門禁管理制度【集合15篇】

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，制度對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制度是國(guó)家法律、法令、政策的具體化，是人們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。到底應(yīng)如何擬定制度呢？下面是小編為大家整理的門禁管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

門禁管理制度1

　　第一條

　　為保證公司財(cái)產(chǎn)、物料及信息資料的安全，規(guī)范門禁系統(tǒng)的使用與管理要求，明確注意事項(xiàng)，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本管理制度。

　　第二條 門禁系統(tǒng)的使用及權(quán)限

　　我公司門禁系統(tǒng)主要用于上下班打卡。

　　第三條 門禁系統(tǒng)管理規(guī)定

　�。ㄒ唬┻M(jìn)入和離開公司、部門的員工必須隨手關(guān)門，不得使門禁系統(tǒng)處于失效狀態(tài)。

　�。ǘ�）每位員工應(yīng)愛(ài)護(hù)該設(shè)施，按照使用要求正確操作使用，不得隨意亂按。

　�。ㄈ�）員工在上班時(shí)間進(jìn)入電子門時(shí)，為確保公司安全，應(yīng)有秩序按每人讀一次卡進(jìn)入，一旦多人同時(shí)進(jìn)入或無(wú)門禁卡與外來(lái)人員混進(jìn)來(lái)，遇上治安情況就無(wú)法查找線索，就會(huì)失去門禁安全保障作用，給安全防范管理帶來(lái)困難。

　　第四條 非本公司人員進(jìn)入規(guī)定

　�。ㄒ唬┤缫蛱厥庠�因，外來(lái)人員需進(jìn)入公司辦公區(qū)域，必經(jīng)綜合部負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可在指定人員的'陪同下進(jìn)入。

　�。ǘ�）接待來(lái)訪人員時(shí)，各部門接待人員應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，如客人翻閱辦公桌的資料時(shí)應(yīng)予以制止。

　　（三）陪同人員有義務(wù)督促與協(xié)助訪客盡快處理完成事務(wù)并及時(shí)離開受限區(qū)域。

　　第五條 補(bǔ)辦門禁設(shè)置手續(xù)

　�。ㄒ唬﹩T工發(fā)生門禁卡遺失、損壞、失效時(shí)，請(qǐng)到財(cái)務(wù)部繳納20元補(bǔ)辦費(fèi)用后，到綜合部補(bǔ)辦新的門禁卡，再由前臺(tái)考勤人員重新設(shè)置門禁權(quán)限。

　　（二）若員工本人提出要求設(shè)置門禁系統(tǒng)，將拒絕辦理。

門禁管理制度2

　　為維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序，完成各項(xiàng)保衛(wèi)任務(wù)，切實(shí)保障師生的權(quán)益和人身安全，特制定本制度如下：

　　一、學(xué)校門衛(wèi)工作是維護(hù)學(xué)校良好的教學(xué)秩序、保障學(xué)校安全的`重要工作之一，值日行政、教師在值班期間必須堅(jiān)守崗位，不準(zhǔn)擅離職守，脫管失控；要衣著整潔，儀表端莊，說(shuō)話和氣，講究文明。

　　二、學(xué)校大門要二十四小時(shí)處于關(guān)閉落鎖狀態(tài)，當(dāng)有人因工作需要進(jìn)出學(xué)校時(shí)，值日人員要及時(shí)開啟和關(guān)閉。

　　四、對(duì)到校辦事的外來(lái)人員實(shí)行電話聯(lián)系并進(jìn)行登記，否則，不準(zhǔn)進(jìn)入校內(nèi)。值日人員應(yīng)切實(shí)負(fù)起登記責(zé)任，不得以口頭詢問(wèn)代替登記。

　　五、學(xué)校在上課、辦公時(shí)間，在校教職工不得隨意離開學(xué)校，凡因外出辦事需要離開學(xué)校的，必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意。在上課時(shí)間離開學(xué)校的學(xué)生，必須持有班主任的批準(zhǔn)手續(xù)，并接受值日人員的檢查。

　　六、對(duì)學(xué)生家長(zhǎng)所送物品，值班人員必須認(rèn)真檢查，通知有關(guān)人員按時(shí)轉(zhuǎn)交學(xué)生本人，不準(zhǔn)擅自讓學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)入校內(nèi)。

　　七、為了維護(hù)學(xué)校秩序，保障校園安全，值班人員必須積極禁止商販在校門口擺攤、叫賣和非本校車輛進(jìn)入學(xué)校。

　　八、值班人員應(yīng)當(dāng)拒絕和勸阻學(xué)生到校門口購(gòu)物；不準(zhǔn)代替學(xué)生到校門外購(gòu)物。

　　九、值班人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行執(zhí)行本制度，如有違反，按學(xué)校有關(guān)規(guī)定給予處罰。車輛進(jìn)校前，檢查證件、問(wèn)明事由；車輛出校前，應(yīng)接受檢查。未經(jīng)許可，不得在校內(nèi)停車過(guò)夜。

門禁管理制度3

　　一、定期維護(hù)服務(wù)器，保證服務(wù)器工作在最佳狀態(tài)；

　　二、安裝殺毒軟件，定期殺毒；

　　三、定期修改(每個(gè)月一次)門禁系統(tǒng)密碼；

　　四、由于win20xx的不安全性，應(yīng)為兩如服務(wù)器設(shè)置屏保密碼(1分鐘啟動(dòng))，防止無(wú)關(guān)人員接觸此電腦；

　　五、不得在此電腦上安裝除門禁系統(tǒng)以外的其他應(yīng)用程序；

　　六、不得將此電腦移做他用；

　　七、每周檢查25道門及其相關(guān)配套設(shè)備、線路，保證門的'正常工作，填寫《門禁系統(tǒng)檢查記錄表》；

　　八、記錄表格

　　1、《門禁鑰匙發(fā)放記錄表》

　　2、《鑰匙申請(qǐng)表》

　　3、《門禁系統(tǒng)周檢記錄表》

門禁管理制度4

　　一、目標(biāo)

　　塑造良好企業(yè)形象，保障公司資產(chǎn)與員工人身財(cái)產(chǎn)安全，推動(dòng)公司發(fā)展。

　　二、適用范圍

　　適用于所有進(jìn)出我司的人員（單位、個(gè)人）。

　　三、責(zé)任方

　　1、濟(jì)南園區(qū)行政中心集團(tuán)辦、東營(yíng)園區(qū)行政中心集團(tuán)辦：負(fù)責(zé)監(jiān)督制度執(zhí)行。

　　2、濟(jì)南、東營(yíng)園區(qū)物業(yè)部保安：負(fù)責(zé)實(shí)施此制度。

　　3、公司全體員工：需遵守此制度。

　　四、管理內(nèi)容

　　1、門禁感應(yīng)卡即IC卡。除非特別說(shuō)明，本文中的“門禁感應(yīng)卡”均指此卡。

　　2、綜合服務(wù)中心負(fù)責(zé)門禁感應(yīng)卡的管理，發(fā)給具有相關(guān)權(quán)限的員工。每位員工僅能使用自己的門禁感應(yīng)卡，不能轉(zhuǎn)借他人或多人共享一張卡。

