技術人員應認真填寫大型設備維修記錄,送檔案管理人員歸檔。十四、需外修的設備,維修技術人員應及時報告設備科科長,報院長同意后實施。

  十五、嚴格配件出入庫制度,管好庫存配件,做到帳物相符,分類合理,標志醒目,擺放整齊。

  十六、加強醫(yī)院計量管理,執(zhí)行《計量法》的有關規(guī)定,認真執(zhí)行周期強檢制度。

  十七、設備科各崗位工作人員應做好本崗位的各種記錄,各種報表,交設備科存檔。使用科室將設備使用登記,按時交設備科統(tǒng)計存檔。

  十八、各使用科室應認真管理,使用好醫(yī)療設備,設備科每月進行考核與獎金掛鉤。

  十九、設備、儀器維修技術人員嚴守操作規(guī)程,杜絕安全事故的發(fā)生。

  二十、設備科全體職工應認真履行崗位職責,服從工作安排,不折不扣地完成醫(yī)院和設備科交辦的工作,否則,根據(jù)醫(yī)院的有關規(guī)定進行處罰。

醫(yī)療設備的管理制度2

  一、為加強醫(yī)療器械臨床使用安全管理工作,降低醫(yī)療器械臨床使用風險,提高醫(yī)療質量,保障醫(yī)患雙方合法權益,根據(jù)《醫(yī)療器械臨床使用安全管理規(guī)范》的規(guī)定和要求,由醫(yī)院醫(yī)療器械質量安全管理委員會制定本制度。

  二、醫(yī)療器械臨床使用安全管理是指醫(yī)療機構醫(yī)療服務中涉及的醫(yī)療器械產品安全、人員、制度、技術規(guī)范、設施、環(huán)境等的安全管理。

  三、為確保進入臨床使用的醫(yī)療器械合法、安全、有效,對首次進入我院使用的醫(yī)療器械嚴格按照醫(yī)院的要求準入;對器械的采購嚴格按照相關法律法規(guī)采購規(guī)范、入口統(tǒng)一、渠道合法、手續(xù)齊全;將醫(yī)療器械采購情況及時做好對內公開;對在用設備及耗材每年要進行評價論證,提出意見及時更新。

  四、療器械采購、評價、驗收等過程中形成的報告、合同、評價記錄等文件進行建檔和妥善保存。

  五、事醫(yī)療器械相關工作的技術人員,應當具備相應的專業(yè)學歷,技術職稱或者經過相關技術培訓,并獲得國家認可的執(zhí)業(yè)技術水平資格。

  六、對醫(yī)療器械臨床使用技術人員和從事醫(yī)療器械保障的`醫(yī)學工程技術人員建立培訓,考核制度。組織開展新產品,新技術應用前規(guī)范化培訓,開展醫(yī)療器械臨床使用過程中的質量控制,操作規(guī)程等相關培訓,建立培訓檔案,定期檢查評價。

  七、臨床使用科室對醫(yī)療器械應當嚴格遵照產品使用說明書,技術操作規(guī)范和規(guī)程,對產品禁忌癥及注意事項應當嚴格遵守,需向患者說明的事項應當如實告知,不得進行虛假宣傳,誤導患者。

  八、發(fā)生醫(yī)療器械出現(xiàn)故障,使用科室應當立即停止使用,并通知設備科按規(guī)定進行檢修,經檢修達不到臨床使用安全標準的醫(yī)療器械,不得再用于臨床。

  九、發(fā)生醫(yī)療器械臨床使用不良反應及安全事件,臨床科室應及時處理并上報質控科及委員會,由質控科上報上級衛(wèi)生行政部門及藥品食品監(jiān)督管理局。

  十、嚴格執(zhí)行《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)用耗材管理制度》的有關規(guī)定,對消毒器械和一次性使用醫(yī)療器械相關證明進行審核。一次性使用的醫(yī)療器械按相關法律規(guī)定不得重復使用,按規(guī)定可以重復使用的醫(yī)療器械,應當嚴格按照要求清洗,消毒或者滅菌,并進行效果監(jiān)測。醫(yī)護人員在使用各類醫(yī)用耗材時,應當認真核對其規(guī)格、型號、消毒或者有效日期等,并進行登記及處理。

  十一、臨床使用的大型醫(yī)用設備,植入與介入類醫(yī)療器械名稱,關鍵性技術參數(shù)及唯一性標識信息應當記錄到病歷中。

  十二、制定醫(yī)療器械安裝,驗收(包括商務、技術、臨床)使用中的管理制度與技術規(guī)范。

  十三、對在用設備類醫(yī)療器械的預防性維護,檢測與校準,臨床應用效果等信息進行分析與風險評估,以保證在用設備類醫(yī)療器械處于完好與待用狀態(tài),保障所獲臨床信息的質量。預防性維護方案的內容與程序,技術與方法,時間間隔與頻率,應按照相關規(guī)范和醫(yī)療機構實際情況制訂。

  十四、在大型醫(yī)用設備使用科室的明顯位置,公示有關醫(yī)用設備的主要信息,包括醫(yī)療器械名稱、注冊證號、規(guī)格、生產廠商、啟用日期和設備管理人員等內容。

  十五、遵照醫(yī)療器械技術指南和有關國家標準與規(guī)程,定期對醫(yī)療器械使用環(huán)境進行測試,評估和維護。

  十六、對于生命支持設備和重要的相關設備,制訂相應應急備用方案。

  十七、醫(yī)療器械保障技術服務全過程及其結果均應當真實記錄并存入醫(yī)療器械信息檔案。

醫(yī)療設備的管理制度3

  (一)倉庫管理

  1.入庫

  (1)卸貨及運輸:

 、偻獍b檢查:對于大型及精密醫(yī)療設備在裝卸貨物前,醫(yī)院在場人員首先應對貨物外包裝情況進行認真查看,重點查看外包裝有無受撞擊痕跡、倒伏痕跡、水浸痕跡和破損,如發(fā)現(xiàn)應予以詳細記錄,并由交貨人現(xiàn)場確認。

 、谪浳镅b卸:對于大型及精密醫(yī)療設備卸貨時,醫(yī)院在場人員應嚴密觀察裝卸過程,如發(fā)現(xiàn)危險行為或情況應及時停止裝卸,以防止貨物損壞。

 、圬浳镞\輸:貨物到院后運輸時,醫(yī)療設備科在場人員應跟蹤院內運輸全過程,發(fā)現(xiàn)貨物有倒伏等危險跡象應及時制止,以防止貨物損壞,直至貨物安全落位。

  (2)開箱及驗收:

 、籴t(yī)療設備固定資產物資開箱驗收應有供貨商、最終用戶代表、醫(yī)院主管工程師和醫(yī)療設備科固定資產管理人員共同在場。

 、卺t(yī)院主管工程師和醫(yī)療設備科固定資產管理人員應控制開箱現(xiàn)場,嚴格遵守逐件開箱、逐件清點、逐件登記的原則。

  ③設備包裝箱在驗收未結束前嚴禁移離驗收現(xiàn)場,直至全部驗收工作結束,且對包裝箱進行認真查看后,方由設備科處理。

  ④設備驗收文件需現(xiàn)場由最終用戶代表、設備科、采購中心等參加驗收人員和供貨商驗收人員共同簽名確認后方可歸入檔案。

 、輰τ陔S設備的操作手冊、維修手冊等重要文件,需進行仔細登記,并由保管人在驗收文件上簽名確認。

 。3)入庫手續(xù)辦理

  設備科倉庫保管員根據(jù)驗收完成文件和發(fā)票原件及時辦理貨物入庫手續(xù)。

  2.出庫

  設備科倉庫保管員需在入庫手續(xù)辦理完成后在歸定的工作日內,督促使用部門辦理固定資產領用手續(xù)。

  3.庫存保管

 。1)暫存物資保管:對于無法進入醫(yī)療設備科倉庫的大型精密醫(yī)療設備,倉庫管理員及固定資產管理員應對其開箱安裝前存放場地進行經常查看,防止碰撞、雨淋和水浸。并要與存放地(最終用戶所在科室)及醫(yī)院保安部進行交代。

  (2)備用物資保管:對于醫(yī)療設備倉庫庫存?zhèn)溆梦镔Y,應按類存放,先進先出,保持整潔,通風防潮,并做好防火防盜工作。

  (二)在用物資管理

 。保謶魩す芾恚簢栏駡(zhí)行醫(yī)療設備固定資產分戶帳管理,醫(yī)療設備科醫(yī)療器械物資供應部應按期對最終用戶分戶帳及帳下固定資產進行盤點,做到帳帳相符,帳物相符。

 。玻甓缺P點:設備科醫(yī)療器械物資供應部每年對全院醫(yī)療器械固定資產進行一次盤點,目的是在盡可能對一線臨床科室影響小的前提下保證醫(yī)院固定資產帳帳相符,帳物相符,防止固定資產流失。

 。常謶糌敭a保管人員更換:醫(yī)療設備固定資產使用科室財產保管人員更換前,必須通知醫(yī)療設備科醫(yī)療器械物資供應部,由該部人員協(xié)助做好帳物移交工作。如未辦理固定資產管理移交手續(xù)而導致的`后果,由接替者及科室負責人承擔相應責任。

  (三)固定資產移動管理(變動管理)

 。保缈平栌茫河捎卺t(yī)療需要,經借與被借雙方負責人同意將醫(yī)療器械固定資產跨科借用,固定資產借出方需由財產保管人保留借方財產保管人借條。該借條必須注明設備名稱、固定資產編號、設備完好狀況、設備歸還日期等。如未辦理借條事宜或借條丟失所造成帳物不符等結果,將由借出方財產保管人承擔相關責任。

 。玻Y產轉科:醫(yī)療器械固定資產因臨床業(yè)務需要進行轉科使用,主動提出一方需向醫(yī)療設備科提出書面申請,設備科審核,醫(yī)療設備主管院長批準,才能實施財產轉移,由雙方財產保管人攜帶分戶帳到醫(yī)療設備科醫(yī)療器械物資供應部辦理固定資產帳目變更后,方可移交相關資產。

 。常Y產出院:醫(yī)院醫(yī)療器械固定資產因支援或捐贈轉移出院外,設備科、醫(yī)療器械物資供應部必須根據(jù)醫(yī)療器械主管院長的批準相關文件,憑接受方接受文件及時辦理固定資產帳目變更手續(xù)。

  (四)固定資產報廢管理

 。保畧髲U申請:對于不能繼續(xù)使用的醫(yī)療器械固定資產,資產所有方負責人需認真填寫《固定資產報廢申請單》,并提交維修部門進行工程技術鑒定。

 。玻畧髲U物資鑒定:維修部門主管工程師應本著嚴謹?shù)目茖W態(tài)度,對需報廢的醫(yī)療器械固定資產給出實事求是的鑒定意見。

 。常畧髲U申請審批:《固定資產報廢申請單》經設備科負責人審核,醫(yī)療設備主管院長及財務主管部門批準, 方可實施辦理報廢手續(xù)。

  4.固定資產帳目變更:設備科物資庫房保管將已完成的《固定資產報廢申請單》進行歸檔,并憑此單進行醫(yī)療器械固定資產帳目變更。

  (五)固定資產(萬元以上)檔案管理

  1.卷宗建立:醫(yī)療器械固定資產卷宗是從醫(yī)療設備科接到醫(yī)院批準采購的申請書開始,由采購執(zhí)行者建立。該卷宗包括:論證、申請、批復、聯(lián)系、招標、簽約及相關全部資料。

 。玻畽n案建立:設備到貨驗收后,由設備科固定資產管理員將其卷宗全部文件與設備驗收文件一并裝訂、編號,建立醫(yī)療器械固定資產檔案,并由專人負責管理。

  3.檔案調用:醫(yī)療器械固定資產檔案是醫(yī)院醫(yī)療器械固定資產的原始紀錄,因接受檢查、維修等事宜需調用檔案,必須征得檔案保管人員同意,并在借出當日歸還。

醫(yī)療設備的管理制度4

  一、裝備處設備維修部負責全院醫(yī)療儀器設備的維修維護管理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

  二、裝備處設備維修部維修技術人員應定期對所負責的儀器設備進行安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除隱患,防止發(fā)生意外事故。

  三、各科室醫(yī)學設備出現(xiàn)故障時,由使用人員及時向設備維修部報修,說明設備所在科室、設備名稱、故障現(xiàn)象等情況。

  四、設備維修部設有專人值班,負責接待日常業(yè)務和應付緊急維修任務,值班人員接到報修任務,要做好報修記錄并及時通知維修人員到現(xiàn)場維修,對急修設備、搶救設備優(yōu)先處理,做到隨叫隨到。

