工廠生產管理制度【精品15篇】
在當今社會生活中，制度對人們來說越來越重要，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。那么制度的格式，你掌握了嗎？以下是小編收集整理的工廠生產管理制度，希望對大家有所幫助。
工廠生產管理制度1
為實現公司各項指標完成、為確保鑄造生產順行，為保證職工生命財產安全，鑄造車間制定以下生產管理制度：
一、進入生產現場必須勞保穿戴齊全，行走需走安全通道、安全橋，不走危險區(qū)域、不走不熟悉的環(huán)境，不亂摸與自己無關的設備和開啟按鈕。
二、嚴格執(zhí)行公司人力資源部下達的請假、休假制度，事假提前請假，病假必須出具市級醫(yī)院病例證明，無故不上班一律按照礦工處理。上班不遲到、不早退、不在工作時間內睡崗、玩手機，和做與本崗位無關的.事情，如果發(fā)現，每人次按50元考核，遲到、早退每次按10員考核。
三、機長作為本班組第一責任人，對于生產組織，人員安排，安全管理，制度落實，人員勞動積極性，事故處理等全盤指揮協調，有事故必須落實責任人和處理意見，提出整改措施。
四、生產前準備工作必須做到位，并仔細落實，如因準備不到位造成生產事故，對機長嚴加考核，每次不少于100元，由機長落實給責任人。
五、每月車間按照各班組的產量、收得率、事故率、設備運行情況、廢坯量、現場文明生產等指標評定優(yōu)良差等，作為本月評定標準發(fā)放獎金，再由機長按照本班組人員出勤情況和勞動積極性、事故多少分配獎金，不能平均分配。
六、車間安排的臨時任務必須認真完成，如有扯皮推諉，嚴加考核。每次50元。
七、對于本崗位所使用設備，試行崗檢合一，認真檢查和維護，如因檢查不到位造成生產事故或設備損壞，除分廠考核以外，車間也有考核。
八、認真做好節(jié)能降耗工作，對連鑄區(qū)域內所有備品備件、物料、不損壞不浪費，發(fā)現一次按損壞或浪費程度嚴加考核。
九、交接班必須是對口交接，對于生產狀況、設備運行情況、現場文明生產都仔細檢查和對接，一旦交接清楚，所有責任有下班承擔。
十、定尺制度必須嚴格執(zhí)行，接班對上班定尺認真校正，保證定尺在規(guī)定范圍內，如下班發(fā)現上班定尺不在標準范圍，技術部追查考核由上班承擔，車間也追加考核每次100元。
十一、車間所有衛(wèi)生區(qū)，包括2#、3#大門口及路面衛(wèi)生，每班必須打掃，保持干凈，并拉入交接班，發(fā)現不干凈，每次考核當班100元。
十二、二冷室維護、檢查，按照甲乙丙班，各自負責一二三流，確保二冷室水條校正、噴桿、噴嘴、輥子完全達到使用要求，二冷室無廢坯、雜物。每個班保證二冷室門前衛(wèi)生干凈，物料擺放整齊，燈具齊備按指定位置掛放。如有違反此規(guī)定，考核責任班組100元一次。
十三、臺下，火切工割鋼坯必須避開輥子，不能人為損壞輥子，停機后對輥子和機架上的粘鋼、粘渣及時清理干凈，確保設備無負荷運行，認真做好設備潤滑監(jiān)督，如果發(fā)現設備缺油，及時報告機長，有相關人員及時處理。
十四、保證鑄坯斷面平整，不能有切斜、噴號工必須將爐號、支數對應清楚，不能混號、噴錯號，如有違反，按每支20元考核。
工廠生產管理制度2
1、嚴格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程。防止出現任何事故。
2、貫徹“安全第一、預防為主。
3、經常開展安全活動，開好班前會，不定期進行認真整改、清除隱患。
4、注意搬運機械的.操作，防止壓傷、撞傷。
5、正確使用帶電設備及電氣開關，防止遭受電擊。
6、易燃、易爆物品應單獨堆放，并樹立醒目標志。
7、消防器材要確保靈敏可靠，定期檢查更換(器材、藥品)，有效期限標志明顯。
工廠生產紀律管理
1、生產過程中必須嚴格按產品規(guī)格要求生產。
2、廠區(qū)及生產車間內嚴禁吸煙。
3、愛惜生產設備、原材料和各種包裝材料，嚴禁損壞，杜絕浪費。
4、員工必須服從合理的安排，盡職盡責做好本崗位的工作，不得故意叼難、疏忽或拒絕組長或上級主管命令，對不服從者按公司管理制度執(zhí)行處罰。
5、衣著清潔整齊，按照要求上班必須穿工作服。
6、嚴禁私自外出，有事必須向生產主管請假。
7、保持車間環(huán)境衛(wèi)生，不準在車間亂扔雜物，禁止隨地吐痰，每次生產任務完成后要將地面清掃干凈。
8、當產品出現不良狀況時應立即停工并上報，查找原因后方可繼續(xù)生產。
工廠安全操作規(guī)程
1、正確使用生產設備，嚴格按照操作規(guī)程進行，(作業(yè)指導書或是使用說明書)非相關人員嚴禁亂動生產設備。
2、嚴格按照設備的使用說明進行生產，嚴禁因搶時間而影響產品質量，若因搶時間造成原材料浪費的按原價賠償。
3、員工在工序操作過程中，不得隨意損壞物料，工具設備等，違者按原價賠償。
4、所有員工必須按照操作規(guī)程操作，如有違規(guī)操作者，視情節(jié)輕重予以處罰。
5、操作機器要切實做到人離關機，停止使用時要及時切斷電源。
工廠生產管理制度3
1、車間在上下班前及時進行紫外線殺菌45min；
2、工作服要穿戴整齊，要求工作服完全將自己的衣服遮蓋無外漏現象，頭發(fā)必須完全束于帽子之內，不得有頭發(fā)外漏現象；
3、職工手部按洗手消毒程序要求，清洗干凈烘干后及時以75%酒精消毒；
4、操作工人進入車問必須通過風淋門進入包裝車間；
5、車間所有的容器具及設備設施用后及時以75%酒精消毒處理，所有的'容器具不得擺放在地面；
6、在過程中如有手部不適或出汗等現象，按要求必須重復進行清洗消毒；
7、擺粒子的工人按要求擺放大小均勻，顏色一致，無焦糊現象的粒子；
8、擺粒子員工首先要對擺放好的粒子進行自檢，發(fā)現不符合要求的及時清理，機器操作者工作中檢查包裝袋的文字圖案及密封情況，發(fā)現問題及時糾正；
9、打包裝工人也應對包裝袋的情況進行檢查，發(fā)現不符合及時清理；
10、車間負責人每日對本車間情況進行檢查處理；
11、質量監(jiān)督員每日進行循回檢查，如有違反，按制度進行處理。
工廠生產管理制度4
第一條生產紀律
1、生產過程中必需嚴格按設計圖紙及有關要求生產，勤儉節(jié)省，杜絕鋪張。
2、廠區(qū)及生產車間內嚴禁吸煙。
3、愛護生產設備、原材料和各種包裝材料，嚴禁損壞。
4、聽從生產主管的支配，準時作業(yè)，保證按時、按質、按量完成生產目標。
5、衣著清潔整齊，根據要求穿征服上班。
6、嚴禁私自外出，有事必需向生產主管請假。
7、保持車間環(huán)境衛(wèi)生，不準在車間亂扔雜物，禁止隨地吐痰，每次生產目標完成后要將地面清掃整潔。
8、當產品浮現不良時應立刻停工并上報，查找緣由后方可繼續(xù)生產。
其次條操作規(guī)程
1、正確使用生產設備，嚴格按操作規(guī)程舉行，非相關人員嚴禁亂動生產設備。
2、生產過程中的產品要按使用說明正確操作使用，注重防火、防爆、防毒。
3、嚴格根據設備的使用說明舉行生產，嚴禁因搶時光而影響產品質量。
第三條產品質量
1、必需樹立“質量第一、用戶至上”的.經營理念，保證產品質量。
2、嚴把原材料進庫關，高品質原料出高品質產品。
3、禁止使用替代原料，嚴格按圖紙配料，配好料，確保符合規(guī)范。
3、注重生產過程中的細小環(huán)節(jié)，要求包裝良好，碼垛整齊美觀。
5、檢查產品的標簽、名稱、型號規(guī)格、做到萬無一失。
6、裝車前需最后檢查、核對(產品名稱，規(guī)格、數量、包裝狀況)，做到單貨相符。
7、文明裝車，堆碼合理。
第四條平安生產
1、生產過程中注重防火、防爆、防毒。
2、嚴格根據設備使用說明操作，防止浮現傷亡。
3、生產時必需戴好防護口罩、手套，防止機械傷人。
4、注重搬運機械的操作，防止壓傷、撞傷。
5、正確使用帶電設備及電氣開關，防止遭遇電擊。
6、易燃、易爆物品應單獨堆放，并樹立醒任務志。
7、原材料、包裝物、零小的設備應布局合理，堆放整齊。
工廠生產管理制度5
安全生產檢查是保證安全生產的重要手段之一。為保證本單位在各個生產環(huán)節(jié)中的生產安全、監(jiān)督各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的實施、及時發(fā)現和查明各種危險和隱患，做到早發(fā)現、早治理、早排除，特制定本制度。
一、安全生產檢查，由本單位安全生產監(jiān)督管理辦公室組織落實。
二、檢查時段及責任劃分：
1、按照逐級安全責任制的分工，開展單位安全檢查工作。
2、各崗位、班組要做到天天查，部門每周查，公司每季度檢查。
3、每次檢查負責人應提前制定檢查計劃。
4、每次檢查應有記錄。檢查中發(fā)現問題及時上報安全生產員會(安全主要負責人).