　　3、行政管理中心集團(tuán)辦每月對(duì)門禁系統(tǒng)進(jìn)行檢查，確保其正常使用。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知物業(yè)部修復(fù)。

　　4、公司門禁出入管理

　　（1）出入集團(tuán)西大門、生產(chǎn)中門、生產(chǎn)南門的公司員工需持有門禁感應(yīng)卡，并按要求刷記錄后才能出入。無(wú)門禁感應(yīng)卡者禁止出入，保安有權(quán)阻止。新入職員工須經(jīng)過(guò)門衛(wèi)電話核實(shí)，登記并展示有效證件后方可出入。

　�。�2）外來(lái)人員因公需要進(jìn)入公司，應(yīng)在門口登記，說(shuō)明來(lái)意。必要時(shí)應(yīng)展示證件。接洽部門同意后，由值班保安填好《來(lái)訪人員登記表》，發(fā)給《來(lái)訪條》，指示接洽部門的位置和停車地點(diǎn)。如果接洽部門或相關(guān)人員不在或不愿接待，保安應(yīng)禮貌地請(qǐng)其離開。

　�。�3）員工應(yīng)從公司西/南大門出入。西/南大門開放時(shí)間為6：00—22：00。晚上外出的員工需在23：30前返回公司，節(jié)假日則需在00：00前返回。其余時(shí)段保安有權(quán)拒絕通行（加班、倒班等情況除外）。員工禁止攀爬圍欄進(jìn)出，違者每次罰款50元，屢犯者將受到公開批評(píng)。進(jìn)出生產(chǎn)中門參觀者需攜帶參觀證（到行政管理中心集團(tuán)辦登記領(lǐng)�。�。

　�。�4）被公司解雇或辭職的員工，只有憑行政管理中心集團(tuán)辦批準(zhǔn)的《離職人員出門條》才允許離廠，并應(yīng)仔細(xì)檢查其攜帶的物品，禁止攜帶帶有公司標(biāo)識(shí)的任何物品出廠。

　�。�5）所有物資均需憑借出門條放行。成品銷售、次品、生產(chǎn)工具、加工零件、樣品、模具或廢料憑二級(jí)單位負(fù)責(zé)人簽發(fā)的出門條；辦公用品、生活用品憑行政管理中心集團(tuán)辦出具的出門條；物資供應(yīng)公司購(gòu)買的需要退貨的物品，憑物資供應(yīng)負(fù)責(zé)人簽發(fā)的出門條放行。保安應(yīng)將各類出門條妥善保管，防止遺失和損壞。

　�。�6）公司購(gòu)買的貨物應(yīng)先在保安室登記，然后由保安通知收貨部門或人員。

　　（7）提交的小件物品、信函、文件等應(yīng)由總機(jī)前臺(tái)代為收發(fā)。總機(jī)前臺(tái)應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確地做好收發(fā)工作，并進(jìn)行登記。

　　（8）對(duì)人員、車輛攜帶的物品產(chǎn)生疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)詢問(wèn)相關(guān)人員進(jìn)行確認(rèn)。

　�。�9）來(lái)往業(yè)務(wù)車輛需從生產(chǎn)南門進(jìn)出，任何車輛不得從生產(chǎn)中門進(jìn)出，特殊情況需備案登記后方能出入。

　�。�10）訪問(wèn)者完成事務(wù)后，需持由接洽部門和接待人員簽字確認(rèn)的《來(lái)訪條》離開公司。如有特殊情況沒(méi)有簽字，離開時(shí)保安應(yīng)打電話向接洽部門詢問(wèn)具體情況后放行。

　�。�11）下列外來(lái)人員禁止進(jìn)入公司：

　　①攜帶易燃易爆和危險(xiǎn)品的人。

　�、谏矸莶幻�、衣著不整的人。

　�、弁其N商品和回收廢品的人。

　�、芊乔⒄劰珓�(wù)的人，或洽談公務(wù)但拒絕登記的人。

　�、輥�(lái)訪者不清楚訪問(wèn)部門或訪問(wèn)人的情況。

　　⑥來(lái)訪者無(wú)法出示有效證件。

　�。�12）有下列行為之一的公司員工禁止離開公司：

　�、賳T工離廠時(shí)攜帶公司物品，但出門條上沒(méi)有部門經(jīng)理簽字。

　　②員工攜帶物品有放行條，但物品不符。

　　（13）辦公區(qū)門禁管理

　�、偻鈦�(lái)人員需持有保安發(fā)放的`來(lái)訪條，只允許進(jìn)入登記許可接待的集團(tuán)辦，嚴(yán)禁在其他辦公室閑逛，否則應(yīng)予以驅(qū)逐。

　　②在接待來(lái)訪人員時(shí)，各部門接待人員應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)。當(dāng)客人翻閱辦公桌上的文件時(shí)，應(yīng)予以制止。

　�、弁鈦�(lái)人員事務(wù)完成后，相關(guān)部門接待人員應(yīng)在保安發(fā)放的《來(lái)訪條》上簽字確認(rèn)。如果有特殊情況暫時(shí)不能離開公司，應(yīng)及時(shí)通知門衛(wèi)和保安。

　�、芄�司員工進(jìn)入公司生產(chǎn)大門、車間時(shí)，需將工作證掛在胸前。對(duì)于上下班進(jìn)出工廠、車間不佩戴工作證的員工，保安可阻止其入內(nèi)，直到按照要求佩戴。態(tài)度惡劣的，保安應(yīng)記下其姓名、部門，并交給行政管理中心集團(tuán)辦處理。行政管理中心集團(tuán)辦將該員工的違規(guī)行為書面通知所在部門，由所在部門根據(jù)實(shí)際情況在員工績(jī)效考核中扣除相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。

　　⑤車間員工禁止帶包進(jìn)入車間。有帶包人員需將包存放指定區(qū)域。如有帶包進(jìn)入者，保安應(yīng)要求其自行開包檢查。

　�、奚习鄷r(shí)間，車間員工原則上不允許接待客人。如有特殊情況，需向保安說(shuō)明，并得到部門經(jīng)理的同意，在公司會(huì)議室接待客人。未經(jīng)部門經(jīng)理同意，嚴(yán)禁將外來(lái)人員帶入車間參觀。當(dāng)車間員工攜帶公司物品離開車間時(shí)，需有部門經(jīng)理簽發(fā)的出門條，否則保安有權(quán)阻止其外出。（特殊情況應(yīng)解釋清楚并備案）

　　⑦外來(lái)公干人員未經(jīng)部門經(jīng)理同意和接待部門人員陪同，嚴(yán)禁進(jìn)入車間。擅自進(jìn)入的，保安和車間工作人員有權(quán)阻止。

　　⑧有下列行為之一的公司員工禁止進(jìn)入辦公區(qū)：

　�、贁y帶違禁物品者。

　�、诓慌宕鞴ぷ髯C者、無(wú)來(lái)訪條者

　�、凵习啻┩闲�、短褲、衣帽不整者。

　�、芪唇�(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)擅自帶客參觀者。

　　五、生效日期

　　1、本規(guī)定自發(fā)布之日起生效，解釋權(quán)歸集團(tuán)行政管理中心集團(tuán)辦公室。

　　2、公司門禁卡管控制度規(guī)范

　　3、為了提升辦公區(qū)安全性，保障公司和個(gè)人資產(chǎn)安全以及貨物進(jìn)出秩序，我們特此設(shè)定以下門禁卡使用與管理規(guī)則。