  五、維修人員接到維修任務,根據(jù)設備故障情況帶好維修工具盡快到現(xiàn)場維修,設備修復后,由使用人員驗收設備正常工作,填寫儀器維修記錄單,設備交付科室使用。

  六、對現(xiàn)場不能修復的大型、急救設備,維修人員及時逐級上報組長和設備維修部負責人,組織人員搶修,需要外修或購置特殊配件時,由使用科室填寫《科室購置配件、維修申請表》報批執(zhí)行。

  七、對設備常用的`零配件、易損件等,設備維修部制定配件目錄,組織論證、比價后由設備管理科統(tǒng)一采購、入庫,根據(jù)科室需要按招購置/領用,列入使用科室支出。

  八、維修技術人員應對所修理的醫(yī)學設備做出鑒定,凡屬使用科室違章操作或管理不當造成的損壞,要及時上報,按相關規(guī)定處理。

  九、未經裝備處批準,任何人不得維修醫(yī)院設備,因私自維修造成的損失由責任人負責。

  十、醫(yī)療儀器設備因老化或不能修復等原因需報廢時,按照醫(yī)院報廢制度執(zhí)行。

醫(yī)療設備的管理制度5

  醫(yī)療設備是醫(yī)院進行經營活動的物資基礎,是構成醫(yī)院正常經營的重要組成要素。醫(yī)療設備管理是在醫(yī)療設備維修管理的基礎上對醫(yī)療設備進行的綜合管理。醫(yī)療設備狀況的好壞,直接影響醫(yī)院經營的進度,效率的提高和效益的提高。

 。ㄒ唬┽t(yī)療設備管理的任務

  (1)根據(jù)技術上先進、經濟上合理的原則,正確地選購醫(yī)療設備,為醫(yī)院提供優(yōu)良的技術裝備。

 。2)保證醫(yī)院醫(yī)療設備經常處于最佳的技術狀態(tài)。弄清醫(yī)療設備的技術規(guī)律,運用先進的檢測、維修手段和方法,靈活采取各種維修方式和措施,維修保養(yǎng)現(xiàn)有醫(yī)療設備,使之處于最佳狀態(tài)。

  (3)提高醫(yī)療設備管理的經濟效益。加強醫(yī)療設備的經濟、組織管理,降低醫(yī)療設備管理各環(huán)節(jié)的費用。

 。ǘ┽t(yī)療設備管理的內容

  (1)實行醫(yī)療設備全過程管理即從醫(yī)療設備進院驗收、安裝、使用、維護保養(yǎng),檢查修理到配件購置、醫(yī)療設備更新改造,以及日常登記、保管、報廢等進行全過程管理。

 。2)對醫(yī)療設備從工程技術,經濟和組織管理全面進行綜合管理。

 。3)實行醫(yī)療設備全員管理即醫(yī)療設備管理部門和使用部門共同負責,做好使用、保養(yǎng)、檢查、維修等工作以解決醫(yī)療設備分布廣、專業(yè)性強的問題。

  二、新增醫(yī)療設備管理規(guī)定

  第一條本公司各部門需用置的醫(yī)療設備經批準購買后,須報醫(yī)療設備管理部門備案。

  第二條醫(yī)療設備管理部門進行技術咨詢,方可確定裝修項目或增置電器。

  第三條醫(yī)療設備項目確定或醫(yī)療設備購進后,醫(yī)療設備管理部門負責組織施工安裝,并負責施工安裝的質量。第四條施工安裝試機后,由醫(yī)療設備管理部門及使用部門負責人驗收合格后填寫"醫(yī)療設備安裝驗收單"方可使用。

  第五條醫(yī)療設備管理部門應及時建立"醫(yī)療設備卡"。

  三、醫(yī)療設備使用管理規(guī)定

  第一條醫(yī)療設備儀器使用前,醫(yī)療設備管理人員要與人事部配合,組織操作人員接受操作培訓,安排技術人員講解。

  第二條使用人員達到會操作,清楚日常保養(yǎng)知識和安全操作知識,熟悉醫(yī)療設備性能后,醫(yī)療設備管理部門簽發(fā)醫(yī)療設備操作證,上崗操作。

  第三條使用人員要嚴格按操作規(guī)程工作,認真遵守交接班制度,準確填寫規(guī)定的各項運行記錄。

  第四條為保證醫(yī)療設備安全、合理的使用,各部門應設一名兼職醫(yī)療設備管理員,協(xié)助醫(yī)療設備管理部門人員對醫(yī)療設備進行管理,指導本部門醫(yī)療設備使用者按操作規(guī)程正確使用。

  第五條醫(yī)療設備管理部門要指派人員與各部門兼職醫(yī)療設備管理員,經常性地檢查醫(yī)療設備壯況,并列入員工工作考核內容。

  四、醫(yī)療設備事故分析處理辦法

  第一條發(fā)生醫(yī)療設備事故,醫(yī)療設備管理部門、值班人員要到現(xiàn)場察看、處理,及時組織搶修。

  第二條發(fā)生醫(yī)療設備事故的'操作人員及當事人將事故時間、原因、醫(yī)療設備損壞程度、影響程度等作記錄上報本部門負責人。

  第三條醫(yī)療設備管理人員、值班人員及有關部門負責人組織進行事故分析,寫出"事故分析報告"簽注處理意見,報上級。

  第四條人為事故應根據(jù)情況按"獎懲條例"的條款及處理權限,對責任者給予行政、經濟處分。

  第五條屬醫(yī)療設備自然事故,維修部進行處理,采取防護措施。

  五、醫(yī)療設備檢修保養(yǎng)規(guī)定

  第一條醫(yī)療設備管理人員編制醫(yī)療設備檢查保養(yǎng)計劃,報部門負責人審核,呈報院長批準后執(zhí)行。

  第二條使用部門根據(jù)批準的檢修保養(yǎng)計劃,安排具體人員負責實施。

  第三條檢修保養(yǎng)人員應及時在"醫(yī)療設備保養(yǎng)記錄表"中登記派工項目、時間及完成情況。

  六、醫(yī)療設備日常維修管理辦法

  第一條使用部門的醫(yī)療設備發(fā)生故障,須填寫"報修申請表",經部門主管簽字交醫(yī)療設備管理部門。

  第二條醫(yī)療設備管理部門接到通知,隨即在"日常維修工作記錄簿"上登記接單時間,根據(jù)事故的輕重緩急及時安排有關人員處理,并在記錄本中登記派工時間。

  第三條維修工作完畢,主修人應在"報修申請表"中填寫有關內容,經使用部門主管人員驗收簽字,并將請修單交回醫(yī)療設備管理部門并及時將維修內容登記入醫(yī)療設備卡片,第四條緊急的醫(yī)療設備維修,由使用部門用電話通知,由醫(yī)療設備管理部門先派人員維修,同時使用部門補交"報修申請表"使用部門補各項記錄,其他程序均同。第五條維修部門不能修復的,由使用部門負責在登記簿上注明原因,應采取特別措施,醫(yī)療設備管理部門聯(lián)系外請盡快修復。

  七、醫(yī)療設備運行動態(tài)管理制度

  第一條醫(yī)療設備運行動態(tài)管理,是指通過一定的手段,使各級維護與管理人員能掌握醫(yī)療設備的運行匯況,依據(jù)醫(yī)療設備運行的狀況制訂相應措施。

  第二條建立健全系統(tǒng)的醫(yī)療設備巡檢措施。各作業(yè)部門要對每臺醫(yī)療設備,依據(jù)其結構和運行方式,定出檢查的部位(巡檢點)、內容(檢查什么)、正常運行的參數(shù)標準(允許的值)并針對醫(yī)療設備的具體運行特點,確定出明確的檢查周期。

  第三條建立健全巡檢保證體系。崗位操作人員負責對本崗位使用醫(yī)療設備的所有巡檢點進行檢查,醫(yī)療設備管理部門人員要負責對重點醫(yī)療設備的復檢任務。

  第四條信息傳遞與反饋。

  崗位操作人員巡檢時,發(fā)現(xiàn)醫(yī)療設備不能繼續(xù)運轉需緊急處理的問題,要立即通知醫(yī)療設備管理部門。一般隱患或缺陷,檢查后登記,并及時傳遞給醫(yī)療設備管理部門。醫(yī)療設備管理部門還要負責將各方面的巡檢結果,匯總整理,列出重點問題及時輸人電腦并將其反饋給使用部門,便于綜合管理。

  第五條動態(tài)資料的應用。

  1.醫(yī)療設備管理部門針對醫(yī)療設備缺陷、隱患,提出應安排檢修的項目,納入檢修計劃。

  2.重要醫(yī)療設備的重大缺陷,醫(yī)療設備管理部門應協(xié)同作業(yè)部門主要負責人組織研究,確定控制方案和處理方案。

  第六條醫(yī)療設備薄弱環(huán)節(jié)的立項處理。凡屬下列情況均屬醫(yī)療設備薄弱環(huán)節(jié):

  1.運行中經常發(fā)生故障停機而反復處理無效的部位。

  2.運行中影響醫(yī)療質量和效率的醫(yī)療設備、部位。

  3.運行達不到維修周期要求,經常要進行計劃外檢修的部位(或醫(yī)療設備)。

  4.存在不安全隱患(人身及醫(yī)療設備安全)且日常維護和簡單修理無法解決的部位或醫(yī)療設備。

  第七條對薄弱環(huán)節(jié)的管理。

  1.醫(yī)療設備管理部門要依據(jù)動態(tài)資料,列出醫(yī)療設備薄弱環(huán)節(jié),按時組織審理,確定當前應解決的項目,提出改進方案。

  2.各作業(yè)部門要組織有關人員對改進方案進行審議,審定后列入檢修計劃。

  3.醫(yī)療設備薄弱環(huán)節(jié)改進實施后,要進行效果考察,作出評價意見,經有關領導審察后,存入醫(yī)療設備檔案。

  八、醫(yī)療設備故障處理辦法

  第一條醫(yī)療設備發(fā)生故障,崗位操作和維護人員能排除的應立即排除,在當班記錄中詳細記錄。

  第二條崗位操作人員和維護人員無力排除的醫(yī)療設備故障要詳細記錄并逐級上報,同時精心操作,加強觀察。

  第三條未能及時排除的醫(yī)療設備故障,必須及時研究決定如何處理。

  第四條在安排處理每項缺陷前,必須有相應的措施,明確專人負責,防止故障擴大影響。

  九、報廢醫(yī)療設備管理規(guī)定

  第一條醫(yī)療設備年久陳舊或壞損不適應工作需要或無再使用價值,使用部門申請報損、報廢之前,醫(yī)療設備管理部門要進行技術鑒定與咨詢。填寫意見書交使用部門。

  第二條使用部門將"報廢申請單"附意見書一并上報,按程序審批。

  第三條報損、報廢舊醫(yī)療設備由醫(yī)療設備管理部門負責按有關規(guī)定處置。

醫(yī)療設備的管理制度6

  設備調撥制度

  一、設備有價或無價向外調撥時,必須履行設備調撥手續(xù),并經有關領導審核批準后,方能向外調撥。

  二、調撥設備必須保證醫(yī)療業(yè)務正常工作,按設備價格,年限和數(shù)量等核算計價。

  三、院內設備調撥手續(xù)有設備調出部門先提出設備調出理由,經設備管理部門審核,由設備調入部門提出申請,經有關領導批準后方可調撥。

  四、院外設備調撥手續(xù),由設備調出部門提出設備調撥申請,經設備管理部門審核,被調撥設備在本院確實已經無法使用,但調撥院外確實有使用價值,報請院領導批準后方可有償調撥。

  醫(yī)療器械使用管理制度

 。ㄒ唬┱_使用

  1.醫(yī)療器械最終用戶部門應根據(jù)操作手冊,對初次使用的醫(yī)療器械(設備)的醫(yī)護人員進行細致認真的使用前培訓及考核。

  2.醫(yī)療器械最終用戶部門應指派專人負責收集和保管所使用的醫(yī)療器械操作手冊等資料。

  3.醫(yī)療器械最終用戶部門應針對不同的醫(yī)療器械(設備)培養(yǎng)技術骨干,建立部門內技術支持。

  4.醫(yī)療器械最終用戶部門應對相關醫(yī)療器械(設備)的操作進行定期考核,以保證下屬醫(yī)護人員對醫(yī)療診斷或治療設備的正確有效操作。提高診斷準確率或有效治療率。

 。ǘ┌踩褂

  1.保證患者安全:在對醫(yī)療器械操作時首先應保證被診斷或被治療的患者安全。

 、籴t(yī)護人員在操作前,應對所用設備進行檢查。發(fā)現(xiàn)有異常情況應停止對該器械(設備)的使用,及時通知部門內相關人員或負責人,并與維修主管人員取得聯(lián)系。

