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餐廳管理制度

時間:2024-10-12 13:45:04 制度 我要投稿

餐廳管理制度范例15篇

  在充滿活力,日益開放的今天,制度使用的頻率越來越高,制度泛指以規(guī)則或運作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。那么制度的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的餐廳管理制度,歡迎閱讀與收藏。

餐廳管理制度范例15篇

餐廳管理制度1

  為了加強員工餐廳各班組衛(wèi)生的全面管理工作,保證食品衛(wèi)生,防止食品污染和有害因素對人體的危害,保障用餐客人身體健康,增強體質(zhì)。根據(jù)《食品衛(wèi)生法》和公共場所衛(wèi)生管理條例》,特制定以下各項制度,各班組及全體員工必須遵照執(zhí)行。

  1.個人衛(wèi)生

  1.1餐飲從業(yè)人員必須健康檢查合格,各項衛(wèi)生法規(guī)培訓合格后才能上崗。

  1.2凡患“五病”和其他有礙食品衛(wèi)生的疾病,均不得從事食品制作工作和接觸直接入口食品工作(五。毫〖、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結(jié)核、化膿性或滲出性皮膚。。

  1.3全體人員上崗前必須做好個人“四勤”衛(wèi)生,合格后才能上崗操作。

  1.4操作中必須按標準著裝,隨時保持個人清潔衛(wèi)生及儀表儀容整潔。

  2.食品衛(wèi)生

  2.1嚴格執(zhí)行食品“四不”制度,確保食品原料使用安全。

  2.2食品加工制作的工具、用具、盛具、設(shè)備使用前后必須進行嚴格的清潔衛(wèi)生、消毒工作,合格后才能使用。

  2.3加工制作時必須對原料進行嚴格檢查,沖洗、浸泡、消毒、漂洗,保證食品衛(wèi)生。

  2.4生、熟原料加工場所必須嚴格分開,實行工具、用具、盛具專用制。生原料必須符合使用衛(wèi)生標準后才能進入熟食間。加工熟料的設(shè)備在使用前衛(wèi)生必須達到標準才能使用。

  2.5外購食品做好各項驗收工作,合格后才能制作和出售。

  2.6已加工或已是成品的食品必須做好衛(wèi)生工作,防止污染。

  2.7嚴格執(zhí)行國務院衛(wèi)生行政部門批準的“食品添加劑,使用范圍劑使用量”的部頒規(guī)定標準,嚴禁超標。

  2.8原料、食品與半成品保管執(zhí)行“四隔離”制度,以保證使用合格和衛(wèi)生安全。

  3.后廚環(huán)境衛(wèi)生

  3.1廚房加工間及環(huán)境衛(wèi)生要做到無“四害”、無蛛網(wǎng)、無灰塵。

  3.2無不新鮮、變質(zhì)原料、無變質(zhì)腐敗食品。

  3.3工作臺、水池及各種設(shè)施設(shè)備完好、清潔衛(wèi)生。

  3.4地面、墻壁、天花板、門窗、玻璃干凈清潔,無廢棄物、無油膩。

  3.5貨架、冰柜、食品柜的物料、成品按類分開,分別盛裝,堆放整齊,杜絕雜亂。

  3.6潲水桶平時加蓋,保持外部清潔,下班后及時運走,并將內(nèi)外沖洗干凈,以免有嚴重異味和招引蠅蟲,造成食品污染。

  3.7各班組應制定出日常衛(wèi)生、計劃衛(wèi)生的工作安排,并嚴格執(zhí)行。

  3.8對各班組實行衛(wèi)生目標責任制,必須保證各自責任區(qū)達到衛(wèi)生標準后才能下班。

  4.就餐區(qū)服務衛(wèi)生標準制度

  4.1個人衛(wèi)生

  員工餐廳員工的個人衛(wèi)生是頭等重要的,員工要特別重視個人衛(wèi)生,剪指甲、洗手、梳理頭發(fā)、穿整潔的'工作服。

  4.2環(huán)境衛(wèi)生

  4.2.1桌椅擺放

  將員工餐廳的桌椅擺放整齊,使桌邊、桌角、椅背全部在穩(wěn)中有降自的直線上排列整齊。

  按清潔工作計劃對餐桌、椅、墻面、裝飾物進行清潔保養(yǎng)工作。桌面上所有餐具撤回保潔柜。

  4.2.2擦拭餐桌

  擦拭餐桌時,應先使用含洗潔精的濕潤抹布對餐桌進行全面清潔。

  再用干凈的濕潤的抹布進行擦拭,注意不使洗潔精殘留在桌面上。

  用干抹布對桌面玻璃拋光。

  4.2.3擦拭餐椅

  擦拭餐椅時,應先使用含洗潔精的濕潤抹布對餐椅木質(zhì)部分進行清潔。

  然后再用干凈的濕潤的抹布進行擦拭,需特別注意清潔椅腿等容易粘上污漬的地方。

  4.2.4清潔地面

  使用含有洗潔精的溫熱水(溫度以手測感覺稍燙)濕潤拖把,呈橫向字型,清潔地面(包括餐桌椅底下),每清潔約5平方需清洗拖把一次,然后洗凈拖把,用不含量洗潔精的濕潤拖把地面全部清潔一遍,每清潔約8平方清洗一次拖把,最后用另一把干的拖把盡量吸干地面的水分。

  清潔的過程中必須在清潔區(qū)域擺放“小心地滑”標示牌。

  拖把不得在廚房水池內(nèi)清洗。

  4.2.5器皿拋光

  左右手各握一塊清潔的棉布。

  左手用棉布包裹住杯底,右手棉布塞入酒杯內(nèi)并留一角在手中握住杯壁。

  兩手朝相反方向旋轉(zhuǎn),用棉布摩擦酒杯,至杯壁晶瑩透亮、光潔透明。

  拋光所用須為清潔干燥的棉布。

  4.3餐具衛(wèi)生

  員工餐廳的餐器用完后要注意清潔和消毒,不要讓碗、碟子上滿是污漬,令人目不忍睹,影響食欲。

  4.3.1管理

  員工餐廳每月應對所有餐具進行盤點,餐具是指所有盛裝菜肴和席面服務所使用的器具——使用《員工餐廳物品盤點表》。

  每月固定一天為盤點時間,盤點需等當天營業(yè)結(jié)束后進行。員工餐廳主管為盤點負責人。

  餐具損耗登記——使用《物品報損單》。

  4.3.2擺放標準

  自助餐臺按照四大區(qū)域進行劃分標識。

 。1)餐盤擺放在組合餐架上。要求:碗底朝里,LOGO朝外。

  (2)筷子、調(diào)羹擺放在組合筷桶內(nèi)。要求:筷子取菜一頭朝下,調(diào)羹底朝上。中點區(qū)擺放中式點心、菜類和其它類食品。

 。1)餐具西點區(qū)擺放西點和水果類;

 。2)粥類食品可放在西點區(qū)和飲料區(qū)之間

  (3)醬菜類食品緊挨粥類旁。

  (1)西點區(qū)擺放飲料機、豆?jié){飲料桶。

 。2)水杯須放置在飲料區(qū)。

  4.3.3擺放要求:

 。1)將食品夾擺放在相應的餐盤爐邊的7寸骨碟上,并于自助餐爐保持平行;