　　一、持卡對(duì)象

　　只有入職三天以上的在職員工才具備持卡資格。

　　二、注意事項(xiàng)

　　1、門禁卡專屬在職員工，遵循“一人一卡”原則，禁止交換。

　　2、使用期間請(qǐng)妥善保存，若不慎丟失，請(qǐng)迅速至人事部辦理掛失手續(xù)。未按時(shí)報(bào)備者，一旦被發(fā)現(xiàn)將罰款100元，如果因此給公司帶來(lái)?yè)p失，還將承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　三、補(bǔ)卡費(fèi)用及步驟

　　1、如因非人為因素導(dǎo)致門禁卡消磁或失效，人事部會(huì)在核實(shí)后免費(fèi)更換。

　　2、若丟失或損壞需要重新辦理，首次補(bǔ)辦收取50元制卡成本費(fèi)；再次補(bǔ)辦則需繳納50元制卡成本費(fèi)，并且罰款100元。

　　3、補(bǔ)卡程序：持卡人提出申請(qǐng)，人事部審核并收取制卡成本費(fèi)，人事部根據(jù)成本費(fèi)制作新卡并發(fā)給持卡人。

　　四、卡片回收

　　員工離職時(shí)必須同時(shí)交回門禁卡，否則視同未完成離職手續(xù)。

　　五、自制度發(fā)布之日起執(zhí)行，最終解釋權(quán)歸XXX所有。

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門禁管理制度5

　　1、感應(yīng)門體兩側(cè)一米范圍內(nèi)嚴(yán)禁帶卡人員行走。

　　2、員工需攜帶本人的'門禁卡從通道出入,保持正常速度,出入時(shí)禁止并排行走。

　　3、出入門禁時(shí)如果出現(xiàn)報(bào)警或讀卡信息和讀卡狀態(tài)與實(shí)際不符時(shí)必須立即退出門禁通道40厘米外重新通過(guò),否則罰款500元每人次(以前后攝像頭抓拍照片為依據(jù))。

　　4、門禁卡需與感應(yīng)區(qū)保持同一水平線,員工要根據(jù)個(gè)人身高佩戴將卡片調(diào)整于感應(yīng)區(qū)位置(感應(yīng)區(qū)域?yàn)橛蚁聜?cè)和左上側(cè))。

　　5、門禁卡要注意保護(hù),不要隨意彎折,不得與其他卡片(如銀行卡、公交卡、飯卡等)或香煙等錫箔紙包裝物以及手機(jī)、收音機(jī)等屏蔽干擾物放在一起。

　　6、提高安全防范意識(shí),鋼筋套筒自覺(jué)維護(hù)安全,禁止將本人的門禁卡借給其他人使用,同時(shí)應(yīng)及時(shí)勸阻其他人借卡進(jìn)門或破壞門禁設(shè)施等有損安全的行為。

　　7、門禁卡丟失或損壞應(yīng)及時(shí)到安質(zhì)部辦理掛失登記并及時(shí)補(bǔ)卡,按規(guī)定需繳納補(bǔ)卡費(fèi)用20元。

　　8、員工辦理辭退前,須將門禁卡交回安質(zhì)部后方可辦理辭退手續(xù)。

　　9、門禁系統(tǒng)24小時(shí)運(yùn)行,須保證設(shè)備清潔,線路不受損壞,在使用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。

門禁管理制度6

　　1、學(xué)校門衛(wèi)實(shí)行24小時(shí)值班，不得空崗。校園中非學(xué)生上、下學(xué)時(shí)間，大門上鎖關(guān)閉。

　　2、除上級(jí)相關(guān)部門必須的視察外，原則上不允許校外人員進(jìn)入校園，確需進(jìn)入校園的校外人員，門衛(wèi)先詢問(wèn)其會(huì)見(jiàn)人，待會(huì)見(jiàn)人到校門口確認(rèn)后，辦理登記手續(xù)，并對(duì)其隨身攜帶物品進(jìn)行檢驗(yàn)，合格后方可開門放行。對(duì)可疑或違禁物品，門衛(wèi)有權(quán)扣留。如會(huì)見(jiàn)人不在校，不準(zhǔn)開門放行。未經(jīng)允許外來(lái)人員(包括小孩)不得隨意進(jìn)出學(xué)校，更不準(zhǔn)以任何借口無(wú)理取鬧，影響教學(xué)，對(duì)那些不聽(tīng)勸告、尋釁滋事分子，應(yīng)主動(dòng)報(bào)警，對(duì)違法亂紀(jì)分子依法嚴(yán)懲。

　　3、在校學(xué)生不許會(huì)客，如家長(zhǎng)確有要事，經(jīng)與班主任聯(lián)系確認(rèn)并登記后，下課在門衛(wèi)室會(huì)見(jiàn)。學(xué)生在校如因病、事需出校，須持班主任簽準(zhǔn)的.假條登記后離校。

　　4、家長(zhǎng)接送孩子，請(qǐng)?jiān)谛ｉT口等候，不要進(jìn)入校園。如有事，請(qǐng)與要找的教師電話聯(lián)系。

　　5、嚴(yán)禁各種商販進(jìn)入學(xué)�；蛟趯W(xué)校三包范圍內(nèi)擺攤叫賣。

　　6、夜間嚴(yán)禁一切人員及車輛進(jìn)入校園。

　　7、教師在工作時(shí)間外出需持有校長(zhǎng)室開出的出門證，否則門衛(wèi)有權(quán)阻止其外出。

　　8、門衛(wèi)負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)及周邊安全防范工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患，采取措施及時(shí)處理，不能處理的及時(shí)上報(bào)學(xué)校有關(guān)部門。開校門時(shí)間:

　　早晨:7:00

　　中午:1:20

　　靜校時(shí)間:中午:11:30

　　下午:5:30

門禁管理制度7

　　為維護(hù)我校治安秩序，確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)及師生安全，從嚴(yán)治校，強(qiáng)化管理，依據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定，特制定門禁制度：

　　1、學(xué)校門衛(wèi)施行24小時(shí)值班，不得空崗，校內(nèi)中非同學(xué)上、下學(xué)時(shí)間，大門上鎖關(guān)閉。

　　2、除上級(jí)相關(guān)部門必需的觀察外，原則上不答應(yīng)校外人員進(jìn)入校內(nèi)，確需進(jìn)入校內(nèi)的.校外人員，門衛(wèi)先用電子測(cè)溫儀測(cè)量其體溫，體溫正常的要詢問(wèn)其會(huì)見(jiàn)人，待會(huì)見(jiàn)人到校門口確認(rèn)后，辦理登記手續(xù)，并對(duì)其隨身攜帶物品進(jìn)行檢驗(yàn)，合格前方可開門放行。對(duì)可疑或物品，門衛(wèi)有權(quán)扣留。如會(huì)見(jiàn)人不在校，不準(zhǔn)開門放行。未經(jīng)答應(yīng)外來(lái)人員（包括小孩）不得任意進(jìn)出學(xué)校，更不準(zhǔn)以任何借口無(wú)理取鬧，影響教學(xué)秩序，對(duì)那些不聽(tīng)勸說(shuō)、尋釁滋事分子，應(yīng)主動(dòng)報(bào)警，對(duì)作奸犯科分子依法嚴(yán)懲。