三、單位在有重活動、節(jié)日前，安全生產員會安全主要負責人要組織安全檢查。
四、設備修、改造和新設備安裝后，安全生產監(jiān)督管理辦公室要進行專業(yè)性檢查。
五、根據季節(jié)性特點，特種設備或專業(yè)性較強的設備，安全生產監(jiān)督管理辦公室要進行專項檢查。
六、對每次檢查和上級指導機關查出的隱患、提出的.整改建議，安全生產監(jiān)督管理辦公室要負責及時按期整改，并將結果報告有關部門，對暫時難以解決的問題，安全生產監(jiān)督管理辦公室要采取相應的安全措施，并記錄在案。
七、檢查內容及要求
1、每次檢查必須對本部門重點部位進行安全檢查。認真檢查，填寫檢查記錄，規(guī)定限改日期，到期復查，填寫復查記錄。檢查含復查全過程及記錄交安全生產監(jiān)督管理辦公室安全主要負責人存檔。
2、日常檢查應對日常工作中各種安全隱患現象進行安全檢查，并填寫檢查記錄，本部門存檔。
3、每次檢查應由各部門負責人及安全員進行檢查。
工廠生產管理制度6
為了對產品的加工、放行、交付和服務等進行控制，確保向顧客提供的產品各服務符合要求。特制訂本制度：
1、生產技術部負責生產過程控制的歸口管理，負責生產設備的`使用、維護、保養(yǎng)。
2、工廠生產工藝流程：
3、生產部于每月底根據顧客訂貨及庫存情況制定下一個月份的生產計劃，經廠長批準后交生產車間執(zhí)行。
4、生產的成品經檢驗合格后方可入庫或發(fā)貨。
5、生產過程中，車間質量監(jiān)督員負責各工藝過程的質量控制，并不定期對中間產品進行抽樣檢驗，并及時將檢驗結果反饋到生產車間，以便及時對生產進行調整。
6、在生產過程中，操作人員嚴格按要求進行生產。
7、對供銷部反饋的信息，生產部要對生產進行恰當調整。
工廠生產管理制度7
一、總則
第一條為強化公司生產工作的勞動庇護、改善勞動條件，庇護勞動者在生產過程中的平安和健康，增進公司事業(yè)的進展，按照有關勞動庇護的法令、規(guī)矩等有關規(guī)定，結合公司的實際狀況制訂本規(guī)定。
其次條公司的平安生產工作必需貫徹平安第一，預防為主的方針，貫徹落實總經理（法定代表人）負責制，各級領導要堅持管生產必需管平安的原則，生產要聽從平安的需要，實現平安生產和文明生產。
第三條對在平安生產方面有突出貢獻的團體和個人要賦予嘉獎，對違背平安生產制度和操作規(guī)程造成事故的責任者，要賦予鄭重處理，觸及刑律的，交由司法機關論處。
二、機構與職貢
第四條公司平安生產委員會（以下簡稱安委會）是公司平安生產的組織領導機構，由公司領導和有關部門的主要負責人組成。其主要職責是：全面負責公司平安生產管理工作，討論制訂平安生產技術措施和勞動庇護方案，實施平安生產檢查和監(jiān)督，調查處理事故等工作。安委會的平時事務由平安生產委員會辦公室（以下簡稱安委辦）負責處理。
第五條公司下屬生產單位必需成立平安生產領導小組，負責對本單位的職工舉行平安生產教導，制訂平安生產實施細則和操作規(guī)程。實施平安生產監(jiān)督檢查，貫徹落實安委會的各項平安指令，確保生產平安。平安生產小組組長由各單位的領導提任，并按規(guī)定配備專（兼）職平安生產管理人員。各機樓（房）、生產班組要選配一名不脫產的平安員。
第六條平安生產主要責任人的劃分：單位行政第一把手是本單位平安生產的第一責任人，分管生產的領導和專（兼）職平安生產管理員是本單位平安生產的主要責任人。
第七條各級工程師和技術人員在審核、批準技術方案、計劃、圖紙及其他各種技術文件時，必需保證平安技術和勞動衛(wèi)生技術運用的精確性。
第八條各職能部門必需在本職業(yè)務范圍內做好平安生產的各項工作。
第九條公司平安生產專職管理職責：
1、幫助領導貫徹落實勞動庇護法令、制度，綜合管理平時平安生產工作。
2、匯總和審查平安生產措施方案，并催促有關部門切實按期落實。
3、制定、修訂平安生產管理制度，并對這些制度的貫徹落實狀況舉行監(jiān)督檢查。
4、組織開展平安生產大檢查。常常深化現場指導生產中的勞動庇護工作。遇有特殊緊張的擔心全狀況時，有權指令停止生產，并立刻報告領導討論處理。
5、總結和推廣平安生產的先進閱歷，幫助有關部門搞好平安生產的宣揚教導和專業(yè)培訓。
6、參與審查新建、改建、擴建、大修工程的設計文件和工程驗收及試運轉工作。
7、參與傷亡事故的調查和處理，負責傷亡事故的統計、分析和報告，幫助有關部門提出防止事故的措施，并催促其按時實現。
8、按照有關規(guī)定，制定本單位的勞動防護用品、保健食品發(fā)放標準，并監(jiān)督落實。
9、組織有關部門討論制定防止職業(yè)危害的措施，并監(jiān)督落實。
10、對上級的指示和基層的狀況上傳下達，做好信息反饋工作。
第十條各生產單位專（兼）職平安生產管理員要幫助本單位領導貫徹落實勞動庇護規(guī)矩和平安生產管理制度，處理本單位平安生產平時事務和平安生產檢查監(jiān)督工作。
第十一條各機樓（房），生產班組平安員要常常檢查、催促本機樓（房）、班組人員遵守平安生產制度和操作規(guī)程。做好設備、工具等平安檢查、保養(yǎng)工作。準時向上級報告本機樓（房）、班組的平安生產狀況。做好原始資料的記下和保管工作。
第十二條職工在生產、工作中要仔細學習和落實平安技術操作規(guī)程，遵守各項規(guī)則制度。愛惜生產設備和平安防護裝置、設施及勞動庇護用品。發(fā)覺擔心全狀況，準時報告領導，快速予以排解。
三、教導與培訓
第十三條對新職工、暫時工、民工、實習人員，必需先舉行平安生產的三級教導（即生產單位、機樓（房）或班組、生產崗位）才干準其進入操作崗位。對轉變工種的工人，必須重新舉行平安教導才干上崗。
第十四條對從事鍋爐、壓力容器、電梯、電氣、起重、焊接、車輛駕駛、桿線作業(yè)卜易燃易爆等特別工種人員，必需舉行專業(yè)平安技術培訓，經有關部門嚴格考核并取得合格操作證（執(zhí)照）后，才干準其自立操作。對特別工種的在崗人員，必需舉行常常性的平安教導。
四、設備、工程建設、勞動場所
第十五條各種設備和儀器不得超負荷和帶病運行，并要做到正確使用，常常維護，定期檢修，不符合平安要求的陳舊設備，應有方案地更新和改造。
第十六條電氣設備和線路應符合國家有關平安規(guī)定。電氣設備應有可熔保險和漏電庇護，絕緣必需良好，并有牢靠的接地或接零庇護措施；產生大量蒸氣、腐蝕性氣體或粉塵的工作場所，應使用密閉型電
氣設備；有易燃易爆危急的工作場所，應配備防爆型電氣設備；濕潤場所和移動式的電氣設備，應采納平安電壓。電氣設備必需符合相應防護等級的平安技術要求。
第十七條引進國外設備時，對國內不能配套的平安附件，必須同時引進，引進的平安附件應符合我國的平安要求。
第十八條凡新建、改建、擴建、遷建生產場地以及技術改造工程，都必須支配勞動庇護設施的建設，并要與主體工程同時設計、同時施工、同時投產（簡稱三同時）。
第十九條工程建設主管部門在組織工程設計和竣工驗收時，應提出勞動庇護設施的設計計劃，完成狀況和質量評價報告，經同級勞資、衛(wèi)生、守衛(wèi)等部門和工會組織審查驗收，并簽名蓋章后，方可施工、投產。末經以上部門同意而強行施工、投產的，要追究有關人員的責任。