 。2)餐臺卡擺放在食品對應的地方。

  4.4食品衛(wèi)生

  4.4.1食材衛(wèi)生

  注意食品衛(wèi)生,生熟菜刀要分開,不要使用腐爛變質(zhì)的食品,引起客戶食物中毒。

  4.4.2用品衛(wèi)生

餐廳管理制度2

  一、行為規(guī)范

  1、準時上下班,不得遲到、不得早退和曠工。

  2、及時打掃衛(wèi)生,保持店內(nèi)清潔。

  3、上班時必須按規(guī)定著裝,整齊干凈,不得戴首飾,不濃妝艷抹,指甲不可過長。

  4、站位端正,不可背靠墻或家私柜,不得私自竄崗、打鬧、爭吵、不得跑、大聲喧嘩。

  5、要時刻用好禮貌用語必須‘請’字當頭‘謝’字不離口,如遇客人要主動打招呼。

  6、不得擅自接觸客人的隨身物品不得與客人帶的小孩嬉戲玩耍

  7、熟悉本店現(xiàn)階段供應的酒水和價格。

  8、禁止偷吃偷喝,偷拿店內(nèi)財務,違者重罰,情節(jié)嚴重者將轉(zhuǎn)交司法部門處理。

  9、內(nèi)部員工的私用物品不可亂放,統(tǒng)一放在箱內(nèi)。

  10、下班時必須檢查好等、門窗、排風、水電及衛(wèi)生

  11、員工用餐時不可倒飯倒菜禁止浪費。

  12、工作期間不要咀嚼口香糖不要吃零食在任何時候都要維護自身的形象不要發(fā)脾氣,嚴禁在店內(nèi)外打架斗毆,違者重罰。

  二、工作紀律

  1、按工作時間到崗,工作時間無領(lǐng)導批準離開工作崗位者按曠工處理。

  2、每日準時考勤遲到10分鐘以內(nèi)的扣10元,30分鐘以上按曠工半天處理60分鐘以上的按曠工一天處理,提前下班視為早退,未請假未來上班的員工按曠工處理,一天扣三天工資。

  3、上班時間為早9::3——14:00,晚17:00——21:30不在工作期間之內(nèi),店員工的任何安全問題均與眾友靚廚餐飲有限公司無關(guān)。

  4、本店服務員、服務生工資均為底薪三千元包吃不包住。

  5、員工不辦理請假手續(xù)或已辦但未獲批準而不上班或請假獲得批準但不按期回來上班者,均作曠工論處,員工不得無故曠工,曠工累計三次者視為自動離職押金工資一律不予發(fā)放。

  6、工作期間,不在崗位的扣10元。

  7、工作餐用餐時間為20分鐘所有員工必須在指定的時間范圍內(nèi)文明用餐。

  8、準時參加餐前會,按要求做好工作。

  9、不得在餐廳內(nèi)吸煙、吃東西、梳頭、嬉戲、化妝。

  10、不得在餐廳內(nèi)講臟話,不得辱罵客人、同事。

  11、服務時必須講普通話,不得竊竊私語,交頭接耳。

  12、上班時手機不允許帶在身上。

  13、員工的病假要提前告知,如有特殊情況核實后再處理

  14、上班時間服務員會客時間不能超過五分鐘,不能把自己的`朋友帶入店。

  15、不允許在餐廳內(nèi)奔跑,要輕快的走路。

  16、員工的工資按月結(jié)算結(jié)算日期為每月1號到31號發(fā)放日期為次月15日。

  17、新入職的員工第一個月押金為15天的工資。

  18、公司規(guī)定工作人員及服務人員辭職須干滿三個月提前半個月申請,如擅自離開視為自動離職,不給予工資。

  1、上崗時,衣冠不整,儀容儀表不合格者

  2、私吃客人遺留食品扣分制度2分 2分

  3、不注意衛(wèi)生、隨地吐痰、丟棄雜物者2分

  4、無故遲到、早退者 2分

  5、當班時打盹睡覺者 4分

  6、工作散漫遭到客人投訴者 4分

  7、當天沒按指定崗位打掃衛(wèi)生者2分

  8、對客人服務禮貌不到位者 3分

  9、未經(jīng)管理人員批準私自調(diào)班者2分

  10、當班期間不注意言談舉止,大聲喧嘩,不雅語言3分

  11、未經(jīng)同意離開工作崗位而無合理解釋5分

  12、當班時間看雜志或無故串崗而怠慢工作者2分

  13、逗留他處偷懶或閑聊,離崗者2分

  14、開單或送食品時出現(xiàn)差錯1分

  15、在營業(yè)場所奔跑者2分

  16、當班時用廁所時間超過10分鐘2分

  17、不按規(guī)范站立或站立時間未準時2分

  18、拿酒水上餐具未使用托盤者1分

  19、未及時清理空瓶、臟碟者2分

  20、遇到客人無主動問候意識2分

  21、浪費員工餐者 10分

餐廳管理制度3

  第一條 為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護生產(chǎn)安全和提高工作效益,特制訂本制度。

  其次條 住宿條件

  1、在市區(qū)內(nèi)無適當住宅或者交通不便的員工可申請住宿。

  2、凡有以下情形之一者,不得住宿:

  (1)患有傳染病者。

  (2)有吸毒、賭博等不良嗜好者。

  3、不得攜帶家屬住宿。

  4、保證遵守本制度。

  第三條 員工離職(包括自動辭職、開除、解職、退休、深造等),應于離職日起3天內(nèi)搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費。

  第四條 宿舍設(shè)立管理員,其工作任務如下:

  1、監(jiān)督管理一切內(nèi)務。

  2、監(jiān)督值班人員維護環(huán)境清潔及關(guān)閉門窗。

  3、保管住宿者如血型、緊急聯(lián)絡人等方面的資料,以備急需。

  4、有下列情形之一者,應通知主管及總務部門:

  (1)違反宿舍管理制度,情節(jié)嚴峻;

  (2)留宿親友;

  (3)宿舍內(nèi)有不法行為或外來人員;

  (4)員工身體不適以致病重,應準時送醫(yī)院并通知其親友。

  第五條 員工對所居住的宿舍,不得隨便改造或變更。

  第六條 員工不得將宿舍轉(zhuǎn)讓或出借他人使用,一經(jīng)發(fā)覺,即停止其居住權(quán)利。

  第七條 公司主管和總務部門主管應常常視察宿舍,住宿員工不得拒絕。

  第八條 宿舍全部器具設(shè)備(如電視、玻璃鏡、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等),住宿員工有責任維護其完好。如有疏于管理或惡意破壞者,由其負擔修理費或賠償,并視情節(jié)輕重者賜予處分。

  第九條 住宿員工應遵守下列規(guī)定:

  1、聽從管理員管理、派遣與監(jiān)督;

  2、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器;

  3、室內(nèi)不得使用或存放危急及違禁物品;

  4、起床后棉被疊放整齊;

  5、煙灰、煙蒂不得丟地上,室內(nèi)不得存放易然物品;

  6、換洗衣物不得積累在室內(nèi),暫不用的衣、鞋必需放入柜內(nèi);

  7、洗完衣物在指定住置晾曬;

  8、使用電視、收音機不得阻礙他人休息;

  9、就寢后不得影響他人睡眠;

  10、宿舍不得留宿親友,外人訪問登記姓名、與員工的關(guān)系及進出時間;

  11、夜間最遲應于23時前返回宿舍,否則應向管理人員報告;

  12、珍貴物品應避開攜入,違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者責任自負;

  13、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨便張貼字畫或釘掛物品;

  14、廢物、垃圾等應集中傾倒在指定場所;

  15、房間清潔由住宿人輪番負責;

  16、節(jié)省用水,節(jié)省用電,人去燈滅;

  17、不得在床上抽煙;

  18、不得在宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。

  第十條 住宿人員輪番值班,負責公共地區(qū)的清潔,公共設(shè)施的修繕,水、電、門窗等的安全巡察,發(fā)覺問題準時報告并馬上實行措施。

  第十一條 住宿員工發(fā)生下列情形為之一者,即應取消其住宿資格,并呈報其所屬部門和總務部門處理:

  1、不聽從管理員監(jiān)督、指揮;

  2、在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酣;

  3、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施;

  4、擅拘束宿舍內(nèi)接持異性或留宿外人;

  5、常常阻礙宿舍安靜,屢教不改;

  6、嚴峻違反宿舍安全規(guī)定;