　　3、正常上課期間禁止同學(xué)從左右側(cè)門進(jìn)入校內(nèi)，節(jié)假日從左側(cè)門進(jìn)入，前大門為門禁時(shí)間。同學(xué)進(jìn)出校內(nèi)必需穿校服。進(jìn)入校內(nèi)后不得在操場(chǎng)騎車、遛冰、玩滑板車等，不得在校內(nèi)內(nèi)抽煙，不得在校內(nèi)內(nèi)亂扔垃圾。

　　4、在校同學(xué)不許會(huì)客，如家長(zhǎng)確有要事，經(jīng)與班主任聯(lián)系確認(rèn)并登記后，下課在門衛(wèi)室會(huì)見(jiàn)。同學(xué)在校如因病、事需出校，須持班主任簽準(zhǔn)的假條登記后離校。晚自習(xí)后，住校生不得擅自離校，確因生病或者其它原因需要離校的，由生活老師出具證明前方可離校。

　　5、家長(zhǎng)接送孩子，請(qǐng)?jiān)谛ｉT口等候，不要進(jìn)入校內(nèi)。如有事，請(qǐng)與要找的老師電話聯(lián)系。

　　6、嚴(yán)禁各種商販進(jìn)入學(xué)�；蛟趯W(xué)校三包范圍內(nèi)擺攤叫賣。同學(xué)嚴(yán)禁帶用一次性飯盒盛裝的食品進(jìn)校內(nèi)。

　　7、夜間嚴(yán)禁一切人員及車輛進(jìn)入校內(nèi)。非本單位工作人員，未經(jīng)答應(yīng)不得在校內(nèi)錘煉、玩耍逗留。

　　8、門衛(wèi)負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)及周邊安全防范工作，發(fā)現(xiàn)各種擔(dān)心全隱患，實(shí)行措施按時(shí)處理，不能處理的按時(shí)上報(bào)學(xué)校有關(guān)部門。

　　開關(guān)校門時(shí)間：早晨：6：30開門晚上：22：30關(guān)門

　　星期日晚自習(xí)開門時(shí)間：17：50

門禁管理制度8

　　維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，確保師生安全，經(jīng)校委會(huì)研討確定，我校施行全封閉管理，現(xiàn)通告如下：

　　1、放行時(shí)間：早上7：00點(diǎn)——8：00點(diǎn)，下午15：40點(diǎn)——18：30點(diǎn)放行。其余時(shí)間關(guān)閉校門，施行全封閉管理。

　　2、在校內(nèi)施工、辦理業(yè)務(wù)人員需出示相關(guān)證件并進(jìn)行登記。

　　3、門衛(wèi)負(fù)責(zé)門前三包，門前嚴(yán)禁擺攤設(shè)點(diǎn)，嚴(yán)禁停放車輛，確保校門通道干凈暢通。

　　4、外單位車輛不得進(jìn)入校內(nèi)，特別情況經(jīng)學(xué)校值周領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)登記前方可放行，并停放在指定位置。

　　5、老師在上課期間出入校內(nèi)需做好登記，同學(xué)在上課期間、課間如有特別情況，憑經(jīng)批準(zhǔn)的請(qǐng)假條到門衛(wèi)處登記后出門。

　　6、上課時(shí)間同學(xué)不得會(huì)客，外來(lái)人員、同學(xué)家長(zhǎng)必需辦理登記手續(xù)，方可入校。同學(xué)家長(zhǎng)來(lái)校不得進(jìn)入教學(xué)區(qū)，會(huì)見(jiàn)同學(xué)、老師經(jīng)同意后在門衛(wèi)室見(jiàn)面。

　　7、對(duì)危害學(xué)校安全的人和事，門衛(wèi)有權(quán)實(shí)行臨時(shí)相應(yīng)措施加以制止，并快速報(bào)告學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或值班領(lǐng)導(dǎo)，必要時(shí)移交公安機(jī)關(guān)。

　　8、下午15：40點(diǎn)——18：30確需到操場(chǎng)打籃球或錘煉的`，經(jīng)門衛(wèi)同意后可以進(jìn)入操場(chǎng)，但必需遵守學(xué)校的規(guī)章制度，愛(ài)惜學(xué)校財(cái)產(chǎn)，保持校內(nèi)清潔，安全責(zé)任自負(fù)，不得攜帶小孩，并于18：30同學(xué)上晚自習(xí)前離場(chǎng)。

　　9、雙休及節(jié)假日關(guān)閉校門。

門禁管理制度9

　　一、目的

　　為了保障企業(yè)的安全穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)，建立規(guī)范的門禁管理制度，明確相關(guān)工作職責(zé)和制度執(zhí)行程序，防止不法人員進(jìn)入企業(yè)內(nèi)部破壞設(shè)施、侵犯企業(yè)財(cái)產(chǎn)以及威脅員工安全。

　　二、范圍

　　本制度適用于企業(yè)所有門禁，包括進(jìn)出企業(yè)大門的門禁設(shè)施及其他進(jìn)入企業(yè)內(nèi)部的門禁設(shè)施。

　　三、制度制定程序

　　本制度由企業(yè)總經(jīng)理或其授權(quán)的'領(lǐng)導(dǎo)牽頭制定，經(jīng)過(guò)企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門的審批后正式發(fā)布執(zhí)行。本制度的修改和解釋權(quán)歸企業(yè)總經(jīng)理及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人所有。

　　四、制度內(nèi)容

　　1、門禁設(shè)施的設(shè)置應(yīng)當(dāng)合理，并具有可靠性、有效性、方便性等特點(diǎn)。必要時(shí)，應(yīng)當(dāng)增加安保人員或技術(shù)設(shè)備，保障門禁設(shè)施的安全有效運(yùn)行。

　　2、員工進(jìn)出門禁設(shè)施的管理應(yīng)當(dāng)依據(jù)員工勞動(dòng)合同和崗位職責(zé)進(jìn)行分類管理，實(shí)行實(shí)名制管理，門禁設(shè)施應(yīng)當(dāng)備案并使用門禁卡或身份證等有效證件進(jìn)行刷卡進(jìn)出。

　　3、第三方人員進(jìn)出門禁設(shè)施應(yīng)當(dāng)進(jìn)行有效身份驗(yàn)證和登記備案，并由員工進(jìn)行陪同，確保進(jìn)入?yún)^(qū)域及訪問(wèn)內(nèi)容合法。

　　4、門禁設(shè)施管理人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行門禁制度，嚴(yán)禁泄漏員工個(gè)人信息和企業(yè)資料。

　　5、門禁設(shè)施管理人員應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行巡查和維護(hù)保養(yǎng)，檢查門禁設(shè)施是否完好，避免因門禁設(shè)施失靈導(dǎo)致的安全事故。