其次十條勞動場所布局要合理，保持清潔、整齊。有毒有害的作業(yè)，必需有防護設施。
其次十一條生產用房、建造物必需結實、平安；通道平坦、暢順，要有足夠的光芒；為生產所設的坑、壕、池、走臺、升降口等有危急的處所，必須有平安設施和顯然的平安標志。
其次十二條有高溫、低溫、濕潤、雷電、靜電等危急的勞動場所，必需實行相應的有效防護措施。
其次十三條雇請外單位人員在公司的'場地舉行施工作業(yè)時，主管單位應強化管理，須要時采取工作票制度。對違背作業(yè)規(guī)定并造成公司財產損失者，須索賠并嚴加處理。
其次十四條被雇請的施工人員需進人機樓、機房施工作業(yè)時，須到守衛(wèi)部辦理《出入許可證》需明火作業(yè)者還須填寫（公司暫時動火作業(yè)申請表卜辦理相關手續(xù)。
五、電信線路
其次十五條電信線路的設計、施工和維護，應符合郵電部平安技術規(guī)定。凡從事電信線路施工和維護等工作人員，均要嚴格落實《電信線路平安技術操作規(guī)程》。
其次十六條電信線路施工單位必需根據平安施工程序組織施工。對架空線路、天線、地下及平底電纜、地下管道等電信施工工程及施工環(huán)境都必需相應實行平安防護措施。施工工具和儀表要合格、敏捷、平安、牢靠。高空作業(yè)工具和防護用品，必需由專業(yè)生產廠家和管理部門提供，并常常檢查，定期鑒定。
其次十七條電信線路維護要嚴防觸電、高空墜落和倒桿事故，線路維護前一定要先檢查線桿根基牢固情況，對電路驗電確認平安后，方準操作。操作中要嚴密注重電力線對通信線和操作平安的影響，嚴格根據操作規(guī)程作業(yè)。不準聘用或留用退休職工擔任線路架設工作。
六、易燃、易爆物品
其次十八條易燃、易爆物品的運送、儲藏、使用、廢品處理等，必需設有防火、防爆設施，嚴格落實平安操作守則和定員定量定品種的平安規(guī)定。
其次十九條易燃、易爆物品的使用地和儲藏點，要嚴禁煙火，要嚴格消退可能發(fā)生火種的一切隱患。檢查設備需要動用明火時，必需實行妥當的防護措施，并經有關領導批準，在專人監(jiān)護下舉行。
七、電梯
第三十條簽訂電梯訂貨、安裝、修理保養(yǎng)合同時，須遵市勞動部門規(guī)定的有關平安要求。
第三十一條新購的電梯必需是取得國家有關許可證并在勞動部門備案的單位設計、生產的產品。電梯銷售商須設立有（經勞動局備案認可的）修理保養(yǎng)點或正式托付保養(yǎng)點。
第三十二條電梯的使用必需取得勞動部門頒發(fā)的電梯使用合格證。
第三十三條工程部門辦理新安裝電梯移交時，除應移交有關文件、說明書等資料以外，還須告知接受單位有關電梯的修理、檢測和年審等事宜。
第三十四條負責管理電梯的單位，要切實強化電梯的管理、使用和修理、保養(yǎng)、年審等工作。發(fā)覺隱患要立刻消退，嚴禁電梯帶隱患運行。
第三十五條確需招聘外單位人員安裝、修理、檢測屯梯時，被雇請的單位必需是勞動部門平安認可的單位。
第三十六條電梯管理單位須將電梯的修理、檢測、年審和運行狀況等資料影印副本報公司安委辦備案。
八、個人防護用品和職此危害的預防與治療
第三十七條按照工作性質和勞動條例，為職工配備或發(fā)放個人防護用品，各單位必需教導職工正確使用防護用品，不懂得防護用品用途和性能的，不準上崗操作。
第三十八條努力做好防塵、防毒、防輻射、防暑降溫工作和防噪音工程，舉行常常性的衛(wèi)生監(jiān)測，對超過國家衛(wèi)生標準的有毒有害作業(yè)點，應舉行技術改造或實行衛(wèi)生防護措施，不斷改善勞動條件，按規(guī)定發(fā)放保健食品補貼，提升有毒有害作業(yè)人員的健康水平。
第三十九條對從事有毒有害作業(yè)人員，要采取每年一次定期職業(yè)體檢制度。對確診為職業(yè)病的患者，應立刻上報公司人事部，由人事部或公司安委會視狀況調節(jié)工作崗位，并準時作出治療或休養(yǎng)的打算。
第四十條禁止中學校生和年齡不滿18歲的青少年從事有毒有害生產勞動。禁止支配女職工在懷孕期、哺乳期從事影響胎兒、嬰兒健康的有毒有害作業(yè)。
九、檢查和整改
第四十一條堅持定期或不定期的平安生產檢查制度。公司安委會組織全公司的檢查，每年不少于二次；各生產單位每季檢查不少于一次；各機樓（房）和生產班組應采取班前班后檢查制度；特別工種和設備的操應舉行天天檢查。
第四十一條發(fā)覺擔心全隱患，必需準時整改，如本單位不能舉行整改的要立刻報告安委辦統一支配整改。
工廠生產管理制度8
一、目的
規(guī)范實驗室儀器設備的使用和維護的方式及措施，以確保發(fā)揮儀器設備的效益以及實驗室的正常運轉。
二、范圍
1、適用于實驗室擁有的所有儀器和設備的使用、管理、維護的管理行為。
2、認真貫徹執(zhí)行國家計量法的有關規(guī)定，對使用的儀器設備應定期檢定。
3、各種儀器設備必須建立專人負責制，實行檔案管理制度，建檔建卡，做到技術檔案資料齊全、完整。
4、操作人員必須經過專門培訓方能操作，使用中嚴格遵守操作規(guī)程。
5、儀器設備實行事故報告制度，發(fā)生事故，儀器負責人應立即報告管理科門，并寫出事故報告，各儀器的故障、維修、及解決過程均須記錄備案。
6、所有進入實驗室的人員都必須遵守實驗室有關的規(guī)章制度。
7、原版儀器、設備隨機資料一律不外借。
8、實驗室設備未經管理人員許可，任何人不得擅自開關或使用實驗室中的任何設備。
9、由于責任事故造成儀器設備的`損壞，要追究使用人的責任。
10、檢驗人員職責
10.1保護儀器設備，正確使用，做好維護保養(yǎng)工作。定期對儀器、設備進行檢測，發(fā)現故障及時安排維修，提高設備完好率。
10.2嚴格遵守各項規(guī)章制度和工作流程，按照標準操作規(guī)程操作儀器和進行檢測工作。
10.3保持實驗室的整齊清潔、防火、防盜，保證義器設備安全。
10.4保持實驗室的清潔衛(wèi)生。實驗室內不得任意堆放雜物，廢物要及時清除，臨時有用的物品要堆放整齊。
10.5做好儀器設備的管理工作，建立分類賬，做到賬物相符。
10.6做好儀器設備的自檢工作,保證按期檢定。
工廠生產管理制度9
1. 保證產品質量：良好的衛(wèi)生環(huán)境能減少產品受污染的風險，提高產品的.合格率。
2. 保障員工健康：衛(wèi)生制度可以預防職業(yè)病的發(fā)生，保護員工的身體健康。
3. 提升企業(yè)形象：嚴格的衛(wèi)生管理展示出企業(yè)的專業(yè)性和責任感，有助于提升市場信譽。
4. 遵守法規(guī)要求：符合國家及行業(yè)的衛(wèi)生法規(guī)，避免因違規(guī)操作導致的法律風險。
工廠生產管理制度10
隨著我國經濟的快速發(fā)展，對電力的需求也越來越大，火力發(fā)電廠在緩解我國電荒問題上發(fā)揮了重要地作用，但是火力發(fā)電廠的增加，也產生了更多地安全事故，給經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定都帶來了不利的影響。因此，目前必須重視火力發(fā)電廠的安全生產問題，對各種安全隱患以及相應的應對策略的分析和探討是一個非常具有現實意義的研究課題。