  7、無正值理由常常外宿;

  8、有偷竊行為。

  第十二條 住宿者遷出應將床位、物品、抽屜等處理潔凈,帶出物品應先交管理員或主管員檢查。

  第十三條 管理人員應按規(guī)定準時到公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時戶口登記。

  第十四條 本制度報呈總經(jīng)理核準后公布實施,修改時是亦同。

  餐廳員工宿舍管理制度

  為了搞好員工宿舍的管理,使大家有一個清潔舒適、安全有序的住宿環(huán)境,現(xiàn)規(guī)定如下宿舍管理條例,盼望全體員工共同遵守:

  1、自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣,保持宿舍的良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境。

  2、保持室內(nèi)物品擺放的`干凈與美觀,不得亂擺亂放。

  3、定期支配員工打掃衛(wèi)生,以保持宿舍的清潔。

  4、愛惜公物,損壞者須照價賠償,并按情節(jié)賜予行政懲罰。

  5、養(yǎng)成良好的消防意識,做到安全用電、用火,不準在宿舍內(nèi)亂拉電線與插座,不準使用高壓電器等,同季節(jié)約用水、用電,做到人走燈熄,斷電源,發(fā)覺火災隱患須準時向宿舍舍長報告。

  6、不準帶外來人員在宿舍住宿,外來人員必需在晚上23點之前離開宿舍,否則宿舍舍長有權(quán)令其馬上離開,并對當事人進行行政懲罰。

  7、出入宿舍須準時關(guān)門,留意提防盜賊,做好財產(chǎn)安全防范工作。

  8、宿舍內(nèi)須謹慎吸煙。在房內(nèi)吸煙而燒壞物品或引起火災,將追究其經(jīng)濟責任,觸犯刑律的,追究其刑事責任。

  9、宿舍內(nèi)嚴禁賭博及從事其他非法活動,違犯者處以行政懲罰。

  10、聽從宿舍舍長的管理,不得私自換房、換床,不準與管理人員發(fā)生頂撞和爭吵。

  11、每位員工都必需保持宿舍的寧靜,不得大聲喧嘩,同事之間留意團結(jié),不得以任何借口爭吵和打鬧。

  12、員工遇到問題和困難,可告知店長或宿舍舍長,店長或宿舍舍長應盡量賜予關(guān)心。

  13、有如下行為者將受處處罰:

  口頭警告:

  1)隨地吐痰,亂扔煙頭、果皮、雜物、紙屑,將鼻涕涂到墻上、地板或床上,或?qū)⑹趾、鞋跡印到墻上。

  2)亂扔垃圾,造成下水管道堵塞。

  3)用力關(guān)門,產(chǎn)生較大聲音,影響到其它同事休息。

  4)在房內(nèi)積累大量臟衣物,不準時清洗,發(fā)出異味。

  5)在宿舍內(nèi)存放有刺激性氣味的物品。

  6)在宿舍內(nèi)大聲談天,放較大音量的收錄音機或手機,影響到其它同事作息。

  7)私人物品擺放混亂,影響宿舍整體美觀。

  8)未經(jīng)許可使用他人的私人物品。

  9)超過晚上12點回宿舍且不攜帶鑰匙,影響到其他同事休息。

  書面警告:

  1)不聽從宿舍舍長的支配,不做好值班衛(wèi)生工作。

  2)拒絕管理,與宿舍管舍長發(fā)生爭吵。

  3)未經(jīng)許可,私自調(diào)換房或床位。

  4)暴露身體,在宿舍東走西逛。

  最終警告:

  1)偷竊公私財物。

  2)在宿舍內(nèi)聚眾賭博、打架等。

  3)不按設(shè)備程序操作,嚴峻損壞公共設(shè)施的。

  4)未經(jīng)許可帶外來人員在宿舍住宿。

  5)受到嚴峻書面警告和最終警告的員工將處以嚴峻的行政懲罰或被取消住宿資格。

餐廳管理制度4

  (一)員工餐廳主管職責(廚房主廚):

  1、計劃組織、實施餐廳、廚房的日常管理,督促下屬按規(guī)定,高效優(yōu)質(zhì)地完成本職工作;

  2、制定每周菜譜,經(jīng)常匯報食品的采購,供應情況,做好伙食成本核算工作;

  3、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生,負責所屬范圍的環(huán)境、食品、用具的'衛(wèi)生管理工作,保證飲食衛(wèi)生質(zhì)量;

  4、抓好員工的思想教育和業(yè)務培訓工作,考核員工學習、出勤情況。

  (二)宿舍主管職責:

  1、在經(jīng)理的領(lǐng)導下,不斷完善員工宿舍的管理制度,搞好各宿舍的維修保養(yǎng)等管理工作;

  2、經(jīng)常巡視、檢查,了解員工宿舍制度執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理問題;

  3、加強對員工進行道德品質(zhì)教育、紀律教育、衛(wèi)生教育、安全教育。做好防火防盜;

  4、加強教育員工愛護酒店財物,損壞賠償。不浪費水、電能源,按時休息;

  5、加強教育員工不能大聲喧嘩,不能賭博,不能深夜亮燈,以免影響別人休息;

  6、教育員工不帶外人進酒店宿舍住宿。

餐廳管理制度5

  一、員工食堂工作人員要有良好的服務意識和高度責任感,工作認真負責,愛護公共財物,團結(jié)協(xié)作,遵章守紀,態(tài)度熱情,服務周到。

  二、嚴格執(zhí)行戴證入餐的規(guī)定,外來人員經(jīng)主管領(lǐng)導批準后方可就餐。

  三、調(diào)劑好飯菜品種,按季節(jié)不同預定每周食譜,保證按時開飯,掌握用餐人數(shù),開飯時間不斷檔,盡量少剩飯菜,保障員工吃熱、吃飽、吃好。

  四、嚴格遵守《食品衛(wèi)生法》,搞好廚房餐廳衛(wèi)生,保證員工不吃變質(zhì)食品,防止食物中毒。

  五、飲食品的購置要精打細算,貨比三家;加強烹調(diào)技術(shù)的學習提高,努力降低成本,提高飯菜質(zhì)量和服務質(zhì)量。

  六、加強食堂庫房物品的`管理,防蟲、防霉、防潮、防火,各類物品要定期盤點檢查,做到帳物相符,收支持平。

  七、服務周到,一視同仁,配發(fā)飯菜要做到領(lǐng)導和員工一樣,生人熟人一樣,自己和大家一樣,不得優(yōu)親厚友,看人下菜碟,要配餐認真,份量均勻。

  八、遵守安全操作規(guī)程,合理使用操作炊具,節(jié)儉使用各類原材料,合理使用水、電、燃油等能源,最大限度地降低伙食成本。

  九、經(jīng)常聽取員工對食堂工作的建議,進行合理改進,不斷提高業(yè)務水平。

  十、嚴格食品進出登記,不收受回扣;每月收支賬目清楚,明細平衡,及時向主管領(lǐng)導匯報食堂收支盈虧情況,與財務部門賬賬相符。

  十一、及時檢查維修和報修廚房灶具、設(shè)備設(shè)施工作,故意損壞或丟失者,要追究當事人責任。

餐廳管理制度6

  一、廚房規(guī)章制度:

  1、廚房員工必須準時上班、下班,按時履行簽時手續(xù),遲到1次扣5元。

  2、廚房員工禁止到營業(yè)場所停留和閑聊,嚴禁與服務員打鬧。

  3、廚房員工在上班時間內(nèi)嚴禁竄崗,下班以后及時離開酒店,不得無故逗留。

  4、廚房內(nèi)禁止吸煙。

  5、廚房間應在工作結(jié)束后認真做好衛(wèi)生工作。

  6、所有員工要發(fā)揚勤儉節(jié)約的精神,要做到節(jié)約一滴水、一度電、一個方便袋,還要加強回

  7、所有員工建立良好的友誼,做到相互尊重,不得背后造謠生事,侮辱謾罵,毆打他人,建

  8、菜品加工要做到高標準,精細化。

  9、做好廚具和一切公物保管工作,未經(jīng)主管人同意,公物《食具》不能拿出廚房大門。

  二、烹調(diào)衛(wèi)生制度:

  1、注意原料新鮮,變質(zhì)原料不用,不下鍋,不烘烤。

  2、燒煮食品充分加熱,燒熟燒透,不外熟里生。

  3、隔頓、隔夜、回收熟食回鍋燒透供應。

  4、菜品出現(xiàn)質(zhì)量問題,由當事人承擔(扣菜品成本)。

  三、請假:廚房員工請假一天之內(nèi)由主管批準,一天以上應報上級領(lǐng)導批準,事假應提前報告

  四、獎勵制度:

  1、工齡獎:在本賓館連續(xù)工作滿一年者,報銷第二年的健康費用,報銷學習費用。

  2、滿勤獎:員工當月上班出勤無遲到、請假、曠工等行為,獎勵100元,在發(fā)放當月工資時

  3、帶薪假日:每位員工允許每月兩天帶薪休息日,由主管同意批準。

  4、優(yōu)秀獎:對食堂各項工作積極主動,愛崗敬業(yè),表現(xiàn)優(yōu)秀者,給予100-200元獎金,每秀

  以上條例望所有員工遵守執(zhí)行,希望大家積極配合,努力進取,樂于奉獻,降低成本,用我們的愛心,維護酒店的.一草一本,使我們的酒店在創(chuàng)輝煌。

餐廳管理制度7

  儀容儀表要求制度

  一、上班必須按規(guī)定著工作服,工作鞋,佩戴工號牌,統(tǒng)一發(fā)型,只準穿肉色。(黑色襪男員工)

  二、女服務員:上班要化淡妝,不準濃妝艷抹,長發(fā)要盤起,短發(fā)不過肩,留海不超過眼睛,頭發(fā)不準染色,不準梳過于夸張的發(fā)型。

  三、男服務員:頭發(fā)不準染發(fā),不留胡須,勤修面。

  四、不準留長指甲,不得涂有色指甲油。不準用刺激性很強的香水。

  五、上班時間不準戴手鐲、耳環(huán)、項鏈等飾物。

  六、工作服要整潔,無油漬、無皺痕。

  七、上班前不準吃大蒜,大蔥,檳榔等刺激性,帶異味的食品,不能吃酒精含量過高的事物,飲料。

  八、不能當著客人的面做不雅觀的動作,如抓癢,摳鼻子,挖耳朵,梳頭發(fā),剔牙,大呵欠等,打噴涕應適當遮掩。

  九、檢查儀容,儀表應到衛(wèi)生間或客人看不到的偏僻處。

  十、凡違反以上規(guī)定一次扣款5元,再次扣半天休,三次扣一天休。

  衛(wèi)生工作制度:

  a、個人衛(wèi)生

  一、勤洗澡、勤換衣、勤洗頭發(fā)、不能有頭屑、身體不能有異味。

  二、工作服要勤洗、勤換、不得有油漬、皺痕和異味。

  三、大、小便后要洗凈、擦干。

  b、區(qū)域衛(wèi)生

  一、地面無雜物、桌椅按要求擺放整齊美觀。

  二、桌面無油漬、無塵灰,餐具無破損、無油漬、無灰塵、無水滴、無茶漬,餐具必須消毒。

  三、工作臺要干凈、整齊、物品按要求擺放一致,托盤、水壺要干凈、無污漬。

  四、不準亂扔果皮紙屑,不能隨地吐痰。要隨手撿拾地面雜物,講究公共衛(wèi)生。

  五、門窗、墻壁要保持光亮,無灰塵、無油漬、無蜘蛛網(wǎng)。

  六、衛(wèi)生間要保持干凈、整潔、無異味,衛(wèi)生工具擺放整齊。

  七、各班組衛(wèi)生分片包干到人,每天派人輪流值班,保持衛(wèi)生清潔。每周六搞大掃除。

  八、違反以上規(guī)定者,視情節(jié)輕重罰5——20元。

  勞動紀律

  一、提前十分鐘到崗,換好工作服,檢查好儀容、儀表。

  二、上班時間站立規(guī)范,不得倚墻、靠椅,不準聚一起閑談,上班按規(guī)定時間在自己區(qū)域站立規(guī)范,面帶微笑迎接客人的到來。嚴禁以工作場地作為休息場所,違者一次罰款5—20元。

  三、遇到客人和上司,要主動問好點頭致意,不能視而不見。違者一次罰款5—20元。

  四、客人來了要說歡迎光臨,拉椅讓座。在服務過程中請使用禮貌用語,客人買單要致謝,客人離時要送客,請客人慢走,并誠心歡迎客人下次光臨,使用禮貌用語(送客至門口),違者一次罰款5—20元。

  五、不準與客人爭吵,要記住客人永遠是對的,不準向客人索取物品與小費。若因態(tài)度問題導致客人不買單,給酒店造成的損失由本人承擔。視情節(jié)輕重罰款20—200元。

  六、拾到客人物品必須上交吧臺或上一級領(lǐng)導保管,并盡快與客人取得聯(lián)系,不準私自留藏,占為已有。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),罰款20—200元并后果自負。

  七、如遇客人較多時,不得私自離崗。離崗要上報領(lǐng)班(包括上洗手間),領(lǐng)班安排人員頂崗后,才能離開。否則所造成的后果由本人承擔,并罰款20元/每次。

  八、不準在餐廳內(nèi)奔跑,不準在餐廳、包廂、公共場所大吼大叫、大聲說話,違者視情節(jié)輕重罰1—5元。

  九、不得罷工,或三五聚集鬧事,嚴禁向外界人員透露酒店的商業(yè)機密或抵毀酒店形象,違者開除處理。

  十、員工必須參加班前會及平常的業(yè)務培訓,違者一次罰款5元。

  十一、在工作中隨時服從,工作完后再提出見解,不得當眾與領(lǐng)導爭辯,否則視情節(jié)輕重,罰款50—100元,并在班會上作書面檢討。

  十二、上班時間不準吃東西,更不準私自吃、用酒店或客人的食物,違者罰款50—200元,情節(jié)嚴重者開除。

  十三、不準帶包進入工作場所,違者罰款5—20元。

  十四、下班后不準在酒店逗留,違者罰款5元。

  十五、熟悉業(yè)務知識,了解每天供應的菜式及酒水、熟記菜單酒水單,如因業(yè)務不熟,造成客人不滿情緒的,視情節(jié)輕重,初次罰款5—50元,下崗培訓三天(不計工資),所造成的損失由本人承擔。

  十六、上班時間必須使用普通話,違者一次罰款1—5元。

  十七、不許利用職務之便少記客人所用食品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款50—100元。

  十八、不許向客人只推薦有開瓶費的酒以此誤導客人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視情節(jié)輕重罰款10—50元。

  物品管理制度

  一、酒店所有設(shè)備設(shè)施,不能私拿、私用,若有私拿酒店物品者,罰款50—100元/次。

  二、不準用客用餐具喝水、吃飯,發(fā)現(xiàn)一次罰款5元。

  三、服務員不能隨意開放空調(diào)私自使用,客人走后應立即關(guān)閉空調(diào)、電燈、電視,違者罰款5—20元。

  四、每天必須檢查空調(diào)、消毒柜、燈光、衛(wèi)生間下水道、電視機、煤氣灶具開關(guān)等工作是否正常,如有異常立即上報領(lǐng)班或主管安排人來維修。