　　6、對(duì)于沒(méi)有攜帶有效證件、無(wú)權(quán)進(jìn)入企業(yè)內(nèi)部、攜帶易燃易爆物品等危險(xiǎn)品物進(jìn)入企業(yè)區(qū)域或者故意破壞門禁設(shè)施的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知公安機(jī)關(guān)或者安全管理部門進(jìn)行處理，并追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。

　　五、責(zé)任主體

　　1、企業(yè)總經(jīng)理或其授權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)門禁設(shè)施管理工作全面負(fù)責(zé)。

　　2、安全管理部門負(fù)責(zé)制定門禁管理計(jì)劃，組織實(shí)施門禁管理工作，監(jiān)督門禁設(shè)施管理人員執(zhí)行門禁管理制度。

　　3、門禁設(shè)施管理人員負(fù)責(zé)門禁設(shè)施的日常巡檢、維護(hù)、保養(yǎng)，并嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)門禁管理制度。

　　六、執(zhí)行程序

　　1、門禁設(shè)施管理人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，按照制度執(zhí)行相關(guān)工作。

　　2、安全管理部門或企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)定期對(duì)門禁設(shè)施管理工作進(jìn)行檢查。

　　3、對(duì)于門禁設(shè)施管理人員違反門禁管理制度的行為，管理部門應(yīng)當(dāng)進(jìn)行制度約束和批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重者可以采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施。

　　七、責(zé)任追究

　　1、對(duì)于因門禁設(shè)施管理不到位，造成企業(yè)財(cái)產(chǎn)損失、員工傷亡的事件，門禁設(shè)施管理人員應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任并接受企業(yè)的處罰。

　　2、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及管理部門對(duì)門禁設(shè)施管理不到位的行為也要進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)和問(wèn)責(zé)。

　　參考法規(guī)

　　1、《勞動(dòng)合同法》

　　2、《勞動(dòng)法》

　　3、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》

　　4、《行政管理法》工廠門禁管理制度

門禁管理制度10

　　為了樹立良好的企業(yè)形象，維護(hù)公司財(cái)物和員工的人身財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)公司事業(yè)發(fā)展，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本制度。

　　第一條外來(lái)人員因公需進(jìn)入公司，門衛(wèi)詢問(wèn)事由，必要時(shí)應(yīng)查驗(yàn)證件，電話通知接洽部門，經(jīng)接洽部門或相關(guān)人員同意后，保安給來(lái)訪者指出接洽部門位置和車輛停放位置。如接洽部門或相關(guān)人員不在或有其他原因不愿接見(jiàn)的，保安應(yīng)委婉拒絕。

　　第二條公司大門放行時(shí)間：6：30—21：30，其他時(shí)間保安有權(quán)不予通行（加班、倒班可視情延長(zhǎng)出入大門的時(shí)間）。員工嚴(yán)禁爬越圍墻進(jìn)出，違者罰款200元并開除處理。

　　第三條宿舍門放行時(shí)間：早上6：30—8：30，中午11：40—13：30，晚上：17：30—23：20。晚上外出人員于23：20前回宿舍、節(jié)假日00：00前回公司。宿舍鐵門除特殊情況才可開啟，原則上常關(guān)閉。

　　第四條被公司開除及離職人員，保安應(yīng)憑行政部核準(zhǔn)后的《離職人員申請(qǐng)單》給予放行，并嚴(yán)格檢查其行李及物品，嚴(yán)禁攜帶任何具有本公司標(biāo)志的公司物品出公司。

　　第五條公司員工拿生活用品出宿舍，需作例行檢查，方可放行。

　　第六條公司各種物品均需憑相應(yīng)出門單據(jù)放行：

　　1、成品出貨憑成品倉(cāng)簽發(fā)的出貨單；

　　2、外加工憑半成品倉(cāng)外加工單；

　　3、原物料需退換貨時(shí)，憑物料倉(cāng)簽發(fā)的退貨單放行。

　　保安人員依相應(yīng)單據(jù)，物品和數(shù)量核對(duì)無(wú)誤時(shí)方可放行。保安人員對(duì)出門證單據(jù)分類夾放，每天8：30以前將前一天出門單據(jù)送交行政部。

　　第七條供應(yīng)商來(lái)公司送貨時(shí)，由保安通知收貨部門后，方可放行進(jìn)入公司。

　　第八條快遞公司送的物品、信函、文件等應(yīng)由保安代收發(fā)，如需付相關(guān)快遞費(fèi)用時(shí)及時(shí)通知對(duì)應(yīng)人員簽收，保安應(yīng)做好收、發(fā)工作，并登記。

　　第九條外來(lái)車輛所攜帶物件有疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告行政人員并加以確認(rèn)。

　　第十條摩托車出公司時(shí)保安人員應(yīng)要求：其本人打開坐箱及工具箱進(jìn)行檢查，如有手提袋者需一并檢查。

　　第十一條來(lái)訪者辦事完畢，需由接洽部門人員送至公司大門，如有特殊情況未有人員送至大門者，保安應(yīng)打電話詢問(wèn)接洽部門溝通后方可放行。

　　第十二條下列外來(lái)人員嚴(yán)禁進(jìn)入公司大門：

　　1、攜帶易燃易爆及危險(xiǎn)品的`人員。

　　2、不明身份、衣冠不整的人員。

　　3、推銷產(chǎn)品及收購(gòu)廢品的人員。

　　4、非洽談公務(wù)人員，或是洽談公務(wù)但被訪人員拒絕者。

　　5、來(lái)訪人員報(bào)不清受訪部門及受訪人者。

　　6、來(lái)訪人員不能出示有效證件者。

　　第十三條有下列行為之一的公司員工嚴(yán)禁離開公司：

　　1、員工出公司或宿舍攜帶公司物品無(wú)放行單據(jù)者。

　　2、員工攜帶物品有放行單據(jù)，但物單不符者。

　　第十四條非計(jì)件員工進(jìn)入公司后，按照要求在保安室外打指紋卡。如打手紋卡有異常需真實(shí)手工登記上班時(shí)間或下班時(shí)間，由公司副總以上人員核準(zhǔn)生效。

　　第十五條車間員工嚴(yán)禁帶手提包、背包及零食進(jìn)入車間。

　　第十六條上班時(shí)間，車間上班的人員原則上嚴(yán)禁接訪客人，若有特殊情況，需向保安說(shuō)明情況，行政主管同意后在公司會(huì)議室會(huì)客。未經(jīng)行政主管同意嚴(yán)禁將面試人員帶入車間參觀。車間員工有攜帶公司物品離開車間時(shí)，須有公司副總以上簽發(fā)的放行條，否則保安有權(quán)限制止其外出。

　　第十七條外來(lái)人員未經(jīng)公司總經(jīng)理同意和接待部門人員陪同嚴(yán)禁進(jìn)入車間，擅自進(jìn)入車間者保安和車間工作人員應(yīng)以阻止。

　　第十八條節(jié)假日及上班以外時(shí)間，如果公司制造部沒(méi)安排上班，各車間門需落鎖，關(guān)閉窗戶及電源，員工如需進(jìn)入車間，需經(jīng)公司副總以上人員同意后方可進(jìn)入，離開時(shí)需及時(shí)鎖門。