1 火力發(fā)電廠存在的安全隱患分析
目前，我國逐漸開始重視火力發(fā)電廠的安全管理工作，其安全水平也不斷提高。但是我國的火力發(fā)電廠仍存在著諸多的安全隱患，主要表現為如下幾個方面：
�。�1）自然因素帶來的隱患。
自然因素導致的隱患是火力發(fā)電廠運營過程中產生各種隱患的重要組成部分，主要包括各種自然災害如地震、洪水以及惡劣天氣等自然的原因對火力發(fā)電廠安全運行帶來的隱患，這些因素可能會對火力發(fā)電廠的設備、建筑物以及操作人員帶來侵害，進而引發(fā)一系列的安全問題。自然因素帶來的隱患很多且難以控制，只有通過采取各種相關的措施來盡量將自然因素導致的安全隱患降至最小化。
�。�2）設備因素帶來的隱患。
火力發(fā)電廠一般都有較多的高層建筑、大型壓力容器設備和帶電設備，而且高溫高壓的管道特別多，在火力發(fā)電的過程中必須要產生各種酸性或堿性化學物質，一旦這些大型的壓力設備或者帶電設備由于老化等因素產生問題，就會給火電廠的安全運行帶來了重大的安全隱患，這些隱患包括火災、爆炸、觸電、灼傷、高空墜落、建筑倒塌等等，這些隱患也是火力發(fā)電廠發(fā)生頻率最高的安全隱患。
�。�3）人為因素帶來的隱患。
人為因素帶來的隱患主要是由于火力發(fā)電廠的操作人員在進行現場操作的過程中由于違規(guī)操作或者注意力不集中等諸多的原因造成的安全事故，也有些是由于火力發(fā)電廠設計施工的缺陷造成的安全隱患，如特殊設備未設置防護欄、欄桿強度不夠等等。人為因素帶來的安全隱患都是可以通過前期安全準備工作進行事先預防的，可控性高。
2 造成火力發(fā)電廠安全問題的原因分析
通過對火力發(fā)電廠存在的安全隱患進行介紹可以發(fā)現，除了一些自然因素帶來的安全隱患具有不可抗性，只有通過補救措施將損失降低到最小化以外，設備因素和人為因素帶來的安全隱患都可以通過一定的措施來進行有效的預防。因此，目前我國火力發(fā)電廠安全事故頻發(fā)的主要原因主要表現在以下幾個方面：
�。�1）缺乏安全管理意識。
很多火力發(fā)電廠的相關領導并沒有將安全工作作為電廠的首要工作來抓，缺乏必要的安全管理意識，主要表現為沒有設立專門的安全管理部門，明確相應的安全管理職責，沒有建立相關的安全管理制度，對電廠的安全生產責任落實不到位，沒有實實在在的研究電廠的安全生產工作存在的問題，研究有效的解決對策。在電廠內缺乏對安全生產的有效宣傳和員工的安全生產相關的教育培訓，整個電廠都沒有進行安全生產的氛圍，員工的安全操作意識也薄弱。
（2）安全監(jiān)管不到位。
由于缺乏相應的安全管理部門和制度，使得安全生產工作不能夠很好開展，很多員工在日常操作過程中就缺乏必要的安全意識，經常存在違規(guī)操作等現象。此外，電廠的各種壓力容器設備和壓力管道都沒有定期進行檢測，存在巨大的安全隱患，以致于某些電廠經常會發(fā)生觸電死亡等事故。
3 火力發(fā)電廠安全管理的基本原則
�。�1）安全第一的原則。火力發(fā)電廠必須把安全生產作為電廠的首要原則，必須把安全工作放在非常重要的位置上，在安全的前提下安排生產計劃，組織生產工作。
�。�2）預防為主的原則。事故一旦發(fā)生就很難補救，尤其對于火力發(fā)電廠來說，事故的規(guī)模和影響一般情況下都非常大，因此，必須事先做好各種事故的預防工作，排除各種安全隱患，防止各類事故的發(fā)生。
�。�3）安全一票否決的原則。將電廠的`安全管理工作與員工的職業(yè)晉級和評優(yōu)工作結合起來，具有一票否決的作用，從而促使各級管理者和員工都能夠更加積極主動的運用各種手段做好電廠的安全管理工作，避免事故的發(fā)生。
4 促進火力發(fā)電廠安全生產的有效措施
在火力發(fā)電廠存在的安全隱患中，自然因素帶來的隱患具有不可抗性，很難進行有效的控制，因此，火力發(fā)電廠安全生產管理的重點工作就是有效控制人為因素帶來的隱患，建議從如下幾個方面來加強安全生產管理工作：
�。�1）高度重視安全生產工作，建立完善的管理體制。
1）電廠的領導要意識到安全生產工作的重要性，將安全生產管理工作作為電廠工作中的重中之重來抓。
2）設置專門的安全監(jiān)管部門，建立和完善與安全生產相關的管理制度，明確相關職位的安全生產職責，確保安全生產的各項制度都能夠得到有效落實，杜絕各種安全事故的發(fā)生。
3）建立安全生產的動態(tài)改進機制，對電廠的安全生產狀態(tài)進行定期評價，及時發(fā)現和改進問題，不斷提高安全生產的管理水平。
�。�2）加強對安全生產的相關培訓，提高全員的安全意識�；鹆Πl(fā)電廠的安全事故絕大部分都是因為人為因素造成的，在人為因素里面主要表現就是缺乏安全操作意識，進行違規(guī)操作。因此，必須加強對電廠全體員工進行現代安全管理知識和方法方面的培訓，開展安全警示教育，提高其安全操作意識。此外，還要組織全體員工積極學習電廠相關的安全操作制度和流程，加強對其日常操作的監(jiān)督，確保其能夠嚴格按照制度操作，避免違規(guī)操作現象的發(fā)生，從而降低安全隱患，避免事故的發(fā)生。
（3）將安全生產管理工作與員工績效考核有效的結合起來。完善的考核機制是保證火力發(fā)電廠工作得以順利進行的保障之一，火力發(fā)電廠要堅決執(zhí)行和落實安全一票否決的原則，將電廠的安全生產管理工作與員工的績效考核有效的結合起來，落實各級的安全生產責任制，從廠至班組和車間都形成一種嚴密的安全責任網絡。此外，管理人員應該根據責任單位以及責任人的工作表現，對表現優(yōu)秀，為火力發(fā)電廠避免損失的工作人員給予適當的安全獎勵，將個人利益與火力發(fā)電廠的集體利益進行結合，從根本上提高工作人員的工作積極性，通過這種完善的考核機制讓火力發(fā)電廠的每一位管理人員和職工都能明確自己在工作中應負的責任，將電廠內的安全事故的發(fā)生控制到最小概率。
�。�4）加強對電廠各種電力設施的檢查、維修工作。火力發(fā)電廠的安全管理工作是一個系統的工作，必須要從不同方面和渠道狠抓安全工作，嚴把安全關，對于火力發(fā)電廠的運行來說，設備的安全運行是火力發(fā)電廠的安全運行基礎，監(jiān)管部門除了要做好人員的安全管理工作，還要加強對各種電力設備的檢查、維修和保養(yǎng)。要定期對其進行檢查，制定好完善的檢修模式，在設備的運行檢查過程中要遵循仔細、認真的檢查原則，對整個生產區(qū)域的設備以及樓梯、護欄、通道等安全防護設施都進行全面的檢查，提高工藝的標準和檢查的質量，延長設備運行時間，此外，還要做好設備的維護和保養(yǎng)工作以及檢修過程中的質量驗收工作。為此，設備檢修人員必須要深入現場，全面了解現場設備運轉情況，在開展檢修工作時要認真對待，按照規(guī)定的標準和規(guī)范來進行。
5 結語
發(fā)電廠安全管理必須適應形勢的變化，重視預防工作，做好事故分析與預測，使用先進的技術對電力生產設計、安裝、運行、維護全過程進行控制。同時應該加倍重視人的因素對安全的影響。現代電力企業(yè)的安全管理涉及到自然科學和安全社會科學兩個方面，與安全心理學、安全生理學等密切相關。引用現代安全管理理念，采用先進的安全管理技術，建立安全法制，堅持業(yè)已形成、行之有效的規(guī)章制度，搞好企業(yè)安全文化建設，使電力企業(yè)的人員、設備、環(huán)境都處于一種高度可控狀態(tài)，則實現安全生產無事故是完全可能的。