  五、如已知某物不能使用,不可強行使用,否則造成的后果由本人承擔。

  六、下班前必須檢查一切電器設(shè)備的開關(guān)是否關(guān)掉、門窗是否關(guān)好,領(lǐng)班檢查到某區(qū)域沒關(guān)電器設(shè)備開關(guān),該區(qū)域服務員罰款20元/次,所造成的損失由本人承擔。

  七、酒店配發(fā)給服務員的一切物品,服務員應妥善保管、合理使用,如有損壞丟失,照價賠償或使其恢復原樣。

  八、若有發(fā)現(xiàn)故意損壞酒店設(shè)備、設(shè)施者,作重罰開除處理。

  九、若客人損壞了酒店物品也應要求賠償。但語氣要委婉,不得對客人無禮。

  十、每月盤點一次工作用具、家私及酒店各種設(shè)備設(shè)施。損耗與賠償方案按具體情況實施。(另行通知)

  傳菜員的崗位職責與獎罰制度

  一、按規(guī)定著裝,做好每日開餐前的準備工作,檢查好開餐所需物品是否齊全。如不齊全,應馬上做好補充工作,如因此對在開餐過程中所造成的后果及損失由責任人承擔。

  二、熟記各類菜的佐料單;熟記單號、包廂位置;熟記下單、上菜時間、上菜順序。如有跟錯菜料、記錯餐桌位置、上錯菜、延誤下單、上菜時間,顛倒上菜順序,所造成的損失及后果,由責任人承擔,并罰款5—20元。

  三、及時參加班前會,熟記班會內(nèi)容,積極主動配合好服務員的工作。

  四、完成好上級領(lǐng)導安排的一切任務。

  五、堅決把好食品衛(wèi)生關(guān),做到變味、變質(zhì)食品不上餐桌,違者罰款50—100元。

  迎賓員崗位職責與獎罰制度

  一、遵守上下班制度,提前十分鐘到崗,做到不遲到不早退。

  二、按規(guī)定著裝,化淡妝。為客人服務時應彬彬有禮,熱情大方,態(tài)度程度和謁可親,面帶微笑,使用禮貌用語,并行鞠躬禮。

  三、主動熱情為進出的每一位賓客、路人拉門。違者視情節(jié)輕重罰款1—10元。

  四、及時參加班前會及平時的`業(yè)務培訓,服從領(lǐng)導指揮。

  五、了解每日的客人就餐情況,并作記錄,熟各包廂、臺號、位置,熱情正確的引導客人就位。如有發(fā)生帶客帶錯包廂或態(tài)度問題被客人投訴,每次罰款5—20元,兩次加倍。

  六、熟記?托彰皢挝,要熱情、準確的稱呼客人,違者罰款20元/次。

  餐飲業(yè)衛(wèi)生管理制度

  一、餐廳衛(wèi)生制度

 、俨妥酪握麧,地面清潔,玻璃光亮,有公共痰盂和洗手設(shè)施。

 、谝刻烨鍜邇纱,每周大掃除一次,達到無蠅、無蜘蛛。

 、鄄讳N售變質(zhì)、生蟲食品。

  ④小餐具用后洗凈、消毒、保潔。

 、莘⻊招T穿戴清潔工作衣帽,工前、便后洗手消毒。

  ⑥點心、熟食必須在防塵防蠅玻璃柜內(nèi)銷售,堅持使用清潔的售貨工具。

 、叻⻊杖藛T工作時禁止戴戒指,手鏈,涂指甲。

  二、涼菜間(冷葷間、熟食間)衛(wèi)生制度

  ①做到專間、專人、專用工具、案板、容器、抹布、衡器。

 、谑覂(nèi)做到無蠅,并配有流水洗手、消毒、腳踏式污物容器、紫外線殺菌燈、冷藏等設(shè)施。

 、鄣栋濉⑷萜、衡器每次使用前進行清潔消毒,班前紫外線燈照射30分鐘,進行空氣消毒。

 、苁褂檬称钒b材料符合衛(wèi)生要求。

 、莨ぷ魅藛T穿戴整潔工作衣帽、口罩,保持個人衛(wèi)生,操作前洗手消毒。

 、奘焓城谧、勤銷,做到當天制作,當天銷售,過隔食品回鍋加熱銷售,不出售變質(zhì)食品。

 、叻侵苯尤肟诘氖称泛托柚匦录庸さ氖称芳捌渌锲,不得在涼菜(熟食)間存放。

  二、初(粗)加工間衛(wèi)生制度

 、儆袑S眉庸龅睾褪称夫炇杖藛T,腐敗變質(zhì)原料不加工使用。

 、谇逑闯刈龅饺、素分開;上下水通暢,設(shè)有能盛裝一個班產(chǎn)垃圾的密封容器。

 、奂庸ず笫称吩弦湃肭鍧嵢萜鲀(nèi)(肉禽、魚類要用不透水容器),不落地,有保潔、保鮮設(shè)施。

 、芗庸と忸、水產(chǎn)品、蔬菜的操作臺要分開使用,并有明顯標志。

 、莨ぷ魅藛T穿戴整潔的工作衣帽,保持個人衛(wèi)生。

 、薹缐m防蠅設(shè)施齊全,運轉(zhuǎn)正常。

  四、烹調(diào)加工衛(wèi)生制度

  ①不選用、不切配、不烹調(diào)、不出售腐敗、變質(zhì)、有毒有害的食品;

 、趬K狀食品必須充分加熱,燒熟煮透,防止外熟內(nèi)生;

  ③隔、隔餐及外購熟食回鍋徹底加熱后供應;

 、艹床、燒煮食品勤翻動;

 、莸丁⒄璋、盆、抹布、盆用后清洗消毒;不用勺品味;食品容器不落地存放;

 、拗谱鼽c心用原料要以銷定量,制作時使用色素、香精等食品添加劑,嚴格執(zhí)行國家《食品添加劑使用衛(wèi)生標準》;

 、吖ぷ鹘Y(jié)束后,調(diào)料加蓋,做好工具、容器、灶上灶下、地面墻面的清潔衛(wèi)生工作。

  ⑧操作人員應注意個人衛(wèi)生,穿戴清潔的工作衣帽,不留長發(fā)指甲,不蓄長發(fā)和胡須,不吸煙,不隨地吐痰等;

 、峋邆淠苁⒎乓粋餐次的密閉垃圾容器,并做到班產(chǎn)班清。

  五、食品粗加工衛(wèi)生制度

 、偎性o料投產(chǎn)前必須經(jīng)過檢驗,不合格的原輔料不得投入生產(chǎn)。

 、趽裣、切配、解凍、加工工藝流程必須合理,各工序必須嚴格按照操作規(guī)程和衛(wèi)生要求進行操作,確保食品不受污染。

 、郯b食品使用符合衛(wèi)生要求的包裝材料,包裝人員的手在包裝前要清洗消毒。

 、芗庸び霉ぞ、容器、設(shè)備必須經(jīng)常清洗,保持清潔,直接接觸食品的加工用具、容器必須消毒。

 、莨ぷ魅藛T穿戴整潔工作衣帽,保持個人衛(wèi)生。

 、藜庸に缐m、防蠅設(shè)施齊全并正常使用。

  六、食品倉庫衛(wèi)生管理制度

 、偈称穫}庫實行專用并設(shè)有防鼠、防蠅、防潮、防霉、通風的設(shè)施及措施,并運轉(zhuǎn)正常;

 、谑称窇诸,分架,隔墻隔地存放,各類食品有明顯標志,有異味或易吸潮的食品應密封保存或分庫存放,易腐食品要及時冷藏、冷凍保存;

  ③建立倉庫進出庫專人驗收登記制度,做到勤進勤出,先進先出,定期清倉檢查,防止食品過期、變質(zhì)、霉變、生蟲,及時清理不符合衛(wèi)生要求的食品;

 、苁称烦善贰氤善芳笆称吩蠎珠_存放,食品不得與藥品、雜品等物品混放;

 、菔称穫}庫應經(jīng)常開窗通風,定期清掃,保持干燥和整潔;