　　第十九條公司員工進(jìn)入公司嚴(yán)禁穿拖鞋、短褲、衣帽不整，女生嚴(yán)禁穿超短裙。

　　第二十條所有車輛進(jìn)入公司后均應(yīng)在指定地點(diǎn)停放，摩托車、電動(dòng)車、自行車出入廠門時(shí)，必須下車推行。

　　第二十一條嚴(yán)禁出公司的車輛：

　　1、外來(lái)車輛出公司時(shí)拒絕檢查者。

　　2、貨物出公司無(wú)出門單據(jù)或所裝貨物與單據(jù)不符合者。

　　第二十二條檢查時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)：

　　1、不可觸及人身。

　　2、檢查時(shí)態(tài)度要謙和有禮，避免引起被檢查人的誤會(huì)與反感，必要時(shí)婉言說(shuō)明，并請(qǐng)諒解。

門禁管理制度11

　　為了加強(qiáng)公司的。安全管理，保證公司及個(gè)人的財(cái)產(chǎn)安全和人員貨物出入的正常秩序，提高企業(yè)的形象，促進(jìn)公司事業(yè)發(fā)展，結(jié)合公司的實(shí)際情況，公司從20xx年12月18日開始，員工出入使用門禁管理系統(tǒng)，使用期間特制定如下制度：

　　一、門禁卡：針對(duì)公司所有在職員工

　　二、發(fā)卡流程：人事部根據(jù)新入職員工進(jìn)行相應(yīng)登記，符合要求發(fā)放一張可使用卡。

　　三、門禁卡使用須知：

　　1、門禁卡1人一張，僅限申請(qǐng)者本人使用，不得外借他人或替他人進(jìn)出刷卡。

　　2、持卡人必須隨身佩帶門禁卡。

　　3、持卡人進(jìn)出務(wù)必刷卡，一旦發(fā)現(xiàn)未刷卡，強(qiáng)行從門禁上面出入，損壞門禁卡機(jī)，將以門口監(jiān)控錄像為依據(jù)，追究相關(guān)責(zé)任人的違規(guī)行為，并賠償所有損失。

　　4、門禁卡在使用期間不慎遺失，請(qǐng)及時(shí)到人事部辦理掛失手續(xù)，否則，如他人冒用該卡而造成的損失，持卡者應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

　　5、門禁卡使用全權(quán)由當(dāng)班保安值勤人員監(jiān)督執(zhí)行，如有包庇行為，將追究相關(guān)責(zé)任。

　　四、補(bǔ)卡費(fèi)用及流程：

　　1、門禁卡在使用期間若出現(xiàn)無(wú)故消磁或不能使用者，人事部核實(shí)情況后，將予以免費(fèi)更換。

　　2、如丟失或損壞無(wú)法繼續(xù)使用，需補(bǔ)辦者應(yīng)支付新卡制卡手續(xù)費(fèi)（20元）后重新補(bǔ)發(fā)，補(bǔ)發(fā)的`門禁權(quán)限與原卡一致。

　　3、辦理離職手續(xù)時(shí)，必須到人事部交回門禁卡，未上交者扣除20元制卡手續(xù)及工本費(fèi)。

　　五、所有的單車及摩托車不得入廠內(nèi)，統(tǒng)一停放在廠門外兩側(cè)，由各自上鎖管理，保安協(xié)助看管，上班期間不得拿取。

門禁管理制度12

　　1、氨區(qū)實(shí)行封閉管理，禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入，氨區(qū)內(nèi)未經(jīng)許可嚴(yán)禁入內(nèi)，嚴(yán)禁跨越圍欄、嚴(yán)禁毀壞圍欄、圍墻以及入口鐵門和掛鎖等設(shè)施。

　　2、氨區(qū)各大門一律上鎖，氨區(qū)各鑰匙存放在氨區(qū)控制室的固定位置，由當(dāng)班值班人員負(fù)責(zé)保管，按值移交，未經(jīng)嚴(yán)格的審核，任何人員不得私自動(dòng)用。借用鑰匙必須登記，還回時(shí)隨即注銷，借用時(shí)間原則上不超過(guò)當(dāng)班。因工作需要，值班人員有權(quán)不予借用或收回已借出的鑰匙，任何單位和人員不得阻撓。儲(chǔ)氨區(qū)的`大門進(jìn)出后應(yīng)隨時(shí)關(guān)閉。

　　3、因工作需要進(jìn)入氨區(qū)的各級(jí)安全檢查人員、設(shè)備管理人員、檢

　　修人員、運(yùn)輸人員、必須經(jīng)氨區(qū)值班人員許可后并執(zhí)行登記制度方可入內(nèi)。

　　4、外來(lái)參觀學(xué)習(xí)人員必須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)與安監(jiān)部門同意由公司安監(jiān)部門人員陪同方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。

　　5、所有進(jìn)入氨站的人員須聽(tīng)從氨區(qū)值班人員指揮。經(jīng)過(guò)安全交底，明確氨站的安全風(fēng)險(xiǎn)，遵守各項(xiàng)規(guī)定，接受安全檢查，并執(zhí)行登記制度。

　　6、進(jìn)入氨站外來(lái)工作人員必須穿防靜電服或全棉工作服，不得穿帶鐵釘?shù)男�，關(guān)閉無(wú)線通訊工具交由運(yùn)行人員保存，并觸摸靜電裝置釋放靜電后進(jìn)入。

　　7、未安裝阻火器的運(yùn)送液氨、檢修物資、氮?dú)獾臋C(jī)動(dòng)車輛嚴(yán)禁進(jìn)入氨區(qū)。

　　8、對(duì)不執(zhí)行規(guī)定，不聽(tīng)從勸阻進(jìn)入氨區(qū)內(nèi)的人員，值班人員要及時(shí)報(bào)告安監(jiān)部及保衛(wèi)部并根據(jù)情節(jié)進(jìn)行處罰和處理。

門禁管理制度13

　　為加強(qiáng)安全保衛(wèi),保持正常辦公秩序,制定以下門禁管理規(guī)定,望各部門及全體員工認(rèn)真執(zhí)行。

　　1、員工出入一律憑上崗證,上下班騎摩托車、自行車人員一律下車進(jìn)入廠區(qū)。

　　2、外來(lái)客人辦事一律在門衛(wèi)登記,保安與辦公室或有關(guān)人員聯(lián)系,指引客人去向,對(duì)拒絕登記的.客人,要積極的解釋,爭(zhēng)取配合。對(duì)無(wú)理取鬧的交民警辦公室處理。

　　3、涉及到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和客戶參觀,請(qǐng)有關(guān)部門提前通知警衛(wèi)室,派有關(guān)人員提前登記在大門口迎接。

　　4、公司物資出門一律憑辦公室開具的出門票,門衛(wèi)保安要驗(yàn)票、對(duì)物、見(jiàn)數(shù),確認(rèn)無(wú)誤后方可放行。材料出門必須由供應(yīng)部門開具出門證明,設(shè)備出門必須由設(shè)備主管部門開具出門證明,后勤辦公用品、雜物等必須由辦公室開具出門證明,臨時(shí)物品出門由公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字,然后統(tǒng)一到辦公室換正式出門票。