工廠生產管理制度11
1、公司中基層管理人員、班組長和工程項目負責人等、各級專兼職平安生產管理人員必需經過培訓并考核合格，持證上崗。
2、擔負各級危急作業(yè)生產許可審批和監(jiān)護的人員（如：動火審批、監(jiān)護；涂裝作業(yè)審批、監(jiān)護；可燃性氣體測爆、測氧；密閉有限空間作業(yè)、審批、監(jiān)護等）都必需經培訓并取得審批、監(jiān)護資歷證書后方可任職。
3、國家和船舶行業(yè)規(guī)定的特種作業(yè)人員，包括電工操作、電焊、氣焊與氣割、起重機械指揮、起重機械作業(yè)、企業(yè)內機動車駕駛、涂裝作業(yè)、壓力容器作業(yè)、壓力管道作業(yè)、電梯作業(yè)、船用高空吊藍作業(yè)、危化品相關作業(yè)、有毒有害有限空間作業(yè)、腳手架搭設作業(yè)等，應根據規(guī)定，必需經培訓考核合格，取得相關培訓機構頒發(fā)的特種作業(yè)操作證后，方可上崗，并按期復訓。
4、新進入公司的從業(yè)人員上崗前必需經三級平安教導（公司級、部門級、班組級），經各級考核合格才干支配上崗，同時各級教導必修舉行規(guī)范的記錄。
5、凡變換工種崗位或離崗達3個月重新回到原崗位的人員、以及員工因工負傷歇工天數超過3個月后返崗的，應接受轉崗和復崗二、三級平安教導，由用工部門負責實施。
6、凡采納新工藝、新技術、新材料、新設備和生產新產品時，應對
參加生產管理和作業(yè)人員舉行相應新施工工藝平安操作規(guī)程，風險辨識和應急防范措施的平安教導。
7、外協服務工作人員，須由相關部門指定專人負責相應的平安教導；暫時參觀、學習和指導的'人員，須經接待部門舉行相關平安教導；船東、船檢人員，由總經辦負責組織，由安環(huán)部定期舉行平安教導。
8、生產班組在每日班前會、每周平安學習時應對全體組員舉行作業(yè)前平時平安教導，開展危急預知指出活動，由班組長在布置當天生產工作目標的同時舉行平安交底，并明確分工及平安負責人，檢查個人勞動防護用品（具）佩戴是否正確完好。班前會或班組平安活動應有相應的臺帳記錄。
工廠生產管理制度12
第一條、車間主任負責對車間所轄區(qū)域劃分成若干片區(qū)別配給各班組承包負責，為了制造整潔、干凈、舒服的工作環(huán)境，特制定本制度。班長負責指揮、協調、監(jiān)督、帶領本班員工隨時對自己負責區(qū)域舉行平時清潔、整治;車間組織對各責任片區(qū)舉行檢查、評選和考核。
其次條、車間工作人員應保持良好的衛(wèi)生習慣，進入車間必需穿好工作服、帶工作帽、穿工作鞋、必需保持干凈整潔。
第三條、要保持操作區(qū)地面和墻壁無垃圾、無污跡，門窗無積灰、
無污跡，工作凳放置在制定位置并擺放整齊。
第四條、控制臺無積灰，臺面整潔，臺面上只能放置與工作有關標簽、膠帶等與工作有關的物品，不能堆放其他物品。
第五條、通訊設備、水杯等個人工作生活用品要整理整齊，放在規(guī)定的位置上。
第六條、各班工具櫥柜要保持整齊整潔，公用工具要定位擺放，報廢工具要準時處理，無關物品不允許放在工具箱內。
第七條、車間油桶要在專屬的.區(qū)域內擺放整齊，好油桶、廢油桶、空桶要區(qū)別放置。
第八條、操作時產生的垃圾和灑落的物料當班人員下班時要清理整潔，做到日結日清。
第九條、各槽罐、機泵、管線等設備表面整潔無油污，操作中造成設備污染的要準時清理整潔。
第十條、各種操作工具、運輸工具、輔助材料等均按指定地點整齊擺放，并保持其清潔。
第十一條、未使用的工具、材料要堆放整齊，并且要與回收材料區(qū)別開。報廢的材料要送到指定地點整齊存放。
第十二條、外來人員不經公司領導批準不得擅自進入車間，允許進入的必需穿好防護服。
工廠生產管理制度13
一、入廠教育
新職工、合同工、臨時工、外包工、培訓和實習員工和外單位調入本企業(yè)員工，必須進行公司級(廠級)、車間(部門)級、班組三級安全教育。
1、廠級崗前安全教育培訓由用人部門負責人組織實施，由用人部門負責人負責進行教育培訓，內容為：
1)、國家安全生產法律、法規(guī);
2)、本單位安全生產情況及安全生產基本知識;
3)、本單位安全生產規(guī)章制度和勞動紀律;
4)、員工安全生產權利和義務;
5)、有關事故案例等。
2、車間級崗前安全教育培訓由車間負責人負責組織實施，由車間負責人負責進行教育培訓，內容為：
1)、工作環(huán)境及危險因素;
2)、所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故;
3)、所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準;
4)、自救互救、急救方法、疏散和現場緊急情況的處理;
5)、安全設備設施、個人防護用品的使用和維護;
6)、本車間(工段、區(qū)、隊)安全生產狀況及規(guī)章制度;
7)、預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項;
8)、有關事故案例;
9)、其他需要培訓的內容。
3、班組級崗前安全教育培訓由本部門班組長負責組織實施，由班組長負責進行教育培訓，內容為：
1)、崗位安全操作規(guī)程;
2)、崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項;
3)、有關事故案例;
4)、其他需要培訓的內容。
二、學時要求：
1、主要負責人：
公司主要負責人和安全生產管理員工初次安全培訓時間不得少于32學時。每年再培訓時間不得少于12學時。
危險化學品生產、儲存部門負責人和安全生產管理員工安全資格培訓時間不得少于48學時;每年再培訓時間不得少于16學時。
2、新上崗的員工：
公司各部門新上崗的員工，崗前培訓時間不得少于24學時。
危險化學品、儲存部門等部門新上崗的員工安全培訓時間不得少于72學時，每年接受再培訓的時間不得少于20學時。
3、在崗的員工：
每年接受再培訓的時間不得少于8學時。
4、換崗的'員工 ：
接受再培訓的時間不得少于4學時。
員工安全教育培訓后，應進行安全試卷考試，合格后方可上崗。試卷備檔。
三、培訓記錄：
每次安全教育培訓應有記錄。記錄培訓時間、培訓內容、培訓人及受訓人簽字;
四、建卡備檔：
1、每名員工，應認真建立三級教育培訓記錄卡，留本部門備檔。
2、特種作業(yè)員工操作證經查后，留安全生產監(jiān)督管理辦公室備檔，并按規(guī)定，組織、督促特種作業(yè)員工進行年度復審。
3、在新工藝、新技術、新材料、新設備投產使用前，要按新的安全操作規(guī)程對崗位有關員工進行專門教育，并經考試合格后方可立操作。
4、企業(yè)發(fā)生重事故或未逐事故時，安全生產監(jiān)督管理辦公室要組織有關員工進行事故現場教育，吸取經驗教訓，防止類似事故重復發(fā)生。一般事故，各部門組織本崗位員工進行事故現場教育。