 、卺t(yī)療器械最終用戶部門應嚴防對相關器械(設備)操作不熟練的醫(yī)護人員獨立操作,尤其是由于操作不當對患者會造成傷害的治療設備和搶救設備。

 、蹖τ谟捎诓僮鞑划敃斐蓚颊叩闹委熢O備和搶救設備,最終用戶部門應根據(jù)操作說明書及醫(yī)療規(guī)范提前制定需要重點注意的操作規(guī)程和應急方法,標識在操作者容易看到之處。

  2.保證操作者安全:操作醫(yī)療器械(設備)的醫(yī)護人員應加強對所使用器械(設備)安全使用知識學習,尤其是操作與熱、光、射頻、有害射線等相關的設備,應做好自身防護。

  3.保證醫(yī)療器械(設備)安全:操作醫(yī)療器械(設備)的醫(yī)護人員應對所操作的醫(yī)療器械(設備)的安全給與重視。在使用時應嚴防其倒伏、跌落、碰撞、水浸及其他人為損壞情況發(fā)生。

  醫(yī)療設備報廢制度

  一、凡使用期滿并喪失效能、性能嚴重落后不能滿足當時需求、由于各種原因造成損壞且無法修理或無修理價值的醫(yī)療設備可申請辦理報廢手續(xù)。

  二、醫(yī)療設備報廢,必須先由使用科室提出書面申請,說明報廢原因、數(shù)量、經醫(yī)療設備科鑒定審核批準。單價一萬元以上貴重設備必須經院領導審批后,方能辦理報廢。

  三、經批準報廢的醫(yī)療設備,由醫(yī)療設備科會計辦理銷帳手續(xù),建立殘值帳目,檔案員辦理相關檔案手續(xù)。

  四、凡經批準報廢的醫(yī)療設備必須送交醫(yī)療設備科,進價萬元以上的設備須由設備科報國有資產管理局處理。

  醫(yī)療設備購置及引進制度

  一、醫(yī)院各科需用的各類低值易耗器材,由各科每月擬定計劃,交設備科審批,由采購員聯(lián)系采購。采購人員在采購過程中必須嚴格自律,采購質優(yōu)價廉的物品。倉管人員負責對各種低值易耗器材驗收工作,對不符合質量要求的器材堅決退換。

  二、單價在5萬元或以上的設備購進,必須先由計劃使用科室提出可行性報告,填寫《醫(yī)療設備購置申請表》,并由科室核心組全體成員簽名,交設備科加具意見,后提至醫(yī)院辦公會議討論研究決定是否購買。

  三、洽談購買單價5萬元以上設備時,由院領導、設備科領導、設備使用科室領導(或設備使用人員)參與洽談。有關人員不允許單獨與經銷商接觸洽談有關買賣業(yè)務。對擬購的設備選擇應具備多向性,有比較擇優(yōu)購買,洽談成功必須簽定正式供貨合同,明確雙方責任,參加洽談人員不允許接受經銷商的各種贈品及旅游邀請。在購買設備中獲得的折扣全部歸公,絕對禁止收受回扣。

  四、設備到位的驗收工作一般由本院設備科技術人員,使用科室負責人及檔案室管理人員一同驗收,并收集所有的檔案資料。部分高精尖新設備如本院不具備驗收能力的,將邀請省市有關部門參與驗收。參與驗收人員必須認真負責,在驗收表中簽字確認,設備使用科室人員必須認真填寫《精密、貴重儀器設備檔案》內容欄目

  五、各類精密貴重儀器設備購買發(fā)票必須有使用科室領導、設備科領導、及相關院領導簽名才能付款。

  醫(yī)療設備科工作制度

  一、在主管院長領導下,負責醫(yī)院醫(yī)療、預防、教學、科研所需醫(yī)療器械的計劃、論證、招標、采購、調配、供應、保養(yǎng)、維修、更新及應用分析的全面管理工作。

  二、嚴格審核各使用科室上報的醫(yī)療器械計劃,做好年度、月計劃報請主管院長、院長審批,并做好相關論證工作。

  三、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部門相關文件,做好醫(yī)療器械論證、招標、采購、公示工作。

  四、凡購入得醫(yī)療器械要嚴格辦理出入庫手續(xù),每月定期清庫,打印月報表,盡量做到零庫存管理。

  五、建立健全醫(yī)療器械檔案管理,做到賬、卡、物相符。 六、做好每月的醫(yī)療器械付款工作,做到賬表、賬賬、賬物、賬證相符,憑證裝訂整齊,保存完好。

  七、組織本科人員學習業(yè)務,不斷提高業(yè)務水平和管理水平。

  八、做好下送、下修和報廢回收工作,保證醫(yī)療、教學和科研任務的順利完成。

  九、積極開展技術革新及科研工作,定期做好大型設備更新和應用分析,充分發(fā)揮醫(yī)療設備的作用。

  十、采用國家法定計量單位,建立有關計量管理制度,積極協(xié)助技術監(jiān)督部門定期做好醫(yī)療設備計量檢測工作。

  十一、嚴格執(zhí)行國家關于一次性醫(yī)療器械及高值耗材管理條例,嚴把質量關。

  十二、做好醫(yī)療器械可追溯及不良事件的收集、上報工作,建立醫(yī)療器械領域商業(yè)賄賂不良記錄。

  十三、負責對甲類、乙類大型設備的逐級上報審批工作,負責辦理醫(yī)療設備配置許可證,并存檔大型醫(yī)療設備上崗人員的上崗證復印件。

  十四、努力協(xié)調醫(yī)院與相關各單位之間的關系,保證臨床一線工作順利進行。

  十五、遵守國家、醫(yī)院的各項法律、法規(guī),廉潔奉公,不得以權謀私。

  醫(yī)療器械管理制度

  醫(yī)療器械包括醫(yī)療設備、醫(yī)用耗材(低值易耗品、衛(wèi)生材料、一次性用品、高值耗材)、醫(yī)用試劑、消殺用品、醫(yī)療設備配件及軟件。

  1、醫(yī)療器械的計劃管理

  (1)凡醫(yī)院由國家無償調撥、撥款購置、租賃、獎勵、院資金購置及接受捐贈的醫(yī)療設備均屬于此管理范圍。

 。2)醫(yī)院所有醫(yī)療設備一律由醫(yī)療設備科有計劃地統(tǒng)一購入。各使用科室應本著先急后緩、勤儉節(jié)約的原則,結合臨床和科研工作需要,在做好可行性預算的前提下,向醫(yī)療設備科做出每月計劃和年度計劃,由醫(yī)療設備科統(tǒng)一匯總,經有關部門及醫(yī)院領導批準后方能實施。未經批準,不得擅自訂購任何醫(yī)療器械。

  (3)醫(yī)療器械使用科室有責任推薦欲訂購物資的品名、產地、規(guī)格、型號、性能、數(shù)量等,供購置時參考。

 。4)醫(yī)療設備的購置計劃須經使用科室論證小組成員簽字,報設備科統(tǒng)一制定計劃,經醫(yī)院院務會議討論通過后,方可執(zhí)行。

 。5)為保證計劃的嚴肅性,經批準后的購置計劃一般不得隨意改動。如系特殊情況需調整時,也應書面呈報設備科并由醫(yī)院領導同意后方可改動。

  2、醫(yī)療器械的采購管理

 。1)醫(yī)療設備科所購醫(yī)療器械嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部門的相關規(guī)定,并按照國家有關規(guī)定向供應商查驗索取必要的證件,審查招標醫(yī)療器械公司是否有不良記錄(如有,一票否決,兩年內不允許參加醫(yī)院任何形式的招標)、是否為進口二手大型醫(yī)療設備、是否為國家已公布的淘汰機型,并備檔。

  (2)一般醫(yī)療設備的購置,使用科室要填寫“醫(yī)療設備購置申請表”,科室主任簽字后報醫(yī)療設備科長審核后再報院長辦公會議討論批準后由設備科組織采購。大型醫(yī)療設備除填寫“醫(yī)療設備購置申請表”外,還需要填寫“大型醫(yī)療設備購置論證報告”。50萬元以下5萬元以上由院長辦公會議討論批準后報政府采購辦批準購買。50萬元以上設備經過院長辦公會議討論批準后報政府采購辦批準后委托招標公司招標購入。

 。3)新進的醫(yī)用耗材及檢驗試劑必須嚴格執(zhí)行貴州省非營利性醫(yī)療機構醫(yī)用耗材及檢驗試劑集中采購的相關規(guī)定,嚴格按照中標(成交)產品采購手冊進行采購。

 。4)所有購置的醫(yī)療器械必須與供貨商簽訂購置合同。

  3、醫(yī)療器械的出入庫管理

 。1)所購醫(yī)療設備到貨后必須填寫《醫(yī)療設備驗收登記卡片》,包括設備名稱、生產企業(yè)的名稱、經銷單位的名稱、規(guī)格、型號、數(shù)量、單價、購置時間、生產編號、驗收人等內容;所購低值易耗品、衛(wèi)生材料、一次性用品、試劑、消殺用品、醫(yī)療設備配件到貨后需登記產品名稱、供貨單位、生產廠家、規(guī)格、型號、數(shù)量、單價、生產批號、有效期、滅菌期、送貨人、驗貨人、發(fā)票號、報關單、檢測報告、追蹤號;檢查醫(yī)療器械無誤后方可辦理出入庫手續(xù),并由專人下送使用科室。

 。2)嚴禁包裝破損、失效及有明顯問題的物品進入庫房。

 。3)醫(yī)療器械需存放于陰涼干燥、通風良好的貨架上,不得將包裝破損、失效、霉變的產品發(fā)放至使用科室。使用科室發(fā)現(xiàn)不合格產品或質量可疑產品應立即停止使用,并及時報告院內感染科、設備科及當?shù)厥称匪幤饭芾聿块T,不得自行處理。

 。4)對于所購醫(yī)療器械,招標文書、檔案、出入庫登記必須統(tǒng)一由專人管理,做到每件醫(yī)療器械可追溯。

  4、醫(yī)療器械的檔案管理

 。1)凡購入的5萬元以上醫(yī)療設備必須建立檔案,整理后交院檔案室保存。

  (2)凡購入耗材,一次性用品、低值易耗品、消殺用品、設備、配件的出入庫記錄及登記記錄必須存檔,并由設備科專人管理,以上物資使用后其檔案需保存10年。

 。3)凡醫(yī)療器械招標資料由設備科專人整理,建檔并保管留存,保存期限為醫(yī)療器械使用壽命周期結束后10年。

  5、醫(yī)療設備的運行管理

 。1)醫(yī)療設備領回到使用科室后,應及時由醫(yī)療設備科工程技術人員協(xié)同廠家及使用人員安裝、調試,操作人員使用正常后,填寫驗收報告單,并由使用科室主任級驗收人員在驗收報告上簽字。

 。2)醫(yī)療設備投入正常使用后,操作人員應保證其有足夠的工作時數(shù),以便一些質量問題能夠及早發(fā)現(xiàn),盡可能在保修期內得到妥善處理。

  (3)對大型醫(yī)療設備應制定嚴格的操作規(guī)程,制成卡片掛在醫(yī)療設備上或醒目地貼在操作者便于看到的位置,使用時嚴格按操作程序進行。

  (4)大型醫(yī)療設備須由專人管理,并有使用記錄和交接手續(xù)。使用人員需經過專業(yè)技術培訓考核取得大型醫(yī)療設備上崗證后方可上機操作,進修,實習人員和其他非專業(yè)人員不得擅自操作。

 。5)萬元以上醫(yī)療設備要建立檔案,內容包括科室申請、論證報告、招標文書、合同、裝箱單、合格證、驗收報告、使用說明書、線路圖、維修記錄等,由設備科專人建檔后交醫(yī)院檔案室統(tǒng)一保存。

 。6)各使用科室于醫(yī)療設備科每年清點醫(yī)療設備財產一次,如遇賬目不符,及時查找,并報告設備科長及醫(yī)院領導,研究處理。

 。7)使用科室的醫(yī)療設備發(fā)生故障,要及時填寫維修申請表,寫明故障所在,通知醫(yī)療設備科負責維修。如遇外修時,需由設備科專人聯(lián)系,如使用科室擅自請外單位人員維修,設備科有權拒絕辦理付款及有關手續(xù)并追究使用科室責任。

