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中學(xué)食堂臨時用工管理制度

時間:2024-11-28 08:35:53 制度 我要投稿
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中學(xué)食堂臨時用工管理制度

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,制度使用的情況越來越多,制度就是在人類社會當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。那么制度的格式,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的中學(xué)食堂臨時用工管理制度,僅供參考,大家一起來看看吧。

中學(xué)食堂臨時用工管理制度

中學(xué)食堂臨時用工管理制度1

  為內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,充分調(diào)動后勤職工的工作積極性,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效益,特制定車下中學(xué)食堂管理制度,望全體后勤職工認(rèn)真學(xué)習(xí),領(lǐng)會精神,并遵照執(zhí)行。

  1、嚴(yán)格遵守上下班制度,嚴(yán)格執(zhí)行簽到簽退制度(早5:50----6:00,下午1:50---2:00,晚簽退6:00),凡遲到一次罰款1元,遲到超過10分鐘另罰款4元。

  2、值班未到,當(dāng)曠工論處,每次扣50元。無特殊情況,不得擅自離崗,違者罰款1—5元。

  3、工作之余按指定地點休息,有特殊情況需要出校門必須經(jīng)事務(wù)室同意,時間不超過20分鐘,不得提前簽退,提前一次扣5---10元。凡因遲到或早退或病事假扣除當(dāng)月滿勤獎,不按月累計計算。

  4、上班時間必須穿戴好工作衣帽,工作服未穿的扣10元/次。工作帽未戴的.扣5元/次,更衣室的衣鞋帽要擺放整齊,違者罰款5元/次。

  5、未經(jīng)校長室、事務(wù)室許可,不準(zhǔn)在食堂內(nèi)飲酒,違者扣100元/次。

  6、工作期間不準(zhǔn)抽煙,違者罰款5---10元/次。

  7、上班期間不得大聲喧嘩,不準(zhǔn)因私事或公事發(fā)生爭吵或動手打架,違者罰款10—20元,情節(jié)嚴(yán)重的報請校長室批準(zhǔn)予以辭退。

  8、嚴(yán)格會風(fēng)會紀(jì),按時參加會議,會議期間無特殊情況不得中途離開會場。會議期間不得提問,更不得辯解,保留個人意見,會后可到事務(wù)室交換看法,但必須遵照個人服從集體,下級服從上級的原則。違者罰款5---10元。

  9、認(rèn)真做好份內(nèi)工作,積極參與總務(wù)處、事務(wù)室安排的雜務(wù)勞動,無故不參加一次扣10元,假日安排雜務(wù),無特殊不參加者當(dāng)曠工論處,罰款20---50元。

  10、平時認(rèn)真做好公共區(qū)域和崗位區(qū)域的清潔衛(wèi)生。下水道每周沖刷1一2次,平時注意衛(wèi)生保潔工作,打掃不到位或無故不打掃的,每人次罰款10---15元。

  11、土豆去皮機、饃頭機、切菜機等由專人監(jiān)管并指導(dǎo)使用,未經(jīng)許可不準(zhǔn)隨意啟用,如有損壞,維修費用自負(fù)。炊事機械的清潔,誰使用誰負(fù)責(zé)其衛(wèi)生保潔工作。

  12、未經(jīng)事務(wù)室同意,不得私自作主向食堂內(nèi)銷售蔬菜、糧食等。

  13、為保障操作機械的安全,上班時不得接打電話,違者扣20元/次。

  14、工作期間聽從命令,服從調(diào)度,不服從調(diào)度者,輕者一次扣10元,重者一次扣50元。

  15、工作上因失誤造成不良影響處罰50—100元,不按操作規(guī)程辦事除責(zé)令其糾正外,每次扣20---50元。

  16、教師餐廳、學(xué)生餐廳安排專人打掃衛(wèi)生,確保每天三小掃,每周一大掃。隨時隨地接受校領(lǐng)導(dǎo)檢查,若有不合要求的,每次扣10元,并要求限時打掃好衛(wèi)生。

中學(xué)食堂臨時用工管理制度2

  一、所聘人員要樹立為教育教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù)的思想,愿意從事食堂工作。

  二、所聘人員必須遵紀(jì)守法、品行端正,遵守學(xué)校和食堂的各項規(guī)章制度,服從食堂管理。

  三、所聘人員要有初中以上學(xué)歷。根據(jù)食堂具體情況,男性滿55周歲,女性滿50周歲,食堂給予解聘。應(yīng)聘時必須攜帶身份證或有效證件。

  四、本人身體健康,有防疫部門或縣級以上醫(yī)院證明無傳染病者方可錄用。

  五、聘用人員的工資待遇由食堂根據(jù)不同工作視量而定,第一次聘用人員要有兩個月的聘用期。(有工資沒有獎金)

  六、有下列情形的,給予處罰:

  1、工作中不服從分配,我行我素并造成惡劣影響的。

  2、在食品生產(chǎn)中質(zhì)量有嚴(yán)重問題,未造成嚴(yán)重后果的。

  3、工作人員在工作中和他人打罵,未造成嚴(yán)重后果的`。

  七、有下列情形之一者,立即辭退,并追查有關(guān)責(zé)任。

  1、偷盜食堂物品,工作人員在工作中偷吃、偷拿、偷帶、無打卡售飯或多打售人情飯者。

  2、工作不負(fù)責(zé)任,給食堂食品造成質(zhì)量問題,并造成直接經(jīng)濟損失的。

  八、介紹人應(yīng)對所介紹的人實行擔(dān)保,如有違反規(guī)定者,在不愿承擔(dān)責(zé)任的情況下,應(yīng)有介紹人承擔(dān)。

  九、食堂工作人員工資不與學(xué)校臨時工工資相靠,而實行單獨核算,離開人員不享受學(xué)校臨時工離校標(biāo)準(zhǔn)。

  十、凡享受國家退休金的,不享受食堂補助標(biāo)準(zhǔn)。

  十一、本管理規(guī)定實行一學(xué)期一聘制。

  十二、本管理規(guī)定從蓋章簽字之日生效。

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