五、日常教育：
1、各級領導和主管部室，應對職工進行經常性的安全思想，安全技術和遵章守紀的教育，增強職工的安全意識及法制觀念。使職工自覺遵章守紀，履行安全職責，確保安全生產。
2、主管安全部門安全主要負責人應利用各種安全活動，黑板報、錄相、簡報、宣傳畫等多種形式，經常對全所職工進行安全教育。
3、車間和班組定期開展安全生產教育活動，做好車間，班組安全活動記錄。
4、停產修，重點項目修，和重危險性作業(yè)，(含施工項目)時，安全主管部門安全主要負責人應配合主管部門和檢修單位進行檢修前的專門安全教育。
六、其它：
確保各級安全教育時間和教育質量。
凡未經安全教育培訓，或經安全教育培訓考試不合格者不得上崗操作，否則追究有關員工責任。
工廠生產管理制度14
第一章
第一條為了貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，加強公積金管理，規(guī)范安全監(jiān)督行為，防止和減少安全事故，根據《中華人民共和國安全生產法》、《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，結合中心實際，制定本辦法。
第二條本辦法適用于中心本級及桂平、平南管理部的安全監(jiān)督管理工作。
第三條中心遵循以人為本的原則，緊緊抓好安全工作重點，強化安全監(jiān)督力度，嚴格執(zhí)行責任追究制度，確保安全管理目標的實現。
第四條中心安全工作的總體目標是：建立關系順暢、責任明確的安全管理制度，形成預防為主、持續(xù)改進的安全生產長效機制，杜絕重、特大惡性事故，減少其他各類事故的發(fā)生頻率，提高全中心的安全生產管理水平。
第五條中心依法組織員工參加中心安全生產工作的民主管理和民主監(jiān)督，維護員工在安全生產中的合法權益和權利。
第六條對在改善安全生產條件、防止生產安全事故、參加搶險救護等方面取得顯著成績的科室、管理部和個人應當給予表彰和獎勵；對違反安全生產管理制度和操作規(guī)程造成事故的責任者，應給予嚴肅處理；觸犯刑律的，移送司法機關處理。
第二章機構及職責
第七條中心設立安全生產監(jiān)督管理領導小組（以下簡稱安監(jiān)小組），中心主任為組長，中心副主任為副組長，成員由各科室、管理部負責人擔任。安監(jiān)小組辦公室設在法規(guī)稽核科，負責全中心安全生產工作的日常管理，各科室、管理部負責人對本科室、管理部的安全生產負責。桂平、平南管理部受中心安監(jiān)小組管理。若中心本級需要管理部提供援助，管理部除能提出可證明不能協助的正當理由外，不得以其他理由拒絕對本級提供幫助。若管理部發(fā)生安全事故，管理部負責人須在事發(fā)后按有關應急預案采取防止事態(tài)擴大的措施，同時立即向中心安監(jiān)小組報告事發(fā)態(tài)勢并隨時聽候中心負責人的安排，不得擅自采取非正常措施，否則一切后果由管理部承擔。
第八條中心主要領導全面負責全中心的安全生產工作。各科室、管理部負責人為科室、管理部安全生產的第一責任人，全面負責本科室、管理部內的所有安全生產工作。
第九條各科室、管理部必須嚴格遵守《安全生產法》，嚴格遵守相關法律、法規(guī)和規(guī)定，嚴格執(zhí)行安全生產方面相關的國家和行業(yè)標準，結合實際，建立健全各項安全生產管理制度和相應的應急預案，形成包括全體員工和全部生產活動的責任體系，實現安全管理制度化、規(guī)范化。
第十條中心各科室和管理部的安全責任：
�。ㄒ唬┌脖O(jiān)小組辦公室：負責全中心安全生產的計劃、組織、協調、監(jiān)督、檢查、考核等的安全生產工作。
�。ǘ┚C合科：負責中心保安、食堂、辦公室、發(fā)電機房、房建設施、車輛和駕駛員以及員工勞動安全（勞動合同、工資、假期、勞保福利、工傷管理、體檢）等的安全管理工作。
�。ㄈ┚W絡信息科：負責網絡系統運行、維護、數據備份等安全生產管理。
�。ㄋ模┵Y金歸集科：負責單位繳存登記、開設帳戶、繳存、支取、轉移、封存等業(yè)務及相關數據檔案資料歸檔備份的安全管理。
�。ㄎ澹┴攧湛疲贺撠熦攧瞻踩墓芾�。
�。┯媱澬刨J科：負責貸前調查、貸款抵押、發(fā)放貸款、貸后管理等的管理工作。
（七）法規(guī)稽核科：負責中心內控管理和中心對外執(zhí)法、協調追收逾期貸款。
�。ò耍┕鹌�、平南管理部根據本辦法并結合實際情況負責本部門安全管理制度和應急預案的制定及安全生產工作的落實。
第三章安全管理措施
第十一條各科室、管理部進行生產活動時，應認真執(zhí)行“五同時”（在計劃、部署、檢查、總結、評比各項工作時，同時計劃、部署、檢查、總結、評比安全工作）。
第十二條中心本級、桂平、平南管理部，應當根據各自的特點，對工作中容易發(fā)生安全生產事故的領域和環(huán)節(jié)進行監(jiān)控，按應急預案建立應急救援組織，配備應急救援人員，儲備必要的應急救援設備、器材。
第十三條中心安全工作的內容：
�。ㄒ唬└鞣N設備、設施不得超負荷或帶病運行，要做到正確使用，經常維護，定期維修，對不符合安全要求的陳舊設備、設施，應有計劃的報廢、更新和改造；
�。ǘ┕ぷ鲌鏊季忠侠�，保持清潔、整齊；通道順暢，要有足夠的光線；對易滑、易跌的地方，必須有安全設施或明顯的安全標志；
�。ㄈ┡ψ龊梅缐m、防濕、防潮、防盜、防暑降溫、防輻射等工作，進行經常性的檢測；
�。ㄋ模﹪栏駡�(zhí)行有關防火管理制度，做好消防器材的配備、維護及管理工作；定期組織消防知識的學習和消防演習；
（五）嚴格做好各類財務憑證的管理和現金的保管工作；
�。┕e金系統必須與辦公域網隔離，計算機必須專用，并定期檢查殺毒，當收到病毒發(fā)作警報、出現病毒傳染現象或出現網絡系統紊亂等現象時，應立即采取果斷措施；
（七）一切機動車輛，必須保持機件和安全裝置的靈敏可靠。司機必須嚴格遵守交通法規(guī)，嚴禁無證或酒后開車。嚴禁超載、超員、超速行駛，確保交通安全；
（八）電氣設備和線路應符合國家有關安全規(guī)定，符合相應防護等級的安全技術要求的發(fā)電機房要配備專人負責和管理；
�。ň牛└骺剖摇⒐芾聿抗陀没蚱刚埻鈦砣藛T進入中心范圍的工作場所從事養(yǎng)護、搶修、檢測等作業(yè)的，作業(yè)前必須就作業(yè)安全要求向作業(yè)人員作出詳細說明，必要時安排專門人員全過程做好監(jiān)督；
（十）中心本級、桂平、平南管理部的生產或工作任務，實施后可能影響正常的工作或生活安全的，負責實施的科室必須事先召開協調會，明確有關科室的管理職責，制定安全保障措施，落實責任人，并做好書面記錄；
�。ㄊ唬┲行慕⒎蠂乙�(guī)定的工作時間和休假制度。各科室、管理部對員工的加班加點應當在不損害員工健康的原則下進行；
�。ㄊ└骺剖�、管理部應認真貫徹落實國務院《女員工勞動保護規(guī)定》，禁止安排女員工在懷孕期、哺乳期從事影響胎兒、嬰兒健康等有害作業(yè)。
第四章安全教育培訓
第十四條中心應當制定年度安全生產教育培訓計劃，保證必要的培訓資金，把培訓資金列入年度經費預算。