 。8)大型甲類、乙類醫(yī)療設備必須有大型醫(yī)療設備配置許可證,設備操作人員必須持有大型醫(yī)療設備上崗證方可上機操作。

  6、醫(yī)療設備的維護、計量、維修安全管理

 。1)各使用科室應重視醫(yī)療設備的維護,每天開機前、關機后均應周密檢查,并進行清潔、校驗、整理、復原等工作,使設備每天處于良好狀態(tài)。

 。2)對環(huán)境有特殊要求的醫(yī)療設備,要根據(jù)其技術管理要求,分別采取恒溫、防磁、防震、穩(wěn)壓、避光、潤滑等維護措施。

  (3)醫(yī)療設備須進行兩級保養(yǎng)。一級保養(yǎng)系指前述第1、2條,二級保養(yǎng)是指設備科技術人員對各醫(yī)療設備進行定期預防性檢修,確保良好的機器性能。

 。4)醫(yī)療設備科技術人員應每季度對10萬元以上大型醫(yī)療設備性能指標、安全防護等進行檢查。

 。5)對于強檢醫(yī)療設備需根據(jù)質量技術監(jiān)督局規(guī)定時間定期計量、檢測,并做好相關記錄。

  (6)醫(yī)療設備需要維修時,使用科室應仔細填寫設備維修申請單,注明醫(yī)療設備的型號、故障原因、現(xiàn)象等,然后交設備科維修組,設備科維修技術人員在收到維修申請單后,應盡快對故障進行檢查、維修,使其恢復正常運轉。要確保常規(guī)搶救設備完好率100%。

 。7)醫(yī)療設備需要外修時,使用科室應填寫“醫(yī)療設備外修維修申請表”,科主任簽字后報醫(yī)療設備科長審批,主管院長審批后由醫(yī)療設備科專人聯(lián)系外修,使用科室不得自行外修,否則造成的一切費用由使用科室自付并追究其責任。

 。8)重視維修人員素質培養(yǎng),定期選派技術人員外出培訓。

 。9)各科室醫(yī)療設備不得私自外借,否則造成的一切不良后果自負。

  7、醫(yī)療器械的.應用分析、效益評估、更新報廢

 。1)醫(yī)療設備科應定期于財務科、經管會、病案室等職能科室聯(lián)合到醫(yī)療設備使用科室了解設備性能、工作效率等使用情況,并根據(jù)使用科室實際作出大型醫(yī)療設備應用分析、效益評估、更新計劃報院領導參考。

 。2)凡因使用磨損、老化等損壞的醫(yī)療設備,經設備科技術人員鑒定確認無法維修的或經質量技術監(jiān)督部門鑒定不符合國家計量標準的,由使用科室填寫“醫(yī)療設備報廢(調撥)審批表”,使用科室主任簽字,經設備科核實,設備科長批準、院領導批準和財務科長批準后,方可報上級部門報廢注銷或降級使用。

 。3)凡有下列情況之一的醫(yī)療設備應調整使用:①無正當理由閑置半年以上者;

 、谝M新醫(yī)療設備后原設備降級使用者。

 。4)凡有下列情況之一的醫(yī)療設備應注銷報廢:①達不到國家計量標準,嚴重影響使用安全造成危害而無法修復改造者;

  ②超過使用年限,機構陳舊,性能明顯落后,嚴重喪失精度,主要配件損壞無法修復者。

 。5)醫(yī)療設備的報廢與調整統(tǒng)一由設備科辦理,各使用科室不得自行處理。

 。6)低值易耗品的報廢由使用科室填寫“低值易耗品的報廢申請表”,使用科室主任簽字后報設備科長和主管院長審批簽字后方可報廢,報廢物品由設備科按規(guī)定統(tǒng)一處理。

  8、醫(yī)療器械的損壞賠償

  (1)凡使用醫(yī)療醫(yī)療設備的工作人員,因工作失職、保管不妥、交接不清、違反操作規(guī)程或使用不當,造成醫(yī)療設備損壞的,可根據(jù)情節(jié)輕重,對責任者酌情給予批評教育、行政處分和經濟賠償。

 。2)醫(yī)療設備丟失,要書面說明丟失情況并附檢查,經設備科組織相關人員調查確認事實后,拿出處理意見,報院領導及相關部門審批,及時銷賬。

 。3)由于人為因素造成醫(yī)療器械遺失、霉爛、蟲蛀時,要追究當事人的責任,并給予相應處理。

  大型醫(yī)療器械購置論證制度

  1、凡購置單價在10萬元以上醫(yī)療設備使用科室須經過科室論證小組論證后填寫“醫(yī)療設備購置申請表”和“大型醫(yī)療設備購置論證報告”。

  2、設備科負責匯總審核,院領導審批后由設備科組織相關人員通過座談會論證其可行性。

  3、設備科在職工座談會后將論證結果進行匯總,報醫(yī)院領導審批后,方可組織招標采購。

  4、甲、乙類大型醫(yī)療設備的購置需報衛(wèi)生局審批后,由政府采購辦組織招標。

  5、購置50萬元以上的醫(yī)療設備由醫(yī)院委托的招標公司招標,需報衛(wèi)生廳備案。

  醫(yī)療設備科招標采購制度

  根據(jù)貴州省衛(wèi)生部門相關文件,完善醫(yī)療器械采購制度,規(guī)范采購行為,凡醫(yī)療設備科購置的醫(yī)療器械必須經國家,省市或醫(yī)院內部進行招標后方可采購。

  1、50萬元以上醫(yī)療設備采購需由招標機構公開招標后方可采購,招標結果需報衛(wèi)生廳備案。凡是經過國家、省、市招標過的醫(yī)療設備、一次性用品、高值及低值耗材,醫(yī)院必須按其價格采購,醫(yī)院內不再另行招標,對于國家、省、市均沒有招標過的50萬元以下醫(yī)療設備,一次性用品、高值耗材、低值耗材、衛(wèi)生材料、醫(yī)用試劑、消毒用品,醫(yī)院均采用院內招標的方式采購,做到公開、公平、公正。

  2、醫(yī)院招標采購必須由主管院長、院辦、紀檢辦、審計處、財務處、醫(yī)務處、院內感染科、設備科招標小組成員及臨床科室有關專家組成的評標委員會評標。

  3、醫(yī)院內招標流程須首先由臨床使用科室提出申請,報醫(yī)療設備科審核,醫(yī)療設備科報主管院長、院長審批同意后方實施招標。

  4、醫(yī)療設備科招標組成員有義務前期審核廠商資質,無異議后進行會議安排,報醫(yī)院領導批準后方可進行招標。

  5、10萬元以下的醫(yī)療設備、耗材等的中標結果采取與會的各位專家評委表決通過,評委在中標目錄上簽字后生效;10-50萬元醫(yī)療設備的招標由與會的各位專家評委采用實名制填寫評標成員意見表,并根據(jù)評標意見產生評標結果。

  6、中標結果由醫(yī)療設備科公示,無異議后通知各參標廠商,并簽訂由醫(yī)院法律顧問審核過的合同,合同生效后方可實施采購。

  7、嚴禁購置進口二手大型醫(yī)療設備,嚴禁使用國家已公布的淘汰機型。

  醫(yī)療器械檔案管理工作制度

  1、醫(yī)療器械檔案由醫(yī)療設備科專人負責整理、分類管理。

  2、醫(yī)療設備安裝調試完畢后由專人整理核實資料,裝訂后交醫(yī)院檔案室統(tǒng)一管理。

  3、醫(yī)療耗材資料由專人整理后 ,在設備科保管,所有資料在耗材用完后保存10年,植入人體的一次性耗材資料由院檔案室統(tǒng)一管理。

  4、醫(yī)療器械檔案應集中統(tǒng)一管理,任何科室、個人不得存放有關檔案,以確保醫(yī)療器械檔案的系統(tǒng)化、完整化,充分發(fā)揮信息管理的作用。

  5、建立醫(yī)療器械檔案目錄,單位和個人需借閱有關醫(yī)療設備檔案或其他資料時,醫(yī)療器械檔案管理人員應負責辦理借閱手續(xù),并妥善保管,損壞者按有關規(guī)定賠償損失。

  6、醫(yī)療器械檔案管理員應負責所管檔案的安全,注意防火、防潮、嚴防泄密。

  7、醫(yī)療器械檔案資料要按規(guī)定的項目內容認真填寫,做到字跡端正、清晰,并分類編號登記;資料收集應真實、完整;案卷目錄應與案卷內容一致。

  醫(yī)用計量器具管理辦法

  1、醫(yī)用計量器具的購進,須先由使用科室提出申請,經設備科長,主管院長審批后方可招標購買,與醫(yī)療器械的采購相同。

  2、庫房保管員將各種計量器具的合格證書、廠家名稱、出廠時間、產品型號及資料交計量人員建卡、存檔。計量后,才可發(fā)放到臨床科室。

  3、各科室必須按有關規(guī)定和程序操作計量器具,不得隨意改動計量器具的參數(shù)和基準,出現(xiàn)問題要及時向設備科申報,不得擅自拆除。

  4、凡屬醫(yī)院強檢計量器具,必須建立統(tǒng)一的計量強檢制度,定期由質量監(jiān)督局檢定,確保強檢率100%。嚴禁使用無檢定合格證書或合格證書過期的醫(yī)用計量器具。

  5、醫(yī)療設備科定期對醫(yī)院職工開展計量知識的教育、培訓工作,開展對計量工作的定期管理考核,做好計量器具檔案管理工作。

  6、各科室要有專人負責,維護保養(yǎng)醫(yī)用計量器具,對隨意損壞和改動計量器具參數(shù)基準的科室和個人要追究責任。

  7、醫(yī)療設備科負責報請有關醫(yī)用計量器具使用造成不良事件的工作。

  計量器具周期檢定制度

  《中華人民共和國計量法》規(guī)定,凡屬醫(yī)院強制檢定的計量器具有必須實行周期檢定,由省、市質量監(jiān)督局行使檢定權,根據(jù)醫(yī)院情況實行送檢、來檢兩種方法

  1、凡有強檢計量器具的科室、個人,必須按規(guī)定周期進行檢定,不得以任何借口推遲檢定或故意漏檢。

  2、對于漏檢、檢定不合格和超出周期的計量器具,按《中華人民共和國計量法》第26條、27條規(guī)定一律不準使用,否則責令賠償損失、沒收計量器具并處罰,對不合格的計量器具申報上級領導后進行維修、降級和報廢處理。

  3、經過維修后屬強檢醫(yī)用計量器具應經省市質量技術監(jiān)督局鑒定后方方可投入臨床使用。

  4、對于新購進或注銷的計量器具要經主管院長、設備科長審批,報專職計量員建賬、建卡、建檔、銷賬、銷卡,任何人無權處理。

  5、專職計量人員要定期詢訪各科室,發(fā)現(xiàn)問題及時向有關領導匯報、處理。

  醫(yī)療器械技術組工作制度

  1、醫(yī)療器械維修人員應每月定期對所管科室醫(yī)療設備進行維護、保養(yǎng)、并作記錄存檔。

  2、醫(yī)療器械維修人員應在接到臨床科室保修申請后15分鐘內趕到現(xiàn)場,如無法修復應及時上報科長及臨床科室主任,組織相關維修人員會診、修復或申請外修。

  3、醫(yī)療器械維修人員應在維修后及時填寫維修記錄,存入檔案。

  4、醫(yī)療器械技術組確保醫(yī)院常規(guī)搶救醫(yī)療設備的100%完好率。

  5、醫(yī)療器械維修人員應確保購買保修及配件質量與價格合理。

  6、醫(yī)療器械技術組應定期召開業(yè)務碰頭會,每月至少組織一次業(yè)務學習,研究,分析維修中的疑難問題,交流維修心得。積極開展技術革新,搞好科研和教學工作。

  醫(yī)療器械應用分析制度

  1、醫(yī)療設備科應定期到臨床科室對10萬元以上醫(yī)療設備進行巡檢,并做好記錄。

  2、對50萬元以上大型設備,設備科除定期到臨床科室了解其設備性能及使用情況外,臨床科室應填寫:“大型醫(yī)療設備醫(yī)用分析表”。

  3、醫(yī)療設備科對臨床科室填寫的“大型醫(yī)療設備應用分析表”進行匯總,做出相應的分析、總結,并報醫(yī)院領導參考。

  4、根據(jù)分析結果,設備科結合臨床實際需求做出大型醫(yī)療設備年度更新計劃。

  一次性植入人體醫(yī)療器械管理制度

  1、一次性植入人體的醫(yī)療器械是指植入人體,用于支持、維持生命、對人體具有潛在危險,其安全性,有效性必須嚴格控制的醫(yī)療器械,F(xiàn)在醫(yī)院開展的醫(yī)用鋼板、心臟瓣膜、人工關節(jié)、血管支架、心臟起搏器、人工晶片、各種補片、生物膠、球囊等。