 、薰ぷ魅藛T應穿戴整潔的工作衣帽,保持個人衛(wèi)生。

  七、食品銷售衛(wèi)生制度

 、黉N售定型包裝食品商標上應有品名、廠名、廠址、生產(chǎn)日期、保存期(保質(zhì)期)等內(nèi)容,進貨時向供方索取食品衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)出具的檢驗報告單,嚴禁購銷產(chǎn)品標志不全或現(xiàn)售現(xiàn)貼商標的食品;

  ②銷售食品必須無毒無害,禁止出售變質(zhì)、生蟲、摻假、摻雜、超過保存期和其他不符合食品衛(wèi)生標準和規(guī)定的食品;

 、鄢鍪壑苯尤肟诘纳⒀b食品應有防蠅、防塵設(shè)施,并正當使用。使用工具售貨及無毒、清潔的的運裝材料,禁止使用廢舊報紙運裝食品。貨款、工具分開存放,所用工具班前應徹底清洗消毒;

 、軓臉I(yè)人員穿戴清潔的工作衣帽,并做到:不留長指甲、長頭發(fā)、長胡須,不戴戒指,不涂指甲油,操作時不吸煙;

  ⑤吧臺內(nèi)嚴禁落地存放食品,嚴禁亂堆、亂放食品及其他雜物。

  八、食品采購、驗收衛(wèi)生制度

 、俨少彽氖称吩霞俺善繁仨毶、香、味、形正常,不采購腐敗變質(zhì)、霉變及其他不符合衛(wèi)生標準要求的食品;

  ②采購肉類食品必須索取獸醫(yī)衛(wèi)生檢驗合格;

 、鄄少従祁、罐頭、飲料、乳制品、調(diào)味品等食品,應向供方索取本批次的衛(wèi)生檢驗合格證或檢驗單;采購進口食品必須有中文標識;

 、懿少彾ㄐ桶b食品,商標上應有品名、廠名、廠址、生產(chǎn)日期、保存期(保質(zhì)期)等內(nèi)容;

 、葸\輸車輛和容器應專用,嚴禁與其他非食品混裝、混運。

  ⑥食品采購入庫前應由庫管人員進行驗收,合格者入庫儲存,不合格者退回。

  回答人的補充20xx-11-03 09:02九、除害衛(wèi)生制度

 、俨僮鏖g及庫房門應設(shè)立高50cm、表面光滑、門框及底部嚴密的防鼠板;

 、诎l(fā)現(xiàn)老鼠、蟑螂及其它有害害蟲應即時殺滅;

 、郯l(fā)現(xiàn)鼠洞、蟑螂滋生穴應即時投藥、清理,并用硬質(zhì)材料進行封堵。

  十、衛(wèi)生檢查制度

 、傩l(wèi)生管理人員應每天進行衛(wèi)生檢查;

 、诟鞑块T每周進行一次衛(wèi)生檢查;

 、蹎挝回撠熑嗣吭陆M織一次衛(wèi)生檢查;

 、芨黝悪z查應有檢查記錄;

  ⑤發(fā)現(xiàn)嚴重問題應有改進及獎懲記錄;

 、迿z查食品加工、儲存、銷售、陳列的各種防護設(shè)施、設(shè)備及運輸食品的工具,冷藏、冷凍設(shè)施,損壞應維修并有記錄,確保正常運轉(zhuǎn)和使用。

  十一、從業(yè)人員體檢、培訓制度

 、購臉I(yè)人員上崗前必須到衛(wèi)生行政部門確定的體檢單位進行體檢和培訓;

 、诎l(fā)現(xiàn)五病患者及時調(diào)離;

 、畚慈〉皿w檢、培訓合格證明不得上崗;

 、軓臉I(yè)人員體檢、培訓合格證明應隨身攜帶,以備檢查。

  十二、餐飲業(yè)衛(wèi)生管理檔案制度

 、儆袑H素撠、專人保管;

 、跈n案應每年進行一次整理;

 、蹤n案內(nèi)容:衛(wèi)生申請基礎(chǔ)資料、衛(wèi)生機構(gòu)、各項制度、各種記錄、個人健康、衛(wèi)生知識培訓、索證資料、餐具消毒自檢記錄、檢驗報告等。

  十三、食品添加劑使用與管理制度

  ①食品添加劑必須使用國家批準的品種和在允許范圍內(nèi)使用。

  ②采購食品添加劑要有記錄并存檔。

 、凼称诽砑觿┮獙H素撠煴9,并負責告訴烹調(diào)廚師適用范圍和使用量。

 、苁⒎攀称诽砑觿┮袑S萌萜骱兔黠@標志。

  ⑤不得在食品中亂加添加劑。

 、迣嵭惺称诽砑觿┦褂秘熑巫肪恐啤

  十四、面食制作衛(wèi)生管理制度

  ①.米面及其他雜糧必須有衛(wèi)生檢驗合格證明。

 、.用發(fā)酵劑、食用堿等添加劑必須有索證。

  ③.面食間清洗水池葷、素分開,并有明顯標志。

 、.面食間案板必須葷、素分開使用,并有標志。

 、.必須有盛放肉(餡)等專用冰箱。

 、.室內(nèi)做到放蠅、防塵、防鼠。

 、.加工人員穿戴整潔工作衣帽,保持個人衛(wèi)生,不準戴戒指、手鏈、涂指甲等。

  ⑧.有室內(nèi)衛(wèi)生定時清掃制度。

  十五、裱花制作衛(wèi)生管理制度

 、.進入裱花間必須更衣、洗手消毒。

  ②.裱花用食品添加劑必須是允許使用的品種,并在允許使用量范圍內(nèi)使用,不能亂加。

  ③.要定時進行空氣消毒,保持室內(nèi)清潔狀態(tài)。

 、.專用裱花工具要定時清潔消毒,防止污染。

  ⑤.加工人員要穿戴整潔衛(wèi)生衣帽、口罩,定時洗手消毒,保持個人衛(wèi)生。不允許戴手飾及染指甲等。

 、.放蠅、防塵、防鼠等衛(wèi)生設(shè)施要齊備。

 、.要定時整理室內(nèi)衛(wèi)生。

  十六、配餐間衛(wèi)生管理制度(學校食堂)

 、.設(shè)立更衣、洗手消毒專用間。

 、.設(shè)立與售餐數(shù)量相適應的盛放待售食品的臺(架)。

 、.盛放食品的容器要專用,并有標志。

  ④.銷售熟食要用專用器具,嚴禁用手抓。

 、.不售變質(zhì)、變味食品。

 、.售飯菜窗口要能夠開合,嚴禁開放式。

 、.要設(shè)與配餐間相適應的紫外線消毒燈,定時開燈消毒。

 、.售飯人員要穿戴整潔衛(wèi)生衣帽、口罩,保持個人衛(wèi)生,操作前洗手消毒。

  十七、燒烤制作衛(wèi)生管理制度

 、.場所必須按宰殺字樣的密閉容器存放,集中處理。

 、.廢棄油脂只能銷售給廢棄油脂加工單位和從事廢棄物收購的單位,不得銷售給其他單位和個人。

 、.處理廢棄油脂要建立檔案,詳細記錄銷售時間、種類、數(shù)量、收購單位、用途、聯(lián)系人姓名、電話、地址、收貨人簽字等,并長期保存。

 、.不得隨便處理廢棄食用油脂。

餐廳管理制度8

  為了搞好員工宿舍的管理,使大家有一個清潔舒適、安全有序的住宿環(huán)境,現(xiàn)規(guī)定如下宿舍管理條例,希望全體員工共同遵守:

  1、自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣,保持宿舍的良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境。