第十五條中心每年應對員工進行安全教育培訓，包括新員工上崗前安全教育培訓等。
第十六條安全教育培訓的主要內容包括：
�。ㄒ唬┌踩O(jiān)督管理的相關法律法規(guī)；
�。ǘ┌踩O(jiān)督管理制度和操作規(guī)程；
�。ㄈ┌踩O(jiān)督管理知識、技術知識及崗位操作技能；
�。ㄋ模┌踩O備、設施、工具等的使用、維護和保管知識；
（五）安全事故的防范和應急措施、自救互救知識；
�。┌踩鹿拾咐皢⑹�；
�。ㄆ撸┢渌匆�(guī)定應當具備的安全知識和技能。
第十七條中心主要負責人和安監(jiān)小組成員每年安全生產培訓的時間不得少于24學時，員工每年安全生產培訓時間不得少于16學時。
第五章安全投入和物質保障
第十八條確保本中心具備安全生產條件所必需的資金投入。中心的決策機構、主要負責人是保證安全資金投入的責任人，要確保中心安全投入有效實施，做到安全生產資金專項使用。
第十九條安全資金專項用于下列安全事項：
（一）安全設備、設施的更新以及技術檢測檢驗、改造和維護；
（二）安全宣傳、教育和培訓；
�。ㄈ┱南踩鹿孰[患；
�。ㄋ模┢渌Ｕ习踩a的事項。
第六章安全檢查與整改
第二十條中心安監(jiān)小組不定期組織對全中心范圍的安全生產工作進行檢查，并填寫《安全檢查記錄表》。
第二十一條安全檢查必須及時記錄�！栋踩珯z查記錄表》必須由檢查人員和被檢查科室、管理部的負責人簽字。
第二十二條對安全檢查中發(fā)現的安全隱患，責成有關科室、管理部立即進行整改，并將整改結果及時上報中心安監(jiān)小組辦公室。安監(jiān)小組辦公室要根據檢查情況進行整理，并在全中心范圍內進行通報。
第二十三條安全檢查的內容：
（一）工作場所是否符合安全要求；
（二）安全通道及安全疏散門是否暢通；
�。ㄈ┎贾霉ぷ魅蝿諘r有無布置安全工作；
（四）有無進行安全教育；
（五）員工是否遵守勞動紀律，是否遵守安全生產操作規(guī)程；
�。┕ぷ縻暯优浜鲜欠窈侠�；
�。ㄆ撸┦鹿孰[患是否存在；
�。ò耍┌踩媱澊胧┦欠衤鋵嵑蛯嵤�
�。ň牛╇姎庠O備、機械設備、危險物品、消防設施、機動車輛、廚房等是否存在安全隱患。
第七章事故報告、分析、調查與處理
第二十四條員工在生產勞動過程中，由于各種意外（含人為的）因素造成人員傷亡、財產毀損或正常生產、生活受到破壞的情況均為中心安全事故。
第二十五條事故發(fā)生后，當事人或事故現場有關人員應當立即報告中心負責人和中心安監(jiān)小組辦公室，并按照有關應急預案采取防止事態(tài)擴大的措施。
第二十六條事故處理應按照“四不放過”（事故原因分析不清不放過、事故責任者沒有受到教育不放過、沒有防范措施不放過、責任者沒有受到處理不放過）的原則進行，防止類似事故發(fā)生。
第二十七條中心安監(jiān)小組辦公室負責各類事故的統計和結案材料的歸檔。
第八章獎勵與處罰
第二十八條中心各科室、管理部要與中心主任簽訂年度安全生產責任書，規(guī)定年度安全生產目標和要求。
第二十九條建立安全生產履職報告制度。各科室、管理部應當在每年12月31日前將本科室、管理部當年安全生產目標落實情況向中心報告。若年內發(fā)生1起以上行業(yè)重大事故，或者30日內連續(xù)發(fā)生5起以上較大事故的，本科室、管理部需向中心作出書面檢查。
第三十條實行安全生產考核獎懲制度。安監(jiān)小組辦公室定期和不定期對各科室、管理部的年度安全生產責任書履行情況進行檢查，年末對安全生產目標落實情況進行全面考核。對年度考核獲得優(yōu)良的科室、管理部和個人，由中心按照有關規(guī)定給予獎勵；對年度考核不合格的，在中心內給予通報批評，并責成有關人員作出書面檢查。
第三十一條實行安全生產責任追究制度。對經考核確認履行安全生產責任工作失職的科室、管理部負責人，按照《廣西壯族自治區(qū)行政過錯責任追究辦法》和中心過錯責任追究制度的規(guī)定，視情節(jié)輕重給予批評教育、扣獎罰款、停職檢查、待崗、行政處分（警告、記過、記大過、留用察看、開除公職）、解除勞動合同等的處理；凡工作失職導致重特大事故發(fā)生的，由任免機關或者監(jiān)察機關給予處分；構成犯罪的，移送司法機關追究刑事責任。
第九章附則
第三十二條各科室、管理部負責人承擔“一崗雙責”，除履行職能范圍的工作職責外，必須同時履行本辦法規(guī)定的安全生產工作職責，并承擔相應的安全生產責任。
第三十三條各科室、管理部其他崗位員工的安全生產責任，由本科室、管理部自行規(guī)定。
第三十四條本辦法執(zhí)行期間，有關科室、管理部的職能發(fā)生變動的`，由新的職能部門履行原科室、管理部的安全生產工作職責，并承擔相應的安全生產責任。
第三十五條本辦法由貴港市住房公積金管理中心負責解釋。
第三十六條本辦法自公布之日起施行。
工廠安全生產管理制度第一條為加強公司生產工作的勞動保護、改善勞動條件，保護勞動者在生產過程中的安全和健康，促進公司事業(yè)的發(fā)展，根據勞動保護的法令、法規(guī)等有關規(guī)定，結合公司的實際情況制訂本規(guī)定。
第二條公司的安全生產工作必須貫徹"安全第一，預防為主"的方針，貫徹執(zhí)行總經理（法定代表人）負責制，各部門要堅持"管生產必須管安全"的原則，生產要服從安全的需要，實現安全生產和文明生產。
第三條對在安全生產方面有突出貢獻的團體和個人要給予獎勵，對違反安全生產制度和操作規(guī)程造成事故的責任者，要給予嚴肅處理，觸及刑律的，交由司法機關論處。
第四條公司安全生產委員會是公司安全生產的組織領導機構，由公司領導和有關部門的主要負責人組成。其主要職責是：全面負責公司安全生產管理工作，研究制訂安全生產技術措施和勞動保護計劃，實施安全生產檢查和監(jiān)督，調查處理事故等工作。
第五條各級工程師和技術人員在審核、批準技術計劃、方案、圖紙及其它各種技術文件時，必須保證安全技術和勞動衛(wèi)生技術運用的準確性。
第六條各職能部門必須在本職業(yè)務范圍內做好安全生產的各項工作。
第七條各生產單位專（兼）職安全生產管理員要協助本單位領導貫徹執(zhí)行勞動保護法規(guī)和安全生產管理制度，處理本單位安全生產日常事務和安全生產檢查監(jiān)督工作。
第八條各機房，生產班組安全員要經常檢查、督促本機房班組人員遵守安全生產制度和操作規(guī)程。做好設備、工具等安全檢查、保養(yǎng)工作。及時向上級報告本機房、班組的安全生產情況。做好原始資料的登記和保管工作。作業(yè)員必須熟悉本崗位的操作順序或經培訓后達到作業(yè)要求。作業(yè)員開始操作前應檢查機械設備各部位緊固件是否脫落或松動跡象。調整機器時必須停機，斷掉電源，下班時必須關閉所有設備的總電源。
第九條職工在生產、工作中要認真學習和執(zhí)行安全技術操作規(guī)程，遵守各項規(guī)章制度。愛護生產設備和安全防護裝置、設施及勞動保護用品。發(fā)現不安全情況，及時報告領導，迅速予以排除。
第十條對新職工、臨時工、民工、實習人員，必須先進行安全生產的學習（即生產單位、機房或班組、生產崗位）才能準其進入操作崗位。對改變工種的工人，必需重新進行安全教育才能上崗。