  2、凡醫(yī)院購入的植入人體的醫(yī)療器械,須嚴格按照衛(wèi)生部門相關文件要求采購,并與供貨商簽訂合同。

  3、使用科室應根據(jù)臨床的實際需要,提前送交申請計劃,必須寫清產品的生產廠家、供應商、規(guī)格、型號、價格、病人姓名、地址、聯(lián)系電話、住院號、診斷病情、手術醫(yī)師姓名、手術日期,并由科室主任簽字。

  4、庫房管理人員必須嚴格按照國家對高值耗材的管理要求,逐一進行核實,登記生產廠家、供應商、產品名稱、詳細清單、產品的檢驗報告或報關單、價格、生產日期及失效期和企業(yè)確認的可追溯的唯一性標識,如條碼或統(tǒng)一編號,并對唯一性標識的內容、位置、標識方法以及可追溯的程度作出記錄,做到沒件高值耗材可追溯。相關資料由設備科整理并存檔。

  5、使用時由手術室派專人負責領取,將其送往手術室進行消毒,以備手術時使用。手術室有責任對所送植入材料數(shù)量等手續(xù)進行核實,再次驗貨,以防在材料消毒前的貨物調換。使用后的植入人體醫(yī)療器械的相關標識載入病歷。

  6、一旦有醫(yī)療器械不良事件發(fā)生,要按照國家有關規(guī)定,依照有關程序及時上報相關部門。

  醫(yī)療器械安全管理制度

  按照中華人民共和國《放射性同位素與射線裝置放射裝置放射防護條例》有關規(guī)定,實行許可登記制度,醫(yī)院內有放射性同位素與射線裝置的科室必須向醫(yī)院上級主管部門申請許可證。甲、乙類大型醫(yī)用設備必須辦理大型醫(yī)療設備配置許可證。

  1、醫(yī)院所有醫(yī)療設備必須由廠家專業(yè)技術人員進行安裝、調試或計量,驗收合格后方可投入使用。

  2、醫(yī)療設備的操作人員應由廠家進行專業(yè)培訓后方可上機操作,大型醫(yī)療設備的操作人員須持上崗證,并嚴格按照每臺醫(yī)療設備操作規(guī)程執(zhí)行。

  3、醫(yī)療設備維修人員應定期到臨床科室維護、檢修醫(yī)療設備。

  4、醫(yī)療設備科專職計量人員及維修技術人員應每季度對大型醫(yī)療設備性能指標、計量、安全防護、接地等進行檢查和監(jiān)測。

  5、對于壓力容器、高壓氧、X線機、CT、B超等特殊醫(yī)療設備應由醫(yī)療設備科專職人員聯(lián)系治療技術監(jiān)督管理局專職人員定期鑒定,取得合格證后方可使用。

  6、對于使用放射性物質、劇毒試劑、同位素藥品的科室必須嚴格計劃、審批、購入、出入庫管理,并可追溯。特別是放射性物質在使用時需要報屬地公安部門,完善相關手續(xù),謹防丟失泄露。

  7、凡由于購入的醫(yī)療設備、放射性物質、劇毒性物質、劇毒試劑引起的相關醫(yī)療事故,使用科室應及時上報醫(yī)療設備科及主管院長,并上報當?shù)厮幈O(jiān)局和相關部門。

  醫(yī)療器械不良事件報告制度

  1、醫(yī)療器械不良事件是指獲準上市的、合格的醫(yī)療器械在正常使用的情況下發(fā)生的,導致或可能導致人體傷害的任何與醫(yī)療器械預期使用效果無關的有害事件。醫(yī)療器械不良事件報告是指對事后醫(yī)療器械不良事件的報告。

  2、醫(yī)院組成醫(yī)療器械不良事件管理委員會,并有專人負責醫(yī)療器械不良事件的監(jiān)管工作。

  3、使用科室對發(fā)現(xiàn)的醫(yī)療器械不良事件應由專人進行詳細記錄,按規(guī)定報告。

  4、凡由醫(yī)療器械引起的不良事件,使用科室一經發(fā)現(xiàn),應立即停止使用,經科主任簽字后與48小時內上報設備科,嚴重傷害應于發(fā)現(xiàn)后24小時內上報設備科,死亡事件應在12小時之內上報設備科;設備科接到書面報告后,由專人及時報告醫(yī)務處,同時上報省、縣食品藥品監(jiān)督管理局,必要時可越級報告。

  醫(yī)療器械上崗培訓考核制度

  1、一般醫(yī)療設備的驗收合格后,須由廠家工程師對醫(yī)院至少兩名以上操作人員進行現(xiàn)場培訓或異地培訓。

  2、對國家有特殊要求的醫(yī)療設備,使用科室至少派兩名以上操作人員參加國家制定部門組織的培訓,取得合格證后方可進行上機操作。

  3、操作人員合格證有效期滿后須及時進行再次培訓,取得合格證后方可進行上機操作。

  4、操作人員要嚴格按照醫(yī)療設備操作規(guī)程進行操作,違反操作規(guī)程引發(fā)的醫(yī)療事故責任自負。

  5、維修人員須定期對可能發(fā)生危險的醫(yī)療設備進行安全監(jiān)督檢查,有問題應及時向上級領導匯報。

  醫(yī)療設備科急救物資應急保障預案

  一、編制目的:根據(jù)衛(wèi)生部門相關文件精神,為了應對突發(fā)性公共衛(wèi)生事件,確保醫(yī)療物資安全供給,本著預防與應急并重的原則,制定本預案。

  二、應急組織與職責

 。1)組織機構及職責

  組 長:分管院長

  副組長:設備科科長

  成 員:設備科全體工作人員,分為管理組、采購供應組、維修組。組長不在的情況下由副組長現(xiàn)場指揮

 。2)組長負責制定本科各項規(guī)章制度,保障本科應急工作的有效實施,組織制定并實施醫(yī)療物資供應應急預案,并及時上報應急情況。

 。3)各組成員及職責

  I管理組負責應急醫(yī)療設備的等級、驗收、外修、建賬、建檔、報廢、培訓、使用安全、付款及醫(yī)療不良事件的上報。

  II采購供應組負責應急物資招標采購、驗收、保管、下送、更新,確保供應商供貨渠道暢通,協(xié)調醫(yī)院內部醫(yī)療物資的調配。

  III維修組負責應急醫(yī)療設備的維護、維修,確保醫(yī)療設備正常運轉。

  三、應急響應:每天安排值班人員必須準時到崗,有緊急情況必須第一時間與組長及總值班聯(lián)系。

  四、應急結果:應急結束后,各組總結經驗,報設備科長匯總后起草文字材料上報主管院長。

  醫(yī)療設備處政治、業(yè)務學習制度

  1、每周一次在設備科進行政治學習或業(yè)務學習。

  2、每個工作人員必須熟練掌握本職業(yè)業(yè)務,并對設備科各項業(yè)務做到基本了解。

  3、對醫(yī)院舉辦的各種政治學習和業(yè)務學習,無特殊情況必須參加。

  4、年終對全科室工作人員政治思想及業(yè)務技能進行總結評定,不合格者離崗學習。

  5、查詢投標企業(yè)相關證件及不良記錄制度

  6、醫(yī)療設備科招標組成員有責任上網(wǎng)查詢各種信息。

  7、每次招標前必須與醫(yī)院紀檢、審計部門審核投標企業(yè)的各種資質。

  8、對列入當?shù)厣虡I(yè)賄賂不良記錄的生產廠家、經營企業(yè)或個體經營者在兩年之內不能以任何名義、任何形式參加醫(yī)院各種形式的招標。

  9、醫(yī)療設備科招標組組長負責收集社會及臨床科室反映的情況,及時向設備科長報告,設備科長并逐級上報主管院長、院長及衛(wèi)生行政部門,建立不良記錄檔案。

  10、落實“質量優(yōu)先,價格合理”的措施

  11、在招標過程中要尊重科學、尊重價值規(guī)律,遵守“質量優(yōu)先、價格合理”的原則。

  12、臨床科室有義務調研在本學科內醫(yī)療器械發(fā)展動態(tài),寫出器械考察調研報告、申請計劃,最少報3家以上的廠家,如屬獨家產品,要寫出相關情況。

  13、設備科招標小組在接到科室申購計劃和調研報告后,應認真做好前期調研、考察工作,上網(wǎng)查詢相關的各種證件,將不同價格、不同檔次的器械分類。

  14、招標時,評委有義務對醫(yī)療器械性價比做出評審結果。

  治理醫(yī)療器械行業(yè)不正之風的管理制度

  1、醫(yī)療設備科工作人員必須嚴格遵守國家的法律法規(guī),遵守相關衛(wèi)生部門及醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度。

  2、招標組成員按醫(yī)院的規(guī)定,履行好招標的各項程序。

  一經發(fā)現(xiàn)有收取回扣并與商家有不正當來往情況的,上報醫(yī)院處理。

  3、維修工作人員要認真履行本人職責,不準怠慢。合理購買零配件,保質、保量完成維護保養(yǎng)任務,不準上班時間干私活,違者給予警告,情節(jié)嚴重者上報醫(yī)院處理。

  4、管理人員要認真完成本職工作,保證臨床一線正常工作,要廉潔自律,不利用職權拿紅包、后口,違者上報醫(yī)院處理。

  5、醫(yī)院支部要發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,以身作則,負責監(jiān)督全科的工作作風,每個工作人員的行為規(guī)范,認真做好每個月的調查問卷工作。

  6、各科工作人員利用政治學習、業(yè)務學習等形式,進行黨紀政紀教育、典型案例警示教育、黨風及醫(yī)德醫(yī)風教育,警鐘長鳴。

  7、全體工作人員要敢于開展批評與自我批評,互相監(jiān)督,勇于揭發(fā)不良行為,行成良好的正氣氛圍,樹立良好的行業(yè)作風,為臨床一線保駕護航。

  醫(yī)療設備維修保養(yǎng)制度

  一、各科室醫(yī)療設備出現(xiàn)故障,及時報告醫(yī)療設備維修組,一般小型設備由科室直接送維修組修,大型醫(yī)療設備由維修員到科室修理。

  二、維修人員按照設備類別分工協(xié)作,嚴格執(zhí)行責任制,保證設備正常運轉。一般故障一天修好,當天不能修好的應及時向使用科室解釋說明。一周不能修好的要報告設備科科長,組織會診或決定外送修理。

  三、設備維修要進行維修紀錄,貴重醫(yī)療設備須建立維修檔案。

  四、維修員進行查房巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。一般科室四周一次,重點科室一周一次或一周兩次。

  五、各科室需對醫(yī)療設備進行日常的維護和保養(yǎng),如有問題應及時通知設備科進行處理。

  六、對有關醫(yī)療設備的技術改造,必須事先寫出書面報告,交設備科審批,大的技術改造須由使用科室和設備科共同確認并報院領導批準方可執(zhí)行。

  七、醫(yī)療設備如需更換價格較高的零配件時,應及時按規(guī)定報告相關領導審批。

醫(yī)療設備的管理制度7

  一次性醫(yī)療用品采購、使用管理制度

  1、醫(yī)院所使用的一次性醫(yī)療用品必須由藥劑科統(tǒng)一集中采購,使用科室不得自行購入。

  2、醫(yī)院采購的一次性醫(yī)療用品,必須從具備省級以上藥品監(jiān)督管理部門頒布的《醫(yī)療器械生產企業(yè)許可證》、《工業(yè)產品許可證》、《醫(yī)療器械產品注冊證》的企業(yè)或取得《醫(yī)療器械經營企業(yè)許可證》的`經營企業(yè)購進合格產品。

  3、每次購置,采購部門必須進行質量驗收,并查驗每箱(包)產品的檢驗合格證、生產日期、消毒或滅菌日期及產品標識和失效期限。

  4、各科室計劃的一次性醫(yī)療用品到了庫房后,庫房人員應及時通知科室,各科室必須將計劃單上的一次性醫(yī)療用品按要求領走,不得無故拒領,避免因失效過期造成損失。

  5、使用時若發(fā)生熱原反應、感染或其它異常情況時,必須及時留取樣本送檢,按規(guī)定詳細記錄,報告醫(yī)院感染管理科、藥劑科和設備采購部門。

  6、醫(yī)院發(fā)現(xiàn)不合格產品活質量可疑產品時,應立即停止使用,并及時報告當?shù)厮幤繁O(jiān)督部門,不得自行做退、換貨處理。

  7、一次性醫(yī)療用品使用后,須按當?shù)匦l(wèi)生行政部門的規(guī)定進行無害化處理,統(tǒng)一回收處理,不得隨意丟棄或賣給無回收證件的單位或個人。禁止重復使用和回流市場。