　　5、公司機(jī)動(dòng)車同時(shí)執(zhí)行此辦法或有關(guān)公司規(guī)定。出租車不得進(jìn)入廠區(qū)。每天8:00前,17:00以后,節(jié)假日,除公司必要車輛外,其它車輛不得出入,特殊情況需經(jīng)保衛(wèi)部或值班領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　6、保安人員值勤規(guī)定應(yīng)嚴(yán)格按《公司保安人員執(zhí)勤規(guī)定》和上級(jí)保衛(wèi)部門規(guī)定執(zhí)行。

　　7、公司廣大員工要自覺(jué)遵守此管理規(guī)定,支持保安人員工作,違者進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

門禁管理制度14

　　一、醫(yī)院工作人員應(yīng)以救死扶傷、防病治病、實(shí)行社會(huì)主義、人道主義、全心全意為人民身心健康服務(wù)為己任，熱愛(ài)本業(yè)，忠于職守，嚴(yán)格遵守《醫(yī)德規(guī)范》。

　　二、準(zhǔn)時(shí)到崗，不擅自離崗。不在上班時(shí)問(wèn)從事與本職工作無(wú)關(guān)的事。

　　三、著裝規(guī)范、整潔，儀表端莊，佩戴胸卡。

　　四、接待患者熱情，做到語(yǔ)言文明、禮貌待人、態(tài)度誠(chéng)懇，一視同仁。對(duì)患者有問(wèn)必答，有呼必到，幫助患者排憂解難，急患者所急。

　　五、刻苦鉆研，虛心好學(xué)，努力提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

　　六、同事之間團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相尊重，互相支持，自覺(jué)維護(hù)集體榮譽(yù)。對(duì)待兄弟科室、兄弟醫(yī)院要謙虛謹(jǐn)慎，互幫互學(xué)。

　　七、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度和各項(xiàng)操作規(guī)程，對(duì)工作精益求精，對(duì)患者高度負(fù)責(zé)。愛(ài)護(hù)儀器設(shè)備及一切公共財(cái)物。

　　八、遵紀(jì)守法，廉潔奉公，加強(qiáng)修養(yǎng)，自尊自重。不以工作之便謀私，不勒索患者錢財(cái)。謝絕患者宴請(qǐng)、饋贈(zèng)，拒收“回扣”和“紅包”。

　　九、文明用語(yǔ)：同志、您好，請(qǐng)進(jìn)，請(qǐng)坐，請(qǐng)安靜，請(qǐng)拿好，請(qǐng)放心，請(qǐng)稍等，請(qǐng)先回，您慢走，對(duì)不起，需要我?guī)湍鷨?不客氣，謝謝，再見(jiàn)。

　　十、服務(wù)忌語(yǔ)：不知道!辦不了!著什么急!沒(méi)準(zhǔn)兒!等著吧!麻煩!別嚷了!找領(lǐng)導(dǎo)去!出去!你管不著!

　　一、為了規(guī)范醫(yī)院財(cái)務(wù)行為和會(huì)計(jì)工作秩序，發(fā)揮財(cái)務(wù)在醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用，促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展。依據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》、《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合醫(yī)療單位實(shí)際情況，特制定本制度。

　　二、醫(yī)院財(cái)務(wù)管理任務(wù)：依法組織收入，努力節(jié)約支出，正確安排和合理使用資金。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度，確保國(guó)有資產(chǎn)安全。認(rèn)真編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算。積極推進(jìn)績(jī)效考核方法，完成目標(biāo)管理，做好財(cái)務(wù)監(jiān)督、檢查和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。進(jìn)行經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)，參與經(jīng)濟(jì)決策，做好醫(yī)療收費(fèi)的管理工作。

　　三、醫(yī)院財(cái)務(wù)管理范圍：預(yù)算管理、收入管理、支出管理、資產(chǎn)管理、對(duì)外投資、貨幣資金等，以及財(cái)務(wù)分析和監(jiān)督檢查。

　　四、醫(yī)院財(cái)務(wù)管理體制：實(shí)行"統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集中管理"模式，醫(yī)院一切財(cái)務(wù)活動(dòng)在總院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，由醫(yī)院財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一負(fù)責(zé)管理。醫(yī)院財(cái)務(wù)實(shí)行"計(jì)劃"為特征的總院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。各醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)預(yù)算內(nèi)的支付，由本單位財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人復(fù)核，執(zhí)行院長(zhǎng)審批，即可辦理。屬預(yù)算外的，由醫(yī)院財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人復(fù)核，經(jīng)醫(yī)院總院長(zhǎng)審批或由總院長(zhǎng)書面授權(quán)的執(zhí)行院長(zhǎng)審批。

　　五、院長(zhǎng)為醫(yī)院財(cái)務(wù)總負(fù)責(zé)人，對(duì)醫(yī)院財(cái)務(wù)負(fù)總責(zé)。執(zhí)行院長(zhǎng)為各醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)總負(fù)責(zé)人，對(duì)本單位的財(cái)務(wù)負(fù)總責(zé)。醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)主管人員由醫(yī)院任命，接受醫(yī)院財(cái)務(wù)部門的`管理。

　　六、各醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定，建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)管理辦法，做好財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)工作，定期上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析，服從醫(yī)院的管理、監(jiān)督和檢查。

　　七、醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理接受財(cái)政、審計(jì)、物價(jià)等部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　1、工作人員上班時(shí)間必須穿工作服，戴工作帽，必要時(shí)穿隔離衣，膠鞋，帶口罩，手套。

　　2、使用合格的一次性檢驗(yàn)用品，用后進(jìn)行無(wú)害化處理。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌技術(shù)操作規(guī)程，靜脈采血必須一人一針一管一巾一帶;微量采血應(yīng)做到一人一針一管一片;對(duì)每位病人操作前洗手或手消毒。

　　4、無(wú)菌物品如棉簽、棉球、紗布等及其容器應(yīng)在有效期內(nèi)使用，開啟后使用時(shí)間不得超過(guò)24小時(shí)。使用后的廢棄物品應(yīng)及時(shí)進(jìn)行無(wú)害化處理，不得隨意丟棄。

　　5、各種器具應(yīng)及時(shí)消毒、清洗;各種廢棄標(biāo)本應(yīng)分類處理。

　　6、報(bào)告單應(yīng)消毒后發(fā)放。

　　7、檢驗(yàn)人員結(jié)束操作后應(yīng)及時(shí)洗手，毛巾專用，每天消毒。

　　8、保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生。每天對(duì)空氣，各種物體表面及地面進(jìn)行常規(guī)消毒。在進(jìn)行各種檢驗(yàn)時(shí)，應(yīng)避免污染;在進(jìn)行特殊傳染病檢驗(yàn)后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行消毒，遇有場(chǎng)地、工作服或體表污染時(shí)，應(yīng)立即處理，防止擴(kuò)散，并視污染情況向上級(jí)報(bào)告。

　　1、醫(yī)務(wù)人員上班時(shí)間要衣帽整齊，下班就餐，開會(huì)時(shí)應(yīng)脫去工作服，進(jìn)行前戴口罩。工作服及口罩要定期清洗、更換，保持清潔。