  2、保持室內(nèi)物品擺放的整潔與美觀,不得亂擺亂放。

  3、定期安排員工打掃衛(wèi)生,以保持宿舍的清潔。

  4、愛護公物,損壞者須照價賠償,并按情節(jié)給予行政處罰。

  5、養(yǎng)成良好的消防意識,做到安全用電、用火,不準在宿舍內(nèi)亂拉電線與插座,不準使用高壓電器等,同時節(jié)約用水、用電,做到人走燈熄,斷電源,發(fā)現(xiàn)火災隱患須及時向宿舍舍長報告。

  6、不準帶外來人員在宿舍住宿,外來人員必須在晚上23點之前離開宿舍,否則宿舍舍長有權(quán)令其立即離開,并對當事人進行行政處罰。

  7、出入宿舍須及時關(guān)門,注意提防盜賊,做好財產(chǎn)安全防范工作。

  8、宿舍內(nèi)須謹慎吸煙。在房內(nèi)吸煙而燒壞物品或引起火災,將追究其經(jīng)濟責任,觸犯刑律的,追究其刑事責任。

  9、宿舍內(nèi)嚴禁賭博及從事其他非法活動,違犯者處以行政處罰。

  10、服從宿舍舍長的管理,不得私自換房、換床,不準與管理人員發(fā)生頂撞和爭執(zhí)。

  11、每位員工都必須保持宿舍的安靜,不得大聲喧嘩,同事之間注意團結(jié),不得以任何借口爭吵和打鬧。

  12、員工遇到問題和困難,可告知店長或宿舍舍長,店長或宿舍舍長應盡量給予幫助。

  13、有如下行為者將受到處罰:

  口頭警告:

  1)隨地吐痰,亂扔煙頭、果皮、雜物、紙屑,將鼻涕涂到墻上、地板或床上,或?qū)⑹趾邸⑿E印到墻上。

  2)亂扔垃圾,造成下水管道堵塞。

  3)用力關(guān)門,產(chǎn)生較大聲音,影響到其它同事休息。

  4)在房內(nèi)堆積大量臟衣物,不及時清洗,發(fā)出異味。

  5)在宿舍內(nèi)存放有刺激性氣味的物品。

  6)在宿舍內(nèi)大聲聊天,放較大音量的.收錄音機或手機,影響到其它同事作息。

  7)私人物品擺放混亂,影響宿舍整體美觀。

  8)未經(jīng)許可使用他人的私人物品。

  9)超過晚上12點回宿舍且不攜帶鑰匙,影響到其他同事休息。

  書面警告:

  1)不服從宿舍舍長的安排,不做好值班衛(wèi)生工作。

  2)拒絕管理,與宿舍管舍長發(fā)生爭執(zhí)。

  3)未經(jīng)許可,私自調(diào)換房或床位。

  4)裸露身體,在宿舍東走西逛。

  最后警告:

  1)偷竊公私財物。

  2)在宿舍內(nèi)聚眾賭博、打架等。

  3)不按設(shè)備程序操作,嚴重損壞公共設(shè)施的。

  4)未經(jīng)許可帶外來人員在宿舍住宿。

  5)受到嚴重書面警告和最后警告的員工將處以嚴厲的行政處罰或被取消住宿資格。

餐廳管理制度9

  管理規(guī)定

  1、吧臺均須備有一定數(shù)量的水果、小食等物品周轉(zhuǎn)數(shù);

  2、吧員在每日營業(yè)結(jié)束時,須將當日銷售情況統(tǒng)計后填寫《日銷售表》,簽名后報值班人員

  確認,銷售報表送財務部審核;

  3、吧員根據(jù)吧臺銷售情況,按日報表上所列數(shù)量,填寫物品申購單送予采購部,保持吧臺原

  有的周轉(zhuǎn)數(shù);

  4、采購部采購所需物品由當班吧員負責領(lǐng)取確認,并在物品入庫表上簽名;

  吧員工作程序

  早班:

  1、打卡簽到,更換工衣后到吧臺,留意交班表上昨晚當值同事之留言;

  2、進行吧臺內(nèi)部區(qū)域衛(wèi)生清潔;

  3、檢查各項設(shè)備是否正常運做;

  4、進行物品盤點,核對物品數(shù)量是否丟失,

  5、顧客需求吧臺物品時,出品速度要快,保證質(zhì)量;

  6、工作之中保持吧臺區(qū)域的清潔,隨時清潔干凈返還的吧臺物品;

  7、不得未經(jīng)允許給予任何人吧臺出品;

  8、當班用餐時與同事輪流吃飯,保持合作;

  9、將早班中發(fā)生的特別事項(如客人投訴等)寫在交班表上,并交待晚的同事確認;

  10、下班之前,記下早班所銷售物品數(shù)量及金額,并未晚班備足出售物品;

  夜班:

  1、打卡簽到,更換工衣后到吧臺,向早班了解早上有無特殊情況發(fā)生并簽名確認交班表;

  3、檢查物品,數(shù)量是否正確

  4、顧客需求吧臺物品時,出品速度要快,保證質(zhì)量;

  5、工作之中保持吧臺區(qū)域的清潔,隨時清潔干凈返還的吧臺物品;

  6、不得未經(jīng)允許給予任何人吧臺出品;

  7、當班用餐時與同事輪流吃飯,保持合作;

  8、客人散后,清洗所有的吧臺用具;

  9、將晚班中發(fā)生的特別事項(如客人投訴等)寫在交班表上;

  10、在每日營業(yè)結(jié)束時,須將當日銷售情況統(tǒng)計后填寫《日銷售表》,簽名后報值班人員確認;

  11、關(guān)閉燈光后方可下班;

  吧臺員工作守則

  吧臺員工在工作中必須尊敬自重,敬業(yè)樂業(yè),殷勤忍耐,員工的人個行為可直接影響到吧臺出品的`業(yè)績,為規(guī)范員工個人行為準則、提高自身素質(zhì),為此各員工應遵守以下各項:

  1、不得在吧臺內(nèi)幾個人圍在一起閑談;

  2、不得在吧臺內(nèi)與客人或同事爭吵;

  3、不得在吧臺內(nèi)吸煙、吃食物、嚼口香糖、看報紙及無關(guān)書籍;

  4、要保持吧臺內(nèi)清潔衛(wèi)生,杯具用具要清潔干凈無水跡;

  5、常用的物品,不用時要用保鮮紙封好。切開過的水果必須用保鮮紙,并放于冰箱;

  6、常保持身體挺直,不得倚靠墻壁及家私;

  7、不得在吧臺內(nèi)梳理頭發(fā)、挖鼻、挖耳;大聲呼喚,不得粗言俗語及吹口哨

  8、吧臺員要經(jīng)常保持個人清潔,指甲要經(jīng)常剪,手要經(jīng)常洗;

  9、不得私自更換當值時間或擅自休假;

  10、必須準時上班,不得遲到、早退。

  11、當值時不得擅離工作崗位;

  12、不得盜竊及挪用公司財務,不得故意損壞公司公共財產(chǎn)或蓄意毀壞公司聲譽;

  13、拾獲客人遺留物品必須即刻上交,并通知值班人員;

  ,14、必須服從上級指示及分派工作,各員工應該相互合作,做好工作。

  15、吧臺贈送出品無特殊通知按正常要求贈送出品;

  注:如有違反以上各條規(guī)定,將視情節(jié)嚴重性,根據(jù)加扣點制度及免職條款則進行處罰!