  8、未經批準不得在臨床試用任何產品。

  9、醫(yī)院在行政查房時應對各科室一次性醫(yī)療用品的使用和倉儲進行監(jiān)督檢查。如查實科室或醫(yī)務人員私自采購使用一次性醫(yī)療用品的,將按醫(yī)院規(guī)定進行處罰,由此引發(fā)的醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故將由當事人或科室承擔全部法律和經濟責任。

  儀器設備驗收、入庫、調試制度

  1、儀器設備的驗收包括數(shù)量和質量的驗收,因以合同為依據(jù)。進口設備必須在索賠期內驗收完畢。

  2、5000至1萬元/件(臺、套)設備的驗收,由采購員、設備檔案管理員、保管員(必要時需有維修技術人員與使用科室有關人員)共同驗收合格后,共同簽名,由倉庫保管員入庫保管或辦理出庫交使用科室領用。

  3、1萬至10萬元/件(臺、套)醫(yī)療設備的驗收,由設備科負責人、維修技術人員、檔案管理人員、保管員、使用科室負責人共同驗收、安裝調試合格后,共同簽字入庫。必要時由廠方或賣方派員安裝調試合格后,方能簽名入庫或辦理出庫交使用科室領用。

  4、10萬元/件(臺、套)以上和進口設備,必需經過商檢(進口設備),由廠方或賣方派員安裝調試合格后,由設備科負責人、使用科室負責人及驗收人員共同簽字入庫或辦理出庫交使用科室領用[其中50萬元/件(臺、套)醫(yī)療設備,由主管院長主持驗收]。

  5、所有醫(yī)療設備和醫(yī)療用品,必需由保管員填寫領用出庫單,交由使用科室負責人或指定專人簽名后憑出庫單到倉庫領用。

  6、調試中發(fā)現(xiàn)問題,主辦人員應與廠商聯(lián)系,及時解決。

醫(yī)療設備的管理制度8

  一、維修人員應努力學習業(yè)務知識,提高維修技術水平。

  二、負責醫(yī)療設備的維修和二級保養(yǎng)。

  三、對所妥管科室的醫(yī)療設備進行定時巡修和日常維修,填寫巡修記錄、維修記錄、交檔案管理人員存檔。

  四、負責新購設備的安裝與驗收。

  五、遇不能解決的.問題,應立即報告科長批準后聯(lián)系外修。六、科室安排的其他臨時性工作。

醫(yī)療設備的管理制度9

  1、全院醫(yī)療設備由醫(yī)療設備部統(tǒng)一管理,設備使用科室應指定專人負責日常保管、使用,醫(yī)療設備部應定期檢查指導,要求賬物相符。

  2、設備應做到合理使用,完善保管,對因玩忽職守或違反操作規(guī)程造成設備遺失、損壞者,當事人須及時上報醫(yī)療設備部,并寫出書面材料,接受院方處理。

  3、為了充分利用好現(xiàn)有設備,發(fā)揮儀器的應有效應,根據(jù)工作需要,醫(yī)療設備部有權對全院各科設備進行合理調劑使用。

  4、未經醫(yī)療設備部同意,各使用科室不得擅自將相關設備外借出院,貴重設備的操作使用須由專人負責,其它進修實習人員未經許可不得單獨使用。

  5、各科室保管使用人員應逐日對儀器進行日常保養(yǎng),其中包括檢查儀器的運轉是否正常、儀器表面和防塵網(wǎng)的清洗、電池的更換及常規(guī)充電等一級維護和保養(yǎng)。大型設備應做好使用、保養(yǎng)和維修記錄。

  6、儀器出現(xiàn)故障時,應由專職維修技術人員進行修理,如需請院外人員維修,必須事先征得醫(yī)療設備部的同意,非維修人員不得擅自打開、調整、修理機器,否則,致使故障擴大或造成損失時,應追究相關人員責任。

  7、全院設備的技術資料須統(tǒng)一交院檔案室管理,使用科室可借閱,但不可擅自外借。外來人員參觀和學習我院醫(yī)療設備應事先征得院方和醫(yī)療設備部的同意。

  8、計量器具的使用和管理,須嚴格執(zhí)行計量法規(guī)。

  9、對能在修理后可再使用的設備,醫(yī)療設備部可采取必要的.修理方式和途徑進行修復后交原科室使用。

  10、對無法修理確需報廢的設備,應由醫(yī)療設備部協(xié)同相關技術人員共同認定,并按相關規(guī)定申請辦理報廢。

醫(yī)療設備的管理制度10

  醫(yī)療儀器設備檔案是醫(yī)院整個檔案的組成部分,也是醫(yī)療儀器設備動態(tài)管理工作中不可能缺少的部分。它對醫(yī)療儀器設備的計劃、購置論證、安裝、驗收、使用、維護、計量、質量管理、調劑、報廢等全過程管理中有著特別重要的作用,特制訂如下制度:

  (一)檔案管理的要求:要體現(xiàn)真實、完整、動態(tài)。

  (二)確定兼職檔案員一名,負責醫(yī)療儀器設備的`建檔工作。

 。ㄈ┓矊俟潭ㄙY產管理的醫(yī)療設備,均應建立醫(yī)療設備檔案;5萬元及以上的醫(yī)療設備應建立完整的檔案,5萬元以下的醫(yī)療設備建立簡易檔案(具體簡易程度要根據(jù)儀器設備的特性、使用的場合來決定)。

  (四)醫(yī)療儀器設備完整檔案的內容包括:

  1、籌購資料:申請報告、論證表、合同、安裝調試、驗收記錄及有關醫(yī)療器械的合法證件等。

  2、儀器設備隨機資料:產品樣本、使用手冊、維修手冊、線路圖及其它有關資料。

  3、管理資料:操作規(guī)程、維修保養(yǎng)制度、應用質量檢測與評價、計量、使用維修記錄、效益評價及調劑、報廢情況記載等。

 。ㄎ澹n案的建立:

  1、兼職檔案員參與大型儀器設備的開箱驗收,并詳細記錄隨機所附的有關技術資料。

  2、收集建檔范圍內的有關資料。

  3、整理、分類、登記,建立設備檔案。

 。n案的管理:

  1、5萬元以上的醫(yī)療設備檔案交醫(yī)院總檔案室保管,5萬元以下的檔案由醫(yī)療設備科負責保管。

  2、上一年度的醫(yī)療儀器設備技術檔案應在本年度末完成建檔工作,5萬元及以上的設備檔案移交給醫(yī)院總檔案室保管。

  3、及時做好動態(tài)檔案信息的補充更新工作。

  4、醫(yī)療設備檔案的借用手續(xù),遵守醫(yī)院總檔案室的規(guī)定。

  5、技術檔案要按規(guī)定保存時間進行保管;銷毀檔案資料要經過批準。

  6、兼職檔案管理人員工作變動時,要辦理好檔案移交工作。

醫(yī)療設備的管理制度11

  1.實驗室儀器安放合理,貴重儀器由專人保管,建立儀器檔案,并備有操作方法、保養(yǎng)、維修、說明書及使用登記本。

  2. 各儀器做到經常維護、保養(yǎng)和檢查,精密儀器不得隨意移動,若有損壞不得私自拆動,應及時報告通知相關人員,經總監(jiān)同意后送儀器維修部門。

  3. 實驗室所使用的儀器、容器應符合標準要求,保證準確可靠,凡計量器具須經計量部門檢定合格方能使用。

  4. 易被潮濕空氣、酸液或堿液等侵蝕而生銹的儀器,用后應及時擦洗干凈,放通風干燥處保存。

  5. 易老化變粘的.橡膠制品應防止受熱、光照或與有機溶劑接觸,用后應洗凈置于帶蓋容器或塑料袋中存放。

  6. 各種儀器設備(冰箱、烘箱除外),使用完畢后要立即切斷電源,旋鈕復原歸位,待仔細檢查后方可離開。

  7. 一切儀器設備未經部門主管同意,不得外借,使用的按登記本內容進行登記。

  8. 儀器設備應保持清潔,一塵不染。

  9. 使用儀器時,應嚴格按操作規(guī)程進行,對違反操作規(guī)程和因保管不善致使儀器、器械損壞,要追究當事人責任。

醫(yī)療設備的管理制度12

  制定人力資源管理制度基本要求

  人力資源管理制度是企業(yè)單位組織實施人力資源管理活動的準則和行為規(guī)范,它是以企業(yè)單位規(guī)章、規(guī)范、守則的形式,對人力資源管理的目的、意義、性質和特點,以及組織實施人力資源管理的各種程序、步驟、方法、原則和要求所作的統(tǒng)一規(guī)定。人力資源管理制度作為人力資源管理活動的指導性文件,在擬定起草時,一定要從企業(yè)現(xiàn)實生產技術組織條件和管理工作的水平出發(fā),不能脫離實際,要注重它的科學性、系統(tǒng)性、嚴密性和可行性。如果措辭不當,過于原則化,缺乏適用性,就會使制度條文流于形式,在實際管理中難以發(fā)揮作用,以至各有關責任人相互扯皮推諉,工作任務無法落實,造成人力資源管理“推而不動,停滯不前”的局面。

  人力資源管理制度草案提出后,應由專家和有關人員組成的工作小組,在廣泛征求各級主管和被考評人意見的基礎上,對其進行深人的討論和研究,經反復調整和修改,再上報總經理審核批準。人力資源管理制度一旦獲得批準,人力資源部門應規(guī)定一個試行過渡期,使各級主管有一個逐步理解、適應和掌握的過程,在試行過程中如遇有特殊情況或發(fā)現(xiàn)重大的問題,亦可以采取一些補救措施,以防止給生產經營活動帶來不利的影響。

  根據(jù)對我國部分企業(yè)的初步調查,目前企業(yè)單位所貫徹實施的人力資源管理制度,由于出自不同人員之手,有些是由企業(yè)的人力資源部門的專業(yè)人員起草的,有些則是由外聘的管理咨詢專家設計的。實際上,企業(yè)的人力資源管理制度無論出自于誰手,其基本框架和所涉及的范圍都應當是一致或接近的,如果一項管理制度不夠健全和完善,將不利于人力資源管理目標的實現(xiàn)。當然,成功企業(yè)的人力資源管理制度,不可能一蹴而就,需要經過不斷的實踐和不斷的探索,總結經驗教訓,揚其長補其短,隨著企業(yè)單位生產經營環(huán)境和條件的變化,先進的企業(yè)文化和經營理念的導人,以及技術水平、管理水平的提高,定期或不定期地做出適當?shù)难a充和修改?傊,企業(yè)人力資源管理制度的規(guī)劃應當體現(xiàn)以下原則和要求:

  1.將員工與企業(yè)的利益緊密地結合在一起,促進員工與企業(yè)共同發(fā)展,這是企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃的首要的基本原則。例如,某飛機維修工程有限公司的《企業(yè)宣言》提出:“公司與員工共同發(fā)展:我們尋求公司與她的每一位成員都得到發(fā)展。企業(yè)視個人的成功與公司的成功同等重要。企業(yè)的成功依賴于每一位員工的努力,而公司則為每一個體的發(fā)展提供廣闊的空間。我們倡導團隊精神、高度的責任感和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,努力營造一個能夠使每個人發(fā)揮出最大才智并獲得自我發(fā)展的環(huán)境!庇纱丝梢钥闯觯摴舅珜У钠髽I(yè)文化,是將企業(yè)的戰(zhàn)略目標與員工的期望目標、員工的職業(yè)發(fā)展有效地結合在一起,將實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標所要求的企業(yè)環(huán)境與員工高度的責任感,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L有效地結合在一起,從而最大限度地發(fā)揮員工的聰明才智,促進員工的全面發(fā)展。將員工的成功與公司的發(fā)展放在同等重要的位置上,應當是企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃首先要體現(xiàn)的基本原則和要求。

  2.從企業(yè)內外部環(huán)境和條件出發(fā),建立適合企業(yè)特點的人力資源管理制度體系,使之更加充滿活力。企業(yè)外部的環(huán)境是指那些對人力資源管理制度產生重要作用和影響的因素。這些影響因素包括:國家有關勞動人事法律法規(guī)法令,勞動力市場的結構以及市場勞動力供給與需求的現(xiàn)狀,各類學校(技校,高職、大學)和教育培訓機構專門人才供給的情況,勞動者擇業(yè)意識和心理的變化情況,勞動力市場各類勞動力工資水平的變動情況,企業(yè)競爭對手在人力資源方面的情況,等等。這些因素的變化將對企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃產生必然的壓力和影響。而企業(yè)的生產經營狀況,生產與資金實力,管理機制和組織狀況,人員整體的素質結構,企業(yè)文化氛圍的營造,員工價值觀與滿意度等內部因素,將對人力資源管理制度規(guī)劃起著關鍵的決定性的影響和作用。企業(yè)外部的環(huán)境和條件是外因,而企業(yè)的內部環(huán)境和條件是內因,兩者的變化相輔相成,勢必影響企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃的質量和水平。要做好企業(yè)的人力資源管理制度規(guī)劃的工作,必須重視對企業(yè)內外環(huán)境變化的分析,通過深人的研究,把握有利的因素,克服不利的因素,使人力資源管理制度充分體現(xiàn)和反映企業(yè)自身環(huán)境、性質和特點,注重管理制度的不斷變革和創(chuàng)新,使企業(yè)人力資源管理活動永遠充滿活力。