　　2、診療，護(hù)理操作診療、換藥、處置工作前后均應(yīng)洗手，必要時(shí)手消毒，無(wú)菌操作時(shí)，嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作規(guī)程。

　　3、進(jìn)入人體組織或無(wú)菌器官的醫(yī)療用品必須滅菌;接觸皮膚，粘膜的器具和用品必須消毒。用過(guò)的醫(yī)療器材和物品，應(yīng)先去污染，徹底清洗干凈，再消毒或滅菌;其中，感染癥病人用過(guò)的醫(yī)療器械和物品，應(yīng)先消毒，徹底清洗干凈，再消毒或滅菌。

　　4、各種醫(yī)療用具，使用后均須消毒后備用。連續(xù)使用的氧氣濕化瓶、霧化器、呼吸機(jī)的管道、早產(chǎn)兒暖箱的濕化器等器材，必須每日消毒，用畢終末消毒，干燥保存。濕化液應(yīng)用滅菌水，藥杯、餐具必須消毒后再用。

　　5、患者的安置原則為：感染病人與非感染病人分開，同類感染病人相對(duì)集中，特殊感染病人單獨(dú)安置。

　　6、病室內(nèi)應(yīng)定時(shí)通風(fēng)換氣，必要時(shí)進(jìn)行空氣消毒，地面應(yīng)濕式清掃，遇污染時(shí)即可消毒。

　　7、病人衣服、床單、被套、枕套每周更換1—2次，枕芯、棉褥、床墊定期消毒，被血液、體液污染時(shí)及時(shí)更換;禁止在病房、走廊清點(diǎn)更換下來(lái)的衣物。

　　8、病床應(yīng)濕式清掃，一床一套，床頭柜應(yīng)一桌一抹布，用后均需消毒。病人出院、轉(zhuǎn)科或死亡后，床單位必須進(jìn)行終末消毒處理。

　　9、治療室、換藥室、配餐室、病室、廁所等應(yīng)分別設(shè)置專用拖布，標(biāo)記明確，分開涼干，定期消毒。

　　10、對(duì)感染性疾病患者及其用物按感染性疾病管理的有關(guān)規(guī)定采取相應(yīng)的消毒隔離和處理措施。

　　11、傳染病人應(yīng)在指定的范圍內(nèi)活動(dòng)，不準(zhǔn)互串病房和隨意外出，到他科診療時(shí)，應(yīng)做好消毒隔離工作。門診病人應(yīng)在指定地點(diǎn)就診。

　　12、護(hù)理部、院感科、各科院感控制小組成員，定期或不定期對(duì)消毒隔離制度落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，對(duì)重大問(wèn)題提交院感委員會(huì)研究解決。

　　1、醫(yī)院感染管理委員會(huì)在院長(zhǎng)或業(yè)務(wù)院長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

　　2、依據(jù)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》、《醫(yī)院感染管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，制定全院醫(yī)院感染控制規(guī)劃，管理制度并組織實(shí)施。

　　3、認(rèn)真履行職責(zé)，建立建全醫(yī)院感染管理的各項(xiàng)規(guī)章制度：建立醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)制度，消毒隔離制度，消毒藥械管理制度，一次性使用無(wú)菌醫(yī)療用品管理制度等。

　　4、對(duì)醫(yī)院感染管理科擬定的全院醫(yī)院感染工作計(jì)劃進(jìn)行審定，對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)進(jìn)行評(píng)價(jià)考核。

　　5、定期召開醫(yī)院感染管理工作會(huì)議，研究、協(xié)調(diào)和解決有關(guān)醫(yī)院感染管理方面的重大事項(xiàng)，遇有緊急問(wèn)題及時(shí)召開。

門禁管理制度15

　　隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人們生活水平的提高，寫字樓逐漸成為城市中或缺的建筑。為了保障寫字樓的安全和管理，門禁卡成為必少的一環(huán)。本文將介紹門禁卡管理制度的相關(guān)內(nèi)容。

　　一、的種類

　　寫字樓門禁卡一般分為兩種，一種是員工門禁卡，一種是訪客門禁卡。員工門禁卡是指寫字樓內(nèi)部員工使用的`門禁卡，一般由公司統(tǒng)一發(fā)放。訪客門禁卡是指來(lái)訪者使用的門禁卡，一般由前臺(tái)統(tǒng)一發(fā)放mNlc。

　　二、門禁卡的使用

　　1. 員工門禁卡的使用

　　員工門禁卡是員工進(jìn)出寫字樓的必工具。員工應(yīng)妥善保管自己的門禁卡，得將門禁卡借給他人使用。若門禁卡遺失或損壞，應(yīng)及時(shí)向公司進(jìn)行申報(bào)并重新發(fā)卡。

　　2. 訪客門禁卡的使用

　　訪客門禁卡一般由前臺(tái)發(fā)放，來(lái)訪者需出示效證件并填寫相關(guān)信息。訪客門禁卡僅限于當(dāng)天使用，過(guò)期自動(dòng)失效Pyj。訪客門禁卡遺失或損壞，應(yīng)及時(shí)向前臺(tái)進(jìn)行申報(bào)并重新發(fā)卡。

　　三、門禁卡管理

　　1. 員工門禁卡管理

　　公司應(yīng)建立門禁卡檔案，記員工門禁卡的發(fā)放、使用、遺失、損壞等情況。公司應(yīng)對(duì)門禁卡進(jìn)行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。員工離職時(shí)，應(yīng)收回員工門禁卡并注銷。

　　2. 訪客門禁卡管理

　　前臺(tái)應(yīng)建立訪客門禁卡使用記，記來(lái)訪者的姓名、證件號(hào)碼、來(lái)訪時(shí)間等信息。訪客門禁卡過(guò)期應(yīng)及時(shí)收回并銷毀。

　　四、門禁卡安全

　　門禁卡是保障寫字樓安全的重要工具，因門禁卡的安全問(wèn)題也需要引起重視。為了保障門禁卡的安全，應(yīng)采取以下措施：

　　1. 員工門禁卡應(yīng)加密，防止信息泄露。

　　2. 門禁卡應(yīng)定期更換密碼，防止密碼被破解。

　　3. 門禁卡應(yīng)妥善保管，避免遺失或被盜。

　　4. 對(duì)于門禁卡的使用情況應(yīng)進(jìn)行定期審計(jì)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

　　五、門禁卡管理的意義

　　門禁卡管理制度的實(shí)施，以效保障寫字樓的安全和管理。門禁卡管理制度的建立，以提高寫字樓的管理水平，減少安全事故的發(fā)生，保障員工和來(lái)訪者的人身安全。同時(shí)，門禁卡管理制度也以提高寫字樓的形象，增強(qiáng)寫字樓的品牌價(jià)。

　　六、總結(jié)

　　門禁卡管理制度是寫字樓管理的重要組成部分，對(duì)于保障寫字樓的安全和管理具重要意義。門禁卡管理制度的實(shí)施需要全體員工的共同努力，大家齊心協(xié)力，能實(shí)現(xiàn)門禁卡管理制度的效運(yùn)行，保障寫字樓的安全和管理。

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