餐廳管理制度10

  幼兒園餐廳管理制度的重要性在于:

  1. 保障幼兒健康:良好的飲食管理能為幼兒提供營養(yǎng)均衡的食物,防止食源性疾病的發(fā)生。

  2. 提升服務質(zhì)量:規(guī)范的操作流程能提高餐飲服務效率,增強家長信任度。

  3. 維護幼兒園形象:專業(yè)的'餐廳管理體現(xiàn)幼兒園的管理水平和責任感,有助于樹立良好口碑。

餐廳管理制度11

  一、員工須持有效《健康證》和《食品衛(wèi)生知識培訓合格證》方可上崗。

  二、養(yǎng)成良好個人衛(wèi)生習慣,做到勤洗手勤洗澡,勤理發(fā)勤更衣,不留長指甲,不涂指甲油,不戴戒指,上崗或返崗前必須洗手消毒。不得有面對食品咳嗽、打噴嚏等有礙食品衛(wèi)生的行為。班前班后搞好各自崗位衛(wèi)生工作。

  三、臺椅、工用具、臺布做到無積污、無油漬、擺放整齊;

  四、臺面上只允許于進餐前1小時擺放餐具,擺放時茶杯、小碗等應倒扣在碟上。擺臺餐具超過當日進餐時間尚未使用的應予回收保潔。

  五、在餐具擺臺后或客人進餐時不得打掃地面。

  六、供應客人使用的餐具應為經(jīng)過徹底消毒后的'餐具,味碟、匙、筷子、小碗、茶杯等要有密封保潔柜存放,分類排好。保潔柜內(nèi)禁止放置任何雜物,取用餐具時手應避免接觸食品的部位。

  七、茶壺每次用后要將茶渣清除干凈,仔細清洗壺身,不得留有茶葉茶水。

  八、餐巾要清潔消毒(蒸汽消毒,90℃度以上20分鐘),不得將未消毒的餐巾分發(fā)給客人使用。

  九、客人進餐時倒酒水,瓶口不能與杯口接觸。

  十、上菜時服務員要檢查食品的衛(wèi)生質(zhì)量,不能出售變質(zhì)的食品。

  手不能接觸直接入口食品。為客人添菜、加湯時不能把湯勺和筷子直接接觸客人使用的餐具,保持客人進餐時臺面干凈。

  十一、送菜服務員與樓面服務員分工明確。

  十二、收位時剩余食物及用過的餐具須直接送往餐具洗滌間(洗碗部)不得在樓面停放。

餐廳管理制度12

  一、考勤時間

  按門店規(guī)定的作習時間為準。

  二、考勤記錄

  1、員工正常下下觀按規(guī)定的時間至指定的簽到處簽到,考勤人員負責注意簽到時間。

  2、不得委托他人簽到或代人簽到。

  3、本人重病等原因臨時請假無法及時簽到的,需在回崗后由部門主管簽署證明。

  三、遲到、早退、曠工

  1、遲到或早退一次者,限30分鐘以內(nèi)1分鐘扣1分,超過30分鐘作曠工一天處理。請假未獲上級批準而擅自缺勤者作曠工處理。曠工一天扣30分,連續(xù)曠工三天作自動離職處理。

  2、員工忘記簽到又不及時簽署證明的,視為曠工。

  四、請(休)假規(guī)定

  1、員工申請月休、婚假、生日假、慰唁假、春節(jié)假及其他不帶薪事假事先必須向直接主管申請,請假需提前一星期申請經(jīng)批準方可,未經(jīng)批準按曠工處理,特殊緊急情況除外。

  2、員工請(休)申請和匯報對象均為直接上級主管。

  3、原則上,員工每月申請排休外不再申請臨時休假,有特別重大事件或本人得病,可以特批調(diào)整安排,但事后需遞交相關(guān)證明資料。

  4、全勤者享受50元的.全勤獎。

  五、處罰規(guī)定

  1、遲到、早退、曠工;按照《績效考核制度操作細則》進行處罰。

  2、遲到、早退達6次/月者及累計曠工達3天者視為自動離職,無工薪報酬。

  3、代他人簽到的,雙方責任人均以未簽到論處。

餐廳管理制度13

  一、餐具洗消程序

  公用餐具、容器、用具在使用前應當遵守國家制訂的操作

  規(guī)范及衛(wèi)生要求,嚴格按照洗消程序進行消毒:第一步是用熱

  水洗去食物殘渣(水溫以50~60℃為宜);第二步是溫水清洗,去除殘留油脂等(水溫以30℃左右為宜);第三步是消毒,可

  采用物理的.或者化學法殺滅餐具上的殘留病原微生物(如病菌、病毒等);第四步是沖洗,即用清潔衛(wèi)生的清水沖洗掉餐具上

  的殘留藥物;第五步是保潔,即將洗凈消毒后的餐具、容器、

  用具移入保潔設(shè)施內(nèi)備用,以防止再污染。

  二、高溫消毒程序

  1.把待清毒餐具立插在欄架上,關(guān)好柜門(關(guān)門時應先將門拉手拉起后輕輕將門推嚴,再松開門把手,嚴禁一次性推卡門)。

  2.設(shè)定溫控器溫度,然后把“工作/停止”開關(guān)推至“工作”位置上,綠燈亮,(溫度調(diào)試至100度;定時40分鐘-60分鐘)柜內(nèi)開始加溫消毒,當柜內(nèi)溫度達到設(shè)定溫度時便自動斷電,工作燈滅此時消毒工作完畢。

  3.注意事項:

  3.1操作設(shè)備電器開關(guān)時,手不能潮濕。

  3.2保養(yǎng)和清潔設(shè)備時應先關(guān)斷電源且不能用水沖刷。

餐廳管理制度14

  寒冷的冬天已經(jīng)來臨!為了使學生的飯菜不再冰冷,我校投入3萬余元資金,專門定做了5口餐盤保溫柜。這樣一來,增加了食堂人員的工作量,而且人手也遠遠不夠。啟用保溫柜,既費錢,又費力,但我們的目的只有一個:全心全意為全體學生服務,為學生提供學校力所能及的最好的生活保障。為此,我們?nèi)=搪毠ぴ谙乱浑A段的餐廳管理中將付出更多的努力,希望老師們少埋怨,多服務配合,力爭把這項民心工程做好,F(xiàn)將教師有關(guān)餐廳管理細則補充如下:

  一、值周教師

  學生餐廳每周的3位值周教師(a值周行政b餐廳東門c餐廳西門)的職責照常,但要更關(guān)注門口進餐廳的'學生人數(shù)和秩序,必要時做適當?shù)恼{(diào)控。

  二、班主任

  每位班主任的職責除了以前的工作,務必做到學生拿碗調(diào)羹、排隊在指定窗口拿餐盤、放好餐盤排隊盛飯、坐下安靜就餐的全過程監(jiān)管,讓學生做到有序排隊,不發(fā)生奔跑碰撞現(xiàn)象。

  三、行政及非班主任

  輪到?jīng)]有值周任務的行政及非班主任老師,因為食堂人員有5人要去分發(fā)餐盤,所以盛飯的人手不夠,所以要輪著盛飯,直到食堂人員來為止。輪到盛飯的老師務必在第一時間到崗。

餐廳管理制度15

  餐具必須保持清潔衛(wèi)生,否則會直接影響全校師生員工的身體健康,餐桌上撤下的.餐具應分別刷洗消毒。

  1、菜盆、湯盆、盆具、湯碗等用餐后,先將里面的殘存物清理干凈,加洗潔精洗滌,然后再用清水沖洗,再放入消毒柜內(nèi)進行消毒,消毒后取出放在餐車上并保持干凈,用白布蓋好,以防灰塵。

  2、餐具柜和點心柜應經(jīng)常用洗潔精洗滌干凈,餐具擺放整齊,關(guān)緊柜門。

  3、周圍環(huán)境應打掃干凈,陰溝要常疏通,泔水桶加蓋,廢物袋扎口。

  4、積極貫徹除四害要求,消滅蒼蠅、蚊子、老鼠、蟑螂等害蟲,在餐廳周圍早晚打滅蠅藥水,晚上要將食品蓋好以防蟲咬。

  5、餐廳和各操作間地面保持干凈,四壁無塵,窗明地凈。

  6、不亂倒垃圾,不亂倒污水。

  7、門窗應有防蠅設(shè)施,室內(nèi)經(jīng)常保持通風。

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