  3.企業(yè)人力資源管理制度體系應當在學習借鑒國外先進人力資源管理理論的同時,有所創(chuàng)新、有所前進。近20年來,人力資源管理理論有了長足的進步,世界上美英等發(fā)達國家的企業(yè)管理專家、學者,深入實踐,不斷探索,產生了眾多的新理論、新觀點和新方法;這些國家的企業(yè)又都根據(jù)本企業(yè)的性質、特點進行實施,從而提出了一系列全新的人力資源管理制度模式。隨著我國改革開放的進程,國外先進的現(xiàn)代人力資源管理的'理論和方法也逐步傳人中國,無論是中外合資企業(yè),還是國有企業(yè),目前都試圖引進和采用這些先進的理論、方法和管理模式。面對這些先進的、新鮮的理論和方法,企業(yè)應持積極而慎重的態(tài)度,根據(jù)本企業(yè)的自身特征,采取穩(wěn)步推進的方法,建立起適合自身情況的人力資源管理制度體系。如:根據(jù)市場變化,確定人力資源長期、中期、短期及突發(fā)性人員供需計劃;根據(jù)員工需求層次,建立相適應的激勵機制;針對崗位工作性質及對人員的素質要求,進行崗位評估(工作分析);根據(jù)市場變化和人員素質狀況,有針對性地進行員工培訓和開發(fā);根據(jù)企業(yè)人員余缺,通過面試和測評,進行企業(yè)內外部招聘;為保證企業(yè)戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),開展目標管理和人力資源考評工作;根據(jù)市場和企業(yè)狀況,制定公平而有競爭力的薪酬制度?傊,企業(yè)在規(guī)劃自己的人力資源管理制度時,既要學習國外先進的管理理論和方法,借鑒國外企業(yè)新型的人力資源管理模式,又要根據(jù)企業(yè)自身的特點和人力資源管理的現(xiàn)狀,有所創(chuàng)新、有所發(fā)展,建立起適合本企業(yè)特點和發(fā)展要求的新型的人力資源管理制度體系。

  4.企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃與創(chuàng)新,必須在國家勞動人事法律、法規(guī)的大框架內進行。企業(yè)作為一個具有法人資格的生產經營實體,必須遵照國家頒布的各項法律、法規(guī)和規(guī)章,做一個守法戶是對現(xiàn)代企業(yè)最基本的要求,F(xiàn)代人力資源管理作為企業(yè)在激烈市場競爭中克敵制勝的法寶,也更應當從管理制度上,,在進人、用人、管人等各個環(huán)節(jié)中嚴格遵守和落實國家相關的法律法規(guī)規(guī)章的要求。這是因為企業(yè)人力資源管理制度和政策涉及員工的切身利益,最具敏感性,如果處理不當,輕則產生勞動糾紛,出現(xiàn)勞動爭議,重者就要發(fā)生矛盾沖突,直接影響企業(yè)正常的生產經營活動,甚至待工停產,給企業(yè)和員工的切身利益帶來極大的傷害。

  企業(yè)在進行人力資源管理制度規(guī)劃時,為了在國家法律法規(guī)框架內進行,還應注意以下幾點:

 。1)學習理解國家法規(guī)時,要注意區(qū)分“可以”與“必須”的差異。“可以”表示許可或能夠。從法律角度上說,它是任意性規(guī)范,既是可以,又是不可以。“必須”表示事理和情理上的必要。從法律角度上說,它是強制性規(guī)范,規(guī)定得十分明確具體,不得以任何方式加以變更。由此可看出“可以”和“必須”在程度上的要求是不同的。

 。2)國家法律法規(guī)明確說明了“應該做什么,應該怎么做”的,企業(yè)在制定人力資源管理制度時,也必須寫明應該“做什么和如何去做”i而國家沒有說明“應該做什么,或應該怎么做”時,企業(yè)可以大膽地去做。反之,國家法律法規(guī)明確說明了“不應該做什么,不應該怎么做”的,企業(yè)千萬不能去做;而沒有說明“不應該做什么或不應該怎么做”時,企業(yè)可以大膽去做。

  5.企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃必須與企業(yè)集體勞動合同保持協(xié)調一致。因為企業(yè)集體勞動合同是企業(yè)行政領導(一般是正副總經理)和員工代表(一般是工會正副主席)共同簽署的,它是經過多輪協(xié)商談判的產物,它明確了員工和企業(yè)雙方各自的權利和義務,是調整勞動關系的一個十分重要的組成部分。同時,它也是經過了必要的法定程序即由會員代表討論通過和政府勞動行政部門批準的。所以,企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃,不僅要注意與外部法律法規(guī)保持一致性,同時也必須與企業(yè)集體勞動合同的精神和原則協(xié)調一致。當規(guī)劃制定時,遇到與集體勞動合同具體條款不一致的,也可以通過與工會協(xié)商來解決。取得工會的諒解和支持是企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃必須和必要的。

  6.必須重視管理制度信息的采集、溝通與處理,保持企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃的動態(tài)性。在企業(yè)中不同部門、不同層次、不同崗位的員工與企業(yè)的利益構成了一個統(tǒng)一體,如果企業(yè)興旺發(fā)達,員工的工資福利待遇,乃至個人的職業(yè)生涯發(fā)展就有了保障。否則,員工的工資福利水平不但會降低,甚至會失去工作崗位,這是員工與企業(yè)之間建立勞動關系的根據(jù)所在,也是兩者之間所具有的共同利益和相互依賴之處。但是,企業(yè)不同部門、層次、崗位的員工之間又有著不同的利益和需求,并由此產生不同的心理狀態(tài),對人力資源管理制度的方方面面抱有不同的期望值。因此,企業(yè)人力資源部門要通過各種渠道收集有關員工的信息(如情緒、意愿、反映、要求等),并進行定期分析研究,討論這些信息的內容和來源,以及問題產生的原因。針對這些信息,提出“應該做什么,為什么做,如何做,在哪里做,什么時候做”的具體對策和建議,并適時對人力資源管理制度進行必要的調整和修改。只有保持管理制度的相對動態(tài)性,才能充分發(fā)揮人力資源管理制度的積極作用和導向功能。

醫(yī)療設備的管理制度13

  第一條(立法目的)。

  為了加強對一次性使用無菌醫(yī)療器械的監(jiān)督管理,預防醫(yī)源性疾病,防止環(huán)境污染,保障人體健康和生命安全,根據(jù)《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》的規(guī)定,結合本市實際,制定本規(guī)定。

  第二條(含義)。

  本規(guī)定所稱一次性使用無菌醫(yī)療器械(以下簡稱無菌器械),是指按照無菌器械進行產品注冊,并在產品包裝上標示“無菌”、“一次性使用”或者有不得重復使用等類似表述的醫(yī)療器械。

  第三條(適用范圍)。

  本規(guī)定適用于本市的無菌器械生產、經營、使用、銷毀及其監(jiān)督管理活動。

  第四條(管理部門)。

  上海市藥品監(jiān)督管理局(以下簡稱市藥品監(jiān)管局)是本市無菌器械生產、經營、使用、銷毀的監(jiān)督管理工作的主管部門。區(qū)縣藥品監(jiān)管局負責本行政區(qū)域內無菌器械生產、經營、使用、銷毀的監(jiān)督管理工作。

  上海市衛(wèi)生局負責組織、指導和督促本市醫(yī)療機構的無菌器械使用及其銷毀工作。

  環(huán)保、工商等有關行政管理部門按照各自職責,共同做好無菌器械的監(jiān)督管理工作。

  第五條(企業(yè)的開辦條件)。

  開辦無菌器械生產企業(yè),除符合《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》第十九條規(guī)定的條件外,還應當符合下列條件:

 。ㄒ唬┯惺煜o菌器械生產的專業(yè)技術人員和2名以上專業(yè)檢驗人員;。

 。ǘ┯信c其無菌器械生產相適應的空調凈化系統(tǒng)、潔凈區(qū)域和生產環(huán)境。

  開辦無菌器械經營企業(yè),除符合《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》第二十三條規(guī)定的條件外,還應當具有與其無菌器械經營相適應的經營場地,做到營業(yè)場所和倉庫分開設置,倉庫內無菌器械與其他醫(yī)療器械分區(qū)儲存。

  第六條(質量體系要求)。

  無菌器械生產企業(yè)在原廠址或者異地新建、改建、擴建潔凈廠房的,應當依照國家有關規(guī)定,由市藥品監(jiān)管局對無菌器械質量體系進行初審、質量體系現(xiàn)場審查和產品抽驗檢測。

  第七條(企業(yè)質量管理規(guī)范)。

  無菌器械生產企業(yè)應當按照國家有關醫(yī)療器械質量體系專用要求、無菌醫(yī)療器具生產管理規(guī)范及生產實施細則的要求組織生產,并定期組織內部質量審核。

  第八條(潔凈區(qū)域)。

  無菌器械生產企業(yè)應當對其生產環(huán)境中的潔凈區(qū)域進行重點監(jiān)控,及時記錄溫度、濕度、菌落數(shù)等參數(shù),保證生產環(huán)境符合國家有關無菌器械生產環(huán)境的要求。

  第九條(原材料和部件)。

  無菌器械生產企業(yè)生產無菌器械所使用的原材料、部件,應當符合國家標準或者相關要求。

  無菌器械生產企業(yè)生產無菌器械所使用的原材料、部件,應當與注冊批準時確定的原材料、部件相一致。在生產過程中需要變更原材料、部件的,應當向市藥品監(jiān)管局備案。法律、法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  無菌器械生產企業(yè)對購進的原材料和部件,應當進行合格驗收或者檢驗。

  第十條(產品批號檔案)。

  無菌器械生產企業(yè)應當建立無菌器械產品批號檔案。產品批號檔案包括產品的原材料批號、生產批號和滅菌批號等資料。

  產品的批號檔案應當真實、完整,準確反映生產的全過程。產品批號檔案的保存期限應當不少于無菌器械有效期滿后兩年。

  第十一條(包裝)。

  無菌器械生產企業(yè)應當從符合生產實施細則規(guī)定條件的單位購進用于無菌器械的包裝材料或者小包裝,并建立產品包裝的購入、儲存、發(fā)放、使用等方面的管理制度。

  無菌器械生產企業(yè)生產的無菌器械小包裝應當按照一次使用量的要求,實行單包裝。不得在小包裝內附有重復使用的零配件。

  第十二條(標簽)。

  在無菌器械的包裝上,應當按照規(guī)定印有或者貼有一次性使用無菌器械的標簽,標注“無菌”、“一次性使用”的字樣或者不得重復使用的符號。

  無菌器械的標簽應當有經批準的使用說明,并注明生產日期、生產批號、滅菌方法和有效期等內容。

  第十三條(不合格產品的處置)。

  無菌器械生產企業(yè)對不合格的產品、部件,過期、失效的產品,或者廢棄的產品小包裝及其標簽,應當在廠區(qū)內就地毀形或者銷毀,并予以記錄。

  無菌器械生產企業(yè)對不合格的產品、部件,過期、失效的產品,或者廢棄的產品小包裝及其標簽,經就地毀形后,作為工業(yè)固體廢物處置,不得隨意傾倒、丟棄。其處置應當符合環(huán)境保護的有關規(guī)定。

  第十四條(質量跟蹤制度)。

  無菌器械生產、經營企業(yè)應當建立無菌器械質量跟蹤制度,無菌器械產品銷售或者購銷的記錄應當真實、完整,做到銷售、采購能夠追查到每批產品的質量情況。

  無菌器械生產企業(yè)的銷售記錄,應當包括銷售日期、銷售對象、銷售數(shù)量、產品名稱、型號規(guī)格、生產批號、滅菌批號、產品有效期等。

  無菌器械經營企業(yè)對安全性、有效性必須加以控制或者嚴格控制的無菌器械,購銷記錄應當包括購銷日期、購銷對象、購銷數(shù)量、產品名稱、生產企業(yè)、型號規(guī)格、生產批號、滅菌批號、產品有效期,經辦人、負責人簽名等。