第十一條從事鍋爐、壓力容器、電氣、起重、焊接、車輛駕駛、桿線作業(yè)、易燃易爆等特殊工種人員，必須進行專業(yè)安全技術培訓，經有關部門嚴格考核并取得合格操作證（執(zhí)照）后，才能準其獨立操作。對特殊工種的在崗人員，必須進行經常性的安全教育。
第十二條各種設備和儀器不得超負荷和帶病運行，并要做到正確使用，經常維護，定期檢修，不符合安全要求的陳舊設備，應有計劃地更新和改造。
第十三條電氣設備和線路應符合國家有關安全規(guī)定。電氣設備應有可熔保險和漏電保護，絕緣必須良好，并有可靠的接地或接零保護措施；產生大量蒸氣、腐蝕性氣體或粉塵的工作場所，應使用密閉型電氣設備；有易燃易爆危險的工作場所，應配備防爆型電氣設備；潮濕場所和移動式的電氣設備，應采用安全電壓。電氣設備必須符合相應防護等級的安全技術要求。
第十四條勞動場所布局要合理，保持清潔、整齊。
第十五條雇請外單位人員在公司的場地進行施工作業(yè)時，主管單位應加強管理，對違反作業(yè)規(guī)定并造成公司財產損失者，須索賠并嚴加處理。
第十六條易燃、易爆物品的貯存、使用、廢品處理等，必須設有防火、防爆設施，嚴格執(zhí)行安全操作守則和定員定量定品種的安全規(guī)定。易燃、易爆物品的使用地和貯存點，要嚴禁煙火，要嚴格消除可能發(fā)生火種的一切隱患。檢查設備需要動用明火時，必須采取妥善的防護措施。
第十七條堅持定期或不定期的安全生產檢查制度。公司安委會組織全公司的檢查，每年不少于二次；各生產單位每季檢查不少于一次；各機房和生產班組應實行班前班后檢查制度；特殊工種和設備的操作者應進行每天檢查。
第十八條發(fā)現不安全隱患，必須及時整改，如本單位不能進行整改的要立即報告部門負責人統一安排整改。
第十九條公司的安全生產工作應每年總結一次，在總結的基礎上，由公司安全生產委員會辦公室組織評選安全生產先進集體和先進個人。安全生產先進集體的基本條件：
1、認真貫徹"安全第一，預防為主"的方針，執(zhí)行上級有關安全生產的法令法規(guī)，落實總經理負責制，加強安全生產管理；
2、安全生產機構健全，人員措施落實，能有效地開展工作；
3、嚴格執(zhí)行各項安全生產規(guī)章制度，開展經常性的安全生產教育活動，不斷增強職工的安全意識和提高職工的自我保護能力；
4、加強安全生產檢查，及時整改事故隱患和塵毒危害，積極改善勞動條件；
5、連續(xù)三年以上無責任性職工死亡和重傷事故，交通事故也逐年減少，安全生產工作成績顯著。
安全生產先進個人條件：
1、遵守安全生產各項規(guī)章制度，遵守各項操作規(guī)程，遵守動紀律保障生產安全；
2、積極學習安全生產知識，不斷提高安全意識和自我保護能力；
3、堅決反對違反安全生產規(guī)定的行為，糾正和制止違章作業(yè)、違章指揮。
第二十條對違規(guī)、違法操作的人員，如發(fā)現公司將立即開除肇事者；致使公司損失的，將追求肇事者責任和相應的經濟賠償；致使本人發(fā)生事故的，公司不予賠償。
第二十一條本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行。公司以前制定的有關制度、規(guī)定等如與本規(guī)定有抵觸的，按本規(guī)定執(zhí)行。
工廠生產管理制度15
1、目的。
為了加強設備、設施的管理，保證設備正常運轉，設施條件滿足生產過程能力要求。
2、適用范圍。
本程序規(guī)定了設備的選型、驗收、報廢以及設備、設施在使用過程中的日常保養(yǎng)、衛(wèi)生清理和檢查維修等一系列要求。本程序適用于公司生產設備、設施的控制。
3、職責。
由生產車間負責生產設備、設施的管理工作，和車間負責按規(guī)定要求操作執(zhí)行，并負責本車間設備、設施的日常維護和衛(wèi)生清理。
4、工作程序。
4.1設備的選型、安裝、調試及驗收
4.1.1大型或重要設備的選購由生產設備科根據產品生產策劃的安排，組織調查研究，進行技術、經濟論證，定出最佳配置、采購方案，經質量管理科會簽、總經理批準后執(zhí)行。填寫《生產設施配置購銷單》。
4.1.2新購設備進廠由設備科組織進行檢查。
4.1.3設備安裝完畢,由總經理、生產車間、質檢部、車間設備負責人及設備生產廠家共同進行驗收，運行效果達到出廠技術要求，并填寫《設備驗收單》，驗收合格后辦理移交手續(xù)，形成的文件及出廠技術資料交檔案室保存，在《生產設施一覽表》上登記。
4.2設備使用的日常維護
4.2.1各車間實行嚴格的設備使用崗位責任制，實行定人定機管理，多人操作的設備須指定一人負責，嚴格執(zhí)行交接班制度。
4.2.2各車間必須貫徹執(zhí)行設備操作規(guī)程和《設備維護保養(yǎng)制度》。
4.2.3各車間應加強設備日常保養(yǎng)和維修工作，定期對設備進行清法、潤滑、調整。
4.3設備、設施的'檢查
4.3.1各車間設備、設施負責人每天不少于一次對本車間設備狀況巡回檢查，并做好記錄。
4.3.2對連續(xù)出現質量問題的設備、設施，認真檢查維修，分析原因，做好記錄。
4.3.3設備、設施發(fā)生事故，車間應填寫《檢修單》報生產車間，組織有關人員進行調查分析，查明原因，及時采取措施。
4.4設備、設施的維修
4.4.1設備、設施的檢修應堅持“預防為主”的方針，推行以狀態(tài)監(jiān)測為基礎的全員預防維修技術，提高檢修水平，縮短檢修時間，降低檢修成本。
4.5設備的報廢
4.5.1設備具有下列情形之一者予以報廢：
4.4.2車間根據設備出廠要求和運行狀態(tài)，對設備進行潤滑、維護、保養(yǎng)、并做好記錄。
4.4.3大修計劃由各車間編制初步計劃，報生產車間，生產車間據此并根據設備、設施運行及歷年檢修情況，編制全公司大修計劃，填寫《設備檢修計劃》由總經理批準后實施。大修完畢，由生產車間組織車間有關人員組成驗收小組，按照有關標準要求進行驗收、試車、經驗收合格后填寫《檢修單》。
a、己超過規(guī)定使用年限的老舊設備，設備效能己達不到最低使用要求，不能修復者。
b、型號過于老舊，設備效能達不到最低使用要求，無法提高效能的。
c、嚴重影響生產，繼續(xù)使用會引起危險、事故、且不能修復的。
d、因意外事故使設備受到嚴重損壞，無法使用，修復的。
4.5.2凡固定資產報廢時，應填寫《固定資產(設備)報廢單》報主管部門審批后，辦理消帳手續(xù)。
4.6設備、設施的衛(wèi)生管理
4.6.1廠房與設施要有必要的防鼠、防蠅措施，污水排放管道保持暢通，廢水不得外溢;
4.6.2原料清理過程需要有清理設備，
4.6.3成品必須有專用庫房，不得與其它物品同庫存放、同車運輸;
4.6.4車間班前班后應進行衛(wèi)生清理,防止設備、設施中滯留物料，發(fā)生霉變;
4.6.5按衛(wèi)生實施細則的要求定期打掃車間環(huán)境衛(wèi)生、并定期檢查。
4.7設備、設施停產、復產管理
車間人員對停產復產時應認真填寫《停產、復產設備安全控制臺帳》，如實記錄停產復產時間、設備設施狀況，在備注中注明停產復產原因。
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