  無菌器械產品銷售記錄或者購銷記錄及有效證件的保存期限,應當不少于產品有效期滿后兩年。

  第十五條(防止損害措施)。

  無菌器械生產企業(yè)發(fā)現(xiàn)其生產的無菌器械存在嚴重缺陷,即使正確使用仍然可能危及人體健康和人身安全的,應當立即中止生產、停止出售;已售出的,應當采取緊急措施告知經營企業(yè)、醫(yī)療機構和使用者暫停銷售或者使用,并召回該批號產品,同時向市藥品監(jiān)管局報告。

  無菌器械生產企業(yè)生產的無菌器械存在前款情形,且生產企業(yè)未采取前款規(guī)定的措施的,市藥品監(jiān)管局可以要求生產企業(yè)中止生產、停止出售,并對售出的該批號產品采取召回措施。

  有關醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會發(fā)現(xiàn)無菌器械生產企業(yè)生產的無菌器械存在嚴重缺陷,可以向市藥品監(jiān)管局提出相應的建議。

  第十六條(年度核驗)。

  市藥品監(jiān)管局依照國家有關規(guī)定對《醫(yī)療器械生產企業(yè)許可證》進行年度驗證時,應當對無菌器械生產企業(yè)實施醫(yī)療器械質量體系專用要求、無菌醫(yī)療器具生產管理規(guī)范及生產實施細則的.情況一并進行核驗。

  第十七條(生產環(huán)境的監(jiān)督檢測)。

  藥品監(jiān)督管理部門按照國家有關無菌器械生產環(huán)境要求,對無菌器械生產企業(yè)潔凈區(qū)域的環(huán)境狀況進行日常監(jiān)督檢測。發(fā)現(xiàn)無菌器械生產企業(yè)的生產環(huán)境不符合國家有關無菌器械生產環(huán)境要求的,藥品監(jiān)督管理部門應當責令限期改正;企業(yè)限期不改正或者改正后仍不合格的,藥品監(jiān)督管理部門應當予以公告,并在企業(yè)監(jiān)管檔案中予以記錄。

  藥品監(jiān)督管理部門進行日常監(jiān)督檢測,應當遵守規(guī)定的程序。對無菌器械生產企業(yè)實施臨時性的抽檢,應當當場出示檢查通知。

  進行日常監(jiān)督檢測時,不得影響無菌器械生產企業(yè)的正常生產和經營活動。

  第十八條(進貨驗收)。

  醫(yī)療機構應當從依法取得經營資格的無菌器械生產、經營企業(yè)采購合格的無菌器械;其中購買國家規(guī)定的二、三類無菌器械的,應當從取得《醫(yī)療器械生產企業(yè)許可證》或者《醫(yī)療器械經營企業(yè)許可證》的生產、經營企業(yè)采購合格的無菌器械,并驗明產品的醫(yī)療器械注冊證書、產品合格證明和其他標識。

  醫(yī)療機構不得購進不符合規(guī)定要求的無菌器械。

  第十九條(儲存保管的要求)。

  醫(yī)療機構應當按照無菌器械存放要求,妥善保管無菌器械,并與其他醫(yī)療器械分區(qū)儲存。

  第二十條(使用前的檢查)。

  在無菌器械使用前,醫(yī)療機構應當按照操作規(guī)程檢查無菌器械的包裝。對小包裝出現(xiàn)破損或者超過有效期等情形的無菌器械,應當停止使用。

  醫(yī)療機構對植入人體的無菌器械應當建立使用檔案。

  第二十二條(使用后的毀形和消毒)。

  對使用后的無菌器械可以當場毀形的,醫(yī)療機構應當要求使用者當場毀形;不能當場毀形的,應當在本醫(yī)療機構內進行集中毀形;手術刀等銳器沒有能力毀形的,應當存放在有警示標志的專用容器中。

  醫(yī)療機構應當將毀形和不能毀形的無菌器械進行消毒,并存放在有警示標志的專用容器中。

  第二十三條(集中銷毀及其記錄)。

  醫(yī)療機構應當按照國家和本市有關規(guī)定,及時將消毒后的毀形和不能毀形的無菌器械送至經依法許可的從事醫(yī)療廢物處置機構進行集中銷毀處置。

  醫(yī)療機構應當記錄無菌器械送交銷毀的情況。

  第二十四條(禁止情形)。

  醫(yī)療機構不得有下列行為:

  (二)使用過的無菌器械應當銷毀而未銷毀的;。

 。ㄈ⿲⑹褂眠^的無菌器械出售給他人的;。

  (四)將使用過的無菌器械隨意傾倒、丟棄的;。

  (五)未毀形和消毒,將使用過的無菌器械送交本醫(yī)療機構以外進行處理的。

  第二十五條(對生產、經營違法行為的行政處罰)。

  違反本規(guī)定,有下列行為之一的,由藥品監(jiān)督管理部門責令改正,并可以根據(jù)情節(jié)輕重,給予1000元以上3萬元以下的罰款:

  (二)無菌器械生產企業(yè)對不合格的產品、部件,過期、失效的產品,或者廢棄的產品小包裝及其標簽未毀形或者銷毀的。

  違反本規(guī)定,有下列行為之一的,由藥品監(jiān)督管理部門責令限期改正;逾期不改正的,可以給予警告,或者給予5000元以下的罰款:

 。ㄒ唬o菌器械生產企業(yè)未建立產品批號檔案,或者偽造產品批號檔案的;。

 。ㄈo菌器械生產、經營企業(yè)未建立產品銷售或者購銷的記錄,或者偽造產品銷售或者購銷的記錄的。

  無菌器械生產企業(yè)將不合格的產品、部件,過期、失效的產品,或者廢棄的產品小包裝及其標簽隨意傾倒、丟棄,或者處置違反環(huán)境保護有關規(guī)定的,由環(huán)保行政管理部門依法處罰。

  第二十六條(對使用、銷毀違法行為的行政處罰)。

  醫(yī)療機構有下列情形之一的,由藥品監(jiān)督管理部門按照《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》第四十三條規(guī)定予以處罰:

 。ǘ┦褂眠^的無菌器械應當銷毀而未銷毀的。

  醫(yī)療機構有下列情形之一的,由藥品監(jiān)督管理部門責令改正,并可以根據(jù)情節(jié)輕重,給予1000元以上3萬元以下的罰款:

  (一)將使用過的無菌器械出售給他人的;。

 。ǘ┦褂眠^的無菌器械未毀形和消毒,送交本醫(yī)療機構以外進行處理的;。

 。ㄈo法證明使用過的無菌器械通過合法途徑處置的。

  醫(yī)療機構有下列情形之一,由藥品監(jiān)督管理部門責令改正;逾期不改正的,可以給予警告,或者給予5000元以下的罰款:

 。ㄒ唬┪从涗浭褂眠^的無菌器械送交銷毀情況的;。

 。ǘ┪窗凑找(guī)定存放、保管或者儲存無菌器械的。

  醫(yī)療機構違反環(huán)境保護有關規(guī)定,隨意傾倒、丟棄或者違法處置使用過的無菌器械的,由環(huán)保行政管理部門依法處罰。

  第二十七條(實施日期)本規(guī)定自10月1日起實施。

醫(yī)療設備的管理制度14

  1、職責

  1、1全院醫(yī)療設備的維護保養(yǎng)工作由信息設備管理部負責和承擔。

  1、2使用科室的重要設備(包括急救設備及大型貴重設備)應有專人保管、操作人員人,該保管、操作人員要對儀器實行一級保養(yǎng),即每天的清潔除塵,機械運轉應按時潤滑,開機前檢查各種工作條件是否具備?經驗證無誤后可開機使用。其他儀器的操作人員對使用的儀器也要做一級保養(yǎng)工作,科室設備負責人要經常巡檢,發(fā)現(xiàn)問題,及時上報設備信息管理部。

  1、3設備信息管理部主任全面負責組織實施全院醫(yī)療設備各級維護和保養(yǎng)工作。設定切實可行的.儀器設備維護、保養(yǎng)計劃表,定期進行維護保養(yǎng)。

  1、4設備信息管理部定期(2次/年)對全院的醫(yī)療設備(主要是急救設備及重要設備)進行預防性維護,在巡查過程中及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。同時記錄巡查結果,由使用科室負責人或設備負責人確認簽字后交設備信息管理部保管。

  1、5在巡查過程中發(fā)現(xiàn)有醫(yī)療設備不能正常運行或臨床使用科室有醫(yī)療設備需要維修,及時上報設備信息管理部,維修人員要盡快組織力量檢修或請廠商維修,修理完畢,設備是否能正常運行?告知使用科室。

  1、6凡大型貴重設備和急救設備盡量與供應商簽訂保修或保養(yǎng)合同,廠商技術人員定期對設備進行維護保養(yǎng),確保臨床工作順利進行。

  1、7每年年底針對使用科室操作人員及科室設備負責人的保養(yǎng)狀況進行考核,考核結果上報有關職能科室。對廠商技術人員保養(yǎng)狀況也進行考核。

  2工作流程

  2、1使用科室的重要設備(包括急救設備及大型貴重設備)及常規(guī)設備應由保管、操作人員對儀器實行一級保養(yǎng),即每天的清潔除塵,機械運轉應按時潤滑,開機前檢查各種工作條件是否具備?經驗證無誤后可開機使用。

  2、2設備信息管理部定期(2次/年)對全院的醫(yī)療設備(主要是大型貴重設備和急救設備)進行預防性維護,在巡查過程中及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。同時記錄巡查結果,將結果記錄。

  2、3凡大型貴重設備、急救設備及重要設備盡量與供應商簽訂保修或保養(yǎng)合同,廠商技術人員定期(1~2次/年)對設備進行維護保養(yǎng)。

  2、4每年年底針對使用科室操作人員及科室設備負責人的保養(yǎng)狀況進行考核,考核結果上報有關職能科室。

醫(yī)療設備的管理制度15

  凡臨床不能使用的,符合醫(yī)療設備報廢條件的,應予以報廢。

  (一)醫(yī)療儀器設備的報廢條件

  凡符合下列條件之一的屬固定資產的醫(yī)療儀器設備應按報廢處理:

  1.嚴重損壞無法修復者;

  2.超過使用壽命,基礎件已嚴重損壞或性能低劣,雖經修理仍不能達到技術指標者;

  3.技術嚴重落后,耗能過高(超過國家有關標準20%以上)、效率甚低、經濟效益差者;

  4.機型已淘汰,主要零部件無法補充而又年久失修者;

  5.原設計不合理,工藝不過關,質量極差又無法改裝利用者;

  6.維修費用過高,繼續(xù)使用在經濟上不合算者;

  7.嚴重污染環(huán)境或不能安全運轉可能危害人身安全與健康者;

  8.計量檢測或應用質量檢測不合格應強制報廢者。

  (二)醫(yī)療儀器設備的報損條件

  屬固定資產的醫(yī)療儀器設備由于人為或自然災害等原因造成毀損,喪失其使用功能的',按報損處理。

  (三)醫(yī)療儀器設備報損、報廢的處理原則

  1.需要報廢報損的屬固定資產的醫(yī)療設備均由使用科室提出申請,并填寫"報廢、報損固定資產審批單",經由技術鑒定部門鑒定確認無法修復使用的,再由醫(yī)療設備科審核(對十萬元、二級醫(yī)院為五萬元及以上的儀器設備須經醫(yī)院儀器設備管理委員會討論同意),報主管院長同意后,由財務部門負責填寫《行政事業(yè)單位國有資產處置申報表》,報衛(wèi)生行政部門和國有資產管理部門審批。

  2.凡減免稅進口的醫(yī)療設備,除以上規(guī)定外還應按海關有關規(guī)定辦理。

  3.對于可供家用設備的報廢處理,應加強審核,嚴格控制。

  4.待報廢固定資產在未批復前應妥善保管,已批準的報廢的大型醫(yī)療設備應將其可利用部分拆下,折價入賬,入庫保管,合理利用。

  5.已批準報廢的固定資產可辦理財務減賬手續(xù)。其殘值收益應列入醫(yī)療設備更新費、改造基金項目專項使用。

  6.經批準報廢的醫(yī)療設備,使用單位和個人不得自行處理,一律交回設備主管部門統(tǒng)一處理。如有違反者應予追查,交主管部門處理。

【醫(yī)療設備的管理制度】相關文章:

醫(yī)療設備的管理制度07-02

醫(yī)療設備管理制度04-03

醫(yī)療設備管理制度05-26

[優(yōu)]醫(yī)療設備管理制度05-26

醫(yī)院醫(yī)療設備管理制度03-12

醫(yī)療設備管理制度(15篇)03-26

醫(yī)療設備管理制度15篇03-16

醫(yī)療儀器設備管理制度05-22

醫(yī)療儀器設備使用管理制度05-21